2024年度人力資源服務(wù)合同人才派遣3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度人力資源服務(wù)合同人才派遣本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方（委托方）1.2乙方（受托方）第二條服務(wù)內(nèi)容2.1人才派遣服務(wù)2.2人員招聘與選拔2.3員工培訓(xùn)與發(fā)展2.4薪酬福利管理2.5勞動(dòng)關(guān)系管理第三條服務(wù)期限3.1合同有效期限為2024年度3.2具體服務(wù)起止日期由雙方另行商定第四條人才派遣人員數(shù)量與質(zhì)量4.1乙方根據(jù)甲方需求提供合適的人才派遣人員4.2乙方確保人才派遣人員具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)4.3甲方有權(quán)對(duì)人才派遣人員進(jìn)行面試和選拔第五條費(fèi)用與支付5.1甲方應(yīng)支付乙方人才派遣服務(wù)費(fèi)用5.2費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)和方式由雙方另行商定5.3甲方應(yīng)按照約定時(shí)間支付費(fèi)用第六條保密條款6.1雙方應(yīng)對(duì)合同內(nèi)容和相關(guān)業(yè)務(wù)信息保密6.2泄露保密信息的一方需承擔(dān)法律責(zé)任第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)7.2違約一方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議8.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟第九條合同的變更和解除9.1合同的變更和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致9.2變更和解除合同的條件和程序由雙方另行商定第十條合同的轉(zhuǎn)讓10.1未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將合同權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方第十一條法律適用和合同效力11.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律11.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份第十二條其他約定12.1雙方可另行商定與合同相關(guān)的其他事項(xiàng)第十三條附件13.1人才派遣人員名單13.2費(fèi)用支付明細(xì)表第十四條簽字蓋章14.1甲方（委托方）：____________14.2乙方（受托方）：____________第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1甲方（委托方）：甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè)，擁有合法的營(yíng)業(yè)執(zhí)照和有效的組織機(jī)構(gòu)代碼證。甲方在此合同中的代表人是___________，其授權(quán)代表人有權(quán)代表甲方簽訂本合同并行使本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。1.2乙方（受托方）：乙方是一家專(zhuān)業(yè)從事人力資源服務(wù)的公司，擁有合法的營(yíng)業(yè)執(zhí)照和有效的組織機(jī)構(gòu)代碼證。乙方在此合同中的代表人是___________，其授權(quán)代表人有權(quán)代表乙方簽訂本合同并行使本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。第二條服務(wù)內(nèi)容2.1人才派遣服務(wù)乙方同意根據(jù)甲方的需求，提供合適的人才派遣人員，包括但不限于___________（具體崗位）。2.2人員招聘與選拔乙方負(fù)責(zé)在甲方指定的崗位上進(jìn)行人員的招聘與選拔工作。乙方應(yīng)確保所有人才派遣人員均符合甲方的崗位要求，并具備相應(yīng)的___________（技能、經(jīng)驗(yàn)等）。2.3員工培訓(xùn)與發(fā)展乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，為人才派遣人員提供必要的___________（培訓(xùn)內(nèi)容），以滿(mǎn)足甲方對(duì)員工技能和素質(zhì)的要求。2.4薪酬福利管理乙方負(fù)責(zé)制定和調(diào)整人才派遣人員的薪酬福利方案，并確保其符合國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī)。乙方的薪酬福利方案應(yīng)得到甲方的___________（審核、批準(zhǔn)等）。2.5勞動(dòng)關(guān)系管理乙方作為人才派遣人員的法定雇主，應(yīng)負(fù)責(zé)處理與人才派遣人員之間的勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，包括但不限于___________（勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等）。第三條服務(wù)期限3.1合同有效期限為2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2具體服務(wù)起止日期、服務(wù)地點(diǎn)、服務(wù)人數(shù)等，由雙方另行商定，并以書(shū)面形式附在本合同的附件中。第四條人才派遣人員數(shù)量與質(zhì)量4.1乙方根據(jù)甲方的需求提供合適的人才派遣人員。人才派遣人員的數(shù)量、崗位、技能要求等，由甲方在合同附件中明確指出。4.2乙方確保人才派遣人員具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任甲方的崗位要求。乙方應(yīng)在甲方指定的時(shí)間內(nèi)，提供符合要求的人才派遣人員。