2024學(xué)年度校園清潔工聘用協(xié)議條款版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024學(xué)年度校園清潔工聘用協(xié)議條款版B版本合同目錄一覽1.聘用雙方1.1聘用方1.2被聘用方2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點2.3工作時間3.聘用期限3.1起始日期3.2終止日期4.工資待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資發(fā)放時間4.3獎金及福利5.社會保險5.1保險種類5.2保險費用承擔(dān)6.勞動保護(hù)6.1勞動防護(hù)用品6.2安全培訓(xùn)7.合同解除與終止7.1雙方解除合同的條件7.2經(jīng)濟(jì)補償8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1聘用方的違約責(zé)任10.2被聘用方的違約責(zé)任11.合同的變更與解除11.1變更條件11.2解除條件12.附件12.1聘用方提供的資料12.2被聘用方提供的資料13.其他約定13.1雙方的其他約定14.合同的生效、修改和終止14.1合同的生效條件14.2合同的修改14.3合同的終止條件第一部分：合同如下：1.聘用雙方2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)：乙方作為甲方的一名校園清潔工，應(yīng)履行校園清潔、垃圾清運等工作職責(zé)，保證校園環(huán)境的整潔。2.2工作地點：乙方的工作地點為甲方校園內(nèi)，具體工作地點由甲方指定。2.3工作時間：乙方的工作時間為每周工作五天，每天工作八小時，具體工作時間根據(jù)甲方的工作安排而定。3.聘用期限3.1起始日期：本合同自雙方簽訂之日起生效。3.2終止日期：本合同期限為一年，自起始日期起計算，除非雙方另有約定或合同提前終止。4.工資待遇4.2工資發(fā)放時間：甲方應(yīng)在每個發(fā)薪日（每月固定日期）前將乙方工資支付到乙方指定的銀行賬戶。4.3獎金及福利：乙方按照甲方的規(guī)定享受節(jié)日獎金及其他福利。5.社會保險5.1保險種類：甲方應(yīng)按照國家的相關(guān)法律法規(guī)為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2保險費用承擔(dān)：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的社會保險費用，具體比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。6.勞動保護(hù)6.1勞動防護(hù)用品：甲方應(yīng)提供乙方所需的勞動防護(hù)用品，如工作服、安全帽、手套等。6.2安全培訓(xùn)：甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方的工作安全意識。7.合同解除與終止7.1雙方解除合同的條件：除非雙方另有約定，任何一方提前解除合同均應(yīng)提前三十天書面通知對方。7.2經(jīng)濟(jì)補償：雙方解除或終止合同時，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償，每滿一年支付一個月工資。具體補償金額由雙方協(xié)商確定。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日8.爭議解決8.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決：如果協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3仲裁解決：如果調(diào)解不成，雙方同意將爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。8.4法律途徑：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。9.保密條款9.1保密內(nèi)容：乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等保密信息予以保密。9.2保密期限：保密期限自乙方知悉保密信息之日起算，至解除合同后一年止。9.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。10.違約責(zé)任10.1聘用方的違約責(zé)任：甲方未按照合同約定支付工資、獎金及福利的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付工資、獎金及福利總額的20%。10.2被聘用方的違約責(zé)任：乙方提前解除合同未按規(guī)定提前通知甲方，或乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)扣除乙方部分工資作為違約金。11.合同的變更與解除11.1變更條件：合同的變更是指在不改變合同主體和合同性質(zhì)的前提下，對合同的部分內(nèi)容進(jìn)行修改。11.2解除條件：合同的解除是指合同有效期內(nèi)，合同雙方或單方依法終止合同關(guān)系的行為。12.附件12.1聘用方提供的資料：乙方的個人身份證明、健康證明等相關(guān)資料。12.2被聘用方提供的資料：乙方的工作經(jīng)歷證明、學(xué)歷證明等相關(guān)資料。13.其他約定13.1雙方的其他約定：雙方在合同履行過程中，如有其他需要約定的事項，可另行簽訂補充協(xié)議。14.合同的生效、修改和終止14.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同的修改：合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.3合同的終止條件：本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同的，合同即行終止。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。雙方在簽訂合同時應(yīng)認(rèn)真閱讀并理解各條款內(nèi)容。如有任何疑問，雙方可協(xié)商解決。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方個人身份證明詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供有效的身份證件，如身份證、護(hù)照等。附件說明：用于確認(rèn)乙方的身份信息，確保乙方為合法的合同主體。2.附件二：乙方健康證明詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供由醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的健康證明，證明乙方身體健康，適合從事清潔工作。附件說明：用于確認(rèn)乙方身體健康狀況，確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。3.附件三：乙方工作經(jīng)歷證明詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供最近一份工作單位出具的工作經(jīng)歷證明，證明乙方的相關(guān)工作經(jīng)歷和能力。附件說明：用于評估乙方的從業(yè)經(jīng)驗和專業(yè)能力，作為甲方考量乙方工作表現(xiàn)的因素之一。4.附件四：乙方學(xué)歷證明詳細(xì)要求：乙方應(yīng)提供相關(guān)學(xué)歷證書，證明乙方的學(xué)歷水平。附件說明：用于評估乙方的教育背景，作為甲方考量乙方工作表現(xiàn)的因素之一。5.附件五：甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供最新的規(guī)章制度，包括勞動紀(jì)律、崗位職責(zé)、薪酬福利等內(nèi)容。附件說明：用于乙方了解和遵守甲方的管理制度，確保雙方在合同履行過程中的權(quán)益。6.附件六：甲方保密協(xié)議詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容、保密期限和違約責(zé)任等。附件說明：用于規(guī)范乙方對甲方商業(yè)秘密的保護(hù)行為，防止泄露可能導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付工資、獎金及福利的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付工資、獎金及福利總額的20%。示例說明：如果甲方延遲支付乙方工資一個月，甲方需支付給乙方延遲支付工資的20%作為違約金。2.乙方提前解除合同未按規(guī)定提前通知甲方，或乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)扣除乙方部分工資作為違約金。示例說明：如果乙方未提前30天通知甲方解除合同，甲方有權(quán)扣除乙方一個月工資作為違約金。3.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。示例說明：如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失，乙方需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：指甲方與乙方之間達(dá)成的關(guān)于聘用關(guān)系的協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。應(yīng)用：本合同作為雙方之間約定權(quán)利義務(wù)的法律文件，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。2.甲方：指某大學(xué)，具有獨立法人資格，地址位于市區(qū)路號。應(yīng)用：甲方作為合同主體，負(fù)責(zé)履行合同約定的義務(wù)，確保乙方的合法權(quán)益。3.乙方：指具有完全民事行為能力的自然人，身份證號碼為。應(yīng)用：乙方作為合同主體，負(fù)責(zé)履行合同約定的義務(wù)，享受合同約定的權(quán)益。4.違約金：指一方違反合同約定時，根據(jù)合同約定向另一方支付的金錢賠償。應(yīng)用：甲方未按約定支付工資時，需支付違約金作為經(jīng)濟(jì)