職場心理調(diào)適師聘請書

職場心理調(diào)適師聘請書合同編號：__________聘請書甲方（聘請方）：乙方（受聘方）：鑒于甲方需要對內(nèi)部員工進行心理調(diào)適服務(wù)，以提高員工的心理素質(zhì)和工作效率，促進企業(yè)和諧發(fā)展；乙方具備專業(yè)的心理調(diào)適師資質(zhì)和豐富的實踐經(jīng)驗，愿意為甲方提供該項服務(wù)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，為甲方員工提供心理調(diào)適服務(wù)，包括心理健康講座、個體心理咨詢、團隊心理建設(shè)等。1.2乙方應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量和效果，遵循保密原則，對甲方員工的信息嚴格保密。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。2.2除非一方提前終止本合同，否則雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。三、服務(wù)費用3.1乙方提供的心理調(diào)適服務(wù)，甲方應(yīng)支付人民幣____元整（大寫：____________________元整）。3.2甲方應(yīng)按照雙方約定的付款方式及時支付服務(wù)費用。四、雙方權(quán)利和義務(wù)4.1甲方應(yīng)向乙方提供員工的基本信息，以便乙方更好地開展服務(wù)工作。4.2乙方應(yīng)按照約定提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量，并對甲方員工的信息保密。4.3雙方應(yīng)相互配合，共同推進心理調(diào)適工作的開展。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金。5.2違約金為本合同服務(wù)費用的____%，由違約方支付。六、爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘請方）：乙方（受聘方）：簽訂日期：________年____月____日一、附件列表：1.乙方資質(zhì)證明文件2.服務(wù)方案及時間表3.員工基本信息表4.付款憑證及轉(zhuǎn)賬記錄5.服務(wù)滿意度調(diào)查表6.違約金計算公式說明二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付服務(wù)費用2.乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)未達到約定的質(zhì)量標準3.甲方未向乙方提供員工基本信息，影響服務(wù)開展4.乙方未經(jīng)甲方同意，泄露甲方員工個人信息5.雙方未按約定相互配合，導(dǎo)致服務(wù)無法正常進行三、法律名詞及解釋：1.聘請方：指委托乙方提供心理調(diào)適服務(wù)的單位或個人。2.受聘方：指被甲方聘請?zhí)峁┬睦碚{(diào)適服務(wù)的個人或機構(gòu)。3.心理調(diào)適服務(wù)：指通過專業(yè)方法，幫助個體提高心理素質(zhì)、解決心理問題、促進心理健康的服務(wù)。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方延遲支付服務(wù)費用：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，提醒甲方履行付款義務(wù)；必要時，可依法采取措施追討欠款。2.乙方未按約定提供服務(wù)：甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)履行合同義務(wù)；如乙方仍不履行，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方違約責(zé)任。3.甲方未提供員工基本信息：乙方應(yīng)主動與甲方溝通，了解員工需求，調(diào)整服務(wù)方案；如甲方仍不提供信息，乙方有權(quán)解除合同。4.乙方泄露甲方員工個人信息：甲方有權(quán)要求乙方立即停止泄露行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；如造成嚴重后果，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方法律責(zé)任。5.雙方配合不當(dāng)：雙方應(yīng)加強溝通，明確各自職責(zé)，確保服務(wù)順利進行；如仍出現(xiàn)配合不當(dāng)情況，雙方可協(xié)商解決，必要時可尋求專業(yè)調(diào)解或訴訟解決。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)為員工提供心理健康關(guān)懷，提高員工工作滿意度和工作效率。2.機關(guān)單位為公務(wù)員提供心理調(diào)適服務(wù)，促進公務(wù)員心理健康。3.教育機