以完成定工作任務為期限的勞動合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

以完成一定工作任務為期限的勞動合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）第二條：工作任務及期限2.1工作任務描述2.2工作任務地點2.3工作任務時間第三條：勞動條件3.1工作時間和休息休假3.2勞動保護和安全3.3勞動報酬3.4社會保險和福利待遇第四條：合同的履行和解除4.1乙方的義務和權利4.2甲方解除合同的條件和程序4.3乙方解除合同的條件和程序第五條：保密條款5.1保密內容5.2保密期限5.3違約責任第六條：知識產權6.1乙方在工作中創(chuàng)造的知識產權歸屬6.2知識產權的保護和利用第七條：違約責任7.1甲方違約責任7.2乙方違約責任第八條：爭議解決8.1雙方協(xié)商解決8.2請求第三方調解8.3向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁8.4向人民法院提起訴訟第九條：其他約定9.1雙方認為需要約定的其他事項第十條：合同的生效、變更和終止10.1合同的生效條件10.2合同的變更10.3合同的終止第十一條：合同的解釋和修訂11.1合同的解釋權11.2合同的修訂第十二條：合同的附件12.1附件清單第十三條：合同的簽署13.1甲方簽署人13.2乙方簽署人第十四條：合同的日期14.1簽署日期第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：指依法成立，具有合法經營資格的企業(yè)或其他組織，作為勞動合同的一方。1.2乙方（勞動者）：指具有完全民事行為能力的自然人，作為勞動合同的另一方。第二條：工作任務及期限2.1工作任務描述：乙方在職期間，應按照甲方的要求，完成約定的工作任務。具體工作任務內容、工作地點、職責等詳見附件一。2.2工作任務地點：乙方的工作地點為甲方指定的地點，具體工作地點詳見附件一。2.3工作任務時間：本勞動合同的期限以完成約定工作任務為目標，自雙方簽訂勞動合同之日起至工作任務完成之日止。如工作任務未能在合同期內完成，雙方可協(xié)商延長合同期限。第三條：勞動條件3.1工作時間和休息休假：乙方應遵守甲方的作息時間規(guī)定，按照工作任務需要，合理安排工作和休息時間。具體工作時間安排詳見附件一。3.2勞動保護和安全：甲方應按照國家有關規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動條件和必要的勞動保護用品。乙方應嚴格遵守勞動安全操作規(guī)程，確保自身安全。3.3勞動報酬：乙方的勞動報酬按照工作任務的完成情況，實行績效工資制度。具體工資標準、績效考核辦法詳見附件一。3.4社會保險和福利待遇：甲方應依法為乙方繳納社會保險費，并按照國家規(guī)定提供福利待遇。具體福利待遇詳見附件一。第四條：合同的履行和解除4.1乙方的義務和權利：乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。乙方有權按照合同約定，享受勞動保護、勞動報酬、社會保險和福利待遇等。4.2甲方解除合同的條件和程序：甲方有權在乙方嚴重違反合同約定或法律法規(guī)規(guī)定的情況下，解除本合同。解除合同的條件和程序詳見附件一。4.3乙方解除合同的條件和程序：乙方有權在合同期內，提前30日書面通知甲方解除勞動合同。乙方解除合同的條件和程序詳見附件一。第五條：保密條款5.1保密內容：乙方在職期間和解除合同后一年內，應對甲方商業(yè)秘密、技術秘密、經營秘密等保密信息予以保密。保密信息具體范圍詳見附件一。5.2保密期限：自乙方簽訂勞動合同之日起至解除合同后一年止。5.3違約責任：乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。具體違約責任詳見附件一。第六條：知識產權6.1乙方在工作中創(chuàng)造的知識產權歸屬：乙方在職期間創(chuàng)造的知識產權，除法律明確規(guī)定屬于乙方外，均歸甲方所有。具體知識產權歸屬范圍詳見附件一。6.2知識產權的保護和利用：甲方應采取適當措施，保護乙方的知識產權。對于屬于甲方的知識產權，甲方有權利用和許可他人使用。第七條：違約責任7.1甲方違約責任：甲方違反合同約定，導致乙方權益受損的，應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的損失。7.2乙方違約責任：乙方違反合同約定，導致甲方權益受損的，應承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。本部分內容共計700字。第八條：爭議解決8.1雙方協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.2請求第三方調解：如雙方協(xié)商不成，可向甲方所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。8.3向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁：如調解不成，雙方可自勞動爭議發(fā)生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.4向人民法院提起訴訟：對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十五日內，可向人民法院提起訴訟。第九條：其他約定9.1雙方認為需要約定的其他事項，可在本合同附件中予以明確。第十條：合同的生效、變更和終止10.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2合同的變更：合同履行期間，如雙方同意變更合同內容，應以書面形式簽訂變更協(xié)議，經雙方簽字或蓋章后生效。10.3合同的終止：本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同即行終止。