安健環(huán)管理制度模板

XXXXXX有限公司

安健環(huán)管理制度

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審批:XXXX

審核：XXX

編制:XXXX

2024—05月??05日發(fā)布2024—05月日實施

XXXX有限公司發(fā)布

1.安全生產(chǎn)責任制

1主題內(nèi)容與適用范圍

本制度規(guī)定了公司各級人員安全生產(chǎn)職責、檢查與考核。

本制度適用于公司各部門及各級人員。

2各級人員安全生產(chǎn)職責內(nèi)容

2.1總經(jīng)理（安全生產(chǎn)第一責任人）安全生產(chǎn)職責

2.1.1全面負責公司安全生產(chǎn)工作，審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計劃，確定本公司安全生產(chǎn)

目標，貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對本公司的安全生產(chǎn)、勞動

保護工作負全面領導責任；

2.1.2建立健全安全生產(chǎn)管理機構和安全生產(chǎn)管理人員，負責建立并落實全員安全生

產(chǎn)職責，督促檢查各部門負責人安全生產(chǎn)職責落實情況；

2.1.3把安全管理納入日常工作計劃，解決安全費用，切實保證安全生產(chǎn)資金投入；

2.1.4積極改善勞動條件，督促、檢查本公司的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事

故隱患使生產(chǎn)經(jīng)營符合安全技術標準和行業(yè)要求；

2.1.5組織制定本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；簽發(fā)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全

技術規(guī)程，批準重大安全技術措施，組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃以及

生產(chǎn)安全事故應急救援預案；

2.1.6負責對本公司發(fā)生的重傷、死亡事故的調(diào)查、分析和處理，認真落實整改措施

和做好善后處理工作，堅持“四不放過”原則，開展事故調(diào)查，追究事故責任，落實防范措

施，并采取有效措施做好事故報告、分析、處理和統(tǒng)計工作；

2.1.7定期聽取安全生產(chǎn)直接責任人及行政人事部關于安全的工作匯報，主持或委托

安全生產(chǎn)直接責任人召開安委會會議，及時研究解決或審批有關安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)

境保護的重大問題；

2.1.8及時、如實報告生產(chǎn)安全事故；

2.1.9有權拒絕和停止執(zhí)行上級違反安全生產(chǎn)法規(guī)、政策的指令；

2.1.10加強對各項安全活動的領導，決定安全生產(chǎn)方面的重要獎懲。

2.2副總經(jīng)理（安全生產(chǎn)直接責任人）安全生產(chǎn)職責

2.2.1貫徹落實安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和安全技術標準、規(guī)范；對重大安健環(huán)問

題提交本公司安委會進行討論決定，使國家、省、市有關勞動保護法規(guī)在本企業(yè)得以全面

貫徹執(zhí)行；

2.2.2在公司第一責任人的領導下，組織制訂安健環(huán)責任制及目標考核制度，督促各

級人員落實安全生產(chǎn)職責和安全目標，經(jīng)常檢查執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；

2.2.3組織實施安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度；組織制訂、修訂本公司安全技

術規(guī)程和編制安全技術措施計劃，并認真組織實施；

2

2.2.4組織開展安全生產(chǎn)檢查，消除事故隱患；定期組織安全大檢查或專項檢查與考

核，督促落實重大事故隱患的整改；

2.2.5及時報告事故隱患整改和安全生產(chǎn)情況，提請研究安全生產(chǎn)重大事項；

2.2.6協(xié)調(diào)和督促安全生產(chǎn)管理機構履行職責；經(jīng)常聽取安全管理部門的工作匯報，

支持安全管理部門的工作；

2.2.7檢查本企業(yè)安全技術措施經(jīng)費的使用情況，確保本企業(yè)新建、擴建、技術改造

項目做到“三同時”;

2.2.8定期召開公司安健環(huán)生產(chǎn)例會，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)中存在

的問題。主持召開年度安全生產(chǎn)工作會議，總結經(jīng)驗教訓，部署落實安全生產(chǎn)工作；

2.2.9做好女工的特殊保護工作，抓好職工個人防護用品的使用和管理；

2.2.10組織制定職工安全生產(chǎn)教育和培訓計劃；并組織實施安全生產(chǎn)宣教和培訓工

作；

2.2.11組織開展本企業(yè)安全生產(chǎn)競賽活動，總結推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎勵

表彰先進單位和個人；

2.2.12組織演練并完善本公司的生產(chǎn)安全事故應急救援體系；

2.2.13堅持“四不放過”原則，開展事故調(diào)查，追究事故責任，落實防范措施，并采取

有效措施做好事故報告、分析、處理和統(tǒng)計工作。

2.3行政人事部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

2.3.1在公司總經(jīng)理的領導下，協(xié)助總經(jīng)理管理安全健康環(huán)保工作；

2.3.2不設立安健環(huán)部，安健環(huán)相關工作交由行政部統(tǒng)轄，堅持“安全第一、預防為主、

綜合治理”的方針，認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《廣東省安全生產(chǎn)條例》

和國家其他有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、條例；落實上級有關安全生產(chǎn)方面的法規(guī)、條例、

規(guī)定和指令性文件等；

233全面貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護方針、政策、法規(guī)、條例及

上級、本司有關指示、決定；

2.3.4協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，組織落實各級崗

位安全責任制，并跟蹤檢查落實情況。組織修訂、完善本公司有關安健環(huán)方面的規(guī)章制度，

并監(jiān)督各部門貫徹執(zhí)行；

2.3.5組織策劃安全生產(chǎn)檢查，督促解決安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題，消除設備缺陷和安全

隱患，對未及時完成整改的部門提出考核意見；

2.3.6協(xié)助總經(jīng)理組織制定、修訂和完善本司各類事故應急救援預案，負責落實年度

應急預案演習計劃，督促有關部門配合做好消防、反事故等各項應急預案的演習；

2.3.7堅持“四不放過”原則，開展事故調(diào)查，追究事故責任，落實防范措施，并采取有

效措施做好事故報告、分析、處理和統(tǒng)計工作；

2.3.8協(xié)助總經(jīng)理組織編制環(huán)境、職業(yè)健康及安全生產(chǎn)目標，具體落實安全目標管理

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方案，監(jiān)督檢查各部門目標、指標完成情況，完善本公司有關安健環(huán)方面的規(guī)章制度，并

監(jiān)督各部門貫徹執(zhí)行。組織編制、修訂各類應急預案，落實應急預案的演練工作；

2.3.9組織各項安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)活動，對發(fā)現(xiàn)的問題負責下發(fā)整改通知并驗

證整改情況。組織編制環(huán)境、職業(yè)健康和安全生產(chǎn)目標、指標、管理方案，并督促、檢查

完成情況；

2.3.10負責組織本司危險源、環(huán)境污染源監(jiān)管工作，督促落實勞動保護措施，監(jiān)察本

司員工職業(yè)健康檢查工作，及職業(yè)病、季節(jié)性傳染病和重大疫情的防治工作。負責對事故

隱患、不安全現(xiàn)象進行調(diào)查分析，制定安全防范措施并監(jiān)督落實；及時、如實報告生產(chǎn)安

全事故；

2.3.11監(jiān)督落實安全生產(chǎn)三級教育制度，督促加強對本司員工及外委人員的安全生產(chǎn)

