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文檔簡介

2024學(xué)校宿舍管理員正式聘用合同樣本本合同目錄一覽第一條聘用雙方1.1聘用方名稱及地址1.2受聘方姓名及身份證號碼第二條聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位2.2崗位職責(zé)第三條聘用期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期第四條勞動報(bào)酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3工資支付時(shí)間及方式第五條工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假第六條社會保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會保險(xiǎn)6.2福利待遇第七條培訓(xùn)和學(xué)習(xí)7.1培訓(xùn)機(jī)會7.2學(xué)習(xí)要求第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任第九條合同的變更、解除和終止9.1變更情形9.2解除和終止條件9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑畻l爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解組織介入10.3法律途徑第十一條違約責(zé)任11.1聘用方違約11.2受聘方違約第十二條其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.2通知與送達(dá)12.3附件第十三條合同的生效、修改和解除13.1生效條件13.2修改條件13.3解除條件第十四條雙方簽字蓋章14.1聘用方簽字(蓋章)14.2受聘方簽字(蓋章)14.3簽訂日期第一部分:合同如下:第一條聘用雙方1.1聘用方名稱及地址聘用方全稱:×××學(xué)校聘用方地址:××省××市××區(qū)××路××號1.2受聘方姓名及身份證號碼受聘方姓名:×××受聘方身份證號碼:××××××××××××××××第二條聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位受聘方擔(dān)任學(xué)校宿舍管理員,負(fù)責(zé)宿舍的日常管理工作。2.2崗位職責(zé)2.2.1受聘方需按照學(xué)校的規(guī)定和要求,負(fù)責(zé)宿舍的安全、衛(wèi)生、秩序維護(hù)等工作。2.2.2受聘方需定期對學(xué)生宿舍進(jìn)行檢查,確保宿舍內(nèi)設(shè)施正常使用,發(fā)現(xiàn)問題時(shí)及時(shí)報(bào)修。2.2.3受聘方需對學(xué)生進(jìn)行宿舍行為規(guī)范教育,維護(hù)宿舍的和諧氛圍。2.2.4受聘方需參與學(xué)校的相關(guān)會議和培訓(xùn),提升管理水平。第三條聘用期限3.1合同起始日期本合同自雙方簽字之日起生效。3.2合同終止日期本合同期限為一年,自合同起始日期起計(jì)算。合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第四條勞動報(bào)酬4.1基本工資受聘方的月基本工資為人民幣××元整。4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.2.1受聘方按照學(xué)校規(guī)定享受節(jié)假日加班補(bǔ)貼。4.2.2受聘方年度考核優(yōu)秀者,可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。4.3工資支付時(shí)間及方式受聘方的工資按月支付,每月×日之前支付上月工資。工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第五條工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間受聘方的工作時(shí)間為每周×天,每天工作×小時(shí)。具體工作時(shí)間根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況調(diào)整。5.2休息休假受聘方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日休假。如有特殊情況,需服從學(xué)校安排值班。第六條社會保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會保險(xiǎn)受聘方按照國家和地方規(guī)定,參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇6.2.1受聘方享受學(xué)校規(guī)定的帶薪年假。6.2.2受聘方如遇疾病或家庭困難,可申請學(xué)校給予的相應(yīng)幫助。6.2.3受聘方子女如符合學(xué)校招生條件,可優(yōu)先錄取。第八條培訓(xùn)和學(xué)習(xí)8.1培訓(xùn)機(jī)會學(xué)校將為受聘方提供宿舍管理相關(guān)培訓(xùn),以提高受聘方的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。8.2學(xué)習(xí)要求受聘方應(yīng)積極參加學(xué)校組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,不斷提升個(gè)人綜合素質(zhì)。第九條保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容受聘方需對學(xué)校的學(xué)生信息、管理數(shù)據(jù)等保密信息嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。9.2保密期限保密期限自受聘方入職之日起算,至合同終止或解除之日止。9.3違約責(zé)任如受聘方違反保密協(xié)議,將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償學(xué)校因此遭受的損失。第十條合同的變更、解除和終止10.1變更情形合同期限內(nèi),如雙方同意變更合同內(nèi)容,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。10.2解除和終止條件(1)嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度;(2)嚴(yán)重失職,給學(xué)校造成重大損失;(3)涉嫌違法,被追究刑事責(zé)任。10.2.2合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除、終止合同的,合同即告終止。10.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償如合同因解除或終止而終止,學(xué)校應(yīng)根據(jù)受聘方的工作年限,向受聘方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十一條違約責(zé)任11.1聘用方違約如學(xué)校違反合同規(guī)定,導(dǎo)致受聘方權(quán)益受損,學(xué)校應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2受聘方違約如受聘方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致學(xué)校權(quán)益受損,受聘方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十二條其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬受聘方在合同期內(nèi)所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán),歸學(xué)校所有。12.2通知與送達(dá)雙方之間的通知與送達(dá),可通過書面形式,郵寄或直接交付。12.3附件本合同附件包括:宿舍管理員職責(zé)說明書、保密協(xié)議等。第十三條合同的生效、修改和解除13.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2修改條件合同期內(nèi),如雙方同意修改合同內(nèi)容,應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議。13.3解除條件合同解除條件同第十條10.2。第十四條雙方簽字蓋章14.1聘用方簽字(蓋章)聘用方代表:(簽字/蓋章)14.2受聘方簽字(蓋章)受聘方:(簽字/蓋章)14.3簽訂日期簽訂日期:××年××月××日第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:宿舍管理員職責(zé)說明書附件二:保密協(xié)議附件一:宿舍管理員職責(zé)說明書的詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了宿舍管理員的職責(zé)和工作內(nèi)容,包括但不限于宿舍的安全、衛(wèi)生、秩序維護(hù)等工作。宿舍管理員需定期對學(xué)生宿舍進(jìn)行檢查,確保宿舍內(nèi)設(shè)施正常使用,發(fā)現(xiàn)問題時(shí)及時(shí)報(bào)修。同時(shí),宿舍管理員還需對學(xué)生進(jìn)行宿舍行為規(guī)范教育,維護(hù)宿舍的和諧氛圍。附件二:保密協(xié)議的詳細(xì)要求和說明:本附件明確了保密協(xié)議的內(nèi)容和保密期限。受聘方需對學(xué)校的學(xué)生信息、管理數(shù)據(jù)等保密信息嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。如受聘方違反保密協(xié)議,將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償學(xué)校因此遭受的損失。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.受聘方嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度;2.受聘方嚴(yán)重失職,給學(xué)校造成重大損失;3.受聘方涉嫌違法,被追究刑事責(zé)任;4.學(xué)校未能按時(shí)支付受聘方的工資;5.學(xué)校違反合同規(guī)定,導(dǎo)致受聘方權(quán)益受損。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.如受聘方違反合同規(guī)定,導(dǎo)致學(xué)校權(quán)益受損,受聘方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償學(xué)校的直接損失、支付違約金等。2.如學(xué)校違反合同規(guī)定,導(dǎo)致受聘方權(quán)益受損,學(xué)校應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付受聘方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償受聘方的直接損失等。示例說明:如果受聘方泄露了學(xué)校的保密信息,導(dǎo)致學(xué)校遭受經(jīng)濟(jì)損失,根據(jù)保密協(xié)議,受聘方需承擔(dān)賠償責(zé)任,并可能面臨解除合同的后果。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動合同:指用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系,明

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