通信設(shè)備退休工程師聘用合同

通信設(shè)備退休工程師聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年，自______年______月______日至______年______月______日。1.2除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動(dòng)續(xù)約______年。第二條聘用崗位及職責(zé)（1）對(duì)已退役的通信設(shè)備進(jìn)行技術(shù)評(píng)估和故障排查；（2）為甲方提供通信設(shè)備的技術(shù)支持和服務(wù)；（3）協(xié)助甲方進(jìn)行通信設(shè)備的更新和升級(jí)；（4）完成甲方交辦的其他與通信設(shè)備相關(guān)的工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保通信設(shè)備的正常運(yùn)行。第三條工資待遇3.1甲方按月支付乙方工資，具體金額為人民幣_(tái)_____元。3.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。3.3乙方在職期間，甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第四條保密條款4.1乙方在職期間及離職后______年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密信息。4.2乙方不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第五條合同的變更、解除和終止5.1任何一方提前終止本合同，需提前______天書面通知對(duì)方。5.2在合同期限內(nèi)，甲方可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。（1）雙方協(xié)商一致解除或終止本合同；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或本合同約定；（3）乙方因疾病或傷殘不能履行崗位職責(zé)；（4）一方破產(chǎn)、清算或依法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照；（5）一方違反法律法規(guī)，導(dǎo)致本合同無法履行。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。6.2甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期工資及相應(yīng)的賠償。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.通信設(shè)備退休工程師職責(zé)說明3.工資支付證明4.保密協(xié)議5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.甲方公司規(guī)章制度7.乙方健康證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和機(jī)密信息2.乙方利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或本合同約定4.乙方因疾病或傷殘不能履行崗位職責(zé)5.一方破產(chǎn)、清算或依法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照6.一方違反法律法規(guī)，導(dǎo)致本合同無法履行三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。2.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。3.機(jī)密信息：指除商業(yè)秘密和技術(shù)秘密外，甲方認(rèn)為需要保密的其他信息。4.法定節(jié)假日：指國家法定的休息日。5.年假：指員工在工作滿一年后，根據(jù)國家規(guī)定和甲方制度享受的帶薪休假。6.病假：指員工因病需要休息治療時(shí)，根據(jù)國家規(guī)定和甲方制度享受的帶薪休假。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中遇到技術(shù)難題，無法解決。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方匯報(bào)，甲方提供技術(shù)支持和指導(dǎo)。2.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付逾期工資及相應(yīng)的賠償，必要時(shí)可向勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。3.問題：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方機(jī)密信息。解決辦法：甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金及賠償損失。4.問題：甲方違反國家法律法規(guī)，導(dǎo)致本合同無法履行。解決辦法：乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金及賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為通信設(shè)備