知識教育、安全操作技能培訓和安全生產(chǎn)制度學習的工作。檢查落實安全教育、培訓與宣

傳工作，監(jiān)督檢查各類作業(yè)人員持證上崗情況，安全教育培訓情況，做好新員工、外來人

員安全教育和安全管理工作。

2.4綜合業(yè)務部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

在公司第一責任人和直接責任人領導下，對部門范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境

保護、消防安全工作、勞動保護工作負直接的領導責任，并抓好以下工作：

2.4.1貫徹法律法規(guī)、企業(yè)標準，監(jiān)督檢查本部門對安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度執(zhí)行情況,

及時糾正失職和違章行為；

2.4.2組織本部門范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)大檢查，落實重大事故隱患的整改；

2.4.3組織本部門開展安全生產(chǎn)活動，總結推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎勵先進

單位和個人；

2.4.4負責本部門的安全生產(chǎn)教育與考核工作；

2.4.5負責職責范圍內(nèi)事故的調(diào)查處理，并及時向上級報告；

2.5采制樣部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

2.5.1對本部門安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護、消防安全工作負責。保證國家安全生

產(chǎn)法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在本部門貫徹執(zhí)行，把安全生產(chǎn)工作列入議事日程；

252在生產(chǎn)管理工作中落實安全生產(chǎn)管理制度，安全技術操作規(guī)程和安全技術措施計

劃；

2.5.3組織對本部門新工人（包括實習、代培人員、臨工）進行安全教育，對職工進

行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術教育；開展崗位技術練兵，并定期組織安全技

術考核；組織并參加每周一次的安全活動日，及時處理員工提出的問題；

2.5.4組織本部門安全檢查，落實隱患整改，保證生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、

防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用；

2.5.5及時報告本部門發(fā)生的事故，注意保護現(xiàn)場；

2.5.6建立本部門安全管理網(wǎng)，配備合格的安全技術人員，充分發(fā)揮本部門安全管理

4

人員的作用；

2.5.7組織并參加安全施工大檢查和反事故演習，研究解決檢查和演習中發(fā)現(xiàn)的威脅安

全的技術問題，落實整改措施，及時消除事故隱患。組織對施工中頻發(fā)性事故原因的分析,

督促防范措施的貫徹執(zhí)行。

2.6化驗部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

2.6.1對本部門安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護、消防安全工作負責。保證國家安全生

產(chǎn)法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在本部門貫徹執(zhí)行，把安全生產(chǎn)工作列入議事日程；

2.6.2在生產(chǎn)運行管理中落實安全生產(chǎn)管理制度，安全技術操作規(guī)程和安全技術措施

計劃；

2.6.3組織對本部門新工人（包括實習、代培人員、臨工）進行安全教育，對職工進

行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術教育；開展崗位技術練兵，并定期組織安全技

術考核；組織并參加安全活動，及時處理員工提出的問題；

2.6.4組織本部門安全檢查，落實隱患整改，保證生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、

防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用；

2.6.5及時報告本部門發(fā)生的事故，注意保護現(xiàn)場；

2.6.6建立本部門安全管理網(wǎng)，配備合格的安全技術人員，充分發(fā)揮本部門安全管理

人員的作用。

2.7財務部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

2.7.1認真學習和貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的文件精神，嚴格履行職業(yè)安全健康管理體系有

關的職責及規(guī)定，把健康、安全與環(huán)境保護納入計劃工作的頭等大事來抓；

2.7.2按規(guī)定負責落實安全生產(chǎn)技術措施經(jīng)費，并對上級撥給本公司的安全生產(chǎn)資金,

保證用在安全生產(chǎn)當中，不得挪用；

2.7.3在審定和編制本公司基本建設和工程項目計劃費用時，應留足相應計劃的安全

技術措施費用。確保資金到位，并負責監(jiān)督、檢查該項計劃的安全措施費用的?？铋_支狀

況；

2.7.4保證安全生產(chǎn)設施建設和設備購置、事故隱患治理、安全教育費用，確保資金

到位;

2.7.5負責審核各類事故處理費用支出，并將其納入本公司經(jīng)濟活動分析內(nèi)容；

2.7.6保證全體員工勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。

2.8專職安全員安全生產(chǎn)職責

2.8.1在安全生產(chǎn)直接責任人領導下工作，管理公司的安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、職業(yè)健

康、消防安全工作。

2.8.2堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執(zhí)行《中華人民共

和國安全生產(chǎn)法》、《廣東省安全生產(chǎn)條例》和國家其他有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、條例;

落實上級有關安全生產(chǎn)方面的法規(guī)、條例、規(guī)定和指令性文件等。

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2.8.2組織修訂、完善本公司有關安健環(huán)方面的規(guī)章制度，并監(jiān)督各部門貫徹執(zhí)行。

2.8.4組織各項安全生產(chǎn)檢查、安全生產(chǎn)活動，對發(fā)現(xiàn)的問題負責下發(fā)整改通知并驗

證整改情況。

2.8.5組織編制環(huán)境、職業(yè)健康和安全生產(chǎn)目標、指標、管理方案，并督促、檢查完

成情況。

2.8.6組織編制、修訂各類應急預案，落實應急預案的演練工作。

2.8.7檢查落實安全教肓、培訓與宣傳工作，監(jiān)督檢查各類作業(yè)人員持證上崗情況，

安全教育培訓情況，做好新員工、外來人員安全教育和安全管理工作。

2.8.8負責對事故隱患、不安全現(xiàn)象進行調(diào)查分析，制定安全防范措施并監(jiān)督落實；

及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。

2.9兼職安全員安全生產(chǎn)職責

2.9.1貫徹執(zhí)行公司對安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求，全面負責本部門的安全生產(chǎn)；

2.9.2組織本部門職工學習并貫徹執(zhí)行公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)

程，教育職工遵紀守法，制止違章行為；

2.9.3組織并參加安全活動，堅持班前講解安全、班中檢查安全、班后總結安全；

2.9.4負責對本部門新工人（包括實習、代培人員、臨工）進行崗位安全教育；

2.9.5負責部門安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除，并報告上級；發(fā)生事

故立即如實報告，并積極組織搶救，保護好現(xiàn)場，做好詳細記錄；

2.9.6搞好生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，

使其經(jīng)常保持完好和正常運行；督促教育職工合理使用勞動保護用品、用具，正確使用滅

火器材。

2.10兼職汽車司機安全生產(chǎn)職責

2.10.1認真學習和嚴格遵守各項安全規(guī)章制度和交通安全法規(guī)，不違反勞動紀律，服

從管理，不違章作業(yè)（駕駛），對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任；

2.10.2積極參加各種安全活動及安全培訓；

2.10.3正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)；如發(fā)生事故，

要正確處理，及時、如實地向上級報告，并保護現(xiàn)場，作好詳細記錄；配合事故調(diào)查；

2.10.4遵守車輛操作規(guī)程，精心維護保養(yǎng)車輛，保持車內(nèi)環(huán)境整潔；

2.10.5有權拒絕違章駕駛的指令，對他人違章行為加以勸阻和制止。

2.11普通崗位員工安全生產(chǎn)職責

2.11.1認真學習和嚴格遵守各項安全規(guī)章制度，接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職

工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預防和應急處理能力；

2.11.2在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管

理，正確佩戴和使用勞動防護用品；對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任；

2.11.3精心操作，嚴格執(zhí)行工藝紀律，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況：按

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時認真進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告；

2.11.4正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)；發(fā)現(xiàn)事故隱患

或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負責人報告；接到報

告的人員應當及時予以正確處理，及時、如實地向上級報告，并保護現(xiàn)場，作好詳細記錄;

