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文檔簡介
解除勞動(dòng)合同模板通用本合同目錄一覽1.解除勞動(dòng)合同的定義與范圍1.1.解除勞動(dòng)合同的定義1.2.解除勞動(dòng)合同的范圍2.解除勞動(dòng)合同的原則2.1.合法原則2.2.公平原則2.3.雙方自愿原則3.解除勞動(dòng)合同的條件3.1.雙方協(xié)商一致3.2.勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同3.3.用人單位單方面解除勞動(dòng)合同4.解除勞動(dòng)合同的程序4.1.雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同的程序4.2.勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的程序4.3.用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的程序5.解除勞動(dòng)合同的通知5.1.雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同的通知5.2.勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的通知5.3.用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的通知6.解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償6.1.勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償6.2.用人單位解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償7.解除勞動(dòng)合同后的權(quán)益保障7.1.勞動(dòng)者的權(quán)益保障7.2.用人單位的權(quán)益保障8.解除勞動(dòng)合同的保密協(xié)議8.1.保密協(xié)議的內(nèi)容8.2.保密協(xié)議的期限9.解除勞動(dòng)合同的競業(yè)限制9.1.競業(yè)限制的范圍9.2.競業(yè)限制的期限10.解除勞動(dòng)合同后的合作關(guān)系10.1.繼續(xù)保持合作關(guān)系的原則10.2.合作關(guān)系的終止條件11.解除勞動(dòng)合同的法律責(zé)任11.1.雙方違反合同的法律責(zé)任11.2.第三方違反合同的法律責(zé)任12.解除勞動(dòng)合同的爭議解決12.1.協(xié)商解決爭議的方式12.2.仲裁解決爭議的方式12.3.訴訟解決爭議的方式13.解除勞動(dòng)合同的附件13.1.附件一:解除勞動(dòng)合同協(xié)議書13.2.附件二:保密協(xié)議13.3.附件三:競業(yè)限制協(xié)議14.其他約定14.1.雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)14.2.雙方對合同的解釋權(quán)與修改權(quán)第一部分:合同如下:第一條解除勞動(dòng)合同的定義與范圍1.1解除勞動(dòng)合同的定義解除勞動(dòng)合同是指雙方當(dāng)事人根據(jù)法律規(guī)定和合同約定,經(jīng)過協(xié)商一致或者符合法律規(guī)定的情形,提前終止勞動(dòng)合同的法律效力,雙方不再享有和承擔(dān)勞動(dòng)合同約定的權(quán)利和義務(wù)。1.2解除勞動(dòng)合同的范圍解除勞動(dòng)合同的范圍包括各類全日制、非全日制、固定期限、無固定期限、試用期內(nèi)和到期續(xù)簽的勞動(dòng)合同。第二條解除勞動(dòng)合同的原則2.1合法原則解除勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī)的規(guī)定,不得違反國家勞動(dòng)政策的強(qiáng)制性規(guī)定。2.2公平原則解除勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)保證雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益,避免因解除勞動(dòng)合同而造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失和社會(huì)影響。2.3雙方自愿原則雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)本著誠實(shí)守信的原則,自愿協(xié)商解除勞動(dòng)合同,并達(dá)成一致意見。第三條解除勞動(dòng)合同的條件3.1雙方協(xié)商一致雙方當(dāng)事人經(jīng)過充分協(xié)商,達(dá)成一致意見,可以解除勞動(dòng)合同。3.2勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同勞動(dòng)者在符合法律規(guī)定的情況下,可以單方面解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)當(dāng)提前通知用人單位。3.3用人單位單方面解除勞動(dòng)合同用人單位在符合法律規(guī)定的情況下,可以單方面解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)當(dāng)依法支付賠償或者補(bǔ)償。第四條解除勞動(dòng)合同的程序4.1雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同的程序雙方當(dāng)事人協(xié)商一致后,應(yīng)當(dāng)簽署解除勞動(dòng)合同協(xié)議書,并辦理相關(guān)手續(xù)。4.2勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的程序勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)向用人單位提出書面申請,并按照合同約定或者國家法律規(guī)定提前通知用人單位。