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珠寶店店長崗位合同合同編號:__________合同雙方:名稱:____________________地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:__________________電子郵箱:__________________姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________聯(lián)系電話:__________________電子郵箱:__________________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的珠寶店,乙方愿意擔(dān)任甲方珠寶店店長一職,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,就乙方擔(dān)任店長期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一條崗位職責(zé)1.1乙方作為店長,應(yīng)全面負(fù)責(zé)珠寶店日常運(yùn)營及管理工作,確保店鋪正常、高效運(yùn)營。1.2乙方需嚴(yán)格執(zhí)行甲方的經(jīng)營策略和管理制度,維護(hù)甲方的品牌形象和合法權(quán)益。1.3乙方應(yīng)確保珠寶店的服務(wù)質(zhì)量,對店內(nèi)員工進(jìn)行培訓(xùn)和管理,提高員工的服務(wù)水平和專業(yè)技能。1.4乙方需負(fù)責(zé)珠寶店貨品的進(jìn)銷存管理,確保貨品安全、合規(guī)。1.5乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)店鋪運(yùn)營情況,對店鋪存在的問題提出改進(jìn)措施。第二條工作時間和休息休假2.1乙方每周工作時間為40小時,按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息,以及年假、病假、事假等休假待遇,具體按照甲方的考勤制度執(zhí)行。第三條勞動報(bào)酬3.1乙方擔(dān)任店長期間的工資待遇為:基本工資人民幣________元/月,績效獎金按店鋪業(yè)績提成計(jì)算。3.2乙方的工資待遇如需調(diào)整,雙方可協(xié)商一致后進(jìn)行修改。第四條保密協(xié)議4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密,不得泄露給任何第三方。4.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條合同期限5.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。5.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。第六條解除和終止合同6.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同,但需提前一個月書面通知對方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職等,甲方有權(quán)立即解除合同。6.3合同期滿或雙方同意解除合同后,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù),不得損害甲方利益。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.珠寶店運(yùn)營管理手冊4.珠寶店銷售數(shù)據(jù)報(bào)表模板5.珠寶店員工名冊6.保密協(xié)議7.珠寶店相關(guān)規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未能履行店長職責(zé),導(dǎo)致珠寶店運(yùn)營虧損。2.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。3.乙方未按照甲方規(guī)定的工作時間和休息休假制度執(zhí)行。4.乙方未能達(dá)到甲方規(guī)定的績效目標(biāo)。5.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,失職瀆職。三、法律名詞及解釋:1.雇主:指合同中約定的甲方,即珠寶店的經(jīng)營方。2.雇員:指合同中約定的乙方,即珠寶店的店長。3.崗位職責(zé):指乙方在合同中約定的工作內(nèi)容和職責(zé)。4.勞動報(bào)酬:指乙方在合同中約定的工資和獎金等報(bào)酬。5.保密協(xié)議:指乙方在合同中承諾對甲方商業(yè)秘密和客戶信息進(jìn)行保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法:雙方協(xié)商一致解除合同,并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.問題:珠寶店運(yùn)營虧損,乙方未能達(dá)到績效目標(biāo)。解決辦法:雙方分析原因,乙方制定改進(jìn)措施,甲方給予一定期限的調(diào)整機(jī)會。3.問題:乙方違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。解決辦法:甲方有權(quán)立即解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景:1.珠寶店需要聘請一位店長負(fù)責(zé)日常運(yùn)營和管理。2.店長需要遵守甲方的經(jīng)營策
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