2024年度畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（含試用期）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（含試用期）本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方住所2.就業(yè)協(xié)議書簽訂依據(jù)及目的2.1簽訂依據(jù)2.2簽訂目的3.畢業(yè)生基本信息3.1畢業(yè)生姓名3.2畢業(yè)生性別3.3畢業(yè)生出生日期3.4畢業(yè)生身份證號碼3.5畢業(yè)生學(xué)歷3.6畢業(yè)生專業(yè)3.7畢業(yè)生畢業(yè)院校3.8畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)間4.就業(yè)單位基本信息4.1單位名稱4.2單位性質(zhì)4.3單位住所4.4單位法定代表人或授權(quán)代表4.5單位聯(lián)系方式5.就業(yè)崗位及工作內(nèi)容5.1崗位名稱5.2崗位職責(zé)5.3工作內(nèi)容5.4工作地點(diǎn)6.工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息休假6.3法定節(jié)假日7.勞動報(bào)酬及工資支付7.1基本工資7.2獎金及津貼7.3工資支付方式及時(shí)間7.4工資調(diào)整8.社會保險(xiǎn)及住房公積金8.1社會保險(xiǎn)8.2住房公積金9.勞動合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除與終止合同的手續(xù)10.違約責(zé)任10.1畢業(yè)生違約責(zé)任10.2單位違約責(zé)任11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)14.合同生效、變更及解除14.1合同生效14.2合同變更14.3合同解除第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：[畢業(yè)生姓名]乙方：[就業(yè)單位名稱]1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方：[畢業(yè)生法定代理人或授權(quán)代表姓名]乙方：[單位法定代表人或授權(quán)代表姓名]1.3雙方聯(lián)系方式甲方：[畢業(yè)生聯(lián)系電話][畢業(yè)生電子郵箱]乙方：[單位聯(lián)系電話][單位電子郵箱]1.4雙方住所甲方：[畢業(yè)生住址]乙方：[單位住所]2.就業(yè)協(xié)議書簽訂依據(jù)及目的2.1簽訂依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本就業(yè)協(xié)議書。2.2簽訂目的甲方同意加入乙方單位工作，乙方同意接收甲方為員工，雙方就甲方在乙方單位的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動報(bào)酬等事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議。3.畢業(yè)生基本信息3.1畢業(yè)生姓名[畢業(yè)生姓名]3.2畢業(yè)生性別[性別]3.3畢業(yè)生出生日期[出生年月日]3.4畢業(yè)生身份證號碼[身份證號碼]3.5畢業(yè)生學(xué)歷[學(xué)歷]3.6畢業(yè)生專業(yè)[專業(yè)]3.7畢業(yè)生畢業(yè)院校[畢業(yè)院校]3.8畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)間[畢業(yè)時(shí)間]4.就業(yè)單位基本信息4.1單位名稱[就業(yè)單位名稱]4.2單位性質(zhì)[單位性質(zhì)]4.3單位住所[單位住所]4.4單位法定代表人或授權(quán)代表[單位法定代表人或授權(quán)代表姓名]4.5單位聯(lián)系方式[單位聯(lián)系電話][單位電子郵箱]5.就業(yè)崗位及工作內(nèi)容5.1崗位名稱[崗位名稱]5.2崗位職責(zé)[崗位職責(zé)具體描述]5.3工作內(nèi)容[工作內(nèi)容具體描述]5.4工作地點(diǎn)[工作地點(diǎn)]6.工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間[工作時(shí)間具體安排]6.2休息休假[休息休假具體安排]6.3法定節(jié)假日[法定節(jié)假日安排]7.勞動報(bào)酬及工資支付7.1基本工資[基本工資數(shù)額及支付方式]7.2獎金及津貼[獎金及津貼數(shù)額及支付方式]7.3工資支付方式及時(shí)間[工資支付方式及具體時(shí)間]7.4工資調(diào)整[工資調(diào)整的依據(jù)及調(diào)整方式]8.社會保險(xiǎn)及住房公積金8.1社會保險(xiǎn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)生育保險(xiǎn)8.2住房公積金乙方應(yīng)依法為甲方繳納住房公積金，具體繳納比例和數(shù)額按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。9.勞動合同解除與終止9.1合同解除條件甲方未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證書或?qū)W位證書；甲方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；乙方因經(jīng)營不善或依法解散、破產(chǎn)等原因需要終止本協(xié)議；雙方協(xié)商一致，并達(dá)成書面協(xié)議解除本協(xié)議。9.2合同終止條件甲方達(dá)到法定退休年齡；甲方因故死亡或宣告失蹤；乙方因經(jīng)營不善或依法解散、破產(chǎn)等原因終止運(yùn)營。9.3解除與終止合同的手續(xù)任何一方解除或終止本協(xié)議，應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知對方，并按照國家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。10.