4.3用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的程序用人單位單方面解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)依法提前通知?jiǎng)趧?dòng)者,并辦理相關(guān)手續(xù)。第五條解除勞動(dòng)合同的通知5.1雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同的通知雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知,明確解除勞動(dòng)合同的事由、時(shí)間、方式和雙方的責(zé)任。5.2勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同的通知?jiǎng)趧?dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)向用人單位發(fā)出書面通知,明確解除勞動(dòng)合同的事由、時(shí)間、方式和雙方的責(zé)任。5.3用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的通知用人單位單方面解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)出書面通知,明確解除勞動(dòng)合同的事由、時(shí)間、方式和雙方的責(zé)任。第六條解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償6.1勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償勞動(dòng)者依照法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同時(shí),有權(quán)要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體金額按照國家和地方人民政府的規(guī)定計(jì)算。6.2用人單位解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償用人單位依照法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)依法支付賠償金或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體金額按照國家和地方人民政府的規(guī)定計(jì)算。第七條解除勞動(dòng)合同后的權(quán)益保障7.1勞動(dòng)者的權(quán)益保障勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)合同后,依法享有所參加的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等福利待遇,用人單位應(yīng)當(dāng)依法及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。7.2用人單位的權(quán)益保障用人單位在解除勞動(dòng)合同后,有權(quán)要求勞動(dòng)者按照合同約定歸還公司財(cái)產(chǎn)、證件等物品,并辦理相關(guān)手續(xù)。第八條解除勞動(dòng)合同的保密協(xié)議8.1保密協(xié)議的內(nèi)容雙方在解除勞動(dòng)合同后,仍需遵守在勞動(dòng)合同期間簽訂的保密協(xié)議。保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)包括保密信息的內(nèi)容、保密期限、雙方的權(quán)利和義務(wù)等。8.2保密協(xié)議的期限保密協(xié)議的期限應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方約定和法律規(guī)定,合理確定。在保密協(xié)議期限內(nèi),雙方不得泄露對方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第九條解除勞動(dòng)合同的競業(yè)限制9.1競業(yè)限制的范圍競業(yè)限制的范圍應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方約定和法律規(guī)定,明確限制的行業(yè)、地域和行為等。9.2競業(yè)限制的期限競業(yè)限制的期限應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方約定和法律規(guī)定,合理確定。期限一般不得超過解除勞動(dòng)合同后的兩年。第十條解除勞動(dòng)合同后的合作關(guān)系10.1繼續(xù)保持合作關(guān)系的原則雙方在解除勞動(dòng)合同后,如需保持合作關(guān)系,應(yīng)簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議,明確合作內(nèi)容、合作期限、雙方的權(quán)利和義務(wù)等。10.2合作關(guān)系的終止條件合作關(guān)系的終止條件應(yīng)當(dāng)在合作協(xié)議中約定,包括但不限于合作期限屆滿、一方違反合作協(xié)議、不可抗力等。第十一條解除勞動(dòng)合同的法律責(zé)任11.1雙方違反合同的法律責(zé)任雙方在解除勞動(dòng)合同過程中,如違反合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.2第三方違反合同的法律責(zé)任如第三方違反合同約定,導(dǎo)致解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)由第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,雙方有權(quán)追究其法律責(zé)任。