4.3甲方有權(quán)對(duì)人才派遣人員進(jìn)行面試和選拔。甲方對(duì)人才派遣人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)、選拔程序等有特殊要求的，乙方應(yīng)予以配合。第五條費(fèi)用與支付5.1甲方應(yīng)支付乙方人才派遣服務(wù)費(fèi)用。費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)和方式由雙方另行商定，并以書(shū)面形式附在本合同的附件中。5.2甲方應(yīng)按照約定時(shí)間支付費(fèi)用。甲方逾期支付的，應(yīng)按___________（逾期支付利率）支付逾期利息。5.3甲方支付的費(fèi)用包括但不限于人才派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、管理費(fèi)等。第六條保密條款6.1雙方應(yīng)對(duì)合同內(nèi)容和相關(guān)業(yè)務(wù)信息保密。未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方泄露。6.2泄露保密信息的一方需承擔(dān)法律責(zé)任。泄露造成對(duì)方損失的，泄露方應(yīng)予以賠償。第八條違約責(zé)任8.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)。任何一方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方未按約定時(shí)間提供人才派遣人員的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。違約金金額為合同總金額的___________%。8.3甲方逾期支付費(fèi)用的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。違約金金額為逾期支付費(fèi)用的___________%。8.4雙方的其他違約行為，造成的損失由違約方承擔(dān)。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同的變更和解除10.1合同的變更和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。10.2變更和解除合同的條件和程序由雙方另行商定，并以書(shū)面形式附在本合同的附件中。第十一條合同的轉(zhuǎn)讓11.1未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將合同權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。第十二條其他約定12.1雙方可另行商定與合同相關(guān)的其他事項(xiàng)，并以書(shū)面形式附在本合同的附件中。第十三條附件13.1人才派遣人員名單13.2費(fèi)用支付明細(xì)表13.3培訓(xùn)計(jì)劃13.4其他相關(guān)文件第十四條簽字蓋章14.1甲方（委托方）：____________14.2乙方（受托方）：____________第二部分：第三方介入后的修正第一章第三方概念與界定1.1第三方定義在本合同中，第三方指的是除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、公司或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢(xún)方、評(píng)估方、審計(jì)方等。第三方可以是由甲方或乙方邀請(qǐng)參與合同履行過(guò)程的，也可以是甲乙雙方協(xié)商一致同意介入合同的。1.2第三方責(zé)任界定第三方介入本合同后，其責(zé)任范圍和責(zé)任限額由甲乙雙方協(xié)商確定，并在本合同的附件中予以明確。第三方應(yīng)對(duì)其在合同履行過(guò)程中的行為負(fù)責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。第二章第三方介入的程序與條件2.1第三方介入程序甲方或乙方如需邀請(qǐng)第三方介入合同，應(yīng)提前至少___________天通知對(duì)方，并說(shuō)明介入第三方的目的、性質(zhì)和責(zé)任。2.2第三方介入條件2.2.1第三方應(yīng)具備履行合同所需的專(zhuān)業(yè)能力、資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)。2.2.2第三方不得與甲方或乙方存在利益沖突。2.2.3第三方應(yīng)同意遵守本合同的條款和雙方的約定。第三章第三方權(quán)利與義務(wù)3.1第三方權(quán)利3.1.1第三方有權(quán)按照合同約定和要求，參與合同的履行過(guò)程。3.1.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的合同履行條件和協(xié)助。3.2第三方義務(wù)3.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)和義務(wù)。3.2.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量、安全性和合法性。3.2.3第三方應(yīng)對(duì)其在合同履行過(guò)程中獲取的甲方和乙方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。第四章第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額的確定甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方的專(zhuān)業(yè)性質(zhì)、介入范圍和合同履行風(fēng)險(xiǎn)等因素，協(xié)商確定第三方的責(zé)任限額。責(zé)任限額可以包括金額限制、責(zé)任范圍限制等。4.2第三方責(zé)任限額的說(shuō)明4.2.1第三方應(yīng)對(duì)其履行合同過(guò)程中的行為負(fù)責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。