2024年新版企業(yè)勞動合同模板

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年新版企業(yè)勞動合同模板本合同目錄一覽1.合同主體及合同性質(zhì)1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3合同類型2.工作內(nèi)容2.1工作崗位2.2工作職責(zé)2.3工作時間3.勞動報酬3.1工資待遇3.2獎金3.3津貼補貼3.4工資支付時間及方式4.合同期限4.1固定期限4.2無固定期限4.3試用期5.勞動保護與勞動條件5.1勞動保護5.2勞動條件5.3工作地點6.保險福利6.1社會保險6.2住房公積金6.3其他福利7.勞動紀(jì)律與員工管理7.1勞動紀(jì)律7.2員工管理7.3培訓(xùn)8.解除和終止合同8.1解除合同的情形8.2終止合同的情形8.3經(jīng)濟補償9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4訴訟解決10.合同的變更與解除10.1合同變更10.2合同解除11.保密協(xié)議11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任12.知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.1知識產(chǎn)權(quán)界定12.2歸屬原則13.違約責(zé)任13.1甲方違約13.2乙方違約14.其他約定14.1通知與送達14.2合同的生效與終止14.3未盡事宜14.4附件第一部分：合同如下：第一條合同主體及合同性質(zhì)1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3合同類型本合同是固定期限的勞動合同，自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。第二條工作內(nèi)容2.1工作崗位2.2工作職責(zé)2.3工作時間乙方的每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。具體工作時間按照甲方的作息時間執(zhí)行。第三條勞動報酬3.1工資待遇乙方的月工資為人民幣____元（大寫：____元整），甲方按月支付乙方工資。3.2獎金乙方根據(jù)甲方公司的業(yè)績及個人績效，可獲得獎金。具體獎金標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法按甲方公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3津貼補貼3.4工資支付時間及方式甲方每月____日之前，以現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等方式支付乙方工資。第四條合同期限4.1固定期限本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2無固定期限在乙方連續(xù)續(xù)簽合同滿____次后，本合同將轉(zhuǎn)為無固定期限勞動合同。4.3試用期本合同試用期為____個月，自合同生效之日起計算。第五條勞動保護與勞動條件5.1勞動保護甲方應(yīng)按照國家和地方政府的法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護設(shè)施和用品。乙方應(yīng)正確使用勞動保護設(shè)施和用品，不得隨意損壞或浪費。5.2勞動條件5.3工作地點乙方的工作地點為甲方公司注冊地及甲方指定的其他地點。第六條保險福利6.1社會保險甲方按照國家和地方政府的法律法規(guī)，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險。6.2住房公積金甲方按照國家和地方政府的法律法規(guī)，為乙方繳納住房公積金。6.3其他福利本部分內(nèi)容共計____字。第八條勞動紀(jì)律與員工管理8.1勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律，按時到崗，服從甲方的工作安排和管理，積極參加甲方組織的培訓(xùn)和活動。8.2員工管理甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，乙方應(yīng)接受甲方的管理。8.3培訓(xùn)甲方應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的工作表現(xiàn)，為乙方提供必要的培訓(xùn)機會。第九條解除和終止合同9.1解除合同的情形有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者勞動合同約定的；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作的；（4）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。9.2終止合同的情形有下列情形之一的，本合同終止：（1）合同期滿的；（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；（4）乙方喪失民事行為能力的；（5）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。9.3經(jīng)濟補償根據(jù)乙方在本公司的實際工作年限，每滿一年支付一個月工資的經(jīng)濟補償金。