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企業(yè)銷(xiāo)售教練招聘合同合同編號(hào):__________甲方(招聘方):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:______________聯(lián)系電話:_______________電子郵箱:_______________乙方(求職方):姓名:____________________身份證號(hào):_______________聯(lián)系電話:_______________電子郵箱:_______________鑒于甲方是一家致力于發(fā)展的企業(yè),乙方是一位具有豐富銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的教練,甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方企業(yè)銷(xiāo)售教練一事,達(dá)成如下協(xié)議:一、乙方的義務(wù)和責(zé)任1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,制定銷(xiāo)售培訓(xùn)計(jì)劃,提供專業(yè)的銷(xiāo)售培訓(xùn)服務(wù),以提高甲方的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。2.乙方應(yīng)確保銷(xiāo)售培訓(xùn)內(nèi)容的真實(shí)性和合法性,不得傳授虛假、違法的知識(shí)和技能。3.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,按時(shí)上下班,服從甲方的管理和調(diào)度。4.乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息保密,不得泄露給第三方。5.乙方應(yīng)積極參與甲方的各項(xiàng)活動(dòng),為甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持。二、甲方的義務(wù)和責(zé)任1.甲方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式向乙方支付報(bào)酬,包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、提成等。3.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行合理的評(píng)估和考核,確保乙方的服務(wù)質(zhì)量符合甲方的要求。4.甲方應(yīng)給予乙方必要的業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn),提升乙方的業(yè)務(wù)水平。5.甲方應(yīng)對(duì)乙方的人身安全和健康負(fù)責(zé),提供勞動(dòng)保護(hù)措施。三、合同期限本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自合同生效之日起計(jì)算。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂新的合同。四、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為本合同約定的報(bào)酬的____%。2.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬的,乙方有權(quán)拒絕履行本合同約定的義務(wù)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和客戶信息的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付違約金。五、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。六、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(招聘方):____________________乙方(求職方):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方資格證書(shū)復(fù)印件3.銷(xiāo)售培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)4.銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)5.商業(yè)秘密和客戶信息保密協(xié)議6.勞動(dòng)保護(hù)措施方案7.培訓(xùn)記錄表8.考核評(píng)估表二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定提供銷(xiāo)售培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求,視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和客戶信息,視為違約。3.甲方未按約定時(shí)間支付報(bào)酬,視為違約。4.甲方未提供乙方所需的工作環(huán)境和工作條件,視為違約。5.甲方未給予乙方必要的業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn),視為違約。6.任何一方未履行合同約定的其他義務(wù),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.銷(xiāo)售培訓(xùn)服務(wù):指乙方根據(jù)甲方要求,為甲方提供的銷(xiāo)售技能提升和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提高的相關(guān)服務(wù)。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。3.客戶信息:指甲方在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中獲取的與客戶有關(guān)的各類信息。4.違約金:指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。5.勞動(dòng)保護(hù)措施:指甲方為乙方提供的人身安全和健康保障措施。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合甲方要求。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)向乙方提出具體要求,乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求進(jìn)行調(diào)整。2.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付報(bào)酬。解決辦法:乙方可以與甲方溝通,要求甲方按時(shí)支付報(bào)酬;必要時(shí),乙方可以依法向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。3.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密和客戶信息。解決辦法:甲方可以與乙方協(xié)商,要求乙方停止泄露并采取補(bǔ)救措施;必要時(shí),甲方可以依法向人民法院提起訴訟。4.問(wèn)題:工作環(huán)境和工作條件不佳。解決辦法:甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),改善乙方的工作環(huán)境和工作條件。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為提升銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī),聘請(qǐng)乙方為銷(xiāo)售教練。2.乙方根據(jù)甲方要求,制定銷(xiāo)售培訓(xùn)計(jì)劃并提供培訓(xùn)服務(wù)。3.甲

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