違約責(zé)任10.1畢業(yè)生違約責(zé)任若甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。10.2單位違約責(zé)任若乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。11.保密條款11.1保密內(nèi)容甲方在乙方單位工作期間，應(yīng)保守乙方單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。11.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至甲方離職后[保密期限]年止。11.3違約責(zé)任若甲方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)[如有約定，此處填寫爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)[此處可填寫雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)]14.合同生效、變更及解除14.1合同生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同變更本協(xié)議的任何變更，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。14.3合同解除本協(xié)議的解除，必須按照本協(xié)議約定的解除條件和程序進(jìn)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的，提供就業(yè)服務(wù)、咨詢、培訓(xùn)、擔(dān)保、人力資源派遣等服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或其他個(gè)人。15.2第三方介入條件15.2.1就業(yè)服務(wù)：在甲方尋找工作過程中，如需第三方提供就業(yè)服務(wù)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂專門的第三方服務(wù)協(xié)議。15.2.2咨詢與培訓(xùn)：如甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)咨詢或培訓(xùn)服務(wù)，雙方應(yīng)共同決定并簽訂服務(wù)合同。15.2.3擔(dān)保與人力資源派遣：在乙方招聘過程中，如需第三方提供擔(dān)?；蛉肆Y源派遣服務(wù)，雙方應(yīng)簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。15.3.3第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳綑?quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方服務(wù)協(xié)議中約定。15.4.2如無約定，第三方責(zé)任限額不得超過[責(zé)任限額金額]元。15.4.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方的責(zé)任甲方在第三方介入過程中，應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息，并對第三方提供的信息進(jìn)行核實(shí)。16.2乙方的責(zé)任乙方在第三方介入過程中，應(yīng)監(jiān)督第三方遵守國家法律法規(guī)，并保障甲方權(quán)益。16.3第三方與其他各方的劃分說明16.3.1第三方作為獨(dú)立主體，其責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍。16.3.2甲乙雙方對第三方的服務(wù)內(nèi)容有監(jiān)督權(quán)，但第三方對甲乙雙方的服務(wù)內(nèi)容不承擔(dān)責(zé)任。16.3.3第三方在提供服務(wù)過程中，如涉及甲乙雙方的權(quán)益，應(yīng)通知甲乙雙方，并由甲乙雙方共同處理。17.第三方介入的合同補(bǔ)充17.1第三方介入的合同補(bǔ)充第三方服務(wù)的具體內(nèi)容和范圍；第三方服務(wù)費(fèi)用的支付方式；第三方服務(wù)的期限；第三方違約責(zé)任；第三方與其他各方的責(zé)任劃分。17.2第三方介入的合同解除第三方嚴(yán)重違反合同約定；第三方服務(wù)無法達(dá)到預(yù)期效果；第三方服務(wù)存在重大安全隱患。17.3第三方介入的合同變更如甲乙雙方對第三方服務(wù)協(xié)議的任何條款有變更需求，應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式作出變更。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.畢業(yè)生個(gè)人信息表要求：包含畢業(yè)生的基本信息，如姓名、性別、出生日期、身份證號碼、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校等。說明：用于確認(rèn)畢業(yè)生的身份和基本信息。2.就業(yè)單位信息表要求：包含就業(yè)單位的基本信息，如單位名稱、性質(zhì)、住所、法定代表人或授權(quán)代表等。說明：用于確認(rèn)就業(yè)單位的基本情況。3.崗位職責(zé)說明書要求：詳細(xì)描述崗位名稱、職責(zé)、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等。說明：用于明確雙方對崗位的理解和期望。4.工資支付明細(xì)表要求：包含基本工資、獎金、津貼等具體數(shù)額及支付時(shí)間。說明：用于明確工資支付的具體細(xì)節(jié)。5.社會保險(xiǎn)及住房公積金繳納明細(xì)表要求：詳細(xì)列出社會保險(xiǎn)和住房公積金的繳納比例、數(shù)額及繳納時(shí)間。說明：用于明確社會保險(xiǎn)和住房公積金的繳納情況。6.第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、責(zé)任等。說明：用于規(guī)范第三方服務(wù)的行為。7.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：用于規(guī)范爭議解決的過程。