架空乘人裝置司機安全生產(chǎn)責(zé)任制_第1頁
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文檔簡介

架空乘人裝置司機安全生產(chǎn)責(zé)任制1.背景為了保障架空乘人裝置司機在工作中的安全,提高生產(chǎn)效率,確保企業(yè)的正常運行,特訂立本制度,明確司機的安全生產(chǎn)責(zé)任及相關(guān)管理措施。2.目的本制度的目的是為了規(guī)范架空乘人裝置司機的行為,確保司機遵守安全規(guī)范,履行安全生產(chǎn)責(zé)任,以減少事故發(fā)生的可能性,并保護員工的生命健康,維護企業(yè)的正常運營。3.適用范圍本制度適用于全部從事架空乘人裝置駕駛工作的司機。4.責(zé)任和義務(wù)4.1司機責(zé)任:4.1.1司機應(yīng)依照相關(guān)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)規(guī)范,保證行車安全,維護旅客和自身的生命資產(chǎn)安全。4.1.2司機應(yīng)熟識架空乘人裝置的操作規(guī)程和安全操作要求,確保裝置的正常運行。4.1.3司機應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行運行計劃,確保按時到崗、參加、到位,不得擅自轉(zhuǎn)變行車路線和站點。4.1.4司機應(yīng)保持良好的工作狀態(tài),不得在駕駛過程中飲酒、吸煙或服用影響安全的藥物。4.1.5司機應(yīng)及時上報發(fā)生的故障和異常情況,保持通信暢通,與運行指揮中心和其他相關(guān)人員保持緊密聯(lián)系。4.1.6司機應(yīng)常常自行檢查車輛的安全情形,如發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時報修,確保車輛在良好的工作狀態(tài)。4.2企業(yè)責(zé)任:4.2.1企業(yè)應(yīng)為司機供應(yīng)必需的培訓(xùn),使其熟識安全生產(chǎn)規(guī)范和操作要求。4.2.2企業(yè)應(yīng)定期組織對司機進行安全教育和技能培訓(xùn),提高他們的安全意識和應(yīng)變本領(lǐng)。4.2.3企業(yè)應(yīng)建立健全安全管理制度,完善安全檢查和隱患排查機制,確保架空乘人裝置的安全運行。4.2.4企業(yè)應(yīng)供應(yīng)充分的安全防護設(shè)施和必需的工具設(shè)備,確保司機的工作環(huán)境安全。4.3相關(guān)部門責(zé)任:4.3.1安全監(jiān)管部門應(yīng)加強對架空乘人裝置的監(jiān)督和管理,定期進行安全檢查和隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促企業(yè)整改。4.3.2運行指揮中心應(yīng)做好車輛運行監(jiān)控,及時處理突發(fā)情況,保障旅客和司機的安全。5.安全管理措施為了確保司機的安全生產(chǎn)責(zé)任得到有效執(zhí)行,企業(yè)將采取以下安全管理措施:5.1培訓(xùn)措施:5.1.1新員工入職培訓(xùn):對新招聘的司機進行包含安全生產(chǎn)規(guī)范、操作要求、應(yīng)急處理等內(nèi)容的培訓(xùn)。5.1.2崗前培訓(xùn):對從其他崗位調(diào)動的員工進行崗位培訓(xùn),確保其對架空乘人裝置的操作規(guī)程和安全要求有清楚的了解。5.1.3日常培訓(xùn):定期組織安全生產(chǎn)培訓(xùn),內(nèi)容包含事故案例分析、安全操作要點等,提高司機的安全意識和應(yīng)對本領(lǐng)。5.2安全檢查措施:5.2.1日常巡檢:對架空乘人裝置進行定期巡檢,檢查車輛的工作狀態(tài)和安全設(shè)施的完好程度。5.2.2定期檢修:布置定期的維護保養(yǎng)和檢修計劃,確保車輛的正常運行和安全可靠。5.2.3隱患排查:定期組織安全隱患排查工作,及時發(fā)現(xiàn)并整改問題,保障裝置的安全運行。5.3應(yīng)急措施:5.3.1應(yīng)急預(yù)案:訂立和完善架空乘人裝置事故應(yīng)急預(yù)案,確保在突發(fā)情況下能夠快速、有效地組織應(yīng)對和處理。5.3.2應(yīng)急演練:定期組織應(yīng)急演練,提高司機的應(yīng)急反應(yīng)本領(lǐng)和處理緊急情況的技能。6.監(jiān)督和懲罰6.1監(jiān)督機制:6.1.1企業(yè)應(yīng)建立健全監(jiān)督機制,加強對司機的日常管理和安全生產(chǎn)的監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時矯正。6.1.2安全監(jiān)管部門和運行指揮中心應(yīng)加強對司機的監(jiān)管和檢查,對安全生產(chǎn)違規(guī)行為予以嚴(yán)厲處理。6.2懲罰措施:6.2.1司機因違反安全生產(chǎn)規(guī)定而導(dǎo)致事故的,將依照責(zé)任認定和相應(yīng)法律法規(guī)予以懲罰。6.2.2司機在工作中發(fā)現(xiàn)他人存在安全隱患不報告、不制止的,將進行相應(yīng)紀(jì)律處分。7.安全嘉獎機制為激勵司機遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,發(fā)現(xiàn)并有效處理安全隱患,企業(yè)將設(shè)立安全嘉獎機制,具體規(guī)定如下:7.1表揚嘉獎:7.1.1優(yōu)秀司機獎:對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的司機進行表揚和嘉獎,包含榮譽證書和獎金等。7.1.2安全先進個人獎:對在安全生產(chǎn)工作中取得顯著成績和突出貢獻的司機進行表揚和嘉獎。7.2安全提示嘉獎:7.2.1安全提示獎:對發(fā)現(xiàn)并及時提示他人存在安全隱患的司機進行嘉獎,鼓舞員工共同營造安全的工作環(huán)境。7.2.2安全事件上報獎:對自動上報安全事件并參加處理的司機進行嘉獎,鼓舞員工始終保持高度的安全警覺性。8.審查和修訂本制度每年至少進行一次審查,對需要修訂的內(nèi)容進行調(diào)整和完善,并及時向相關(guān)人員進行通知和培訓(xùn)。以上就是《架空乘人裝置司機安全生產(chǎn)責(zé)任制》的認真規(guī)定,希望全部司機能夠嚴(yán)

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