財務(wù)公司出納人員聘用合同

財務(wù)公司出納人員聘用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，現(xiàn)就乙方擔(dān)任甲方財務(wù)公司出納人員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方財務(wù)公司出納人員，負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)金管理、銀行結(jié)算、工資發(fā)放等工作。1.2乙方應(yīng)遵守國家財經(jīng)法律法規(guī)，按照甲方的財務(wù)管理制度，做好財務(wù)收支的核算和監(jiān)督工作。1.3乙方應(yīng)妥善保管甲方的財務(wù)資料和現(xiàn)金，確保財務(wù)安全。1.4乙方應(yīng)定期與甲方財務(wù)部門進(jìn)行工作交接，保證財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。二、合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、勞動報酬3.1乙方工資待遇為每月人民幣____元（含稅），按月發(fā)放。3.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪休假、加班工資等福利待遇。3.3乙方在職期間，甲方依法為乙方繳納社會保險。四、工作時間和休息休假4.1乙方每周工作____天，每天工作____小時。4.2乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。五、保密條款5.1乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密、財務(wù)數(shù)據(jù)等保密信息予以保密，不得泄露給第三方。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并支付甲方一個月工資作為違約金。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗證明4.甲方財務(wù)管理制度5.甲方保密協(xié)議6.乙方簽名確認(rèn)的勞動合同二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時間到崗或提前解除合同2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或財務(wù)數(shù)據(jù)3.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)4.甲方未按照約定時間支付乙方工資或福利待遇5.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險6.甲方未按照合同約定提供乙方的工作條件或環(huán)境三、法律名詞及解釋：1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，實行的一種社會保障制度4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息5.違約金：一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，明確到崗時間，如有特殊情況，雙方協(xié)商解決。2.乙方泄露商業(yè)秘密：立即啟動保密協(xié)議，要求乙方停止泄露，并承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未支付工資或福利待遇：立即支付，并向乙方道歉，確保類似情況不再發(fā)生。5.甲方未繳納社會保險：及時補(bǔ)繳，并加強(qiáng)內(nèi)部管理，確保合規(guī)。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為財務(wù)公司，需要聘請出納人員2.乙方具備出納相關(guān)經(jīng)驗和技能，尋求合適的工作崗位