8.保密協(xié)議要求：明確保密的內(nèi)容、期限、違約責(zé)任等。說明：用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。9.合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時(shí)間等。說明：用于規(guī)范合同變更的過程。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.畢業(yè)生違約行為：未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證書或?qū)W位證書。違反保密協(xié)議，泄露單位商業(yè)秘密。在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。未經(jīng)允許，擅自離職。2.乙方違約行為：未按時(shí)足額支付工資。未按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。未按合同約定提供工作條件和環(huán)境。未經(jīng)允許，擅自解除勞動合同。3.第三方違約行為：未按服務(wù)協(xié)議提供約定服務(wù)。提供的服務(wù)存在重大安全隱患。未按約定收取服務(wù)費(fèi)用。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.畢業(yè)生違約責(zé)任：支付違約金，金額為[違約金金額]。承擔(dān)因違約造成的損失賠償。2.乙方違約責(zé)任：支付違約金，金額為[違約金金額]。承擔(dān)因違約造成的損失賠償。3.第三方違約責(zé)任：支付違約金，金額為[違約金金額]。承擔(dān)因違約造成的損失賠償。示例說明：1.畢業(yè)生未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得畢業(yè)證書，乙方有權(quán)解除合同，并要求畢業(yè)生支付違約金10000元。2.乙方未按時(shí)支付工資，畢業(yè)生有權(quán)要求乙方支付違約金5000元，并賠償因未支付工資造成的損失。3.第三方未按服務(wù)協(xié)議提供約定服務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方支付違約金5000元，并賠償因未提供服務(wù)造成的損失。全文完。2024年度畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（含試用期）1本合同目錄一覽1.甲方基本信息1.1甲方名稱1.2甲方地址1.3甲方法定代表人1.4甲方聯(lián)系方式2.乙方基本信息2.1乙方姓名2.2乙方性別2.3乙方出生日期2.4乙方身份證號碼2.5乙方畢業(yè)院校2.6乙方專業(yè)2.7乙方聯(lián)系方式3.就業(yè)崗位及工作內(nèi)容3.1就業(yè)崗位3.2工作內(nèi)容3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間及待遇4.1工作時(shí)間4.2周工作時(shí)長4.3薪酬待遇4.4社會保險(xiǎn)4.5住房公積金5.試用期5.1試用期期限5.2試用期工資5.3試用期考核6.試用期轉(zhuǎn)正6.1轉(zhuǎn)正條件6.2轉(zhuǎn)正程序6.3轉(zhuǎn)正后待遇7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.競業(yè)限制條款8.1競業(yè)限制范圍8.2競業(yè)限制期限8.3違約責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除與終止的程序9.4解除與終止的補(bǔ)償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.其他約定事項(xiàng)11.1甲方責(zé)任11.2乙方責(zé)任11.3合同變更11.4合同解除12.合同生效12.1合同簽訂日期12.2合同生效日期13.合同份數(shù)13.1合同原件13.2合同副本14.其他14.1法律適用14.2合同附件14.3合同簽署14.4合同附件清單第一部分：合同如下：1.甲方基本信息1.1甲方名稱：X科技有限公司1.2甲方地址：省市區(qū)路號1.3甲方法定代表人：2.乙方基本信息2.1乙方姓名：2.2乙方性別：男2.3乙方出生日期：1995年1月1日2.4乙方身份證號碼：56199501012.5乙方畢業(yè)院校：大學(xué)2.6乙方專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)3.就業(yè)崗位及工作內(nèi)容3.1就業(yè)崗位：軟件開發(fā)工程師3.2工作內(nèi)容：3.2.1負(fù)責(zé)軟件開發(fā)項(xiàng)目的需求分析、設(shè)計(jì)、編碼、測試及維護(hù)；3.2.2參與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的日常技術(shù)討論和決策；3.2.3協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤與控制；3.3工作地點(diǎn)：省市區(qū)路號4.工作時(shí)間及待遇4.1工作時(shí)間：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)；4.2周工作時(shí)長：40小時(shí)/周；4.3薪酬待遇：4.3.1基本工資：人民幣10,000元/月；4.3.2績效獎金：根據(jù)公司年度考核結(jié)果發(fā)放；4.3.3五險(xiǎn)一金：按照國家規(guī)定繳納；4.4社會保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納；4.5住房公積金：按照國家規(guī)定繳納；5.試用期5.1試用期期限：三個(gè)月；5.2試用期工資：人民幣8,000元/月；5.3試用期考核：5.3.1甲方對乙方在試用期的表現(xiàn)進(jìn)行考核；5.3.2考核內(nèi)容包括但不限于：工作態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等；5.3.3乙方在試用期內(nèi)的考核不合格，甲方有權(quán)解除本合同。6.