4.2.2除甲乙雙方另有約定外，第三方的責(zé)任限額不應(yīng)超過(guò)其合同收入的一定比例，具體比例由甲乙雙方協(xié)商確定。第五章第三方與其他各方的關(guān)系5.1第三方與甲方、乙方的關(guān)系第三方介入合同后，其與甲方、乙方仍保持獨(dú)立的法律關(guān)系。第三方不對(duì)甲方、乙方之間的合同履行負(fù)責(zé)，甲方、乙方也不對(duì)第三方的行為負(fù)責(zé)。5.2第三方與甲方、乙方之間的溝通與協(xié)調(diào)第六章違約與爭(zhēng)議解決6.1第三方違約第三方未履行或未正確履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約金的計(jì)算和賠償方式由甲乙雙方協(xié)商確定。6.2第三方爭(zhēng)議解決與第三方有關(guān)的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)甲乙雙方的協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七章附則7.1本章節(jié)的條款對(duì)本合同的第三方介入相關(guān)事宜具有解釋和約束力。7.2本章節(jié)的條款不影響本合同其他章節(jié)的約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：人才派遣人員名單詳細(xì)列出乙方提供的人才派遣人員的基本信息，包括姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)、崗位等。附件2：費(fèi)用支付明細(xì)表詳細(xì)列出甲方應(yīng)支付給乙方的費(fèi)用明細(xì)，包括人才派遣服務(wù)費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、管理費(fèi)用等，以及費(fèi)用的支付時(shí)間、支付方式等。附件3：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)列出乙方為人才派遣人員提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等。附件4：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)列出第三方介入合同的條款，包括第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。附件5：保密協(xié)議詳細(xì)列出保密協(xié)議的條款，包括保密信息的定義、保密義務(wù)、泄露保密信息的后果等。附件6：違約行為及責(zé)任認(rèn)定協(xié)議詳細(xì)列出違約行為及責(zé)任認(rèn)定協(xié)議的條款，包括違約行為的定義、違約責(zé)任的具體認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間支付費(fèi)用甲方逾期支付費(fèi)用的，應(yīng)按照逾期支付費(fèi)用的___________%支付違約金。示例：如果甲方逾期支付費(fèi)用，則需支付逾期部分費(fèi)用的1%。2.乙方未按約定時(shí)間提供人才派遣人員乙方未按約定時(shí)間提供人才派遣人員的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。違約金金額為合同總金額的___________%。示例：如果乙方未按約定時(shí)間提供人才派遣人員，則需支付合同總金額的1%作為違約金。3.第三方未履行或未正確履行合同約定的義務(wù)第三方未履行或未正確履行合同約定的義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約金的計(jì)算和賠償方式由甲乙雙方協(xié)商確定。示例：如果第三方未按照合同約定提供服務(wù)，則需根據(jù)甲乙雙方的協(xié)商結(jié)果支付違約金。4.甲方、乙方未履行合同約定的其他義務(wù)甲方、乙方未履行合同約定的其他義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體責(zé)任由甲乙雙方協(xié)商確定。示例：如果甲方未按照合同約定提供必要的協(xié)助，則需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024年度人力資源服務(wù)合同人才派遣1本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱(chēng)及地址1.2乙方名稱(chēng)及地址1.3人才派遣的含義第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1人才派遣人員的崗位、職責(zé)及工作內(nèi)容2.2人才派遣人員的工作時(shí)間、休息休假等2.3乙方應(yīng)提供的服務(wù)及保障第三條：人才派遣人員的招聘與選拔3.1乙方向甲方提供人才派遣人員的需求3.2乙方根據(jù)甲方要求進(jìn)行人才選拔3.3甲方對(duì)人才派遣人員的面試、考核等第四條：人才派遣人員的薪酬福利4.1乙方應(yīng)支付給人才派遣人員的薪酬待遇4.2乙方負(fù)責(zé)為人才派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等4.3甲方對(duì)人才派遣人員的薪酬福利進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)第五條：合同期限及終止5.1合同期限的起止時(shí)間5.2合同終止的條件及程序5.3合同終止后的相關(guān)處理事項(xiàng)第六條：保密條款6.1雙方對(duì)合同內(nèi)容及執(zhí)行過(guò)程中獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等承擔(dān)保密義務(wù)6.2保密期限及違約責(zé)任第七條：違約責(zé)任7.1雙方違反合同約定的責(zé)任和后果7.2乙方未按約定提供服務(wù)或質(zhì)量不符合約定的責(zé)任7.3甲方未按約定支付薪酬福利的責(zé)任第八條：爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第九條：不可抗力9.