小吃飲品店招工合同范例

小吃飲品店招工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘員工，乙方自愿應(yīng)聘甲方提供的崗位，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期滿(mǎn)，雙方同意續(xù)簽合同的，應(yīng)在合同到期前______日內(nèi)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面續(xù)簽合同。

第二條崗位及工作內(nèi)容

2.1乙方同意擔(dān)任甲方的小吃飲品店員工，具體崗位為：____________________。

2.2乙方在甲方小吃飲品店的工作內(nèi)容包括但不限于：____________________。

第三條工作時(shí)間及休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

3.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定給予乙方休息休假，包括但不限于：____________________。

3.3乙方在工作期間，如因甲方原因需加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。

第四條工資待遇

4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月______日前。

4.3乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于：____________________。

5.2甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定給予乙方相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：____________________。

第六條試用期

6.1本合同約定試用期為_(kāi)_____個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

6.2試用期內(nèi)，乙方享有本合同約定的工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。

6.3試用期內(nèi)，如乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除本合同，并提前通知乙方。

第七條合同解除及違約責(zé)任

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方給予書(shū)面警告，經(jīng)教育仍不改正的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

7.3乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）試用期內(nèi)，乙方不符合錄用條件的；

（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作的；

（3）乙方懷孕、產(chǎn)假、哺乳期間，甲方可以解除合同，但需支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

7.4雙方解除或終止合同，應(yīng)當(dāng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

8.2仲裁委員會(huì)的裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。

第九條附則

9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.3本合同附件如下：

（1）甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證；

（4）其他雙方認(rèn)為必要的文件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特委托丙方提供人力資源服務(wù)，甲方招聘小吃飲品店員工，乙方自愿應(yīng)聘甲方提供的崗位。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2合同期滿(mǎn)，雙方同意續(xù)簽合同的，應(yīng)在合同到期前______日內(nèi)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面續(xù)簽合同。

第二條崗位及工作內(nèi)容

2.1乙方同意擔(dān)任甲方小吃飲品店員工，具體崗位為：____________________。

2.2乙方在甲方小吃飲品店的工作內(nèi)容包括但不限于：____________________。

第三條工作時(shí)間及休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

3.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定給予乙方休息休假，包括但不限于：____________________。

第四條工資待遇

4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________。

4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付時(shí)間為每月______日前。

4.3乙方工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于：____________________。

5.2甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定給予乙方相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：____________________。

第六條第三方責(zé)任

6.1丙方負(fù)責(zé)為甲方提供符合崗位要求的人力資源服務(wù)，包括但不限于：招聘、篩選、面試等。

6.2丙方對(duì)乙方在合同期間的人事檔案、勞動(dòng)合同等資料負(fù)有保密義務(wù)。

6.3丙方應(yīng)按照約定時(shí)間向甲方提供乙方的工作表現(xiàn)及考核結(jié)果。

第七條甲方的權(quán)利與義務(wù)

7.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

7.2甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)整乙方的工作崗位及工作內(nèi)容。

7.3甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司制度對(duì)乙方進(jìn)行管理。

7.4甲方應(yīng)按約定支付丙方服務(wù)費(fèi)用。

第八條乙方的權(quán)利與義務(wù)

8.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。

8.2乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù)，服從甲方管理。

8.3乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司制度及職業(yè)道德規(guī)范。

8.4乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。

第九條違約責(zé)任

9.1乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

9.2丙方未履行合同義務(wù)，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

9.3甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第十條爭(zhēng)議解決

10.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十一條附則

11.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

11.3本合同附件如下：

（1）甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證；

（4）丙方服務(wù)協(xié)議；

（5）其他雙方認(rèn)為必要的文件。

結(jié)尾：

本合同的訂立，旨在明確甲乙丙三方在小吃飲品店員工招聘過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，保障甲方的權(quán)益，同時(shí)規(guī)范丙方的人力資源服務(wù)行為。甲方通過(guò)委托丙方提供人力資源服務(wù)，有效降低了招聘成本，提高了招聘效率。乙方在甲方小吃飲品店的工作，有助于實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，為甲方創(chuàng)造效益。丙方作為第三方服務(wù)提供方，通過(guò)提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)，獲取合理報(bào)酬，實(shí)現(xiàn)三方共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇主）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：

名稱(chēng)：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方需要?jiǎng)趧?dòng)力以支持其生產(chǎn)活動(dòng)，丙方作為勞務(wù)派遣公司，愿意向甲方派遣勞動(dòng)力。乙方自愿成為丙方的派遣員工，由丙方派遣至甲方工作。為明確三方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條派遣關(guān)系

1.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，乙方作為丙方的派遣員工，由丙方派遣至甲方工作。

1.2乙方在甲方的工作內(nèi)容為：____________________。

1.3乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

第二條工作時(shí)間與休息

2.1乙方的工作時(shí)間為：____________________。

2.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定給予乙方休息休假，包括但不限于：____________________。

第三條工資待遇

3.1乙方的基本工資為：____________________，按月支付。

3.2乙方的工資構(gòu)成包括：基本工資、加班費(fèi)、津貼等。

3.3甲方應(yīng)于每月______日前支付乙方工資。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)與福利

4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于：____________________。

4.2甲方應(yīng)提供乙方相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于：____________________。

第五條第三方責(zé)任與義務(wù)

5.1丙方作為派遣單位，負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、勞動(dòng)合同簽訂等工作。

5.2丙方應(yīng)確保乙方的合法權(quán)益，包括但不限于：勞動(dòng)安全、勞動(dòng)條件、工資支付等。

5.3丙方應(yīng)按照約定時(shí)間向甲方提供乙方的工作表現(xiàn)及考核結(jié)果。

第六條乙方的權(quán)利與義務(wù)

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和適當(dāng)?shù)膭趧?dòng)保護(hù)。

6.2乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

6.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和操作規(guī)程，完成工作任務(wù)。

6.4乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方提供的生產(chǎn)設(shè)備和工作場(chǎng)所。

第七條甲方的權(quán)利與義務(wù)

7.1甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和時(shí)間。

7.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

7.3甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得隨意解雇乙方。

7.4甲方應(yīng)按照合同約定支付丙方派遣服務(wù)費(fèi)用。

第八條違約責(zé)任

8.1甲方違反合同約定，未按時(shí)支付乙方工資或福利的，應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。

8.2丙方違反合同約定，未履行派遣責(zé)任的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.3乙方違反合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第九條爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十條附則

10.1本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。