試用期轉(zhuǎn)正6.1轉(zhuǎn)正條件：6.1.1乙方在試用期內(nèi)無重大違紀(jì)行為；6.1.2乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)達(dá)到甲方要求；6.2轉(zhuǎn)正程序：6.2.1試用期結(jié)束后，甲方根據(jù)考核結(jié)果決定是否轉(zhuǎn)正；6.2.2甲方在試用期結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)通知乙方是否轉(zhuǎn)正；6.3轉(zhuǎn)正后待遇：6.3.1轉(zhuǎn)正后，乙方工資調(diào)整為人民幣10,000元/月；6.3.2其他待遇保持不變。7.保密條款7.1保密內(nèi)容：7.1.1甲方公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密；7.1.2與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的客戶信息、市場信息；7.2保密期限：自本合同簽訂之日起至乙方離職后三年；7.3違約責(zé)任：7.3.1乙方違反本合同保密條款，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；7.3.2乙方違反保密條款，甲方有權(quán)解除本合同。8.競業(yè)限制條款8.1競業(yè)限制范圍：8.1.1乙方在離職后一年內(nèi)不得在省市區(qū)內(nèi)從事與甲方相同或相似的業(yè)務(wù)活動；8.1.2乙方在離職后不得直接或間接參與任何與甲方存在競爭關(guān)系的公司或組織。8.2競業(yè)限制期限：自本合同終止之日起計(jì)算，為期一年；8.3違約責(zé)任：8.3.1乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金，金額為三個(gè)月的工資；8.3.2甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。9.合同解除與終止9.1合同解除條件：9.1.1甲方因乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，或乙方因個(gè)人原因提出解除合同；9.1.2甲方因經(jīng)營不善或特殊原因需裁員，且乙方符合裁員條件；9.1.3乙方因健康原因無法履行合同；9.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。9.2合同終止條件：9.2.1甲方與乙方協(xié)商一致解除合同；9.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡或因個(gè)人原因提出終止合同；9.2.3甲方破產(chǎn)、解散或被依法撤銷；9.2.4法律法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。9.3解除與終止的程序：9.3.1雙方應(yīng)提前30日書面通知對方解除或終止合同；9.3.2雙方應(yīng)就解除或終止合同達(dá)成書面協(xié)議；9.3.3雙方應(yīng)按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。9.4解除與終止的補(bǔ)償：9.4.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；9.4.2雙方應(yīng)妥善處理解除或終止合同后的工作交接事宜。10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；10.3爭議解決程序：按照我國《民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。11.其他約定事項(xiàng)11.1甲方責(zé)任：11.1.1甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資和福利；11.1.2甲方應(yīng)保障乙方的工作條件和工作環(huán)境；11.2乙方責(zé)任：11.2.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度；11.2.2乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù)；11.3合同變更：11.3.1合同的任何變更，均需雙方書面同意并簽訂書面協(xié)議；11.4合同解除：11.4.1合同的解除，除本合同第九條規(guī)定外，任何一方不得單方面解除合同；11.4.2雙方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定處理合同解除后的相關(guān)事宜。12.合同生效12.1合同簽訂日期：2024年5月1日；12.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同份數(shù)13.1合同原件：一式兩份，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份；13.2合同副本：根據(jù)實(shí)際需要制作，甲方和乙方各執(zhí)一份。14.其他14.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律；14.2合同附件：包括但不限于乙方個(gè)人簡歷、學(xué)歷證書等；14.3合同簽署：甲方代表：，乙方代表：；14.4合同附件清單：詳見合同附件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：15.1.1第三方是指在合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致或法律規(guī)定，介入合同關(guān)系中的個(gè)人或機(jī)構(gòu)；15.1.2第三方包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢服務(wù)方等。15.2第三方介入條件：15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意；15.2.2第三方介入應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；15.2.3第三方介入的內(nèi)容和方式應(yīng)在合同中明確約定。