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分履行，雙方均不承擔(dān)責(zé)任9.2不可抗力的認(rèn)定及后果處理第十條：合同的修改及補(bǔ)充10.1合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)采用書(shū)面形式10.2合同的修改和補(bǔ)充與本合同具有同等法律效力第十一條：合同的生效、變更和解除11.1合同的生效條件11.2合同的變更條件及程序11.3合同的解除條件及程序第十二條：合同的解除和終止12.1合同解除的條件及后果12.2合同終止的條件及后果第十三條：其他約定13.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十四條：法律適用及爭(zhēng)議解決14.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律14.2合同簽訂地為甲方所在地第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱(chēng)：_____________，地址：_____________1.2乙方名稱(chēng)：_____________，地址：_____________1.3人才派遣：是指乙方根據(jù)甲方需求，向甲方提供具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)的人才，用于甲方臨時(shí)或長(zhǎng)期的工作需求。人才派遣人員在接受甲方管理和指導(dǎo)下，按照甲方的要求和指示完成工作任務(wù)。第二條：服務(wù)內(nèi)容2.1乙方應(yīng)向甲方提供符合甲方需求的人才派遣人員，包括但不限于崗位、職責(zé)及工作內(nèi)容。人才派遣人員應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)和素質(zhì)要求，由甲方提出具體要求，乙方根據(jù)要求進(jìn)行選拔。2.2人才派遣人員的工作時(shí)間、休息休假等應(yīng)符合國(guó)家和地方的勞動(dòng)法規(guī)要求。乙方負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行人才派遣人員的工作時(shí)間和休息休假制度，確保其合法權(quán)益。2.3乙方應(yīng)承擔(dān)的人才派遣人員的薪酬福利、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用，按照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式進(jìn)行。甲方對(duì)乙方的服務(wù)及保障進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保符合甲方的要求和勞動(dòng)法規(guī)的規(guī)定。第三條：人才派遣人員的招聘與選拔3.1乙方向甲方提供人才派遣人員的需求，包括崗位名稱(chēng)、人數(shù)、任職要求等詳細(xì)信息。甲方對(duì)乙方提供的人才需求進(jìn)行審核，并提出具體的要求和建議。3.2乙方根據(jù)甲方提出的人才需求，通過(guò)招聘渠道選拔合適的人才。乙方應(yīng)對(duì)選拔的人才進(jìn)行面試、考核等，確保其符合甲方的要求。3.3甲方對(duì)乙方選拔的人才進(jìn)行面試、考核等，以便了解其專(zhuān)業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)和素質(zhì)。甲方對(duì)面試、考核結(jié)果有異議的，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求重新選拔合適的人才。第四條：人才派遣人員的薪酬福利4.1乙方應(yīng)支付給人才派遣人員的薪酬待遇，包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。甲方對(duì)乙方的薪酬待遇進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保符合甲方的要求和勞動(dòng)法規(guī)的規(guī)定。4.2乙方負(fù)責(zé)為人才派遣人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等費(fèi)用，并按照國(guó)家和地方的勞動(dòng)法規(guī)要求，為人才派遣人員提供福利待遇。4.3甲方對(duì)人才派遣人員的薪酬福利進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保符合甲方的要求和勞動(dòng)法規(guī)的規(guī)定。甲方有權(quán)對(duì)乙方的薪酬福利制度進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化，以提高人才派遣人員的積極性和工作效率。第五條：合同期限及終止5.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為2024年1月1日至2024年12月31日。5.2合同期滿(mǎn)前，雙方如需終止合同，應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方。合同終止前，雙方應(yīng)按照本合同的約定履行各自的義務(wù)。5.3合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，協(xié)助甲方處理與人才派遣人員相關(guān)的后續(xù)事項(xiàng)，包括但不限于離職手續(xù)、檔案轉(zhuǎn)移等。第六條：保密條款6.1雙方對(duì)合同內(nèi)容及執(zhí)行過(guò)程中獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向第三方披露。6.2保密期限自合同生效之日起計(jì)算，至合同終止之日起2年內(nèi)有效。如雙方另有約定的，從其約定。6.3違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的經(jīng)濟(jì)損失和精神損失。