模型分公司安全防火規(guī)定范文（2篇）VIP

模型分公司安全防火規(guī)定范文公司安全防火規(guī)定范本第一章總則第一條：為確保公司員工的生命財產(chǎn)安全，維護(hù)公司正常的生產(chǎn)與經(jīng)營秩序，特制定本規(guī)定。第二條：本規(guī)定適用于公司所有分支機構(gòu)及辦公場所，包括但不限于辦公樓、工廠、倉庫、停車場等。第三條：公司高層管理團(tuán)隊?wèi)?yīng)高度重視安全防火工作，落實安全防火責(zé)任制，確保各級責(zé)任人切實履行安全防火職責(zé)。第四條：公司應(yīng)建立健全安全防火管理機制，完善防火設(shè)施設(shè)備，制定防火預(yù)案，加強員工安全教育培訓(xùn)，定期開展安全檢查。第二章安全防火責(zé)任第五條：公司高層管理團(tuán)隊為安全防火工作的首要責(zé)任人，必須切實執(zhí)行安全防火職責(zé)，負(fù)責(zé)安全防火現(xiàn)場指揮，確保事故發(fā)生時能迅速、有效地進(jìn)行處置。第六條：各級責(zé)任人應(yīng)嚴(yán)格遵守安全防火職責(zé)，組織員工參與安全防火工作，執(zhí)行安全防火巡查和隱患排查，及時處理并上報問題。第七條：員工應(yīng)自覺遵守安全防火規(guī)定，正確使用和保管防火設(shè)施設(shè)備，積極參與安全防火培訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)安全隱患時應(yīng)立即報告。第三章防火措施第八條：公司應(yīng)建立完善的警報系統(tǒng)，安裝火災(zāi)報警器、煙霧報警器、溫度報警器等設(shè)備，以及主動式防火系統(tǒng)和滅火器材。第九條：公司應(yīng)定期組織員工參與防火演練，提升安全防火意識和應(yīng)急處理能力，增強員工面對火災(zāi)時的自救與互救能力。第十條：公司應(yīng)對電氣設(shè)備進(jìn)行定期檢查與維護(hù)，確保電氣設(shè)備的安全可靠，并在電氣設(shè)備上安裝完善的過載、短路、漏電保護(hù)裝置。第十一條：公司應(yīng)加強對易燃易爆物品的管理，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行分類儲存和處置，嚴(yán)禁亂堆亂放、亂丟亂扔。第四章安全教育培訓(xùn)第十二條：公司應(yīng)定期組織安全防火培訓(xùn)，內(nèi)容涵蓋火災(zāi)常識、逃生自救技能、火災(zāi)現(xiàn)場處置等，以提高員工的安全防火意識。第十三條：公司應(yīng)向員工普及防火措施和應(yīng)急處理方法，加強員工的防火技能培訓(xùn)，確保員工在緊急情況下能夠正確、迅速地應(yīng)對。第五章安全檢查和隱患排查第十四條：公司應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查，重點檢查防火設(shè)施設(shè)備的完好性和運行狀況，及時修復(fù)故障和更換老化設(shè)備。第十五條：公司應(yīng)建立隱患排查制度，對各部門進(jìn)行定期巡查，及時發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患，嚴(yán)禁忽視和掩蓋隱患。第六章處罰措施第十六條：公司對違反安全防火規(guī)定的行為將采取相應(yīng)的處罰措施，包括但不限于警告、扣發(fā)獎金、停職、辭退等，情節(jié)嚴(yán)重者將追究法律責(zé)任。第十七條：公司對故意破壞安全防火設(shè)施設(shè)備的行為，將追究責(zé)任人的刑事責(zé)任，賠償相關(guān)損害并向有關(guān)部門報告。第七章附則第十八條：本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行，公司高層管理團(tuán)隊有權(quán)對規(guī)定進(jìn)行解釋和修改，修改后的規(guī)定需重新公告。第十九條：公司應(yīng)與相關(guān)部門保持良好的合作關(guān)系，保持信息暢通，及時了解安全防火等相關(guān)的政策法規(guī)，確保安全防火工作的有效執(zhí)行。第二十條：對于未盡事宜，公司高層管理團(tuán)隊有權(quán)進(jìn)行決策，并及時通知全體員工。模型分公司安全防火規(guī)定范文（二）公司安全防火規(guī)定一、目的及適用范圍為確保員工人身及財產(chǎn)安全，保護(hù)公司設(shè)施及資產(chǎn)，特制定本安全防火規(guī)定。本規(guī)定適用于公司所有分支機構(gòu)，全體員工應(yīng)嚴(yán)格遵守。二、安全意識及培訓(xùn)1.公司將定期舉辦安全意識培訓(xùn)，員工應(yīng)積極參與，并將培訓(xùn)內(nèi)容付諸實踐。2.員工應(yīng)掌握安全防火的基本知識，包括火災(zāi)成因、防火設(shè)備使用方法等。3.新員工入職后，必須接受安全培訓(xùn)并通過考核，以確保其掌握必要的知識與操作技能。三、設(shè)備維護(hù)及安全使用1.所有設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行檢查與維護(hù)，一旦發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)立即向相關(guān)部門報告并處理。2.禁止私拉亂接電線，使用不合格電線及插頭等危險行為。3.使用電器設(shè)備時，應(yīng)確保設(shè)備運行正常，并注意電線使用狀況，預(yù)防短路及火災(zāi)。四、防火安全及逃生通道1.負(fù)責(zé)人應(yīng)確保消防通道暢通無阻，不得堆放雜物或妨礙通道使用。2.定期檢查防火設(shè)施運行狀況，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時修復(fù)。3.禁止在辦公室內(nèi)使用易燃物品，并定期檢查辦公室內(nèi)的消防器材。五、應(yīng)急預(yù)案及演練1.各分支機構(gòu)應(yīng)根據(jù)實際情況制定應(yīng)急預(yù)案，并向員工進(jìn)行宣傳與培訓(xùn)。2.定期組織消防演練及應(yīng)急預(yù)案模擬實施，確保員工能正確應(yīng)對緊急情況。3.在實際演練中，應(yīng)記錄員工表現(xiàn)及改進(jìn)建議，以便提升應(yīng)急響應(yīng)能力。六、報告及處罰1.員工應(yīng)立即向負(fù)責(zé)人報告任何安全隱患及危險情況。2.發(fā)生火災(zāi)時，應(yīng)立即啟動火警報警系統(tǒng)，通知其他員工，并依預(yù)案進(jìn)行疏散。3.違反安全防火規(guī)定的行為將視為違紀(jì)，將依公司紀(jì)律處分規(guī)定處理。七、安全管理責(zé)任1.分公司應(yīng)設(shè)立專門的安全管理部門，負(fù)責(zé)安全防火規(guī)定的制定與執(zhí)行。2.相關(guān)部門應(yīng)定期檢查并核實各分支機構(gòu)執(zhí)行情況，及時提出改進(jìn)建議。3.分公司負(fù)責(zé)人應(yīng)