15.3第三方介入程序：15.3.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)簽訂第三方介入?yún)f(xié)議；15.3.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)包括第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任等；15.3.3第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。16.甲乙方增加條款16.1甲方增加條款：16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同的能力和信譽(yù)；16.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)；16.1.3甲方應(yīng)承擔(dān)因第三方違約而產(chǎn)生的全部或部分責(zé)任。16.2乙方增加條款：16.2.1乙方應(yīng)配合第三方履行合同，提供必要的信息和協(xié)助；16.2.2乙方應(yīng)承擔(dān)因第三方違約而產(chǎn)生的全部或部分責(zé)任；16.2.3乙方有權(quán)要求第三方履行合同義務(wù)，并追究其違約責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額定義：17.1.1第三方責(zé)任限額是指第三方因違約行為所應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任；17.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定。17.2第三方責(zé)任限額約定：17.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)依據(jù)第三方的實(shí)際能力和甲乙雙方的協(xié)商確定；17.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)包括直接損失和間接損失；17.2.3第三方責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分：18.1.1第三方應(yīng)向甲方提供相關(guān)服務(wù)，甲方應(yīng)支付相應(yīng)費(fèi)用；18.1.2第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方約定的合同內(nèi)容；18.1.3第三方違約責(zé)任由第三方承擔(dān)，甲方有權(quán)要求第三方賠償。18.2第三方與乙方的劃分：18.2.1第三方應(yīng)向乙方提供相關(guān)服務(wù)，乙方應(yīng)支付相應(yīng)費(fèi)用；18.2.2第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方約定的合同內(nèi)容；18.2.3第三方違約責(zé)任由第三方承擔(dān)，乙方有權(quán)要求第三方賠償。18.3第三方與其他各方的劃分：18.3.1第三方與其他各方之間的關(guān)系，應(yīng)根據(jù)合同約定和法律法規(guī)執(zhí)行；18.3.2第三方與其他各方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決。19.第三方介入后的合同履行19.1合同履行過程中，第三方應(yīng)按照合同約定履行其義務(wù)；19.2第三方履行合同過程中，甲乙雙方應(yīng)相互配合，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)；19.3第三方履行合同過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷要求：詳細(xì)列出乙方教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等，確保真實(shí)有效。2.學(xué)歷證書要求：提供乙方最高學(xué)歷的畢業(yè)證書復(fù)印件，確保真實(shí)有效。3.身份證復(fù)印件要求：提供乙方身份證正反面復(fù)印件，確保真實(shí)有效。4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本要求：提供甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，確保真實(shí)有效。5.第三方介入?yún)f(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任等，確保雙方權(quán)益。6.第三方資質(zhì)證明要求：提供第三方相關(guān)資質(zhì)證明，確保其具備履行合同的能力。7.工作任務(wù)書要求：詳細(xì)列出乙方在試用期及轉(zhuǎn)正后的工作任務(wù)和目標(biāo)。8.考核結(jié)果要求：提供乙方在試用期的考核結(jié)果，包括考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果等。9.解除或終止合同通知書要求：提供雙方解除或終止合同的通知書，明確合同解除或終止的原因和日期。10.第三方責(zé)任限額協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括第三方責(zé)任限額的具體金額和適用范圍。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按時(shí)支付乙方工資：甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的賠償金，賠償金按應(yīng)付工資的日利率計(jì)算。未提供符合合同約定的工作條件：甲方應(yīng)立即改正，并承擔(dān)乙方因此遭受的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按時(shí)完成工作任務(wù)：乙方應(yīng)立即完成，并承擔(dān)由此造成的延誤損失。