第七條：違約責(zé)任7.1雙方違反合同約定的責(zé)任和后果，應(yīng)按照本合同的約定承擔(dān)違約責(zé)任。7.2乙方未按約定提供服務(wù)或質(zhì)量不符合約定的，甲方有權(quán)要求乙方在約定時(shí)間內(nèi)改正，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.3甲方未按約定支付薪酬福利的，乙方有權(quán)要求甲方在約定時(shí)間內(nèi)支付，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條：爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2雙方同意，訴訟是解決爭(zhēng)議的最終手段，除非雙方另有約定。第九條：不可抗力9.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分履行，雙方均不承擔(dān)責(zé)任。不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。9.2一旦發(fā)生不可抗力事件，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。第十條：合同的修改及補(bǔ)充10.1合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)采用書(shū)面形式，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。10.2合同的修改和補(bǔ)充與本合同具有同等法律效力，除非雙方另有約定。第十一條：合同的生效、變更和解除11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的變更條件及程序：任何一方提出變更要求時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并在雙方協(xié)商一致后進(jìn)行書(shū)面修改。11.3合同的解除條件及程序：任何一方提出解除要求時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并在雙方協(xié)商一致后進(jìn)行書(shū)面解除。第十二條：合同的解除和終止12.1合同解除的條件及后果：按照第十一條的約定進(jìn)行解除，解除后的權(quán)利義務(wù)按照雙方協(xié)商的結(jié)果執(zhí)行。12.2合同終止的條件及后果：合同期滿(mǎn)或者按照第十一條的約定進(jìn)行終止，終止后的權(quán)利義務(wù)按照雙方協(xié)商的結(jié)果執(zhí)行。第十三條：其他約定13.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)，可以在此條款中進(jìn)行補(bǔ)充。第十四條：法律適用及爭(zhēng)議解決14.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.2合同簽訂地為甲方所在地。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及責(zé)任1.1第三方：指除甲方和乙方之外的，參與本合同履行過(guò)程的的自然人、法人或其他組織。第三方包括但不限于中介方、評(píng)估方、審計(jì)方、保險(xiǎn)公司等。1.2第三方介入：指第三方在本合同履行過(guò)程中，根據(jù)甲乙雙方的約定或法律規(guī)定，參與并提供服務(wù)或?qū)嵤┬袨榈那闆r。1.3第三方責(zé)任：第三方介入后，其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任范圍和責(zé)任限額由本合同及其補(bǔ)充協(xié)議規(guī)定。第三方應(yīng)按照約定履行其職責(zé)，并對(duì)其提供的服務(wù)或行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二條：第三方選擇及委托2.1甲方和乙方根據(jù)合同履行需要，可以選擇合適的第三方提供服務(wù)。2.2甲方和乙方應(yīng)在選擇第三方前，對(duì)第三方的資質(zhì)、信譽(yù)、服務(wù)能力等進(jìn)行充分調(diào)查和評(píng)估。2.3甲方和乙方委托第三方提供服務(wù)時(shí)，應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面委托協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任限額。第三條：第三方服務(wù)的履行及監(jiān)督3.1第三方應(yīng)按照委托協(xié)議的約定，提供服務(wù)并履行合同義務(wù)。3.2甲方和乙方應(yīng)對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合本合同及委托協(xié)議的約定。3.3甲方和乙方對(duì)第三方的服務(wù)有異議的，應(yīng)及時(shí)提出，并與第三方協(xié)商解決。第四條：第三方責(zé)任限額4.1甲方和乙方明確，第三方介入并不意味著甲方和乙方免除履行本合同的責(zé)任。4.2第三方對(duì)其提供的服務(wù)或行為承擔(dān)有限責(zé)任，責(zé)任限額由委托協(xié)議約定。4.3如果第三方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)無(wú)限責(zé)任。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲方、乙方之間的合同關(guān)系。5.2第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其提供的服務(wù)或行為產(chǎn)生的法律責(zé)任，不應(yīng)向甲方、乙方追償。5.3甲方和乙方對(duì)第三方的債務(wù)不承擔(dān)責(zé)任，反之亦然。第六條：第三方介入的變更及解除6.1甲方和乙方如需變更或解除與第三方的委托協(xié)議，應(yīng)書(shū)面通知第三方，并按照約定或法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。