配合事故調(diào)查；

2.11.4正確操作，精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)；

2.11.6上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管和正確使用各種防護器具和滅火器材；積極參

加各種安全活動；

2.11.7有權拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

3各部門的安全生產(chǎn)責任制

3.1行政部的安全生產(chǎn)責任制

3.1.1認真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示，在安全生

產(chǎn)責任人和安全生產(chǎn)委員會的領導下負責本企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督工作；

3.1.2監(jiān)督安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的執(zhí)行。監(jiān)督職業(yè)衛(wèi)生以及勞動防護用

品、安全防護設施的使用；

3.1.3檢查全員培訓、持證上崗制度的落實，負責對職工進行安全理念和安全技術教

育，對新入公司職工進行“三級”安全教育，組織開展各種安全活動；

3.1.4按期完成安全生產(chǎn)書面報告、工作總結和統(tǒng)計報表，建立和完善安全生產(chǎn)臺帳

管理；組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術規(guī)程，編制安全技術措施計劃,

提出安全技術措施方案，并檢查執(zhí)行情況；

3.1.5組織、參加安全大檢查，貫徹事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關部門對查出

的隱患制訂防范措施，檢查隱患整改落實情況；

3.1.6負責易燃易爆物品和危險化學品等安全監(jiān)督管理工作；

3.1.7深入現(xiàn)場檢查，解決有關安全問題，糾正違章指揮，違章作業(yè)，遇有危及安全

生產(chǎn)的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導處理；

3.1.8負責事故應急救援預案的執(zhí)行，并檢查落實事故應急救援預案演練；

3.1.9負責各類事故的匯總統(tǒng)計上報工作，并建立、健全事故檔案，按規(guī)定參加事故

的調(diào)查、處理工作；

3.1.10會同工會認真開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，積極推廣

安全生產(chǎn)科研成果、先進技術及現(xiàn)代安全管理方法；

3.1.11檢查督促有關部門和單位搞好安全設施的維護保養(yǎng)和管理工作；

3.1.12建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)，指導基層安全生產(chǎn)工作，加強安全生產(chǎn)基礎建設，

定期召開安全專業(yè)人員會議，不斷提高基層安全員的技術素質(zhì)。

3.2采制樣部的安全生產(chǎn)責任制

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3.2.1嚴格履行職業(yè)安全健康管理體系有關的職責及規(guī)定，貫徹國家、上級部門以及

公司關于設備運行及設備維護保養(yǎng)方面的安全規(guī)程和規(guī)定，做好運行范圍的安全工作；

3.2.2負責編制和修訂本部門規(guī)程和安全管理制度；完善本部門的各類安全生產(chǎn)臺帳

及檢查制度，編制本部門安全技術措施計劃和方案并組織實施；

3.2.3組織制訂安全生產(chǎn)目標的具體措施，認真落實安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)目標。

做到安全、文明生產(chǎn)，實現(xiàn)年度安全生產(chǎn)目標；

3.2.4組織落實部門安全教育和安全活動，督促檢查班組安全教育和活動；

3.2.5負責組織對所轄安全設施定期檢查、校驗，對設備設施、安全用具以及特種設

備做好定期校驗、登記工作；

3.2.6在制訂有關運行工作計劃時，應有相應的安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，并確保實施；

3.2.7組織本部門的安全檢查工作，對檢查出的有關問題要有計劃地及時解決，按期

完成安全技術措施計劃和事故隱患整改。確保設備、安全裝置、防護設施處于完好狀態(tài)；

3.2.8落實消防安全管理制度，做好部門消防管理工作；

3.2.9落實職業(yè)病防治制度，做好部門員工勞動防護工作；

3.2.10落實應急預案，定期組織人員學習應急和急救知識，演練現(xiàn)場處置方案；

3.2.11對本部門發(fā)生的事故要及時、如實報告和及時處置，并負責保護事故現(xiàn)場。

3.3化驗部的安全生產(chǎn)責任制

3.3.1嚴格履行職業(yè)安全健康管理體系有關的職責及規(guī)定，貫徹國家、上級部門以及

公司關于設備運行及設備維護保養(yǎng)方面的安全規(guī)程和規(guī)定，做好運行范圍的安全工作；

3.3.2負責編制和修訂本部門規(guī)程和安全管理制度；完善本部門的各類安全生產(chǎn)臺帳

及檢查制度，編制本部門安全技術措施計劃和方案并組織實施；

333組織制訂安全生產(chǎn)目標的具體措施，認真落實安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)目標。

做到安全、文明生產(chǎn)，實現(xiàn)年度安全生產(chǎn)目標；

3.3.4組織落實部門安全教育和安全活動，督促檢查班組安全教育和活動；

3.3.5負責組織對所轄安全設施定期檢查、校驗，對設備設施、安全用具以及特種設

備做好定期校驗、登記工作；

3.3.6在制訂有關運行工作計劃時，應有相應的安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，并確保實施；

3.3.7組織本部門的安全檢查工作，對檢查出的有關問題要有計劃地及時解決，按期

完成安全技術措施計劃和事故隱患整改。確保設備、安全裝置、防護設施處于完好狀態(tài)；

3.3.8落實消防安全管理制度，做好部門消防管理工作；

3.3.9落實職業(yè)病防治制度，做好部門員工勞動防護工作；

3.3.10落實應急預案，定期組織人員學習應急和急救知識，演練現(xiàn)場處置方案；

3.3.11對本部門發(fā)生的事故要及時、如實報告和及時處置，并負責保護事故現(xiàn)場。

3.4財務部、綜合業(yè)務部的安全生產(chǎn)責任制

3.4.1嚴格履行職業(yè)安全健康管理體系有關的職責及規(guī)定，積極配合安全生產(chǎn)一線部

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門關于貫徹國家、上級部門以及公司關于設備運行及設備維護探養(yǎng)方面的安全規(guī)程和規(guī)

定；

3.4.2組織制訂安全生產(chǎn)目標的具體措施，認真落實安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)目標。

做到安全、文明生產(chǎn)，實現(xiàn)年度安全生產(chǎn)目標；

3.4.3組織落實部門安全教育和安全活動，督促檢查班組安全教育和活動；

3.4.4負責組織對所轄安全設施定期檢查、校驗，對設備設施、安全用具以及特種設

備做好定期校驗、登記工作；

3.4.5在制訂有關運行工作計劃時，應有相應的安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，并確保實施；

3.4.6組織本部門的安全檢查工作，對檢查出的有關問題要有計劃地及時解決，按期

完成安全技術措施計劃和事故隱患整改。確保電器設備、安全裝置處于完好狀態(tài)；

3.4.7落實消防安全管理制度，做好部門消防管理工作；

3.4.8落實應急預案，定期組織人員學習應急和急救知識，演練現(xiàn)場處置方案；

3.4.9對本部門發(fā)生的事故要及時、如實報告和及時處置，并負責保護事故現(xiàn)場。

4檢查與考核

各級人員及機構（部門）的安全考核由上一級主管領導（部門）考核。具體考核實施

按照《安全生產(chǎn)責任考核制度》、《安全生產(chǎn)獎懲實施細則》執(zhí)行。

5安委會架構圖

9

2.消防安全管理制度

1主題內(nèi)容與適用范圍

1.1本制度規(guī)定了公司消防安全管理機構、職責，消防管理，檢查及整改要求，檢查

與考核；

1.2本制度根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安

全管理規(guī)定》（公安部61號令）等法律、法規(guī)等制度制定；

1.3本制度適用于公司消防安全管理工作。

2消防管理機構

消防管理委員會（與安委會同）。

3消防管理職責

3.1消防安全管理工作是公司安全生產(chǎn)管理的有機組成部分，納入公司安全生產(chǎn)目標責任

制體系中，即各級生產(chǎn)人員安全生產(chǎn)責任制中安全生產(chǎn)責任人同時是消防安全責任人；

3.2各級人員消防管理職責

3.2.1總經(jīng)理消防管理職責：

321.1總經(jīng)理是公司的消防安全責任人，對公司的消防安全工作全面負責；

321.2貫徹執(zhí)行消防法規(guī)，保障單位消防安全符合規(guī)定，掌握本單位的消防安全情況;