第十二條解除勞動(dòng)合同的爭議解決12.1協(xié)商解決爭議的方式雙方在解除勞動(dòng)合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決。12.2仲裁解決爭議的方式如協(xié)商無果,雙方可以選擇仲裁解決爭議。仲裁請求應(yīng)當(dāng)向約定的仲裁委員會(huì)提出。12.3訴訟解決爭議的方式如仲裁無果,或者雙方約定仲裁外,可以向人民法院提起訴訟。第十三條解除勞動(dòng)合同的附件13.1附件一:解除勞動(dòng)合同協(xié)議書解除勞動(dòng)合同協(xié)議書是雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同的書面文件,應(yīng)當(dāng)明確雙方約定的解除勞動(dòng)合同的事由、時(shí)間、方式和雙方的責(zé)任。13.2附件二:保密協(xié)議保密協(xié)議是雙方在勞動(dòng)合同期間簽訂的,約定保密信息的內(nèi)容、保密期限、雙方的權(quán)利和義務(wù)等。13.3附件三:競業(yè)限制協(xié)議競業(yè)限制協(xié)議是雙方在勞動(dòng)合同期間簽訂的,約定競業(yè)限制的范圍、期限等。第十四條其他約定14.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)如雙方認(rèn)為需要在解除勞動(dòng)合同過程中約定其他事項(xiàng),可以在本合同中另行約定。14.2雙方對合同的解釋權(quán)與修改權(quán)雙方約定本合同的解釋權(quán)與修改權(quán)歸雙方共同所有,任何一方不得單方面修改或解釋本合同。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方介入的定義第三方介入是指在甲乙雙方解除勞動(dòng)合同過程中,除甲乙雙方外,還有其他主體參與,包括但不限于中介方、調(diào)解機(jī)構(gòu)、仲裁委員會(huì)、人民法院等。1.2第三方介入的范圍第三方介入的范圍包括在甲乙雙方解除勞動(dòng)合同過程中,負(fù)責(zé)協(xié)助解決爭議、調(diào)解糾紛、進(jìn)行仲裁或?qū)徟械?。第二條第三方介入的條件與程序2.1第三方介入的條件第三方介入的條件包括但不限于甲乙雙方協(xié)商無果、仲裁或訴訟程序的啟動(dòng)等。2.2第三方介入的程序第三方介入的程序包括但不限于甲乙雙方提交申請、第三方機(jī)構(gòu)受理申請、第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查、調(diào)解、仲裁或?qū)徟械?。第三條第三方介入的權(quán)利與義務(wù)3.1第三方介入的權(quán)利第三方介入的權(quán)利包括但不限于對甲乙雙方的糾紛進(jìn)行調(diào)查、調(diào)解、仲裁或?qū)徟械龋⒁婪ㄗ鞒霾脹Q。3.2第三方介入的義務(wù)第三方介入的義務(wù)包括但不限于依法獨(dú)立公正行使職權(quán),保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益,保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密等。第四條第三方介入的責(zé)任限額4.1第三方介入的責(zé)任限額第三方介入的責(zé)任限額是指第三方在介入過程中,對其行使職權(quán)的行為所承擔(dān)的責(zé)任。第三方介入的責(zé)任限額由第三方機(jī)構(gòu)依法確定。4.2第三方介入的賠償責(zé)任第三方介入的賠償責(zé)任是指第三方在介入過程中,因過錯(cuò)導(dǎo)致甲乙雙方損失的,第三方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。第三方介入的賠償責(zé)任限額由第三方機(jī)構(gòu)依法確定。第五條第三方介入與甲乙雙方的關(guān)系5.1第三方介入與甲乙雙方的關(guān)系第三方介入與甲乙雙方是獨(dú)立的主體,第三方介入的目的是為了公正解決甲乙雙方的糾紛。5.2第三方介入的決定效力第三方介入的決定效力是指第三方作出的裁決,對甲乙雙方具有法律約束力。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守第三方介入的決定。第六條第三方介入的變更與撤銷6.1第三方介入的變更第三方介入的變更是指在第三方介入過程中,因特殊情況需要變更第三方機(jī)構(gòu)或第三方人員。6.2第三方介入的撤銷第三方介入的撤銷是指在第三方介入過程中,因特殊情況需要撤銷第三方機(jī)構(gòu)或第三方人員的介入。第七條第三方介入的費(fèi)用7.1第三方介入的費(fèi)用第三方介入的費(fèi)用包括但不限于第三方機(jī)構(gòu)的受理費(fèi)、調(diào)查費(fèi)、調(diào)解費(fèi)、仲裁費(fèi)或?qū)徟匈M(fèi)等。7.2第三方介入費(fèi)用的承擔(dān)第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方按照約定承擔(dān)。如無約定,按照法律規(guī)定承擔(dān)。第八條第三方介入的保密義務(wù)8.1第三方介入的保密義務(wù)第三方介入的保密義務(wù)是指第三方在介入過程中,對甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)的保密義務(wù)。8.2第三方介入保密義務(wù)的期限第三方介入保密義務(wù)的期限由甲乙雙方約定。如無約定,從第三方介入結(jié)束之日起計(jì)算。第九條第三方介入后的爭議解決9.1第三方介入后的爭議解決如甲乙雙方在第三方介入過程中發(fā)生爭議,可以依法向人民法院提起訴訟。9.2第三方介入后的訴訟時(shí)效第三方介入后的訴訟時(shí)效按照法律規(guī)定計(jì)算。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)在訴訟時(shí)效期間內(nèi)依法行使訴訟權(quán)利。第十條第三方介入與合同的效力10.1第三方介入與合同的效力第三方介入不影響甲乙雙方解除勞動(dòng)合同的效力。