班組建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)

班組建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)合同編號：__________合同各方信息：甲方：（全稱名稱）地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：乙方：（全稱名稱）地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：鑒于甲方致力于提升班組建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)力，乙方具備提供相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方委托乙方進(jìn)行班組建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)目的1.1甲方希望通過本次培訓(xùn)，提升班組成員的領(lǐng)導(dǎo)力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。二、培訓(xùn)內(nèi)容（1）領(lǐng)導(dǎo)力理論基礎(chǔ)（2）團(tuán)隊(duì)建設(shè)與溝通技巧（3）情境領(lǐng)導(dǎo)與決策能力（4）創(chuàng)新思維與問題解決（5）執(zhí)行力提升三、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)及方式3.1培訓(xùn)時(shí)間：自合同簽訂之日起至__________止。3.2培訓(xùn)地點(diǎn)：__________。3.3培訓(xùn)方式：集中授課、案例分析、小組討論、情景模擬等。四、培訓(xùn)師4.1乙方應(yīng)指派具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識的培訓(xùn)師為甲方提供培訓(xùn)服務(wù)。五、培訓(xùn)效果評估5.1乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后對甲方人員進(jìn)行培訓(xùn)效果評估，以保證培訓(xùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。六、培訓(xùn)費(fèi)用6.1乙方向甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用為人民幣__________元整（大寫：_______________________元整）。七、支付方式7.1甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付約定的培訓(xùn)費(fèi)用。八、保密條款8.1甲乙雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。九、違約責(zé)任9.1如乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用的____%。9.2如甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)拒絕提供培訓(xùn)服務(wù)，并要求甲方支付逾期付款違約金，違約金為培訓(xùn)費(fèi)用的____%。十、爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。十一、其他約定11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方培訓(xùn)師資質(zhì)證明文件2.培訓(xùn)課程大綱3.培訓(xùn)效果評估表4.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證5.保密協(xié)議6.培訓(xùn)場地租賃合同（如有）7.交通和住宿安排（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù)，或提供的培訓(xùn)服務(wù)未達(dá)到約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方未按約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用。3.雙方未履行保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。4.甲方在合同有效期內(nèi)單方面解除合同。5.乙方在合同有效期內(nèi)單方面解除合同。三、法律名詞及解釋：1.班組建設(shè)：指在企業(yè)中通過組織和管理手段，提升團(tuán)隊(duì)效率和士氣的活動。2.領(lǐng)導(dǎo)力：指領(lǐng)導(dǎo)者對團(tuán)隊(duì)施加影響，引導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的能力。3.培訓(xùn)服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求提供的提升甲方人員領(lǐng)導(dǎo)力的教學(xué)活動。4.違約金：指違約方因違約行為應(yīng)支付給守約方的經(jīng)濟(jì)損失賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方培訓(xùn)師因故不能按時(shí)提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)提前通知甲方，并協(xié)商替換培訓(xùn)師或重新安排培訓(xùn)時(shí)間。2.甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用出現(xiàn)延遲，應(yīng)盡快補(bǔ)交費(fèi)用，并向乙方說明原因。3.雙方在保密義務(wù)方面出現(xiàn)爭議，應(yīng)查閱保密協(xié)議條款，必要時(shí)尋求法律途徑解決。4.如甲方提前解除合同，應(yīng)根據(jù)合同約定支付違約金，并與乙方協(xié)商后續(xù)培訓(xùn)服務(wù)安排。5.如乙方提前解除合同，應(yīng)根據(jù)合同約定支付違約金，并向甲方提出合理的替代方案。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于企業(yè)內(nèi)部班組領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)。