3.2.1.3為本公司的消防安全提供必要的經(jīng)費和組織保障；

321.4將消防工作與本公司的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等活動統(tǒng)籌安排，批準實施年度消防

工作計劃；

3.2.1.5確定逐級消防安全責任，批準實施消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程；

321.6組織防火檢查，督促落實火災隱患整改，及時處理涉及消防安全的重大問題;

對在消防工作中有突出貢獻或成績的部門（個人），視情況給予一定獎勵；

3.2.1.7根據(jù)消防法規(guī)的規(guī)定建立義務消防隊；

3.2.L8組織制定符合本單位實際的滅火和應急疏散預案，并實施演練。

3.2.2消防安全管理人（副總經(jīng)理）職責

322.1全面執(zhí)行“預防為主、防消結合”的方針，貫徹誰主管誰負責的原則；

322.2認真執(zhí)行、帶頭遵守消防法規(guī)及各項規(guī)章制度；

3.223組織對各部門員工進行消防法規(guī)及各項規(guī)章制度的學習和教育，做到“防火工

作、人人有責”；

3.2.2.4定期對所轄區(qū)域進行防火檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時采取整改措施；

3.2.2.5落實執(zhí)行消防責任人交辦的其他消防管理工作.

3.2.3行政部消防管理職責

行政人事部是公司消防安全管理歸口部門，各部門是消防安全的執(zhí)行部門；公司消防

安全管理日常工作由安委會辦公室負責，主要是實施和組織落實下列消防管理工作：

10

3.2.3.1擬定年度消防工作計劃，組織實施日常消防安全管理工作；

323.2組織制定消防安全制度、消防安全操作規(guī)程并檢查督促其落實；

323.3擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案；

3.23.4組織實施防火檢查和火災隱患整改工作；

323.5組織實施對本單位消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完

好有效，確保疏散通道和安全出口暢通；

323.6組織管理公司義務消防隊員；

323.7在員工中組織開展消防知識、技能的宣傳教育和培訓，組織滅火和應急疏散預

案的實施、演練。

3.238定期向消防安全責任人報告消防安全情況，及時報告涉及消防安全的重大問題;

3.239協(xié)助調(diào)查火災原因，處理火災事故；對違反消防規(guī)定者，提出處理意見。建立

健全消防檔案。

3.2.4各部門經(jīng)理消防管理職責

3.2.4.1各部門經(jīng)理是本部門的消防安全管理人，部門的消防安全管理人對公司消防安

全責任人負責；是該部門消防安全第一責任人，對部門的消防安全負責。

324.2全面執(zhí)行“預防為主、防消結合”的方針，貫徹誰主管誰負責的原則；

324.3認真執(zhí)行、帶頭遵守消防法規(guī)及各項規(guī)章制度；

3.2.4.4組織對本部門員工進行消防法規(guī)及各項規(guī)章制度的學習和教育，做到“防火工

作、人人有責”;

324.5定期對所轄區(qū)域進行防火檢查（或試驗）。生產(chǎn)區(qū)域消防器材由檢修部委托有

資質(zhì)的專業(yè)維保單位做好相關消防器材的檢查、維護保養(yǎng)、試驗等工作，并做好記錄，檢

修部、運行部、調(diào)度部、行政人事部等相關部門需做好其所轄區(qū)域消防器材的檢查、監(jiān)督,

并應按規(guī)定做好所轄消防設備（消防自動滅火、報警系統(tǒng)，卸船機、裝船機和斗輪機上的

消防設施）的定期工作，發(fā)現(xiàn)隱患或缺陷必須立即采取整改措施或處理。各部門對本部門

發(fā)生火警后，要迅速組織人員滅火，并查清原因和分清責任，制定防范措施，總結經(jīng)驗教

訓；對在消防工作中作出成績的進行表揚，有突出貢獻者申報嘉獎，對違反消防規(guī)定的進

行批評教育。

4消防安全管理

4.1公司應結合自身特點建立健全消防安全管理制度和消防安全操作規(guī)程，確定消防

安全重點部位，嚴格管理，在檢修、點檢工作中嚴格執(zhí)行動火工作票制度有關規(guī)定，遵守

消防安全規(guī)定，并落實有關的消防安全措施，保證施工及使用范圍內(nèi)的消防安全；

4.2外委的施工工程應與承包方簽訂安全（消防）責任書，明確各自的責職，不能“以

包代管”。承包方應具有相應的施工資質(zhì)；

4.3使用、保管易燃易爆物品時，必須執(zhí)行國家有關消防安全規(guī)定；

11

4.4公司各專業(yè)同時執(zhí)行公司《火災事故防范管理標準》

4.5電氣產(chǎn)品的質(zhì)量、安裝、使用、必須符合國家有關消防標準；

4.6消防器材的配備應符合國家現(xiàn)行配備標準（規(guī)范），布設應方便滅火時使用，消

防器材的前面通道（路）不應堆放雜物，阻礙消防滅火；

4.7公司消防安全重點部位和火災事故匯報程序及火災事故救火指揮程序：見附表

、、——。

5消防安全宣傳教育和培訓

公司應開展多種形式的經(jīng)常性消防安全宣傳教育，同時協(xié)同港口專職消防隊組織的產(chǎn)

業(yè)園區(qū)消防安全培訓（含義務消防員培訓），對新上崗和進入新崗位的員工也應進行上崗

前的消防安全培訓。培訓的內(nèi)容為：有關消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作

規(guī)程；本單位（或本崗位）的火災危險性和防火措施；有關消防設施的性能、滅火器材的

使用方法；報火警、撲救初起火災以及自救逃生的知識和技能。公司消防安全責任人、消

防安全管理人應接受消防安全專門培訓。

6防火檢查和火災隱患整改

6.1各崗位每日應巡檢相關崗位的用火、用電有無違章情況；安全出口、疏散安全通

道是否暢通，晚上照明（含應急照明）是否完好；消防設施（器材和標志等）是否在位、

完整等；如有異常及時匯報、處理；

6.2各部門每月的安全檢查中也應對所轄的設備進行防火檢查。公司每季組織一次防

火檢查（專項或結合其他安全檢查進行）。對檢查出的火災隱患及時聯(lián)系處理。如不能及

時整改的，消防安全管理人應及時向消防安全責任人報告：提出整改方案，確定整改期限

以及負責落實整改；在火患未消除之前，有關部門應落實防范措施，保障消防安全；

6.3火災隱患整改完畢，整改責任部門（或人員）應將整改情況報消防安全管理人簽

字確認后存檔備查（或送有關部門存檔）。

7檢查考核

7.1對違反本制度的部門和個人，公司將進行考核，由行政人事部檢查提請公司考核;

7.2本制度未規(guī)定的事項、措施按《中華人民共和國消防法》和《機關、團體、企業(yè)、

事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》執(zhí)行，與《中華人民共和國消防法》和《機關、團體、企業(yè)、

