解除勞務(wù)關(guān)系合同模板

解除勞務(wù)關(guān)系合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處從事勞務(wù)工作期間的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事以下勞務(wù)工作：____________________

2.乙方從事勞務(wù)工作的時間為：____________________

二、勞務(wù)報酬

1.甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付乙方勞務(wù)報酬：

（1）基本工資：____________________

（2）加班費：____________________

（3）獎金、補貼等其他福利：____________________

2.甲方應(yīng)在每月的______日前支付乙方上一個月的勞務(wù)報酬。

三、勞務(wù)關(guān)系解除

1.乙方在甲方處從事勞務(wù)工作期間，如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除與乙方的勞務(wù)關(guān)系：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

（2）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

（3）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行勞務(wù)合同，經(jīng)甲方同意的；

（4）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整工作內(nèi)容，乙方不能適應(yīng)的；

（5）其他依法應(yīng)當(dāng)解除勞務(wù)關(guān)系的情形。

2.乙方在甲方處從事勞務(wù)工作期間，如有以下情形之一，乙方有權(quán)解除與甲方的勞務(wù)關(guān)系：

（1）甲方未按照約定支付勞務(wù)報酬的；

（2）甲方強迫乙方從事違法勞動的；

（3）甲方提供的勞動條件嚴重違反國家法律法規(guī)的；

（4）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行勞務(wù)合同，經(jīng)甲方同意的；

（5）其他依法應(yīng)當(dāng)解除勞務(wù)關(guān)系的情形。

四、違約責(zé)任

1.甲方未按照約定支付勞務(wù)報酬的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付勞務(wù)報酬的_____%。

2.乙方未按照約定履行勞務(wù)義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為_____%。

五、爭議解決

1.甲方與乙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。

六、其他約定

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方提供的勞動條件證明材料；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方從事勞務(wù)工作期間的相關(guān)證明材料；

4.雙方約定的其他材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為保障自身合法權(quán)益，提高勞務(wù)管理水平，特委托第三方勞務(wù)派遣機構(gòu)（以下簡稱“派遣機構(gòu)”）向甲方派遣勞務(wù)人員（以下簡稱“乙方”）。為明確甲乙雙方及派遣機構(gòu)的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣服務(wù)

1.派遣機構(gòu)同意向甲方派遣乙方從事以下勞務(wù)工作：____________________

2.乙方在甲方處從事勞務(wù)工作的時間為：____________________

二、派遣機構(gòu)責(zé)任

1.派遣機構(gòu)應(yīng)負責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及離職手續(xù)辦理等工作。

2.派遣機構(gòu)應(yīng)確保乙方具備符合甲方要求的職業(yè)資格和技能。

3.派遣機構(gòu)應(yīng)依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

三、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方進行工作指導(dǎo)和考核，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。

四、乙方責(zé)任

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。

2.乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，不得擅自離崗、曠工。

3.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，不得從事違法活動。

五、乙方違約及限制條款

1.乙方如因個人原因無法繼續(xù)履行勞務(wù)合同，應(yīng)提前______日書面通知甲方及派遣機構(gòu)。

2.乙方在甲方處從事勞務(wù)工作期間，如發(fā)生以下情形之一，甲方有權(quán)解除與乙方的勞務(wù)關(guān)系：

（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

（2）被依法追究刑事責(zé)任的；

（3）因個人原因無法繼續(xù)履行勞務(wù)合同，經(jīng)甲方同意的；

（4）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整工作內(nèi)容，乙方不能適應(yīng)的；

（5）其他依法應(yīng)當(dāng)解除勞務(wù)關(guān)系的情形。

3.乙方在甲方處從事勞務(wù)工作期間，如發(fā)生以下情形之一，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定履行工作職責(zé)，造成甲方損失的；

（2）擅自離崗、曠工的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（4）其他違反本合同約定的行為。

六、派遣機構(gòu)責(zé)任及權(quán)益

1.派遣機構(gòu)應(yīng)按照本合同約定，向甲方提供合格的乙方。

2.派遣機構(gòu)應(yīng)按照國家法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險及住房公積金。

3.派遣機構(gòu)有權(quán)要求甲方按照約定支付乙方勞務(wù)報酬及福利待遇。

七、爭議解決

1.甲乙雙方及派遣機構(gòu)在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，三方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及派遣機構(gòu)各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方提供的勞動條件證明材料；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.派遣機構(gòu)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.雙方約定的其他材料。

九、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：

1.通過派遣機構(gòu)的專業(yè)管理，提高甲方勞務(wù)管理水平。

2.降低甲方招聘、培訓(xùn)及離職成本。

3.保障甲方在勞務(wù)派遣過程中的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.確保甲方在勞務(wù)派遣過程中的主導(dǎo)地位，維護甲方合法權(quán)益。

2.提高甲方在勞務(wù)派遣過程中的管理效率。

3.保障甲方在勞務(wù)派遣過程中的經(jīng)濟效益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）為滿足項目需求，擬與第三方勞務(wù)服務(wù)提供商（以下簡稱“派遣機構(gòu)”）簽訂勞務(wù)派遣合同，由派遣機構(gòu)向甲方派遣勞務(wù)人員（以下簡稱“乙方”）。為保障乙方權(quán)益，明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)三方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣服務(wù)

1.派遣機構(gòu)同意向甲方派遣乙方從事以下勞務(wù)工作：____________________

2.乙方在甲方處從事勞務(wù)工作的時間為：____________________

二、派遣機構(gòu)責(zé)任

1.派遣機構(gòu)負責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及離職手續(xù)辦理等工作。

2.派遣機構(gòu)應(yīng)確保乙方具備符合甲方要求的工作能力和健康狀況。

3.派遣機構(gòu)應(yīng)依法為乙方繳納社會保險及住房公積金。

三、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家法律法規(guī)的工作條件和安全保障。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付勞務(wù)報酬及福利待遇。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動保護用品和職業(yè)培訓(xùn)。

4.乙方有權(quán)依法參加甲方組織的勞動競賽和技能提升活動。

四、甲方責(zé)任

1.甲方應(yīng)按照約定提供乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

2.甲方應(yīng)按照約定支付乙方勞務(wù)報酬及福利待遇，不得拖欠。

3.甲方應(yīng)保證乙方的工作環(huán)境安全，防止工傷事故發(fā)生。

4.甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得進行任何形式的歧視和虐待。

五、乙方違約及限制條款

1.乙方在甲方處從事勞務(wù)工作期間，如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除與乙方的勞務(wù)派遣關(guān)系：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

（2）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

（3）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行勞務(wù)合同，經(jīng)甲方同意的；

（4）乙方違反合同約定的其他行為。

2.乙方在甲方處從事勞務(wù)工作期間，如有以下情形之一，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定履行工作職責(zé)，造成甲方損失的；

（2）擅自離崗、曠工的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（4）其他違反本合同約定的行為。

六、派遣機構(gòu)責(zé)任及權(quán)益

1.派遣機構(gòu)應(yīng)按照本合同約定，向甲方提供合格的乙方。

2.派遣機構(gòu)應(yīng)按照國家法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險及住房公積金。

3.派遣機構(gòu)有權(quán)要求甲方按照約定支付乙方勞務(wù)報酬及福利待遇。

七、爭議解決

1.甲乙雙方及派遣機構(gòu)在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，三方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及派遣機構(gòu)各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

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