6.2第三方對(duì)甲方和乙方的通知有異議的，應(yīng)與甲方、乙方協(xié)商解決。第七條：第三方信息的保密7.1第三方應(yīng)對(duì)其在履行委托協(xié)議過(guò)程中獲悉的甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等承擔(dān)保密義務(wù)。7.2保密期限自委托協(xié)議簽訂之日起計(jì)算，至委托協(xié)議終止之日起2年內(nèi)有效。第八條：違約責(zé)任8.1第三方未按約定提供服務(wù)或行為不符合約定的，甲方和乙方有權(quán)要求第三方改正或賠償損失。8.2甲方和乙方未按約定支付委托費(fèi)用的，第三方有權(quán)要求甲方和乙方支付，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條：爭(zhēng)議解決9.1第三方與甲方、乙方之間因履行委托協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2雙方同意，訴訟是解決爭(zhēng)議的最終手段，除非雙方另有約定。第十條：其他約定10.1甲方和乙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)，可以在此條款中進(jìn)行補(bǔ)充。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：人才派遣人員名單附件二：職位描述和職責(zé)說(shuō)明附件三：薪酬福利方案附件四：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納明細(xì)附件五：招聘廣告和面試流程附件六：人才派遣協(xié)議附件七：保密協(xié)議附件八：第三方服務(wù)協(xié)議附件九：績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)附件十：培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃附件十一：勞動(dòng)合同樣本附件十二：解雇和離職流程附件十三：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)附件十四：其他相關(guān)法律法規(guī)文件附件一：人才派遣人員名單詳細(xì)要求：列出所有被派遣人員的姓名、職位、入職日期等信息，以便雙方確認(rèn)人員的身份和職責(zé)。附件二：職位描述和職責(zé)說(shuō)明詳細(xì)要求：詳細(xì)描述每個(gè)職位的工作職責(zé)和要求，以便乙方進(jìn)行人員的選拔和培訓(xùn)。附件三：薪酬福利方案詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方應(yīng)支付給人才的薪酬待遇、福利政策以及支付方式等。附件四：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納明細(xì)詳細(xì)要求：列出乙方應(yīng)為人才派遣人員繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的詳細(xì)項(xiàng)目和繳納比例。附件五：招聘廣告和面試流程詳細(xì)要求：提供招聘廣告的樣本和發(fā)布渠道，以及面試流程的詳細(xì)步驟和標(biāo)準(zhǔn)。附件六：人才派遣協(xié)議詳細(xì)要求：列出甲方、乙方和人才派遣人員之間的權(quán)利義務(wù)和約定，包括但不限于工作職責(zé)、薪酬待遇、工作時(shí)間等。附件七：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確雙方對(duì)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的保密義務(wù)和保密期限。附件八：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：列出甲方、乙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)和約定，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用支付等。附件九：績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：提供對(duì)人才派遣人員的績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估流程。附件十：培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃詳細(xì)要求：列出乙方為人才派遣人員提供的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃，以及評(píng)估和反饋機(jī)制。附件十一：勞動(dòng)合同樣本詳細(xì)要求：提供與第三方簽訂的勞動(dòng)合同樣本，以便甲方和乙方確認(rèn)合同的內(nèi)容和條款。附件十二：解雇和離職流程詳細(xì)要求：詳細(xì)描述解雇和離職的流程和規(guī)定，以便雙方在必要時(shí)遵循。附件十三：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)詳細(xì)要求：明確雙方對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用權(quán)，以保護(hù)雙方的權(quán)益。附件十四：其他相關(guān)法律法規(guī)文件說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按約定支付薪酬福利2.乙方未按約定提供服務(wù)或質(zhì)量不符合約定3.第三方未按約定提供服務(wù)或行為不符合約定4.甲方、乙方未履行保密義務(wù)5.甲方、乙方未按約定支付委托費(fèi)用6.第三方未按約定履行其職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約行為導(dǎo)致?lián)p失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)因此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。