事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》有抵觸的，按《中華人民共和國消防法》和《機關、團體、

企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》執(zhí)行；

7.3本制度由行政人事部負責解釋。

12

附表一:

公司消防安全重點部位

消防重點

消防責任人備注

部位

化驗部

化驗部樣品管理員

存樣間

制樣室

制樣間樣品管理員

存樣間

工分室化驗部設備管理員

紅外碳氫

化驗部設備管理員發(fā)生過火災，屬重點區(qū)域

儀

行政部

倉庫管理員

庫房

檔案室檔案管理員

13

附表二:

公司火災事故匯報程序

14

3.安全教育培訓管理標準

1主題內(nèi)容與適用范圍

本標準規(guī)定了公司安全教育培訓管理、內(nèi)容及要求、檢查與考核。

本標準適用于公司安全教育管理工作。

2管理內(nèi)容及要求

2.1強化職工安全培訓，不斷提高員工安全知識和安全技能。安全思想教育，包括安全生

產(chǎn)方針、指令、政策、法規(guī)的教育、法制教育、勞動紀律教育及安全態(tài)度方面的教育。公

司有關領導必須參加安全管理培訓，以增強安全意識并具備相應的安全生產(chǎn)管理知識，安

全管理人員必須參加省（市）安全管理部門的安全培訓I,持證上崗；

2.2安全技術知識教育，包括一般生產(chǎn)技術教育（設備系統(tǒng)結構、性能等）。安全技術教

育（生產(chǎn)過程中的不安全因素及規(guī)律性、可防性、安全性、發(fā)生事故時的緊急救護及自救

措施），專業(yè)安全技術知識教育（生產(chǎn)場所內(nèi)特別危險的設備和區(qū)域及其安全防范措施知

識,，有關電氣設備、熱力機械設備的專業(yè)安全知識，廠內(nèi)運輸、各種起重機械工具的安全

知識，特殊工種和采用新技術、新工藝、新設備、新材料工作的安全知識）；

2.3安全規(guī)程制度教育，包括國家、地方、行業(yè)及上級主管部門頒發(fā)的煤炭檢測有關的規(guī)

程制度，公司的各項安全生產(chǎn)管理標準及設備保養(yǎng)、維修規(guī)程等；

2.4三級安全教育

2.4.1三級安全教育的對象：采制樣、化驗新入職員工，來公司參加生產(chǎn)、維修工作

的臨時工、合同外包工等；

2.4.2公司級安全教育由人事負責，行政部配合組織實施。安全教育的內(nèi)容包括安全

生產(chǎn)方針、安全生產(chǎn)的目的、意義、重要性、煤炭檢測的基本特點及“四不放過”原則的意

義；安全生產(chǎn)和勞動保護方面的有關規(guī)章制度及如何正確使用勞動保護用品，防觸電知識

和消防知識，煤炭檢測工作規(guī)程等；

2.4.3部門級安全教育工作由各部門經(jīng)理負責。安全教育內(nèi)容包括本部門有關的生產(chǎn)

特點，所管轄范圍設備系統(tǒng)的布置情況，本部門生產(chǎn)過程的不安全因素，安全生產(chǎn)方面應

注意的要點，歷年來本部門發(fā)生過的事故、障礙和人身傷亡事故的教訓及防范措施，紀律

教育和責任教育；

2.4.4班組級安全教育工作由各部門主管負責。安全教育內(nèi)容包括安全工作規(guī)程的要

點和崗位責任制，本崗位生產(chǎn)工作的性質(zhì)特點，各種防護設施，保險裝置及危險品的保管

及使用方法，設備維修、維護保養(yǎng)工藝質(zhì)量要求，以及工作紀律要求，有關事故教訓，容

易發(fā)生事故的設備和工作注意事項，以及勞動保護用品的發(fā)放和使用規(guī)定等。

2.5新上崗生產(chǎn)人員必須經(jīng)下列培訓，培訓時間不得少于有關規(guī)定學時，并經(jīng)考試合格后

才能上崗：

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新入職員工技能需求一覽表

新入職員工培訓需求

1薪酬福利制度、請休假制度

2員工出行注意事項、安健環(huán)風險管理表基礎知識及處理辦法

3員工行為規(guī)范、勞動防護用品領用管理規(guī)定

4工作流程、計劃性、日常性工作，煤炭基礎知識

采專刖樣部新入職員工培訓需求一覽表

采制樣部新入職員工培訓需求

1常見人工采樣相關操作技能和報告的書寫規(guī)范等

2機械化采樣相關操作技能和報告的書寫規(guī)范等

3監(jiān)運監(jiān)磅操作規(guī)范和報告書寫規(guī)范等

4制樣破碎工序

5制樣縮分工序

6制樣磨樣工序

7哈氏可磨工序、全水分測定工序

化鄉(xiāng)僉員新入職員工培訓需求一覽表

化驗員新入職員工培訓需求

1全水分測定操作工序

2工業(yè)分析操作工序

3硫氫測定操作工序

4發(fā)熱量測定操作工序

5出具報告工作要點和操作方法

2.6年度安全教育

2.6.1人事負責組織編制年度安全教育和安全培訓計劃，行政部配合；

2.6.2年度安全教育培訓計劃的完成情況由人事落實，各部門配合。

2.7每月由各部門主管組織員工參加安全學習活動，原則上按照一個月一次的頻次進行，

具體詳見年度培訓計劃要求。主要學習國家安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)程、安全文件、簡報、通報

等，檢查總結安全情況，布置下周安全工作，并做好安全活動記錄；

2.8來公司參加生產(chǎn)維修、采樣制樣工作的臨時工、合同工、外包工等，進入現(xiàn)場前要經(jīng)

安全的學習并考試合格；

2.9在崗生產(chǎn)人員培訓

2.9.1在崗生產(chǎn)人員應定期進行有針對性的現(xiàn)場考問、反事故演習，技術問答，事故

預想等現(xiàn)場培訓活動；

2.9.2離崗三個月及以上的人員，必須經(jīng)過熟悉設備系統(tǒng)、熟悉工作流程的跟班實習，

16

并經(jīng)考試合格后，方可再上崗工作；

2.9.3生產(chǎn)人員換崗，所操作設備或技術條件發(fā)生變化，必須進行適應新崗位，新操

作方法的安全技術教育和實操訓練，經(jīng)考試合格后方可上崗；

2.9.4所有職工必須掌握消防器材的使用方法。

2.10定期編寫事故匯編，充分利用電視錄像、安全簡報等多種形式對職工進行經(jīng)常性的安

全思想教育和安全知識宣傳；

2.11各部門應定期舉辦現(xiàn)場安全教育培訓活動，舉辦小型事故展覽和事故現(xiàn)場會，廣泛開

展多種形式的安全教育，并經(jīng)常對專業(yè)的安全教育進行指導。

3檢查與考核

3.1檢查與考核的部門及負責人

3.1.1公司安全教育管理檢查、考核部門：人事和行政部。負責人：部門經(jīng)理；

3.1.2各部門檢查與考核分別由部門負責人執(zhí)行；

323本標準按季檢查與考核，并結合集團的具體考核進行.

