2024年技術(shù)引進外國人才聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年技術(shù)引進外國人才聘用合同本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用單位）1.2乙方（受聘外國人才）1.3外國人1.4技術(shù)引進1.5聘用合同2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3工作內(nèi)容3.聘用期限3.1合同期限3.2試用期3.3續(xù)簽條件4.工作時間和休息休假4.1工作時間4.2休息休假5.勞動報酬5.1薪資待遇5.2績效獎金5.3社會保險5.4福利待遇6.技術(shù)引進及成果分享6.1技術(shù)引進內(nèi)容6.2成果分享機制7.知識產(chǎn)權(quán)保護7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2保密義務(wù)7.3侵權(quán)責(zé)任8.違約責(zé)任8.1甲方違約8.2乙方違約9.解除和終止合同9.1解除合同的情形9.2終止合同的情形10.爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4法律途徑11.適用法律11.1合同的成立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律12.其他約定12.1甲方為乙方提供的工作條件和環(huán)境12.2乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守的法律法規(guī)和規(guī)章制度13.合同的簽訂、生效和解除13.1簽訂合同13.2合同生效13.3合同解除14.附件14.1外國人在中國工作的證明文件14.2技術(shù)引進項目的相關(guān)資料14.3其他與合同有關(guān)的文件第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（聘用單位）是指根據(jù)中國法律設(shè)立，具備獨立法人資格，從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體或者其他組織。1.2乙方（受聘外國人才）是指具有外國國籍，根據(jù)本合同約定被甲方聘用的人員。1.3外國人是指根據(jù)中國法律和政策，具有外國國籍，在中國境內(nèi)工作、居留的自然人。1.4技術(shù)引進是指甲方通過合法途徑從外國引進的技術(shù)，包括專利、技術(shù)秘密、設(shè)計等。1.5聘用合同是指甲方與乙方簽訂的，約定甲方聘用乙方在一定期限內(nèi)從事相關(guān)工作的合同。第二條聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱：根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，乙方被聘用為（崗位名稱）。2.2崗位職責(zé)：乙方在崗位上應(yīng)履行（列舉具體崗位職責(zé)），完成甲方布置的工作任務(wù)。2.3工作內(nèi)容：乙方的工作內(nèi)容包括（列舉具體工作內(nèi)容），并根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要進行調(diào)整。第三條聘用期限3.1合同期限：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為（起始日期）至（終止日期）。3.2試用期：本合同生效后，乙方享有（試用期天數(shù)）天的試用期。試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方試用期的表現(xiàn)決定是否正式聘用乙方。3.3續(xù)簽條件：在本合同到期前（提前通知期限），雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。續(xù)簽條件如下：（1）乙方上一合同期的工作表現(xiàn)符合甲方要求；（2）乙方能夠繼續(xù)滿足甲方對崗位職責(zé)和工作能力的要求；（3）雙方就薪資待遇、工作條件等達(dá)成一致。第四條工作時間和休息休假4.1工作時間：乙方的工作時間為（工作時間），如有特殊情況需調(diào)整，雙方可協(xié)商解決。4.2休息休假：乙方享有國家法定的節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條勞動報酬5.1薪資待遇：乙方的月薪資為（金額），甲方按月支付乙方薪資。5.2績效獎金：乙方根據(jù)工作業(yè)績和甲方制定的績效考核制度，有資格獲得績效獎金。5.3社會保險：甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.4福利待遇：乙方享有（列舉具體福利待遇），具體執(zhí)行按照甲方制定的規(guī)章制度。第六條技術(shù)引進及成果分享6.1技術(shù)引進內(nèi)容：甲方引進的外國技術(shù)包括（列舉具體技術(shù)內(nèi)容）。6.2成果分享機制：乙方在合同期內(nèi)所取得的成果，包括但不限于技術(shù)創(chuàng)新、專利申請等，甲乙雙方按照（分享比例）分享。具體分享方式按照甲方制定的規(guī)章制度執(zhí)行。1.甲方應(yīng)按照合同約定向乙方提供工作條件和環(huán)境，保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，認(rèn)真履行工作職責(zé)。3.本合同的修改、補充必須采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（聘用單位）：________________乙方（受聘外國人才）：________________簽訂日期：________________第八條違約責(zé)任8.1甲方違約：甲方未按照本合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，違約金金額為（金額）。8.2乙方違約：乙方未按照本合同約定履行義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金金額為（金額）。第九條解除和終止合同9.1解除合同的情形：合同期內(nèi)，遇有下列情形之一，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除合同：（1）乙方因個人原因提出解除合同；（2）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整，需要解除與乙方的合同；（3）乙方因身體健康原因不能繼續(xù)履行合同；（4）甲方未按照本合同約定履行義務(wù)，乙方有權(quán)解除合同。9.2終止合同的情形：合同期內(nèi)，遇有下列情形之一，甲乙雙方協(xié)商一致可以終止合同：（1）合同到期，雙方未續(xù)簽；（2）乙方因達(dá)到法定退休年齡不能繼續(xù)履行合同；（3）乙方因喪失外國國籍不能繼續(xù)在中國工作；（4）甲方依法解散、破產(chǎn)或者被吊銷營業(yè)執(zhí)照。第十條爭議解決10.1協(xié)商解決：甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時，可以向所在地的勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解。10.3仲裁解決：調(diào)解不成或者不愿調(diào)解的，可以向甲方所在地的人民法院申請仲裁。10.4法律途徑：如仲裁結(jié)果仍有爭議，可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條適用法律本合同的成立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十二條其他約定12.1甲方為乙方提供的工作條件和環(huán)境應(yīng)符合國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保乙方的人身安全和身體健康。