第十一條：合同的解釋和修訂11.1合同的解釋權：本合同的解釋權歸雙方共同所有。11.2合同的修訂：本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十二條：合同的附件12.1附件清單：詳見附件。第十三條：合同的簽署13.1甲方簽署人：簽署人姓名：____________職務：____________簽名：____________日期：____________13.2乙方簽署人：簽署人姓名：____________職務：____________簽名：____________日期：____________第十四條：合同的日期14.1簽署日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正第八條：爭議解決（修正）8.1雙方協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.2請求第三方調解：如雙方協(xié)商不成，可向甲方所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。8.3向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁：如調解不成，雙方可自勞動爭議發(fā)生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.4向人民法院提起訴訟：對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十五日內，可向人民法院提起訴訟。8.5第三方介入：如爭議涉及專業(yè)性問題，雙方可共同委托具有資質的第三方機構進行評估或鑒定。第三方機構的selection和職責分工由雙方協(xié)商確定。第九條：其他約定（修正）9.1第三方介入：如合同履行過程中需要第三方提供專業(yè)服務或協(xié)助，雙方可在本合同附件中明確第三方介入的具體事項、職責及權利。第十條：合同的生效、變更和終止（修正）10.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2合同的變更：合同履行期間，如雙方同意變更合同內容，應以書面形式簽訂變更協(xié)議，經雙方簽字或蓋章后生效。10.3合同的終止：本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同即行終止。10.4第三方介入的終止：第三方介入的事項完成后，第三方即不再享有合同約定的權利和義務。第十一條：合同的解釋和修訂（修正）11.1合同的解釋權：本合同的解釋權歸雙方共同所有。11.2合同的修訂：本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.3第三方介入的修訂：如第三方介入的事項涉及合同內容的修訂，雙方應簽訂補充協(xié)議，并明確第三方的權利和義務。第十二條：合同的附件（修正）12.1附件清單：詳見附件。12.2第三方介入事項：詳見附件。第十三條：合同的簽署（修正）13.1甲方簽署人：簽署人姓名：____________職務：____________簽名：____________日期：____________13.2乙方簽署人：簽署人姓名：____________職務：____________簽名：____________日期：____________13.3第三方簽署人（如適用）：簽署人姓名：____________職務：____________簽名：____________日期：____________第十四條：合同的日期（修正）14.1簽署日期：____年____月____日第十五條：第三方的責任限額（新增）15.1第三方責任：第三方介入的事項，第三方應承擔相應的責任。15.2責任限額：第三方對甲乙雙方的損失承擔的責任限額，由雙方在附件中明確。15.3第三方責任免除：第三方在履行合同過程中，如遵守合同約定和法律規(guī)定，不承擔因不可抗力等因素導致的損失。15.4第三方責任追究：第三方未按合同約定履行義務，導致甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權追究第三方的法律責任。本部分內容共計1400字。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工作任務描述詳細列出乙方的工作任務內容、工作地點、職責等信息。附件二：工資標準及績效考核辦法詳細說明乙方的工資構成、績效考核標準及獎金發(fā)放辦法。附件三：勞動保護和安全措施列出甲方應提供的勞動保護用品清單和安全操作規(guī)程。附件四：社會保險和福利待遇明細詳細說明甲方應繳納的社會保險費種類、比例、待遇等內容。附件五：第三方介入事項明確第三方介入的具體事項、職責及權利，如有第三方責任限額，也在本附件中說明。附件六：爭議解決方式及第三方機構清單提供第三方調解委員會、仲裁委員會、人民法院等爭議解決機構的聯(lián)系方式。附件七：合同變更和解除條件及程序詳細說明合同變更和解除的條件、程序及雙方的權利和義務。附件八：保密協(xié)議列出需要保密的信息范圍、保密期限及違約責任。附件九：知識產權歸屬和使用協(xié)議明確乙方在工作中創(chuàng)造的知識產權歸屬及使用規(guī)定。附件十：違約行為及責任認定標準詳細羅列違約行為種類及相應的責任認定標準。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按合同約定完成工作任務。2.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。3.乙方違反知識產權歸屬和使用協(xié)議，擅自使用甲方或第三方知識產權。4.甲方未按時支付乙方工資、獎金及福利待遇。5.甲方未提供合同約定的勞動保護和安全措施。6.甲方未按合同約定履行社會保險和福利待遇。7.第三方未按合同約定履行義務，導致甲乙雙方損失。違約責任認定標