17

4.安全生產(chǎn)檢查和隱患排查管理標準

1主題內(nèi)容與適用范圍

本標準規(guī)定了公司安健環(huán)（安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護、消防管理）檢查和隱患

排查的內(nèi)容、范圍及要求。

2管理職能

2.1職能與分工

2.1.1行政部是公司安全管理的職能部門，要嚴格監(jiān)督管理，確保各項規(guī)章制度執(zhí)行

到位，嚴格查處違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的“三違”行為，嚴禁超能力、超強度、

超定員組織生產(chǎn)；負責檢查、監(jiān)督本標準的貫徹執(zhí)行情況；

2.1.2采制樣部、化驗部，是本標準的主要貫徹執(zhí)行部門，其它相關部門綜合業(yè)務部、

財務部也要按規(guī)定完成職責范圍內(nèi)的有關檢查工作。

2.2責任與權限

2.2.1行政部

2.2.1.1負責安全生產(chǎn)大檢查工作的組織、檢查、考核；排查生產(chǎn)工藝設施、環(huán)保設施、

安全設施、消防設施、職業(yè)病預防（護）設施、應急設施等存在的安全隱患；排查安全管

理中存在的隱患；排查防火、防塵、防污水外排、防爆、防毒、防靜電等安全措施，落實

整改監(jiān)督隱患整改情況，防止隱患排查治理流于形式、治標不治本；

2.2.1.2有權進入生產(chǎn)現(xiàn)場（規(guī)程有特殊規(guī)定者按規(guī)定執(zhí)行），檢查各部門對安全規(guī)程、

制度、措施的貫徹落實情況；有權制止違章作業(yè)，違章指揮，違反勞動紀律（三違）的行

為；

2.2.1.3有權對安健環(huán)方面存有嚴重問題的部門發(fā)出“事故隱患整改通知書“，督促相關

部門限期解決，對執(zhí)行制度不嚴的部門有權提出考核建議；

2.2.1.4負責檢查、監(jiān)督安全工器具、電氣絕緣工具及其它安全防護用具的使用情況；

221.5定期組織召開每月一次的安健環(huán)會議。會議由公司安全生產(chǎn)直接責任人主持，

公司領導、各部門經(jīng)理、采制樣主管參加，總結、檢查當月的安全生產(chǎn)情況及布置下月的

安健環(huán)工作重點。會議的通知由行政部擬定，經(jīng)會議主持人簽發(fā)后由行政部通知參會人員。

會后由行政部出會議紀要；

221.6安排專人管理政府安全信息平臺有關信息，定期按要求登錄處理政府安全部門

有關安全隱患整治等信息。

2.2.2采制樣部

222.1根據(jù)本標準有關要求和運行工作標準，督促本部門人員按時做好各項安全檢查

和隱患排查工作，并負責檢查、考核；

2.222對違反安全工作規(guī)程前現(xiàn)場工作制度的個人，有權制止其工作并向上級反映；

222.3有權對未經(jīng)定期試驗的工具、設備、設施拒絕使用并及時向主管領導反映；

18

222.4根據(jù)設備、設施維護保養(yǎng)要求，定期對設備、設施進行維護保養(yǎng)（包括電動三

輪車和車輛）并填寫記錄。

2.2.3化驗部

2.2.3.1根據(jù)本標準有關要求加設備維護保養(yǎng)工作標準，督促本部門人員按時做好各項

安全檢查和隱患排查工作，并負責檢查、考核；

2.232對違反安全工作規(guī)程加現(xiàn)場工作制度的個人，有權制止其工作并向上級反映；

223.3按規(guī)定及時對檢測設備等進行定期檢查維護保養(yǎng)。

2.2.4綜合業(yè)務部

224.1負責檢查辦公場所防火、防盜、治安內(nèi)部等設施，檢查交通車輛安全狀態(tài)和司

機駕駛執(zhí)照，按規(guī)定對車輛進行檢測，確保符合安全規(guī)定；

2.242對違反有關制度的個人，有權制止其工作，向上級反映并負責考核。

3管理內(nèi)容與要求

3.1安健環(huán)檢查管理要求

3.1.1日常安全檢查

3.1.1.1采制樣人員與化驗部人員每日應到主要崗位巡視檢查，查看工作日志等有關記

錄；

3.1.1.2制樣人員，每日接班前都要按崗位責任制對所轄設備按規(guī)定項目進行檢查，如

實記錄檢查情況，發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報處理；

3.1.1.3采制樣、化驗人員每天對重要生產(chǎn)場所的消防設施檢查一次，發(fā)現(xiàn)問題及時匯

報處理；

3.1.1.4制樣設備管理員、化驗設備管理員，每日按規(guī)定對所轄設備按規(guī)定項目進行檢

查；

3.1.2定期安健環(huán)檢查

3.121周檢：由部門領導擬定檢查表組織檢查，周檢可面向整個部門所轄區(qū)域進行，

也可對部門的一個專業(yè)或部分區(qū)域進行，對查出的問題，各部門應及時組織整改和處理。

設備維護保養(yǎng)由設備管理員對所轄設備進行安全檢查（含各種安全工器具），對發(fā)現(xiàn)的不

安全隱患及時提出整改意見并由專人負責檢查落實；

3.122月檢：由公司領導帶隊，各部門派員參加，或由安委會組織每月一次的安健環(huán)

檢查，公司級領導帶隊檢查安全生產(chǎn)工作每年不少于八次，根據(jù)具體情況，月度安健環(huán)檢

查可與其他檢查一并進行。檢查發(fā)現(xiàn)的問題，安委會負責及時下發(fā)整改通知書，責任部門整

改完畢后向行政部報告，行政部接報后組織驗收和辦理關閉手續(xù)；

3.1.2.3季節(jié)性檢查：由公司領導帶隊或由安委會辦公室組織，季節(jié)性檢查可結合月度

安健環(huán)檢查一并進行；

3.L2.4每逢法定節(jié)日前（春節(jié)、五一、國慶、元旦等），由行政部（或各部負責人）

19

組織相關人員進行安全生產(chǎn)檢查；各部門做好人員節(jié)日值班等安全措施；

3.1.2.5行政部每月對設備缺陷及消缺情況進行及時的跟蹤，督促有關部門及時消除，

定期做好設備缺陷統(tǒng)計管理工作c對發(fā)現(xiàn)的設備重大缺陷應召集有關人員研究方案，制訂

防范措施；

3.1.2.6行政部應每月組織兼職駕駛員進行交通安全學習并檢查車輛安全狀況，發(fā)現(xiàn)問

題及時處理；

3.1.2.7部門經(jīng)理每月應檢查安全活動情況，并組好相關記錄；

3.128各部門每月5日前（節(jié)假日順延）填寫月度安全報表交行政部備案，對違章違

規(guī)行為進行統(tǒng)計并提出整改措施，同時對好人好事給予表揚；

3.L2.9采制樣部、化驗部主管要定期檢查本專業(yè)的勞動保護用品、安全工具及安全用

具的使用情況，檢查是否符合安全工作規(guī)程的要求并進行相應的試驗工作和做好登記工

作。行政部監(jiān)督檢查電氣絕緣工具、絕緣用品等是否安全使用；

3.1.2.10以上各種檢查發(fā)現(xiàn)的問題，責任部門必須及時處理并做好記錄，限于客觀原

因不能當時解決的，必須采取有效防護措施，制定整改計劃并向有關領導匯報；

3.1.3不定期安全生產(chǎn)檢查：不定期安全生產(chǎn)檢查是公司安委會根據(jù)生產(chǎn)實際情況，

或上級領導（上級主管部門）布置的專項檢查和非專項檢查，檢查材料由行政部妥善保管,

發(fā)現(xiàn)的問題應及時整改；

3.2隱患排查治理管理要求

隱患排查分為：部門排查、專項排查、公司排查三級。

3.2.1部門排查

3.2.1.1排查的內(nèi)容：對部門管轄范圍內(nèi)設備的不安全狀況、人的不安全行為、作業(yè)環(huán)