12.2乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守中國的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，不得從事違法亂紀(jì)的活動。第十三條合同的簽訂、生效和解除13.1簽訂合同：本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同生效：本合同生效后，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的義務(wù)。13.3合同解除：合同解除或者終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，并交回甲方的證件和資料。第十四條附件14.1外國人在中國工作的證明文件：乙方應(yīng)提供有效的護照和簽證等證明文件。14.2技術(shù)引進項目的相關(guān)資料：包括技術(shù)引進的專利證書、技術(shù)秘密證明等。14.3其他與合同有關(guān)的文件：包括但不限于甲方的營業(yè)執(zhí)照、乙方的學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書等。甲方（聘用單位）：________________乙方（受聘外國人才）：________________簽訂日期：________________第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1定義：第三方是指本合同之外，與甲方或乙方有業(yè)務(wù)往來或者其他利害關(guān)系的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入的情形：在合同履行過程中，如涉及第三方的事務(wù)處理，包括但不限于技術(shù)引進、成果分享、知識產(chǎn)權(quán)保護等，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂相關(guān)的補充協(xié)議。15.3第三方責(zé)任：第三方介入的事務(wù)處理，應(yīng)由甲乙雙方與第三方共同承擔(dān)責(zé)任。第三方在合同履行過程中的行為，如有違反法律規(guī)定或本合同約定，由第三方自行承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十六條第三方介入的額外條款及說明16.1額外條款：甲乙雙方與第三方協(xié)商一致后，可簽訂相關(guān)的補充協(xié)議，對第三方在合同履行過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任進行具體規(guī)定。16.2說明：第三方介入的事務(wù)處理，應(yīng)確保不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。甲乙雙方在與第三方簽訂補充協(xié)議時，應(yīng)謹(jǐn)慎審查第三方的資質(zhì)和信譽，確保第三方的行為符合法律規(guī)定和合同約定。第十七條第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的確定：第三方在合同履行過程中的責(zé)任限額，由甲乙雙方與第三方協(xié)商一致確定。17.2第三方責(zé)任限額的說明：第三方在合同履行過程中的責(zé)任限額，包括但不限于第三方應(yīng)承擔(dān)的賠償金額、賠償范圍等。17.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整：甲乙雙方與第三方可隨時協(xié)商調(diào)整第三方責(zé)任限額，并簽訂相關(guān)的補充協(xié)議。第十八條第三方與甲乙方的劃分說明18.1第三方與甲乙方的劃分：第三方在合同履行過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，應(yīng)與甲乙雙方明確劃分。18.2劃分說明：甲乙雙方應(yīng)在與第三方簽訂補充協(xié)議時，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，避免因第三方行為導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損。18.3劃分調(diào)整：甲乙雙方與第三方可隨時協(xié)商調(diào)整第三方與甲乙方的劃分，并簽訂相關(guān)的補充協(xié)議。第十九條第三方介入的爭議解決19.1第三方介入的爭議解決：如甲乙雙方與第三方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。19.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時，可以向所在地的勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解。19.3仲裁解決：調(diào)解不成或者不愿調(diào)解的，可以向甲方所在地的人民法院申請仲裁。19.4法律途徑：如仲裁結(jié)果仍有爭議，可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第二十條適用法律本合同的第三方介入相關(guān)條款的成立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。第二部分：第三方介入后的修正甲方（聘用單位）：________________乙方（受聘外國人才）：________________簽訂日期：________________第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：外國人在中國工作的證明文件附件內(nèi)容：乙方的有效護照和簽證復(fù)印件、外國人工作許可證、外國專家資格證書等。說明：乙方應(yīng)提供有效的護照和簽證等證明文件，以確保其在中國的合法工作身份。附件2：技術(shù)引進項目的相關(guān)資料附件內(nèi)容：技術(shù)引進的專利證書、技術(shù)秘密證明、技術(shù)引進協(xié)議等。說明：包括技術(shù)引進的專利證書、技術(shù)秘密證明等，以證明技術(shù)引進項目的合法性和有效性。附件3：甲方的營業(yè)執(zhí)照、乙方的學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書等。附件內(nèi)容：甲方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、乙方的學(xué)歷證明復(fù)印件、職業(yè)資格證書復(fù)印件等。說明：用于證明甲乙雙方的合法經(jīng)營資格和專業(yè)技術(shù)能力。附件4：甲乙雙方簽訂的補充協(xié)議附件內(nèi)容：甲乙雙方與第三方簽訂的補充協(xié)議，對第三方在合同履行過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任進行具體規(guī)定。說明：用于明確第三方在合同履行過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：甲方未按照本合同約定履行義務(wù)的行為。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，違約金金額為合同金額的10%。示例說明：如果甲方未按時支付乙方薪資，則構(gòu)成違約行為，甲方需支付違約金。違約行為：乙方未按照本合同約定履行義務(wù)的行為。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金金額為合同金額的10%。說明三：法律名詞及解釋：法律名詞：合同金額解釋：指本合同中約定的甲方應(yīng)支付給乙方的薪資總額，包括基本工資、績效獎金等。應(yīng)用：合同金額用于確定違約金的具體數(shù)額。法律名詞：違約金解釋：指甲方或乙方因違約行為應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。應(yīng)用：違約金用于賠償因違約行為造成的損失。法律名詞：第三方