第十條爭議解決9.1協(xié)商解決甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決協(xié)商不成時，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3仲裁解決調(diào)解不成時，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.4訴訟解決對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條合同的變更與解除10.1合同變更合同訂立后，甲乙雙方可以通過協(xié)商一致變更合同內(nèi)容。10.2合同解除有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商解除合同：（1）甲乙雙方同意解除合同的；（2）乙方因個人原因需要解除合同的；（3）合同約定的解除條件發(fā)生的。第十二條保密協(xié)議11.1保密內(nèi)容乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。11.2保密期限保密期限為合同期滿后____年。11.3違約責(zé)任乙方泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第十三條知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.1知識產(chǎn)權(quán)界定乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。12.2歸屬原則乙方的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、創(chuàng)作作品等，除法律法規(guī)規(guī)定屬于個人所有的以外，均歸甲方所有。第十四條其他約定14.1通知與送達甲乙雙方之間的通知和文件，可以通過書面、電子郵件、短信等方式送達。14.2合同的生效與終止本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。14.3未盡事宜本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商解決。14.4附件本合同附件包括：____（列出附件名稱）。本部分內(nèi)容共計____字。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念界定1.1第三方定義本合同所述第三方是指除甲方和乙方之外，與甲方或乙方在合同執(zhí)行過程中產(chǎn)生合同關(guān)系或者利害關(guān)系的自然人、法人或其他組織。1.2第三方類型第三方包括但不限于中介方、客戶方、供應(yīng)商、合作伙伴、監(jiān)理機構(gòu)等。第二條第三方介入的情形2.1中介方介入當(dāng)甲方或乙方需要通過中介方進行招聘、人才推薦、業(yè)務(wù)對接等事項時，中介方作為第三方介入本合同。2.2客戶方介入當(dāng)甲方提供產(chǎn)品或服務(wù)給客戶方，客戶方對甲方或乙方的履行行為有權(quán)利監(jiān)督和評價時，客戶方作為第三方介入本合同。2.3供應(yīng)商介入當(dāng)乙方需要向供應(yīng)商采購原材料、設(shè)備或服務(wù)，供應(yīng)商作為第三方介入本合同。2.4合作伙伴介入當(dāng)甲方或乙方與合作伙伴進行項目合作、資源共享等事項時，合作伙伴作為第三方介入本合同。2.5監(jiān)理機構(gòu)介入當(dāng)甲方或乙方需要對項目進行監(jiān)理，監(jiān)理機構(gòu)作為第三方介入本合同。第三條第三方介入后的合同修正3.1第三方責(zé)任限定本合同中第三方介入的部分，第三方僅對其提供的產(chǎn)品、服務(wù)或履行行為承擔(dān)責(zé)任。第三方對甲方或乙方之間的合同履行不承擔(dān)連帶責(zé)任。3.2第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照本合同的約定，履行其義務(wù)，確保其提供的產(chǎn)品、服務(wù)或履行行為符合甲乙雙方的合同要求。3.3第三方權(quán)利第三方在本合同中的權(quán)利義務(wù)，僅限于本合同明確的范圍內(nèi)，第三方不得主張與本合同無關(guān)的權(quán)利。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額界定當(dāng)?shù)谌揭蚵男斜竞贤a(chǎn)生的債務(wù)、違約或侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失時，第三方的責(zé)任限額如下：（1）中介方責(zé)任限額：中介方承擔(dān)的賠償責(zé)任限額為其收取的中介費的____倍；（2）客戶方責(zé)任限額：客戶方承擔(dān)的賠償責(zé)任限額為合同金額的____%；（3）供應(yīng)商責(zé)任限額：供應(yīng)商承擔(dān)的賠償責(zé)任限額為合同金額的____%；（4）合作伙伴責(zé)任限額：合作伙伴承擔(dān)的賠償責(zé)任限額為合同金額的____%；（5）監(jiān)理機構(gòu)責(zé)任限額：監(jiān)理機構(gòu)承擔(dān)的賠償責(zé)任限額為監(jiān)理費的____倍。4.2第三方責(zé)任限額的證明第三方應(yīng)提供相關(guān)證據(jù)證明其責(zé)任限額，如中介費收費標(biāo)準(zhǔn)、合同金額、監(jiān)理費標(biāo)準(zhǔn)等。第五條第三方與甲乙方的劃分說明5.1第三方與甲乙方的關(guān)系第三方與甲乙方的關(guān)系是合同關(guān)系，第三方對甲乙方的合同履行不承擔(dān)連帶責(zé)任。5.2第三方與甲乙方的權(quán)益劃分第三方在本合同中的權(quán)益，按照本合同的約定進行劃分，第三方不得侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益。