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。10.2第三方介入與合同的變更第三方介入不改變甲乙雙方解除勞動(dòng)合同的約定。甲乙雙方不得以第三方介入為由變更或解除本合同。第十一條第三方介入與勞動(dòng)合同的解除11.1第三方介入與勞動(dòng)合同的解除第三方介入不影響甲乙雙方解除勞動(dòng)合同的法律后果。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。11.2第三方介入與勞動(dòng)合同的效力第三方介入不改變甲乙雙方解除勞動(dòng)合同的效力。甲乙雙方不得以第三方介入為由否認(rèn)勞動(dòng)合同的解除。第十二條第三方介入與勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償12.1第三方介入與勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償?shù)谌浇槿氩挥绊懠滓译p方根據(jù)本合同約定享有的賠償與補(bǔ)償權(quán)利。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利義務(wù)。12.2第三方介入與勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償?shù)挠?jì)算第三方介入不改變甲乙雙方根據(jù)本合同約定享有的賠償與補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式。甲第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.解除勞動(dòng)合同協(xié)議書附件名稱:解除勞動(dòng)合同協(xié)議書詳細(xì)要求:解除勞動(dòng)合同協(xié)議書應(yīng)當(dāng)明確雙方約定的解除勞動(dòng)合同的事由、時(shí)間、方式和雙方的責(zé)任。附件說明:解除勞動(dòng)合同協(xié)議書是雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同的書面文件,對雙方具有法律約束力。2.保密協(xié)議附件名稱:保密協(xié)議詳細(xì)要求:保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)包括保密信息的內(nèi)容、保密期限、雙方的權(quán)利和義務(wù)等。附件說明:保密協(xié)議是雙方在勞動(dòng)合同期間簽訂的,約定保密信息的內(nèi)容、保密期限、雙方的權(quán)利和義務(wù)等。3.競業(yè)限制協(xié)議附件名稱:競業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求:競業(yè)限制協(xié)議應(yīng)當(dāng)明確競業(yè)限制的范圍、期限等。附件說明:競業(yè)限制協(xié)議是雙方在勞動(dòng)合同期間簽訂的,約定競業(yè)限制的范圍、期限等。4.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納記錄附件名稱:社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納記錄詳細(xì)要求:社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納記錄應(yīng)當(dāng)包括繳納的單位、繳納的基數(shù)、繳納的期限等。附件說明:社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納記錄是證明甲乙雙方履行社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納義務(wù)的證據(jù)。5.解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償計(jì)算方法附件名稱:解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償計(jì)算方法詳細(xì)要求:解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償計(jì)算方法應(yīng)當(dāng)明確計(jì)算的依據(jù)、計(jì)算的公式、計(jì)算的時(shí)間等。附件說明:解除勞動(dòng)合同的賠償與補(bǔ)償計(jì)算方法是確定甲乙雙方賠償與補(bǔ)償金額的依據(jù)。6.第三方介入的決定書附件名稱:第三方介入的決定書詳細(xì)要求:第三方介入的決定書應(yīng)當(dāng)明確第三方作出的裁決。附件說明:第三方介入的決定書是第三方機(jī)構(gòu)對甲乙雙方糾紛作出的最終裁決。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.未按約定履行解除勞動(dòng)合同的程序違約行為:甲乙雙方未按照本合同約定的程序履行解除勞動(dòng)合同的程序。責(zé)任認(rèn)定:甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.未按約定履行保密義務(wù)違約行為:甲乙雙方未按照本合同約定的保密義務(wù)履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定:甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.未按約定履行競業(yè)限制義務(wù)違約行為:甲乙雙方未按照本合同約定的競業(yè)限制義務(wù)履行競業(yè)限制義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定:甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等
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