導(dǎo)購員聘用合同

導(dǎo)購員聘用合同合同編號：__________甲方（以下簡稱“雇主”）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________乙方（以下簡稱“導(dǎo)購員”）：姓名：__________身份證號：__________住址：__________聯(lián)系方式：__________第一章總則1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，就甲方聘請乙方擔(dān)任導(dǎo)購員事宜，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致，簽訂本合同。第二章工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)，按照甲方的要求，履行以下工作職責(zé)：2.1.1負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品或服務(wù)的銷售與推廣；2.1.2提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)，解答顧客疑問，滿足顧客需求；2.1.3維護(hù)甲方品牌形象，遵守甲方規(guī)定的銷售策略和流程；2.1.4參加甲方組織的培訓(xùn)、考核及各類活動；2.1.5完成甲方交辦的其它相關(guān)工作。第三章工作時間與地點(diǎn)3.1乙方的工作時間為每日__________小時，每周休息__________天，具體工作時間為__________。3.2乙方的工作地點(diǎn)為__________。第四章薪酬與福利待遇4.1甲方按照國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，按時足額支付乙方工資。乙方的薪酬結(jié)構(gòu)為：4.1.1基本工資：每月人民幣__________元；4.1.2獎金：根據(jù)乙方業(yè)績，甲方按月發(fā)放獎金，具體金額雙方協(xié)商確定；4.1.3津補(bǔ)貼：乙方享有甲方提供的各項(xiàng)補(bǔ)貼，如交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等；4.1.4五險一金：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險及住房公積金。4.2甲方為乙方提供以下福利待遇：4.2.1享有國家法定節(jié)假日休息及甲方規(guī)定的其它假期；4.2.2享有甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會及晉升空間；4.2.3享有甲方提供的其它福利待遇。第五章合同期限與終止5.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為__________年，自合同生效之日起計(jì)算。5.2在合同期限內(nèi)，甲乙雙方如需提前終止合同，應(yīng)提前__________天書面通知對方。終止合同后，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)。5.3合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽合同，應(yīng)簽訂書面協(xié)議。如乙方在合同期限內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方有權(quán)提前與乙方簽訂無固定期限勞動合同。5.4在合同期限內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或因乙方原因?qū)е录追皆馐苤卮髶p失，甲方有權(quán)解除本合同。5.5在合同期限內(nèi)，如甲方未能按照本合同約定支付乙方工資或福利待遇，乙方有權(quán)解除本合同。第六章違約責(zé)任6.1若甲方未按照本合同約定的薪酬待遇支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付工資及相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.2若甲方違反本合同，導(dǎo)致乙方遭受損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.3若乙方違反本合同規(guī)定的職責(zé)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.4若乙方違反合同規(guī)定，泄露甲方的商業(yè)秘密或客戶信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七章保密條款7.1乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。7.2乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī)，不得利用甲方商業(yè)秘密從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù)。7.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八章勞動爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均具有法律約束力。第九章其他條款9.1本合同的任何修改、補(bǔ)充均需雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。9.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.3本合同簽訂后，如法律法規(guī)有新的規(guī)定，雙方應(yīng)按照新的規(guī)定執(zhí)行。9.4本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第十章合同附件10.1本合同附件包括：10.1.1乙方身份證復(fù)印件；10.1.2甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；10.1.3雙方簽署的補(bǔ)充協(xié)議（如有）。10.2附件與本合同具有同等法律效力，附件內(nèi)容與本合同內(nèi)容沖突時，以本合同為準(zhǔn)。第十一章培訓(xùn)與發(fā)展11.1甲方應(yīng)提供乙方必要的崗位培訓(xùn)，以保證乙方能夠勝任工作。11.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動，努力提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。11.3甲方應(yīng)鼓勵乙方參加各類職業(yè)資格認(rèn)證考試，對取得相關(guān)證書的乙方給予適當(dāng)?shù)莫剟睢?1.4甲方應(yīng)視乙方的業(yè)績和表現(xiàn)，提供晉升和發(fā)展的機(jī)會。第十二章離職與交接12.1乙方提前離職應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職。12.2乙方離職時應(yīng)與甲方辦理工作交接，保證工作順利進(jìn)行。12.3乙方離職后，甲方有權(quán)要求乙方履行保密義務(wù)，直至保密期滿。12.4甲方應(yīng)在乙方離職后及時辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清乙方工資及福利待遇。第十三章違約處罰13.1若乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行警告、罰款、降職等處罰。13.2若乙方嚴(yán)重違反本合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除本合同，并依法追究乙方的法律責(zé)任。13.3甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。第十四章終止與解除合同14.1本合同在以下情況下終止或解除：14.1.1合同期限屆滿；14.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；14.1.3乙方死亡或喪失勞動能力；14.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他終止或解除合同的情形。14.2合同終止或解除后，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)。第十五章其他事項(xiàng)15.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。15.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。15.