康復診所治療師聘用協(xié)議

康復診所治療師聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：康復診所地址：________________________法定代表人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（聘用人員）：________________地址：________________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方為一家依法設立、合法經(jīng)營的康復診所，乙方具備相關專業(yè)技能和資質(zhì)，愿意加入甲方從事治療師工作。雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔任甲方治療師事宜達成如下協(xié)議：一、崗位及職責1.1乙方擔任甲方的治療師，負責為患者提供專業(yè)的康復治療服務。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方管理，認真履行治療師職責。二、聘用期限2.1本協(xié)議期限為____年，自雙方簽訂之日起生效，期滿后雙方如需續(xù)約，應提前一個月書面通知對方。2.2乙方試用期限為____個月，自乙方正式入職之日起計算。試用期間，乙方享有甲方規(guī)定的員工權益，包括但不限于工資、福利等。三、工資待遇3.1乙方的工資由基本工資、績效獎金等組成，具體金額及發(fā)放方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。3.2乙方依法享受帶薪年假、節(jié)假日福利等福利待遇。3.3乙方在甲方工作期間，甲方為乙方繳納社會保險和公積金。四、保密協(xié)議4.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、患者信息等。4.2乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任，甲方有權要求乙方賠償損失。五、違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金。5.2乙方提前解除本協(xié)議的，應提前一個月書面通知甲方，并支付甲方違約金。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（聘用人員）：________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方學歷及資格證明2.乙方身份證復印件3.乙方體檢報告4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本5.甲方醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證副本6.甲方薪酬制度及相關福利規(guī)定7.甲方保密制度8.雙方簽訂的勞動合同二、違約行為及認定：1.乙方提前解除合同：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除本協(xié)議的，應視為違約，需支付甲方違約金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、患者信息的，甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任。3.甲方未按約定支付工資：甲方未按約定支付乙方工資、福利的，乙方有權要求甲方支付，并可視為甲方違約。4.甲方未提供合同約定的工作條件：甲方未提供本協(xié)議約定的工作條件，導致乙方無法正常工作的，甲方視為違約。三、法律名詞及解釋：1.康復診所：指依法設立、合法經(jīng)營的提供康復治療的醫(yī)療機構。2.治療師：指在康復診所從事康復治療工作的專業(yè)人員。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.技術秘密：指不為公眾所知悉，對產(chǎn)品的生產(chǎn)技術或者工藝具有實際應用價值并已采取保密措施的技術信息。5.保密協(xié)議：指雙方為保護甲方商業(yè)秘密、技術秘密等，簽訂的約定保密義務的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未提供學歷及資格證明：要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)提供，逾期未提供的，甲方有權解除合同。2.乙方泄露甲方秘密：立即啟動違約金賠償程序，必要時可通過法律途徑追究乙方法律責任。3.甲方未按約定支付工資：及時與甲方溝通，要求支付應得的工資及福利，協(xié)商不成可申請勞動仲裁。4.甲方未提供合同約定的工作條件：及時與甲方溝通，要求提供相應的工作條件，協(xié)商不成可申請勞動仲裁。五、所有應