施工企業(yè)安全管理基本規(guī)定模板

施工企業(yè)安全管理基本規(guī)定模板第一章總則第一條目的和依據(jù)為了保障施工企業(yè)的生產(chǎn)安全，維護員工的生命資產(chǎn)安全和社會公共利益，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，訂立本規(guī)章制度。第二條適用范圍本規(guī)章制度適用于本企業(yè)的全部員工、管理人員、訪客、外包服務(wù)商等。第三條安全管理原則安全第一：安全是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的基礎(chǔ)，安全事故零容忍。防備為主：堅持防備為主，綜合整治、綜合防備。綜合管理：整體推動施工企業(yè)的安全管理工作，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)、協(xié)同聯(lián)動。分級負責(zé)：明確各級管理人員的安全責(zé)任和管理權(quán)限，層層壓實。法制依據(jù)：依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及國家標(biāo)準(zhǔn)，確保安全管理工作的合法合規(guī)。第二章安全責(zé)任與管理體系第四條安全生產(chǎn)責(zé)任制公司設(shè)立安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確公司各級管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任，包含總經(jīng)理、部門經(jīng)理、項目經(jīng)理等。安全生產(chǎn)責(zé)任制包含安全目標(biāo)的訂立、責(zé)任人確實定、考核與獎懲等。第五條安全管理體系公司建立完善的安全管理體系，包含組織架構(gòu)、職責(zé)分工、流程掌控等內(nèi)容。安全管理體系應(yīng)包含安全制度、安全教育培訓(xùn)、安全檢查與評估、事故應(yīng)急預(yù)案等。公司每年進行一次安全管理體系的評審和改進。第三章安全生產(chǎn)管理第六條安全生產(chǎn)目標(biāo)公司設(shè)立安全生產(chǎn)目標(biāo)，確保員工的生命資產(chǎn)安全。安全生產(chǎn)目標(biāo)包含事故率、傷亡率、環(huán)境污染等指標(biāo)。第七條安全教育培訓(xùn)全體員工必需接受安全教育培訓(xùn)，包含入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、定期安全培訓(xùn)等。公司定期組織安全演練、應(yīng)急救援演練等活動，提高員工的安全意識和應(yīng)急本領(lǐng)。第八條安全生產(chǎn)掌控公司建立安全生產(chǎn)掌控機制，訂立相應(yīng)的作業(yè)規(guī)范、操作規(guī)程、安全操作規(guī)定等。在施工現(xiàn)場，必需嚴(yán)格依照安全規(guī)程進行操作，保障施工作業(yè)的安全。第九條安全檢查與評估公司每月進行一次安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并記錄檢查情況。每季度進行一次安全評估，評估安全管理制度執(zhí)行情況，提出改進看法。第十條事故應(yīng)急預(yù)案公司訂立完善的事故應(yīng)急預(yù)案，明確各級責(zé)任人職責(zé)和處理流程。公司定期組織事故應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急響應(yīng)本領(lǐng)。第四章安全責(zé)任追究與獎懲第十一條安全責(zé)任追究對于發(fā)生的安全事故，公司將嚴(yán)厲追究責(zé)任，包含相關(guān)管理人員和直接責(zé)任人員。對于安全事故造成的損失和影響，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)負相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十二條安全獎懲措施公司設(shè)立安全嘉獎制度，對于做出突出貢獻的員工予以嘉獎和表揚。對于違反安全規(guī)定、發(fā)生違規(guī)行為的員工，將予以相應(yīng)的紀(jì)律處分和獎懲。第五章附則第十三條本制度的解釋與修改本制度的解釋權(quán)及修改權(quán)歸本企業(yè)全部。本制度的修改應(yīng)經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批，并通知全部員工。第十四條其他事宜本制度未盡事宜由公司領(lǐng)導(dǎo)決議，并及時通知相關(guān)人員。以上規(guī)章制度為施工企業(yè)安全管理的基本要求，公司全體員工必