小學(xué)課后托管教師聘用協(xié)議

小學(xué)課后托管教師聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為乙方提供課后托管服務(wù)，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以共同遵守。第一條合同標(biāo)的1.1甲方聘用乙方擔(dān)任課后托管教師，提供教育教學(xué)服務(wù)。1.2乙方按照甲方的要求，負(fù)責(zé)課后托管期間學(xué)生的看管、輔導(dǎo)及組織各類活動。第二條合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非一方提前終止本協(xié)議，否則本協(xié)議到期自動續(xù)約____年。第三條乙方的權(quán)利與義務(wù)3.1乙方應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格證書，具備教育教學(xué)能力。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.3乙方應(yīng)尊重學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生，關(guān)心學(xué)生的成長。3.4乙方應(yīng)按時(shí)到校上課，不得遲到、早退。3.5乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)、教研活動。3.6乙方不得泄露學(xué)生個(gè)人信息，不得侵犯學(xué)生權(quán)益。第四條甲方的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資及福利待遇。4.3甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行考核，對乙方的工作給予客觀、公正的評價(jià)。4.4甲方應(yīng)關(guān)心乙方的生活，為乙方提供必要的幫助和支持。第五條保密條款5.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、學(xué)生信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露本協(xié)議內(nèi)容及相關(guān)保密信息。5.3本條款在協(xié)議終止后仍繼續(xù)有效。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對方造成的損失。6.2本協(xié)議的任何一方如提前終止協(xié)議，應(yīng)支付給對方相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。第七條爭議解決7.1本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。8.3本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方教師資格證書2.乙方學(xué)歷證明3.乙方工作簡歷4.學(xué)生名單5.教學(xué)計(jì)劃6.課后托管服務(wù)規(guī)定7.甲方管理制度8.乙方考核表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到校上課，遲到或早退。2.乙方泄露學(xué)生個(gè)人信息或侵犯學(xué)生權(quán)益。3.乙方不服從甲方管理，違反甲方規(guī)章制度。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇。6.甲方未對乙方進(jìn)行定期考核或評價(jià)不客觀、不公正。三、法律名詞及解釋：1.課后托管服務(wù)：指甲方為解決學(xué)生家長不能按時(shí)接孩子放學(xué)的問題，提供的在學(xué)校放學(xué)后至晚上家長接孩子之間的看管、輔導(dǎo)及組織各類活動的服務(wù)。2.教師資格證書：指教育行政部門頒發(fā)的，證明持有者具備相應(yīng)教師資格的證件。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約金：指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，按照合同約定或者依照本法規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付對方價(jià)款或者報(bào)酬的一部分或者全部。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：提前終止合同，并按約定支付違約金。2.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求，甲方應(yīng)及時(shí)支付。3.問題：乙方與學(xué)生發(fā)生爭執(zhí)，影響教學(xué)秩序。解決辦法：乙方應(yīng)立即報(bào)告甲方，并由甲方采取相應(yīng)措施解決問題。4.問題：教學(xué)設(shè)施損壞或不足。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)維修或補(bǔ)充教學(xué)設(shè)施，確保教學(xué)正常進(jìn)行。五、所有應(yīng)用場景：1.小學(xué)課后托管服務(wù)提供