境和條件管理的缺陷等不安全因素進行排查；

3.2.1.2排查要求：部門對檢查出的隱患，必須按照隱患整改的要求落實到人，定時、

定方案、定費用，及時整改。對于危害和整改難度較大的隱患，應及時報告行政部，由行

政部會同相關部門研究安排解決c每季開展一次，并予以記錄；

3.2.2專項排查

322.1排查的內(nèi)容：對設備、設施、勞動防護用品、消防器材、危化品、職業(yè)病預防、

交通車輛的安全運行狀況，易發(fā)生重大隱患的區(qū)域以及生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的重大不安全征兆

等進行排查；

322.2排查要求：根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營實際情況，由公司安全管理人員及專業(yè)人員組成

隱患排查小組，并適時開展工作，并作好相應記錄；

3.2.3公司排查

3.231排查的內(nèi)容：對可能導致事故發(fā)生的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理

上的缺陷進行排查;

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323.2排查要求：根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營實際情況，按照公司安健環(huán)管理體系要求，對生

產(chǎn)作業(yè)環(huán)境和條件進行風險評估，研究制定防范及整改措施，防止重大事故的出現(xiàn)。

4檢查與考核

4.1由公司總經(jīng)理或分管生產(chǎn)的公司領導檢查與考核。

4.2月度安健環(huán)檢查內(nèi)容（附件），經(jīng)有關領導審批后執(zhí)行。

4.3安健環(huán)檢查表及隱患排查整改情況由行政部妥保管。

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5.車輛管理制度

1目的

為加強車輛管理、合理使用車輛、提高用車效率、確保用車安全，特制定本制度。

2適用范圍

公司所有車輛及所有取得駕駛資格的司機。

3車輛使用管理細則

3.1原則上按部門經(jīng)理或（車管員）的合理安排，指定所去的工作場所應使用的車輛。如

果沒有特別要求，出車司機按節(jié)省、就近方便用小油耗車輛；

3.2接到出車任務后，公司司機到調(diào)度室取車輛鑰匙，填寫《車輛使用登記表》見（附

件一）。工作任務完成收車后將車輛鑰匙還回調(diào)度室，再填寫《車輛使用登記表》內(nèi)容“使

用時間、證件情況”；

3.3司機拿到鑰匙后，從駕駛室拿出《車輛日常檢查表》（附件二），按檢查表內(nèi)容

對車輛進行查看，特別檢查機油、冷卻水、輪胎氣壓等情況。有異常情況及時反饋（上傳

圖片或打電話說明情況），能處理的及時處理解決。不能處理的告之部門經(jīng)理或（車管員），

妥善處理或調(diào)換其它車輛；

3.4在行車過程時，如車輛出現(xiàn)異?；蚬收?，不能繼續(xù)前往工作目的地。司機及時向

車管匯報車輛的詳細情況，車管根據(jù)車輛情況向部門經(jīng)理提出合理建議，派人支援或在當

地對車輛進行維修，以不耽擱工作和行車安全為前提；

3.5任務完成返回后車輛應停回公司停車場。如果確因工作需要，要向部門領導報告。

如出現(xiàn)車輛損壞或被盜,當班司機需接受公司罰款，財產(chǎn)損失＞10000元，當班司機承擔10%

責任；財產(chǎn)損失W10000元，當班司機承擔500元/次的責任；

3.6車輛?；毓就＼噲龊?，當班司機有責任與同乘人員清理好車內(nèi)衛(wèi)生再下班。駕

駛室內(nèi)和車廂內(nèi)物品應及時放回制樣室,并清理車輛衛(wèi)生保持干凈。上傳照片到司機管理

群。當班司機在司機群上傳信息內(nèi)容：

車牌號XXXXXX;

加油卡：未加或加多少金額余多少金額；

粵通卡：未用或用多少金額余多少金額；

停車費：多少金額；

使用地點：XXX地；

使用時間：出車時間直至回到公司時間，

如有異常請再在下面?zhèn)渥ⅲㄉ蟼鲌D片）。以便部門經(jīng)理及車管員及時了解每臺車的使

用情況，合理安排用車。

4用車違規(guī)及交通事故處罰

4.1針對《車輛使用管理細則》條例，接班司機與上班司機進行交接，如發(fā)現(xiàn)駕駛室

臟、亂、差（采樣袋、封識、記錄表、空水瓶等不收拾不打掃行為），可拍照上傳司機群,

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經(jīng)部門領導及車管員進行核查，確定有違規(guī)行為的；或部門經(jīng)理，車管員不定時抽查車輛狀

況、發(fā)現(xiàn)有不填寫《車輛使用登記表》與《車輛日常檢查表》或不在司機群發(fā)布收車信息

的，核實有違規(guī)行為：每人每月第一次在司機群里批評警告，第二次罰款20元；第三次罰

款50元；第四次100元；超過四次以上的，將反饋至行政部取消公司司機資格；

4.2司機應遵守《中華人民關和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規(guī)章規(guī)

則，安全駕車。并應遵守本公司其他相關的規(guī)章制度。由于司機疏忽所產(chǎn)生的違章，本人

負責處理，超過一個月不去處理并影響車輛年審或其它正常車輛出行，由行政部進行200

元每次的罰款。當班司機發(fā)現(xiàn)有超載或所駕車輛不宜行經(jīng)路段，應及時反饋部門經(jīng)理或車

管員，因無法調(diào)配車輛或不可抗拒原因，經(jīng)申請批準后所產(chǎn)生的違章由公司承擔處理；

4.3出現(xiàn)交通事故，要以人為先，保障財產(chǎn)損失降低到最小，第一時間報警或報保險,

再通知部門領導或車管員協(xié)調(diào)處理。

在交通事故中負全部責任，財產(chǎn)損失＞1000元的，罰款當班司機200元；

在交通事故中負主要或同等責任，財產(chǎn)損失＞1000元的，罰款當班司機100元；

在交通事故中負次要責任，財產(chǎn)損失＞1000元的，罰款當班司機50元；

在交通事故中負全部責任，財產(chǎn)損失W1000元的，罰款當班司機100元；

在交通事故中負主要責任或同等責任，財產(chǎn)損失31000的元，罰款當班司機50元每次;

在事故中負次要責任，財產(chǎn)損失0000元的，當班司機可免罰款。

注：一年累計三次以上交通事故的，由行政部確認取消公司司機資格。

5違規(guī)用車罰款的目的

在用車違規(guī)及交通事故處罰條例中的所有罰款規(guī)定，是為了規(guī)范用車、文明駕駛。罰

款不是最終目的，而是要求駕駛員們工作認真仔細，安全回家才是人生最大的財富。上述

所有罰款，由車管員或部門經(jīng)理代收保管，并登記臺賬，透明罰款賬務金額。如屢次違

規(guī)不接受罰款的，車管員有監(jiān)督義務反饋行政部代扣司機補貼。所有罰款金額作為司機們

的活動經(jīng)費；也可作為對不違規(guī)規(guī)章或表現(xiàn)良好司機的一種獎勵；如違規(guī)人員在后期的工

作中連續(xù)半年未出現(xiàn)違規(guī)規(guī)章行為，罰金將返還。

6附則

6.1此制度中未盡事宜以北京總公司相關的車輛管理制度為準；

6.2本制度自頒布之日起實行。

7相關記錄

7.1車輛日常安全檢查表

7.2車輛周安全檢查表

6.三輪車安全須知及安全檢查表

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為方便在廠區(qū)內(nèi)取樣，送樣等事宜，廠區(qū)內(nèi)設置了使用電動三輪車，港口行政人事部