違反保密條款：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向甲方支付違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按時(shí)履行合同義務(wù)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并向甲乙雙方支付違約金。提供虛假資質(zhì)證明：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此給甲乙雙方造成的損失。示例說明：若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付工資的日利率賠償金，例如：若甲方應(yīng)支付乙方10000元/月工資，每月30天，若甲方未按時(shí)支付，則乙方有權(quán)要求甲方支付10000元×日利率×延誤天數(shù)。若第三方提供虛假資質(zhì)證明，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方的實(shí)際損失。全文完。2024年度畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（含試用期）2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱及地址1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議內(nèi)容概述2.1就業(yè)崗位及工作地點(diǎn)2.2就業(yè)期限及試用期2.3薪酬及福利待遇2.4工作內(nèi)容與職責(zé)3.協(xié)議雙方權(quán)利與義務(wù)3.1協(xié)議雙方權(quán)利3.2協(xié)議雙方義務(wù)4.試用期相關(guān)條款4.1試用期時(shí)長及考核標(biāo)準(zhǔn)4.2試用期工資及福利待遇4.3試用期解除條件5.正式聘用后的工作內(nèi)容及職責(zé)5.1正式聘用后的工作內(nèi)容5.2正式聘用后的職責(zé)5.3工作考核及晉升機(jī)制6.薪酬及福利待遇6.1薪酬結(jié)構(gòu)及支付方式6.2福利待遇6.3薪酬調(diào)整機(jī)制7.工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間規(guī)定7.2休息休假規(guī)定7.3帶薪年休假8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍8.2競業(yè)限制期限8.3違約責(zé)任9.保密條款9.1保密事項(xiàng)9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)方式11.3違約責(zé)任計(jì)算方法12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同解除條件13.合同附件13.1附件一：崗位說明書13.2附件二：薪酬福利明細(xì)表13.3附件三：競業(yè)限制協(xié)議13.4附件四：保密協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)14.1通知送達(dá)方式14.2合同份數(shù)及生效日期14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議雙方名稱及地址甲方（用人單位）名稱：____________________甲方地址：____________________乙方（畢業(yè)生）名稱：____________________乙方地址：____________________1.2協(xié)議雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：____________________乙方法定代表人或授權(quán)代表：____________________1.3協(xié)議雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：____________________乙方聯(lián)系方式：____________________2.協(xié)議內(nèi)容概述2.1就業(yè)崗位及工作地點(diǎn)乙方被甲方錄用，擔(dān)任____________________崗位，工作地點(diǎn)為____________________。2.2就業(yè)期限及試用期本協(xié)議期限自____________________起至____________________止。乙方在甲方工作期間，試用期自____________________起至____________________止，試用期結(jié)束后，雙方應(yīng)簽署正式勞動合同。2.3薪酬及福利待遇2.4工作內(nèi)容與職責(zé)3.協(xié)議雙方權(quán)利與義務(wù)3.1協(xié)議雙方權(quán)利3.1.1甲方權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本協(xié)議的約定。甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。3.1.2乙方權(quán)利乙方享有國家規(guī)定的工資、福利待遇。乙方享有依法參加社會保險(xiǎn)和住房公積金的權(quán)利。乙方享有依法參加工會組織，維護(hù)自身合法權(quán)益的權(quán)利。3.2協(xié)議雙方義務(wù)3.2.1甲方義務(wù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本協(xié)議的約定，為乙方提供符合崗位要求的勞動條件和工作環(huán)境。甲方應(yīng)按照約定支付乙方工資、福利待遇。甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康。3.2.2乙方義務(wù)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本協(xié)議的約定，服從甲方的管理。乙方應(yīng)按照崗位要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力提高工作效率。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。4.試用期相關(guān)條款4.1試用期時(shí)長及考核標(biāo)準(zhǔn)本協(xié)議約定的試用期為____________________個(gè)月。