4S店安全員聘用合同簽訂

4S店安全員聘用合同簽訂合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方擔(dān)任甲方4S店安全員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方4S店安全員，負(fù)責(zé)店內(nèi)安全管理、安全培訓(xùn)、事故處理等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，保障甲方及客戶的人身和財產(chǎn)安全。1.3乙方應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并整改。1.4乙方應(yīng)參與店內(nèi)員工的安全培訓(xùn)，提高員工安全意識。二、合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。三、工作時間和待遇3.1乙方每周工作____天，每天工作____小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。3.2乙方工資待遇為每月人民幣____元（稅前），按照國家規(guī)定繳納社會保險。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。四、保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。4.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。五、違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并支付違約金人民幣____元。六、爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.保密協(xié)議5.安全管理制度6.安全培訓(xùn)資料7.事故處理流程二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除合同：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除合同的行為。2.乙方泄露商業(yè)秘密：乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的行為。3.乙方違反工作規(guī)定：乙方不按照甲方規(guī)章制度工作，違反工作規(guī)定的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：調(diào)整勞動者與用人單位之間勞動關(guān)系的一系列法律規(guī)范。2.勞動合同法：規(guī)定勞動合同的訂立、履行、變更、解除和終止等事項的法律。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，對勞動者因年老、疾病、生育、傷殘、失業(yè)等喪失勞動能力或失去工作機(jī)會時，提供的一種社會保障制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：加強(qiáng)乙方培訓(xùn)，提高工作能力；或調(diào)整工作崗位，尋找合適的安全員。2.乙方違反保密條款：依據(jù)保密協(xié)議，追究乙方違約責(zé)任，要求賠償損失。3.工作時間和待遇爭議：參照國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，協(xié)商解決工作時間和工作待遇問題。4.安全事件處理：按照事故處理流程，及時妥善處理安全事件，避免擴(kuò)大損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新設(shè)立的4S店，需要招聘安全員負(fù)責(zé)店內(nèi)安全管理