3.違約方應(yīng)按照合同約定或雙方協(xié)商的方式，承擔(dān)賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：1.如果甲方未按約定支付薪酬福利，乙方有權(quán)要求甲方在約定時(shí)間內(nèi)支付，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如果乙方未按約定提供服務(wù)或質(zhì)量不符合約定，甲方有權(quán)要求乙方在約定時(shí)間內(nèi)改正，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.如果第三方未按約定提供服務(wù)或行為不符合約定，甲方和乙方有權(quán)要求第三方改正或賠償損失。全文完。2024年度人力資源服務(wù)合同人才派遣2本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方名稱(chēng)及地址1.2乙方名稱(chēng)及地址1.3人才派遣的定義2.服務(wù)內(nèi)容2.1乙方向甲方提供的人才派遣服務(wù)范圍2.2乙方應(yīng)提供的派遣員工數(shù)量及資質(zhì)2.3乙方應(yīng)保證派遣員工的素質(zhì)和能力3.服務(wù)期限3.1人才派遣服務(wù)的開(kāi)始日期和結(jié)束日期3.2合同續(xù)約條款4.費(fèi)用及支付方式4.1甲方應(yīng)支付的服務(wù)費(fèi)用總額4.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式和時(shí)間4.3費(fèi)用調(diào)整條款5.派遣員工的管理與培訓(xùn)5.1乙方向甲方提供派遣員工的管理和培訓(xùn)服務(wù)5.2甲方對(duì)派遣員工的考核和評(píng)價(jià)6.派遣員工的福利和保險(xiǎn)6.1乙方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣員工的福利和保險(xiǎn)事宜6.2甲方對(duì)派遣員工福利和保險(xiǎn)的補(bǔ)充責(zé)任7.保密條款7.1雙方對(duì)合同內(nèi)容和業(yè)務(wù)信息的保密義務(wù)8.違約責(zé)任8.1雙方違反合同條款的責(zé)任和賠償9.爭(zhēng)議解決9.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議的解決方式10.合同的變更和解除10.1合同變更的條件和程序10.2合同解除的條件和程序11.合同的終止11.1合同終止的條件11.2合同終止后的相關(guān)事宜處理12.其他條款12.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)13.合同的生效、修改和廢除13.1合同的生效條件13.2合同的修改和廢除條件14.簽署14.1雙方簽署合同的日期、地點(diǎn)和代表第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1甲方名稱(chēng)及地址甲方全稱(chēng)為：×××有限公司甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.2乙方名稱(chēng)及地址乙方全稱(chēng)為：×××人力資源服務(wù)有限公司乙方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.3人才派遣的定義人才派遣是指乙方根據(jù)甲方需求，向甲方提供具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)的員工，乙方員工在甲方的指揮和安排下完成工作任務(wù)，且乙方承擔(dān)員工派遣期間的所有法律責(zé)任和義務(wù)。2.服務(wù)內(nèi)容2.1乙方向甲方提供的人才派遣服務(wù)范圍乙方根據(jù)甲方的需求，提供包括但不限于生產(chǎn)線(xiàn)操作、技術(shù)支持、行政助理等崗位的員工。具體崗位、人數(shù)和崗位描述詳見(jiàn)附件一。2.2乙方應(yīng)提供的派遣員工數(shù)量及資質(zhì)乙方應(yīng)按照甲方要求，提供具備相應(yīng)崗位資質(zhì)和能力的員工。具體人數(shù)和資質(zhì)要求詳見(jiàn)附件一。2.3乙方應(yīng)保證派遣員工的素質(zhì)和能力3.服務(wù)期限3.1人才派遣服務(wù)的開(kāi)始日期和結(jié)束日期本合同自雙方簽署之日起生效，服務(wù)期限為2024年度，即從2024年1月1日至2024年12月31日。3.2合同續(xù)約條款如甲方在合同到期前一個(gè)月內(nèi)書(shū)面通知乙方續(xù)約，雙方可按照本合同約定的條件續(xù)約一年。4.費(fèi)用及支付方式4.1甲方應(yīng)支付的服務(wù)費(fèi)用總額甲方應(yīng)支付的服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣【】元整（大寫(xiě)：【】元整），詳見(jiàn)附件二。4.2服務(wù)費(fèi)用的支付方式和時(shí)間甲方按照附件二約定的時(shí)間和方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。4.3費(fèi)用調(diào)整條款如因市場(chǎng)行情變化或其他不可抗力因素導(dǎo)致服務(wù)費(fèi)用發(fā)生變動(dòng)，雙方可協(xié)商調(diào)整費(fèi)用。5.派遣員工的管理與培訓(xùn)5.1乙方向甲方提供派遣員工的管理和培訓(xùn)服務(wù)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)，確保派遣員工能夠勝任甲方的工作。5.2甲方對(duì)派遣員工的考核和評(píng)價(jià)甲方對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核和評(píng)價(jià)，如甲方對(duì)派遣員工的工作表現(xiàn)不滿(mǎn)意，乙方應(yīng)在接到甲方通知后【】個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行調(diào)整或替換。