醫(yī)院高壓電工崗位聘用合同

醫(yī)院高壓電工崗位聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（受聘人員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方擔(dān)任甲方高壓電工崗位事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方高壓電工崗位，負(fù)責(zé)甲方電氣設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)和管理。1.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的規(guī)章制度，保證電氣設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和安全教育，提高自身業(yè)務(wù)水平和安全意識(shí)。第二條聘用期限2.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿(mǎn)后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條工資待遇3.1乙方工資按甲方規(guī)定的高壓電工崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.2乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.3乙方享受甲方規(guī)定的帶薪年休假、病假、產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2乙方按國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日休息，如需加班，應(yīng)按照甲方規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條勞動(dòng)保護(hù)和安全5.1甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方安全意識(shí)。5.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，確保自身和他人的生命安全。第六條解除和終止合同6.1雙方提前解除合同的，應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致，并辦理相關(guān)手續(xù)。6.2乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定的，甲方有權(quán)解除合同。6.3合同期滿(mǎn)或甲乙雙方約定的其他終止條件出現(xiàn)時(shí)，本合同自然終止。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2雙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用單位）：__________乙方（受聘人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.高壓電工崗位說(shuō)明書(shū)2.甲方規(guī)章制度3.乙方身份證復(fù)印件4.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件5.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件6.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品清單7.加班記錄表8.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解申請(qǐng)書(shū)9.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)10.法院訴訟申請(qǐng)書(shū)二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意提前解除合同的，視為違約。2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定的，視為違約。3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，視為違約。4.甲方未提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品的，視為違約。5.甲方未按約定提供福利待遇的，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.高壓電工：從事高壓電氣設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)和管理的人員。3.勞動(dòng)保護(hù)：用人單位為勞動(dòng)者提供的保障安全的設(shè)施、設(shè)備和用品。4.加班費(fèi)：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作所應(yīng)得的工資報(bào)酬。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按時(shí)到崗：及時(shí)與乙方溝通，了解原因，若系乙方原因，根據(jù)合同約定追究相應(yīng)責(zé)任。2.工資支付問(wèn)題：查看甲方財(cái)務(wù)狀況，確保按時(shí)足額支付乙方工資。3.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施不足：及時(shí)采購(gòu)補(bǔ)充，確保乙方工作安全。4.福利待遇未落實(shí)：查漏補(bǔ)缺，確保乙方應(yīng)得的福利待遇。5.勞動(dòng)爭(zhēng)議：進(jìn)行友好協(xié)商，協(xié)商不成的，按照合同約定的爭(zhēng)議解決方式處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供高壓電工崗位。2.乙方在甲方指導(dǎo)下，從事高壓電氣設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)和管理。3.甲方按時(shí)足額支付乙方工資及加班費(fèi)。4.甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品。