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文檔簡介
軟件行業(yè)銷售經理招聘協議合同編號:__________甲方(招聘方):1.名稱:____________________2.地址:____________________3.法定代表人:____________________4.聯系電話:____________________乙方(求職方):1.姓名:____________________2.地址:____________________3.聯系電話:____________________鑒于甲方是一家專注于軟件研發(fā)和銷售的高科技企業(yè),乙方具備豐富的銷售經驗和技能,雙方為了共同發(fā)展,經友好協商,達成如下協議:一、職位及職責1.甲方聘請乙方擔任銷售經理,負責甲方的軟件產品銷售工作。2.乙方應全面履行銷售經理的職責,主要包括:(1)制定銷售策略和銷售計劃,完成銷售目標;(2)拓展新客戶,維護老客戶,提升客戶滿意度;(3)組建和培訓銷售團隊,提升團隊整體業(yè)績;(4)協調公司內部資源,與其他部門保持良好溝通和協作;(5)定期向甲方匯報工作,提出改進意見和建議。二、招聘期限本協議自雙方簽訂之日起生效,有效期為______年,自______年______月______日至______年______月______日。三、薪酬待遇1.乙方薪酬由基本工資、績效獎金、業(yè)務提成等組成。具體待遇如下:(1)基本工資:人民幣______元/月;(2)績效獎金:根據乙方完成銷售任務的實際情況,按照甲方制定的績效考核標準發(fā)放;(3)業(yè)務提成:乙方成功銷售甲方的軟件產品,按照銷售額的______%提取提成。2.甲方應按時足額支付乙方的薪酬,不得拖欠。四、保密條款1.乙方在甲方任職期間及離職后______年內,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資源等相關信息。2.乙方違反保密義務的,應承擔違約責任,賠償甲方因此遭受的損失。五、違約責任1.任何一方違反本協議的約定,導致協議無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任。2.乙方提前解除本協議的,應支付甲方人民幣______元的違約金。六、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如發(fā)生糾紛,雙方應友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院起訴。七、其他約定1.本協議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(招聘方):____________________乙方(求職方):____________________甲方代表(簽字):____________________乙方代表(簽字):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.甲方公司簡介3.甲方產品簡介4.銷售策略和銷售計劃5.績效考核標準6.商業(yè)秘密、技術秘密和客戶資源相關資料7.保密協議8.違約金支付證明二、違約行為及認定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密和客戶資源等相關信息2.乙方未按照約定完成銷售任務3.甲方未按時足額支付乙方薪酬4.甲方提前解除協議5.乙方提前解除協議三、法律名詞及解釋:1.軟件行業(yè)銷售經理招聘協議:指甲方聘請乙方擔任銷售經理,乙方負責甲方軟件產品銷售工作的協議。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。3.技術秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經濟利益、競爭優(yōu)勢的技術信息。4.客戶資源:指甲方在業(yè)務開展過程中積累的潛在客戶、合作伙伴等信息。5.違約金:指一方違反協議約定,應向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:解決辦法:雙方協商調整銷售策略和銷售計劃,乙方加大銷售力度。2.問題:甲方未按時足額支付乙方薪酬解決辦法:甲方及時支付乙方薪酬,如有拖欠,乙方可向甲方提出書面催款,甲方應在接到催款后______日內支付。3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密和客戶資源等信息解決辦法:甲方有權要求乙方停止泄露,并要求乙方承擔違約責任。4.問題:甲方提前解除協議解決辦法:甲方應支付乙方人民幣______元的違約金,并與乙方協商解決后續(xù)事宜。5.問題:乙方提前解除協議解決辦法:乙方應支付甲方人民幣______元的違約金,并與甲方協商解決后續(xù)事宜。五、所有應用場景:1.甲方為拓展市場,需聘請銷售經理負責軟件產品銷售。2.乙方具備豐富
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