餐廳員工勞動(dòng)合同

餐廳員工勞動(dòng)合同完整版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（員工）1.3餐廳第二條合同期限2.1固定期限2.2無固定期限第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的工作職責(zé)第四條工作時(shí)間4.1工作時(shí)間表4.2加班規(guī)定第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金5.3津貼5.4加班費(fèi)第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇第七條培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限第九條勞動(dòng)合同的解除和終止9.1解除合同的情形9.2終止合同的情形第十條違約責(zé)任10.1甲方違約10.2乙方違約第十一條爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決第十二條其他條款12.1通知和送達(dá)12.2合同的變更12.3合同的附件第十三條法律適用和爭(zhēng)議解決13.1法律適用13.2爭(zhēng)議解決第十四條合同的生效、修改和解除14.1合同的生效14.2合同的修改14.3合同的解除第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指X餐廳，營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)為，地址為，聯(lián)系電話為。1.2乙方（員工）：指簽訂本合同的員工，身份證號(hào)碼為，聯(lián)系電話為。1.3餐廳：指甲方所經(jīng)營(yíng)的餐廳，包括但不限于堂食、外賣、預(yù)訂等服務(wù)。第二條合同期限2.1固定期限：本合同自簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2無固定期限：除非雙方協(xié)商一致或者依照法律規(guī)定解除或者終止合同，否則本合同將無固定期限地繼續(xù)有效。第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：乙方在本餐廳擔(dān)任____崗位，具體職責(zé)如下：（詳細(xì)列舉乙方的具體工作崗位和職責(zé)）3.2乙方的工作職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成本職工作，并遵守餐廳的各項(xiàng)規(guī)章制度。第四條工作時(shí)間4.1工作時(shí)間表：乙方的工作時(shí)間為____小時(shí)/天，具體工作時(shí)間表如下：（詳細(xì)列舉乙方的具體工作時(shí)間表）4.2加班規(guī)定：如乙方因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)支付加班費(fèi)。具體加班費(fèi)的計(jì)算方式如下：（詳細(xì)說明加班費(fèi)的計(jì)算方式）第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)___元。5.2獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和餐廳的業(yè)績(jī)，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。具體獎(jiǎng)金的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)如下：（詳細(xì)說明獎(jiǎng)金的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)）5.3津貼：乙方根據(jù)工作崗位和工作性質(zhì)，可獲得相應(yīng)的津貼。具體津貼的種類和標(biāo)準(zhǔn)如下：（詳細(xì)說明津貼的種類和標(biāo)準(zhǔn)）5.4加班費(fèi)：如乙方加班，甲方應(yīng)按照本合同第四條的規(guī)定支付加班費(fèi)。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。具體保險(xiǎn)的繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)如下：（詳細(xì)說明保險(xiǎn)的繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)）6.2福利待遇：乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。具體福利待遇的規(guī)定如下：（詳細(xì)說明福利待遇的規(guī)定）第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容：乙方在甲方工作期間及合同解除或終止后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。保密信息包括但不限于客戶資料、經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、研發(fā)資料等。8.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起計(jì)算，持續(xù)至保密信息成為公眾領(lǐng)域的信息，或甲、乙雙方另有約定。第九條勞動(dòng)合同的解除和終止9.1解除合同的情形：合同解除的情形包括但不限于：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（4）乙方因患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；（5）乙方因國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形解除勞動(dòng)合同。9.2終止合同的情形：合同終止的情形包括但不限于：（1）本合同約定的合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方完全喪失勞動(dòng)能力；（4）乙方死亡。第十條違約責(zé)任10.1甲方違約：如甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。甲方違約的情形包括但不限于未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。第十一條爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時(shí)，可向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。11.3仲裁解決：調(diào)解不成或未達(dá)成調(diào)解協(xié)議的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起仲裁。第十二條其他條款12.1通知和送達(dá)：任何一方行使本合同項(xiàng)下的權(quán)利，均應(yīng)通過書面形式通知對(duì)方。通知或其他文件均應(yīng)送達(dá)對(duì)方指定的地址。12.2合同的變更：本合同的變更應(yīng)采用書面形式，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。12.3合同的附件：本合同附件是本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。附件包括但不限于：工作職責(zé)說明、薪資結(jié)構(gòu)表、加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)等。第十三條法律適用和爭(zhēng)議解決13.1法律適用：本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。13.2爭(zhēng)議解決：如本合同的任何條款與適用法律相抵觸，該條款將按法律規(guī)定調(diào)整，但不影響其他條款的有效性。第十四條合同的生效、修改和解除14.1合同的生效：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.2合同的修改：本合同的修改應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。14.3合同的解除：除本合同第九條所述情形外，任何一方不得單方面解除本合同。如雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)提前____天通知對(duì)方。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念界定1.1第三方：指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)但非合同主體的一方。第三方可以是個(gè)人、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體或其他組織。第二條第三方介入的情形2.1中介方介入：如甲方和乙方在招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等方面需要中介機(jī)構(gòu)的協(xié)助，中介方即為第三方。2.2服務(wù)提供商介入：如餐廳所需的原材料、設(shè)備、軟件等服務(wù)由第三方提供，該第三方即為服務(wù)提供商。2.3監(jiān)督機(jī)構(gòu)介入：如勞動(dòng)保障部門、稅務(wù)部門等政府機(jī)構(gòu)根據(jù)法律法規(guī)對(duì)甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督和管理，這些機(jī)構(gòu)也被視為第三方。第三條第三方責(zé)任限額3.1甲乙雙方有義務(wù)確保與第三方進(jìn)行合法、合規(guī)的交易，并確保第三方遵守相關(guān)法律法規(guī)。3.2第三方應(yīng)按照合同約定履行其職責(zé)，如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.3第三方在履行合同過程中造成乙方的損失，乙方有權(quán)要求第三方賠償，但乙方不得要求甲方承擔(dān)超出合同約定的責(zé)任。第四條第三方義務(wù)4.1第三方應(yīng)按照甲方的要求提供符合質(zhì)量、安全、環(huán)保等標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)或產(chǎn)品。4.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品不侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不含有違法內(nèi)容。4.3第三方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。第五條第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的法律主體，各自承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.2第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系。5.3第三方應(yīng)明白并同意，其在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)，僅限于第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不應(yīng)擴(kuò)展到其他合同或法律關(guān)系。第六條第三方違約責(zé)任6.1第三方違反本合同的約定，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2第三方因違約給乙方造成損失的，乙方有權(quán)要求第三方賠償，但乙方不得要求甲方承擔(dān)超出合同約定的責(zé)任。第七條第三方爭(zhēng)議解決7.1第三方與甲方、乙方之間發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向所在地的人民法院提起訴訟。第八條甲方、乙方與第三方的權(quán)利義務(wù)劃分8.1甲方、乙方應(yīng)確保與第三方進(jìn)行的交易合法、合規(guī)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2甲方、乙方有權(quán)要求第三方履行其合同義務(wù)，并有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。8.3甲方、乙方應(yīng)妥善處理與第三方之間的爭(zhēng)議，確保不影響本合同的履行。第九條甲方、乙方與第三方的通知和送達(dá)9.1任何一方與第三方之間的通知和送達(dá)，應(yīng)采取書面形式，并由對(duì)方簽字或蓋章確認(rèn)。9.2甲方、乙方與第三方之間的文件，應(yīng)送達(dá)對(duì)方指定的地址。第十條甲方、乙方與第三方的合同變更和解除10.1甲方、乙方與第三方之間的合同變更或解除，應(yīng)采取書面形式，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。10.2甲方、乙方與第三方之間的合同變更或解除，不影響本合同的履行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：工作職責(zé)說明詳細(xì)列舉乙方在餐廳的各項(xiàng)工作崗位和職責(zé)，包括但不限于日常工作、特殊任務(wù)、職責(zé)范圍等。附件2：薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)說明乙方的薪資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)。附件3：加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說明加班費(fèi)的計(jì)算方式，包括平日加班、周末加班、節(jié)假日加班的加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。附件4：福利待遇規(guī)定詳細(xì)列舉乙方的福利待遇，包括社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、年假、病假、福利補(bǔ)貼等。附件5：培訓(xùn)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃詳細(xì)說明乙方在公司內(nèi)外的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以及公司的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和晉升通道。附件6：保密協(xié)議詳細(xì)列舉甲乙雙方在保密方面的義務(wù)和保密信息的范圍，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。附件7：第三方服務(wù)提供合同樣本如涉及第三方服務(wù)提供商的合同，應(yīng)提供合同樣本，詳細(xì)說明服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)期限、費(fèi)用等。附件8：第三方服務(wù)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說明對(duì)第三方服務(wù)或產(chǎn)品的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，包括質(zhì)量、安全、效率等方面的要求。附件9：爭(zhēng)議解決方式說明詳細(xì)說明雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。附件10：合同變更和解除說明詳細(xì)說明合同變更和解除的條件、程序以及相關(guān)法律后果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬：甲方應(yīng)按照合同約定及時(shí)支付乙方工資，如遲延支付，應(yīng)支付遲延利息。1.2未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：甲方應(yīng)按照法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，如未繳納，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。1.3未提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)：如甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1未按時(shí)提供勞動(dòng)：乙方應(yīng)按照甲方的工作時(shí)間表提供勞動(dòng)