6.派遣員工的福利和保險(xiǎn)6.1乙方應(yīng)負(fù)責(zé)派遣員工的福利和保險(xiǎn)事宜乙方為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和提供福利，確保派遣員工的權(quán)益得到保障。6.2甲方對(duì)派遣員工福利和保險(xiǎn)的補(bǔ)充責(zé)任如甲方有特殊要求，需為派遣員工提供額外福利或保險(xiǎn)保障，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。7.保密條款7.1雙方對(duì)合同內(nèi)容和業(yè)務(wù)信息的保密義務(wù)雙方在合同履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向第三方泄露。如違反保密義務(wù)，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1雙方違反合同條款的責(zé)任和賠償雙方如違反合同約定的條款，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。9.爭(zhēng)議解決9.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議的解決方式雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.合同的變更和解除10.1合同變更的條件和程序合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。10.2合同解除的條件和程序合同解除需雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面解除協(xié)議。11.合同的終止11.1合同終止的條件合同終止的條件如下：（一）雙方協(xié)商一致終止合同；（二）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（三）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。11.2合同終止后的相關(guān)事宜處理合同終止后，乙方應(yīng)立即停止提供服務(wù)，并按照甲方要求處理剩余的事宜，包括但不限于人員撤離、資料交接等。12.其他條款12.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)雙方可在本合同基礎(chǔ)上，約定其他事項(xiàng)，包括但不限于知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、商業(yè)秘密保護(hù)等。13.合同的生效、修改和廢除13.1合同的生效條件本合同自雙方簽署之日起生效。13.2合同的修改和廢除條件合同的修改和廢除，需雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。14.簽署14.1雙方簽署合同的日期、地點(diǎn)和代表本合同于【】年【】月【】日，在【】地點(diǎn)，由甲乙雙方代表：【】和【】簽署。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義和條件15.1第三方介入的定義第三方是指非甲方、乙方以外的其他主體，包括但不限于中介方、咨詢(xún)方、評(píng)估方、監(jiān)管方等。15.2第三方介入的條件第三方介入的條件如下：（一）甲方、乙方無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決的事宜；（二）涉及專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域，需要第三方專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)的事宜；（三）法律法規(guī)規(guī)定需要第三方介入的事宜。16.第三方介入的程序和方式16.1第三方介入的程序當(dāng)甲方、乙方在履行合同過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法協(xié)商解決的事宜，任何一方均可提出引入第三方進(jìn)行調(diào)解或評(píng)估。第三方介入應(yīng)由雙方共同選定，如有分歧，可商請(qǐng)相關(guān)主管部門(mén)指定。16.2第三方介入的方式第三方介入可通過(guò)調(diào)解、評(píng)估、審計(jì)等方式進(jìn)行，具體方式由雙方協(xié)商確定。17.第三方的作用和責(zé)任17.1第三方的作用第三方作為中立方，其主要作用是協(xié)助甲方、乙方解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議，確保合同的順利執(zhí)行。17.2第三方的不當(dāng)行為如第三方在介入過(guò)程中存在不當(dāng)行為，給甲方、乙方造成損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.第三方責(zé)任的限制18.1第三方責(zé)任的限制第三方在介入過(guò)程中的責(zé)任限制，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定和雙方協(xié)商的結(jié)果執(zhí)行。18.2第三方責(zé)任限額第三方在介入過(guò)程中的責(zé)任限額，應(yīng)由雙方在合同中明確約定，如未明確約定，第三方承擔(dān)的責(zé)任不超過(guò)其介入費(fèi)用。19.第三方與甲方、乙方的關(guān)系19.1第三方與甲方、乙方的關(guān)系界定第三方介入并不意味著甲方、乙方與第三方之間存在合同關(guān)系，第三方僅作為協(xié)助解決爭(zhēng)議的中立方。19.2第三方與其他各方的劃分說(shuō)明第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)保持中立地位，不偏袒任何一方，其行為不代表甲方、乙方或其他任何一方。20.第三方介入后的合