5.3第三方與甲乙方的責(zé)任劃分第三方在本合同中的責(zé)任，按照本合同的約定進行劃分，第三方對甲乙雙方的損失不承擔(dān)連帶責(zé)任。第六條第三方介入的合同變更6.1第三方變更合同當(dāng)?shù)谌揭笞兏竞贤瑮l款時，需甲方和乙方共同協(xié)商，并簽訂書面變更協(xié)議。6.2第三方解除合同當(dāng)?shù)谌揭蠼獬竞贤瑫r，需甲方和乙方共同協(xié)商，并簽訂書面解除協(xié)議。第七條第三方介入的爭議解決7.1第三方爭議解決當(dāng)?shù)谌脚c甲方或乙方發(fā)生爭議時，雙方可先通過友好協(xié)商解決。7.2第三方爭議訴訟當(dāng)協(xié)商不成時，任何一方均可向人民法院提起訴訟。第八條第三方介入的合同終止8.1第三方合同終止本合同終止后，第三方與甲方或乙方的合同關(guān)系同時終止。8.2第三方合同終止后的責(zé)任第三方在本合同終止后，對因履行本合同產(chǎn)生的債務(wù)、違約或侵權(quán)行為導(dǎo)致甲方或乙方遭受的損失，仍應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。本部分內(nèi)容共計____字。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：勞動合同附件2：崗位說明書附件3：工資條（或工資支付證明）附件4：社會保險繳納證明附件5：住房公積金繳納證明附件6：保密協(xié)議附件7：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書附件8：第三方服務(wù)協(xié)議（如適用）附件9：中介服務(wù)費收費標(biāo)準(zhǔn)（如適用）附件10：客戶方合同金額證明（如適用）附件11：供應(yīng)商合同金額證明（如適用）附件12：合作伙伴合作協(xié)議（如適用）附件13：監(jiān)理服務(wù)協(xié)議（如適用）附件14：其他相關(guān)證明文件和協(xié)議（如適用）附件的詳細(xì)要求和說明：附件1：勞動合同本附件為勞動合同的部分，包含了合同的基本條款，如雙方的權(quán)利義務(wù)、合同期限、工作內(nèi)容、勞動報酬、保險福利等。附件2：崗位說明書本附件詳細(xì)描述了乙方的工作崗位、工作職責(zé)、工作條件等信息。附件3：工資條（或工資支付證明）本附件為甲方支付乙方工資的證明，包括工資數(shù)額、支付時間等信息。附件4：社會保險繳納證明本附件為甲方為乙方繳納社會保險的證明，包括保險種類、繳納時間等信息。附件5：住房公積金繳納證明本附件為甲方為乙方繳納住房公積金的證明，包括繳納金額、繳納時間等信息。附件6：保密協(xié)議本附件為甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議，明確了雙方對保密信息的保密義務(wù)和保密期限。附件7：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書本附件明確了乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸屬甲方所有。附件8：第三方服務(wù)協(xié)議（如適用）本附件為甲方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確了第三方服務(wù)的范圍、質(zhì)量、費用等。附件9：中介服務(wù)費收費標(biāo)準(zhǔn)（如適用）本附件為中介服務(wù)的收費標(biāo)準(zhǔn)，明確了中介費的計算方式和收費標(biāo)準(zhǔn)。附件10：客戶方合同金額證明（如適用）本附件為客戶方合同金額的證明，可以是合同副本或其他證明文件。附件11：供應(yīng)商合同金額證明（如適用）本附件為供應(yīng)商合同金額的證明，可以是合同副本或其他證明文件。附件12：合作伙伴合作協(xié)議（如適用）本附件為甲方與合作伙伴簽訂的合作協(xié)議，明確了合作的內(nèi)容、方式、權(quán)益劃分等。附件13：監(jiān)理服務(wù)協(xié)議（如適用）本附件為甲方與監(jiān)理機構(gòu)簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確了監(jiān)理服務(wù)的范圍、職責(zé)、費用等。附件14：其他相關(guān)證明文件和協(xié)議（如適用）本附件為其他與本合同相關(guān)的證明文件和協(xié)議，如甲方公司的規(guī)章制度、乙方提供的學(xué)歷證明等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動，或提供勞動不符合合同約定。2.甲方未按合同約定支付工資、獎金、津貼補貼等。3.甲方未按合同約定提供社會保險、住房公積金等。4.甲方未按合同約定提供勞動保護、勞動條件等。5.乙方未按合同約定保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。6.乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，或完成工作任務(wù)不符合合同約定。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.乙方違約，甲方可以要求乙方改正違約行為，或要求乙方支付違約金。2.甲方違約，乙方可以要求甲方支付違約金，或要求甲方承擔(dān)其他違約責(zé)任。示例說明：假設(shè)乙方未按合同約定提供勞動，甲方可以要求乙方在一定期限內(nèi)提供勞動，否則甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指