危險(xiǎn)源及安全隱患排查治理制度（2篇）

危險(xiǎn)源及安全隱患排查治理制度該制度旨在確保人員安全，防止事故發(fā)生，適用于組織的各個(gè)部門和崗位。其主要內(nèi)容包括：1.目標(biāo)與適用范圍：清晰定義制度的目標(biāo)和適用領(lǐng)域，如覆蓋公司所有部門和職位。2.職責(zé)分配：明確規(guī)定各部們的職責(zé)和義務(wù)，如安全主管承擔(dān)安全管理，員工需遵守安全規(guī)定。3.危險(xiǎn)源識(shí)別與評(píng)估：建立危險(xiǎn)源識(shí)別和評(píng)估的規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，如實(shí)施安全檢查和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。4.隱患排查：規(guī)定安全隱患檢查的頻率和方法，如定期檢查，記錄并整改隱患。5.隱患治理：確定隱患的糾正措施和責(zé)任人，設(shè)定整改時(shí)間表。6.安全培訓(xùn)與教育：制定員工安全培訓(xùn)和教育計(jì)劃，提升員工安全意識(shí)和操作技能。7.安全設(shè)備與裝備管理：規(guī)定安全設(shè)備和裝備的使用規(guī)則，如維護(hù)保養(yǎng)要求和臺(tái)賬管理。8.事故報(bào)告與調(diào)查：建立事故報(bào)告和調(diào)查流程，包括報(bào)告時(shí)限和調(diào)查程序。9.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與監(jiān)督：明確安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和監(jiān)督的程序，如設(shè)立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和監(jiān)督機(jī)制。10.違規(guī)處理與激勵(lì)措施：設(shè)定違規(guī)行為的處罰和遵守制度的獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定。11.應(yīng)急預(yù)案與演練：制定應(yīng)急預(yù)案和演練計(jì)劃，如應(yīng)對(duì)災(zāi)害事故的應(yīng)急響應(yīng)措施和演練頻率。12.制度執(zhí)行與監(jiān)督：確立制度執(zhí)行的監(jiān)督和評(píng)估機(jī)制，如實(shí)施日常巡查和督導(dǎo)制度。通過執(zhí)行此危險(xiǎn)源及安全隱患排查治理制度，可有效防止事故，確保人員和資產(chǎn)安全。制度的實(shí)施需要各級(jí)管理人員和員工的共同參與，強(qiáng)化安全意識(shí)，加強(qiáng)安全培訓(xùn)。危險(xiǎn)源及安全隱患排查治理制度（二）危險(xiǎn)源及安全隱患排查治理制度一、制度目的本制度旨在系統(tǒng)規(guī)范企業(yè)內(nèi)部危險(xiǎn)源與安全隱患的識(shí)別、排查及治理流程，旨在提升企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平，確保全體員工的生命健康及企業(yè)財(cái)產(chǎn)的安全。二、制度適用范圍本制度適用于本企業(yè)所有下屬單位、部門及全體員工，具有廣泛的適用性和約束力。三、責(zé)任部門及職責(zé)1.企業(yè)安全生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全企業(yè)的危險(xiǎn)源及安全隱患的排查工作，確保排查的全面性和準(zhǔn)確性。2.各單位、部門的負(fù)責(zé)人需直接負(fù)責(zé)本單位、本部門內(nèi)危險(xiǎn)源及安全隱患的治理工作，確保問題得到及時(shí)有效的解決。四、排查工作規(guī)定1.企業(yè)應(yīng)每年定期組織一次全面的危險(xiǎn)源及安全隱患排查，形成詳盡的排查報(bào)告，并上報(bào)至安全生產(chǎn)部門備案。2.在日常工作中，一旦發(fā)現(xiàn)新的危險(xiǎn)源或安全隱患，應(yīng)立即向安全生產(chǎn)部門報(bào)告，并立即采取臨時(shí)措施確保生產(chǎn)安全。3.對(duì)于重要危險(xiǎn)源和安全隱患，排查周期應(yīng)縮短至不超過三個(gè)月，一旦發(fā)現(xiàn)必須立即整改，整改完成后需將整改結(jié)果上報(bào)安全生產(chǎn)部門。五、治理工作規(guī)范1.針對(duì)排查出的危險(xiǎn)源和安全隱患，需根據(jù)其嚴(yán)重程度和影響范圍進(jìn)行分類，制定科學(xué)、合理的治理方案，并明確責(zé)任人負(fù)責(zé)實(shí)施。2.治理工作需確保方案的可行性和有效性，采取必要的防范措施，如設(shè)置警示標(biāo)識(shí)、修復(fù)或更換設(shè)備設(shè)施等。3.治理完成后，需進(jìn)行嚴(yán)格的驗(yàn)收，確保治理結(jié)果符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。4.在治理過程中，如遇緊急情況，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，確保人員安全。六、記錄和報(bào)告要求1.每次危險(xiǎn)源及安全隱患排查均需詳細(xì)記錄，包括排查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題、治理方案和結(jié)果等信息。2.排查報(bào)告應(yīng)清晰列出危險(xiǎn)源和安全隱患的數(shù)量、類別及治理情況，確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。3.排查報(bào)告需及時(shí)上報(bào)至企業(yè)安全生產(chǎn)部門，并抄送相關(guān)部門和單位負(fù)責(zé)人，以便信息共享和協(xié)同處理。七、違規(guī)處理措施1.對(duì)于未按規(guī)定進(jìn)行危險(xiǎn)源及安全隱患排查的單位和負(fù)責(zé)人，將依據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款或行政處罰等處理。2.對(duì)于未按規(guī)定進(jìn)行危險(xiǎn)源及安全隱患治理的單位和負(fù)責(zé)人，將采取停工整頓、責(zé)令停產(chǎn)等嚴(yán)厲措施，并依法進(jìn)行行政處罰。3.對(duì)于在排查報(bào)告中虛假陳述或隱瞞事實(shí)的單位