試用期內(nèi)，甲方對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核標(biāo)準(zhǔn)如下：____________________。4.2試用期工資及福利待遇試用期內(nèi)，乙方月薪為人民幣____________________元，福利待遇按照本協(xié)議第二條第2.3款約定執(zhí)行。4.3試用期解除條件在試用期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提出解除本協(xié)議，但應(yīng)提前____________________日通知對方。解除協(xié)議時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。5.正式聘用后的工作內(nèi)容及職責(zé)5.1正式聘用后的工作內(nèi)容正式聘用后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，繼續(xù)履行本協(xié)議第二條第2.4款約定的工作內(nèi)容與職責(zé)。5.2正式聘用后的職責(zé)5.3工作考核及晉升機(jī)制甲方將定期對乙方的工作進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為乙方晉升、調(diào)薪的依據(jù)。6.薪酬及福利待遇6.1薪酬結(jié)構(gòu)及支付方式乙方薪酬包括基本工資、績效工資、獎金等，具體金額及支付方式按照甲方薪酬制度執(zhí)行。6.2福利待遇6.3薪酬調(diào)整機(jī)制甲方根據(jù)國家法律法規(guī)、公司經(jīng)營狀況及乙方工作表現(xiàn)，每年對乙方薪酬進(jìn)行一次調(diào)整。8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍乙方在本協(xié)議終止或解除后，在____________________區(qū)域內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)，不得加入與甲方有競爭關(guān)系的公司或單位。8.2競業(yè)限制期限本協(xié)議約定的競業(yè)限制期限為____________________年。8.3違約責(zé)任若乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為人民幣____________________元。9.保密條款9.1保密事項(xiàng)乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等。9.2保密期限本協(xié)議約定的保密期限為____________________年，自協(xié)議終止或解除之日起計(jì)算。9.3違約責(zé)任若乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)雙方可約定爭議解決的仲裁機(jī)構(gòu)，并按照該機(jī)構(gòu)的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。10.3爭議解決程序爭議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和約定的爭議解決規(guī)則。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)方式違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任等。11.3違約責(zé)任計(jì)算方法違約責(zé)任的計(jì)算方法應(yīng)根據(jù)具體違約情形和損失情況確定，并在合同中明確。12.合同生效及終止12.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止條件12.3合同解除條件13.合同附件13.1附件一：崗位說明書13.2附件二：薪酬福利明細(xì)表13.3附件三：競業(yè)限制協(xié)議13.4附件四：保密協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)14.1通知送達(dá)方式雙方之間的通知、文件等，應(yīng)以書面形式發(fā)送，自發(fā)送之日起視為送達(dá)。通知送達(dá)地址為雙方在協(xié)議中約定的地址。14.2合同份數(shù)及生效日期本協(xié)議一式____________________份，甲乙雙方各執(zhí)____________________份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.3合同解釋權(quán)本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本協(xié)議中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為達(dá)成本協(xié)議目的或履行本協(xié)議內(nèi)容而提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行本協(xié)議，提高協(xié)議履行的效率，降低雙方在履行過程中的風(fēng)險(xiǎn)。16.第三方介入形式16.1中介服務(wù)第三方作為中介，協(xié)助甲乙雙方達(dá)成協(xié)議，提供信息對接、溝通協(xié)調(diào)等服務(wù)。16.2咨詢服務(wù)第三方提供專業(yè)咨詢，為甲乙雙方提供決策支持，幫助雙方解決協(xié)議履行過程中的問題。16.3技術(shù)服務(wù)第三方提供技術(shù)支持，協(xié)助甲乙雙方實(shí)施協(xié)議內(nèi)容，包括但不限于技術(shù)培訓(xùn)、設(shè)備維護(hù)等。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任第三方應(yīng)按照本協(xié)議約定，履行其服務(wù)職責(zé)，對因自身原因造成的服務(wù)缺陷承擔(dān)責(zé)任。17.2權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬，并有權(quán)要求甲乙雙方配合其履行服務(wù)職責(zé)。18.第三方責(zé)任限額