![中學(xué)學(xué)生會(huì)換屆選舉辦法_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/21/19/wKhkGWc9iFmAHbksAAH7IG2ppR4249.jpg)
![中學(xué)學(xué)生會(huì)換屆選舉辦法_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/21/19/wKhkGWc9iFmAHbksAAH7IG2ppR42492.jpg)
![中學(xué)學(xué)生會(huì)換屆選舉辦法_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M07/21/19/wKhkGWc9iFmAHbksAAH7IG2ppR42493.jpg)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
XXXX中學(xué)學(xué)生會(huì)換屆選舉辦法為更好地發(fā)揮學(xué)生會(huì)在校級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)中的重要作用,提升學(xué)生會(huì)干部的工作能力和熱情,擴(kuò)大學(xué)生會(huì)在全校師生中的積極影響,將學(xué)生會(huì)的優(yōu)良傳統(tǒng)與工作作風(fēng)傳承下去,特制定《XXXX中學(xué)學(xué)生會(huì)換屆選舉辦法》。具體辦法如下:一、組織構(gòu)成及職務(wù)分布1.學(xué)生會(huì)共分為主席團(tuán)、社團(tuán)管理部、紀(jì)檢部、宣傳部、文藝部、體育部、廣播站七個(gè)部門,主席團(tuán)設(shè)一名正職、兩名副職,其他各部門設(shè)一名正職、兩名副職、四名干事。2.原則上各部門正職、副職均由高二年級(jí)學(xué)生干部擔(dān)任,干事由高一年級(jí)學(xué)生干部擔(dān)任。特別優(yōu)秀者將破格提拔。二、新高二競(jìng)聘新高二年級(jí)學(xué)生干部將于9月正式開學(xué)第一周的周三、四中午12:10—12:50進(jìn)行職位競(jìng)聘,具體情況如下:1.競(jìng)聘人員:自愿繼續(xù)參與學(xué)生會(huì)工作的學(xué)生干部2.競(jìng)聘形式:3分鐘演講(演講內(nèi)容可包括:姓名,現(xiàn)在班級(jí),原工作崗位,意向職位,過去一年工作說明,未來工作預(yù)期等)3.意向申報(bào):所有要參加職位競(jìng)聘的學(xué)生干部需于周二下午放學(xué)前將意向職位報(bào)到學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)老師處。4.競(jìng)聘地點(diǎn):鴻遠(yuǎn)樓一樓西教室和東教室(西室候場(chǎng),東室競(jìng)聘)5.時(shí)間安排:周三:競(jìng)聘主席團(tuán)、社團(tuán)管理部、紀(jì)檢部的學(xué)生干部周四:競(jìng)聘宣傳部、文藝部、體育部、廣播站的學(xué)生干部(原則上這樣安排,若各部門競(jìng)聘人員比例不均,將進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整)6.參評(píng)評(píng)委:團(tuán)委指導(dǎo)老師,上一級(jí)學(xué)生會(huì)干部7.工作人員:上一級(jí)學(xué)生會(huì)干部8.補(bǔ)錄說明:新高二學(xué)生干部競(jìng)聘演說結(jié)束后,將根據(jù)事實(shí)情況決定是否在新高二年級(jí)全體學(xué)生中進(jìn)行人員補(bǔ)錄。如若補(bǔ)錄,情況如下:8.1由老師或?qū)W生推薦,并進(jìn)行筆試、面試考核。8.2新高二補(bǔ)錄人員可擔(dān)任部門干事或副職,不可競(jìng)聘主席團(tuán)。8.3補(bǔ)錄推薦時(shí)間為開學(xué)第二周周二下班之前,補(bǔ)錄競(jìng)聘時(shí)間為開學(xué)第二周周四中午12:10—12:50三、新高一納新學(xué)生會(huì)將于9月正式開學(xué)第三周、第四周開展新高一年級(jí)學(xué)生干部納新工作。具體情況如下:1.前期宣傳與報(bào)名表初選1.1宣傳時(shí)間:第三周周二1.2宣傳形式:走班、宣傳單、廣播站、海報(bào)1.3報(bào)名表收?。旱谌苤苋?、四(截至下班前)1.4初選及面試通知:第三周周五、六(原則上選出40個(gè)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)選拔;周六中午通知到位)2.筆試:第四周;設(shè)計(jì)一個(gè)活動(dòng)方案(如班會(huì))(待定)3.面試:第四周;自我演講,評(píng)委提問四、學(xué)生干部考核1.新任學(xué)生干部(包括高一、高二兩個(gè)年級(jí))試用期為一個(gè)月,在這一個(gè)月的大型活動(dòng)及日常工作中出現(xiàn)問題者,視情況予以批評(píng)或罷免。2.試用期滿,學(xué)生干部轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后多次出現(xiàn)工作態(tài)度問題或嚴(yán)重違反校規(guī)校紀(jì)者,將予以罷免。五、學(xué)生干部獎(jiǎng)勵(lì)1.學(xué)生會(huì)干部工作將計(jì)入學(xué)生志愿者學(xué)時(shí)(需提前自行網(wǎng)上注冊(cè))。2.每學(xué)年工作結(jié)束,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025-2030年新能源汽車電池梯次利用商業(yè)模式企業(yè)制定與實(shí)施新質(zhì)生產(chǎn)力戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030年推拿教學(xué)視頻資源庫(kù)行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030年可折疊寵物戶外用品行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 投影技術(shù)基礎(chǔ)原理考核試卷
- 2025-2030年手機(jī)散熱器行業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢報(bào)告
- 2025-2030年微生物培養(yǎng)皿模擬玩具行業(yè)跨境出海戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030年散熱系統(tǒng)節(jié)能技術(shù)行業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢報(bào)告
- 醫(yī)療設(shè)備在基層醫(yī)療服務(wù)中的應(yīng)用與推廣策略考核試卷
- 原料去皮與切割自動(dòng)化考核試卷
- 內(nèi)河旅客運(yùn)輸企業(yè)社會(huì)責(zé)任與公益事業(yè)實(shí)踐考核試卷
- 腫瘤護(hù)士培訓(xùn)課件
- 新課標(biāo)體育與健康水平二教案合集
- 2025屆高考語文一輪復(fù)習(xí)知識(shí)清單:古代詩歌鑒賞
- 醫(yī)療器材申請(qǐng)物價(jià)流程
- 我的消防文員職業(yè)規(guī)劃
- 人教PEP版2025年春季小學(xué)英語三年級(jí)下冊(cè)教學(xué)計(jì)劃
- 2025年公司品質(zhì)部部門工作計(jì)劃
- 2024年世界職業(yè)院校技能大賽高職組“市政管線(道)數(shù)字化施工組”賽項(xiàng)考試題庫(kù)
- 華為研發(fā)部門績(jī)效考核制度及方案
- CSC資助出國(guó)博士聯(lián)合培養(yǎng)研修計(jì)劃英文-research-plan
- 《環(huán)境管理學(xué)》教案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論