下發(fā)安全生產(chǎn)管理協(xié)議，要求我司對三輪車做好安全防護工作，不得亂停亂放，超速或危

險駕駛。

由于電動三輪車既不用辦證，也不用上牌，買回來就可上路，也不用年審買保險等。

有的電動三輪車安裝了8只12伏電瓶，設計時速甚至高達120公里/小時。這些電動

三輪車制動性能差，增加了騎電動三輪車者的危險性,而且三輪車在事故發(fā)生時，對車輛內(nèi)

的人員是沒有防護能力的，眾多的超標又缺乏保護設施的電動三輪車上路行駛，直接危害

了道路交通安全，擾亂正常的交通秩序，侵害了廣大交通參與者的合法權益。

另外，目前，騎電動三輪者大部分沒有參加系統(tǒng)的交通安全知識培訓和考試，不懂道

路標志、標線，上路后隨意逆行、隨處停放、隨意掉頭、人貨混裝等等風險。所以公司建

議規(guī)范電動三輪車的行駛及使用安全。

1、建立三輪車的特殊設備管理臺賬，將電動三輪車車輛相關信息（包括車輛購入時間，

維修保養(yǎng)記錄、加機油時間等）準確記錄并更新，并保證信息的準確性。

2、駕駛員須嚴格按照電動車規(guī)范駕駛，嚴禁超重、超速、超高、超寬或其他違章行

為。

3、三輪車只能在規(guī)定的區(qū)域內(nèi)使用，不得隨意亂入車道，不能亂停亂放，應嚴格按

照交通規(guī)章制度對三輪車車輛執(zhí)行，車輛負責人每天對車輛進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行

維修。

4、車輛駕駛人員必須熟悉車輛性能，初學者必須在車輛負責人的監(jiān)護下才可駕駛，由

負責人考察駕駛水平合格并經(jīng)同意后方可獨立操作。

附：三輪車安全檢查表

7.班前會制度

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目的：1、全員集中，提升集體意識，迅速進入工作狀態(tài)

2、宣導上級目標精神，進行重要工作動員

3、加強禮貌運動，提升員工精神面貌，改善內(nèi)部關系

程序：1、全體集中，分組（按順序號）列隊整齊，主持人站在隊列前部固定位置；

2、整理自身儀容儀表，雙手背后站立，目視訓導者或主持人；

3、主持人由負責人，員工輪流擔任，

4、主持人說“班前會開始！”，或者“早會開始”全體集中注意力。

5、主持人問“早上好！”,全體大聲回答：“早上好！”，主持人說“稍息！”,全體成“八

字''放松狀態(tài)，雙手放背后。

?確認出勤（點名）、健康狀況

■通報部門要事或上級指示

?前日生產(chǎn)質(zhì)量狀況、原因、再發(fā)防止對策說明（昨天工作情況反?。?/p>

?主要改善項目/活動進度說明

?部門內(nèi)必要的協(xié)調(diào)事項說明或成功失敗事例傳達

?安全等注意事項說明或強調(diào)

形成簽到表

詳見附件

8.員工出行安全注意事項

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為確保我們的上下班路途安全，請注意以下安全事項。

一、自駕汽車、摩托車上下班。

1.自駕汽車、摩托車上下班的，必須有國家規(guī)定的駕駛資質(zhì)，且車輛牌照、保險、車

況符合國家相關法律規(guī)定。

2.要認真學習安全交通法規(guī)，嚴格遵守交通規(guī)則，文明、安全行車。

3.遇到雨、雪、霧等特殊天氣，要減速慢行，提高警惕。

4.自駕汽車要系好安全帶，騎摩托車時要戴好頭盔。

5.嚴禁酒后駕駛，嚴禁開賭氣車、英雄車，嚴禁超速行駛。

二、騎自行車、電動車上下班。

1.認真學習安全交通法規(guī)，嚴格遵守交通規(guī)則。

2.自行車、電動車狀況要求：

（1）剎車功能有效，且便于操作。

（2）車尾紅色反光器光亮c

（3）腳踏黃色反光器光亮c

（5）車鏈松緊適宜，車鏈虛位（上下松動）不得超過3cm,

（6）車鈴位置適合，使用有效，聲音響亮，

（7）輪胎花紋清晰，氣壓適合。

（8）車撐堅固、穩(wěn)定。

（9）鏈盒狀況良好，無損壞。

3.行駛要求

（1）行車前將車座調(diào)到適當高度，盡量穿顏色鮮明或淺色衣服；天黑后行駛應穿帶

有反光條紋的衣服。

（2）任何有可能影響你控制或會纏住車輪、車鏈的衣物均不應穿用。寬闊的褲腳、

松散的鞋帶等有可能纏夾車鏈，使騎車人摔倒。

（3）行駛途中應在非機動車道內(nèi)行駛，未劃分車道的道路應靠右行駛。

（4）前方有站牌或其他車輛停放時，要注意減速避讓。

（5）橫過公路時應停車觀察，確認安全時力可通過。

（6）騎車時不準接打電話，不準收發(fā)短息。

（7）騎電動車須佩戴頭盔「

（8）大雨、大霧、下雪、5級以上風力等特別天氣時，不騎自行車、電動車上下班。

（9）不帶人行駛。

三、步行上下班。

1.認真學習交通法規(guī)，嚴格遵守交通規(guī)則。上下班路途，在確保安全的情況下前行。

2.行走時，要走人行道，沒有分車道的應靠右行走。

3.橫穿公路時應走斑馬線，按交通信號指示行走。無斑馬線的

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路段，應左右觀察，在確認安全的前提下通過。

4.橫過公路時不準接打電話，不準收發(fā)短信，不準嬉鬧追逐。

四、乘公交車上下班。

1.認真學習安全交通法規(guī)，嚴格遵守交通規(guī)則。

2.應在公交車停車站（點）乘車，不得在非停車點攔車。

3.在等候停車時，要站在站臺上或車道以外，不準站在車道上（包括機動車道和非機

動車車道）候車。

4.等候下車一定抓好扶手，以保持身體平衡。車輛停穩(wěn)后方可上下，先下后上。

5.文明乘車。行車途中不準大聲喧嘩、走動、吸煙、亂扔垃圾，不準占位、搶位，要

主動給老、幼、病、殘、孕者讓座。

6.行車中，要對緊急剎車有預防，避免摔倒、碰傷。

7.乘車時，不準把頭、手、胳膊伸出窗外，以免意外受傷。不準向車外扔物品、垃圾。

8.車未停穩(wěn)前不得下車，下車時應觀察左右是否有車輛駛來，防止相撞。

9.下車后，不能急于從車前或車后橫穿公路，應在公交車駛出50米外后，觀察左右來

車情況，確認安全后通過。

10.行走時，要走人行道，沒有分車道的應靠右行走。

11.橫過公路時應走斑馬線，按交通信號燈指示行走。無斑馬線的路段，應左右觀察,

確認安全的前提下通過。

12.橫過公路時不準接打電話，不準收發(fā)短信，不準嬉鬧追逐。

9.設施和環(huán)境控制管理程序

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