2024年度農(nóng)業(yè)種植技術(shù)培訓(xùn)與人才引進(jìn)服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度農(nóng)業(yè)種植技術(shù)培訓(xùn)與人才引進(jìn)服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同目的與原則2.1合同目的2.2合同原則3.培訓(xùn)內(nèi)容與方式3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.2培訓(xùn)方式3.3培訓(xùn)時(shí)間3.4培訓(xùn)地點(diǎn)4.培訓(xùn)師資與課程設(shè)置4.1培訓(xùn)師資4.2課程設(shè)置5.人才引進(jìn)計(jì)劃5.1人才引進(jìn)目標(biāo)5.2人才引進(jìn)條件5.3人才引進(jìn)流程5.4人才引進(jìn)待遇6.合同期限與生效6.1合同期限6.2合同生效條件7.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式7.1培訓(xùn)費(fèi)用總額7.2費(fèi)用構(gòu)成7.3支付方式7.4支付時(shí)間8.人才培養(yǎng)與考核8.1人才培養(yǎng)目標(biāo)8.2人才培養(yǎng)計(jì)劃8.3考核方式與標(biāo)準(zhǔn)9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任10.2爭(zhēng)議解決方式11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.合同附件12.1附件一：培訓(xùn)課程安排12.2附件二：人才引進(jìn)名單12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同生效日期14.合同簽署日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：農(nóng)業(yè)科技有限公司乙方：農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同雙方聯(lián)系方式第二條合同目的與原則2.1合同目的本合同旨在通過(guò)甲方提供的農(nóng)業(yè)種植技術(shù)培訓(xùn)服務(wù)，提升乙方農(nóng)業(yè)從業(yè)人員的專業(yè)技能，并通過(guò)甲方的人才引進(jìn)服務(wù)，為乙方引進(jìn)優(yōu)秀農(nóng)業(yè)技術(shù)人才，共同促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。2.2合同原則本合同遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，保護(hù)雙方合法權(quán)益。第三條培訓(xùn)內(nèi)容與方式3.1培訓(xùn)內(nèi)容本次培訓(xùn)內(nèi)容包括現(xiàn)代農(nóng)業(yè)種植技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、農(nóng)業(yè)資源利用與環(huán)境保護(hù)等方面的知識(shí)。3.2培訓(xùn)方式培訓(xùn)采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、案例分析等多種形式。3.3培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間自2024年4月1日至2024年6月30日，共計(jì)三個(gè)月。3.4培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)為乙方所在地，具體地址為市縣鎮(zhèn)村。第四條培訓(xùn)師資與課程設(shè)置4.1培訓(xùn)師資培訓(xùn)師資由甲方聘請(qǐng)，包括農(nóng)業(yè)專家、大學(xué)教授、企業(yè)技術(shù)骨干等。4.2課程設(shè)置1.農(nóng)業(yè)種植技術(shù)基礎(chǔ)2.農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全與檢測(cè)3.農(nóng)業(yè)資源利用與環(huán)境保護(hù)4.農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理與市場(chǎng)營(yíng)銷5.農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化與信息化技術(shù)第五條人才引進(jìn)計(jì)劃5.1人才引進(jìn)目標(biāo)本年度引進(jìn)5名農(nóng)業(yè)技術(shù)人才，包括種植技術(shù)專家、農(nóng)產(chǎn)品加工技術(shù)人才等。5.2人才引進(jìn)條件1.具有相關(guān)專業(yè)背景和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)；5.3人才引進(jìn)流程1.甲方發(fā)布人才引進(jìn)信息；2.乙方組織報(bào)名及篩選；3.甲方進(jìn)行面試及考核；4.雙方達(dá)成一致后簽訂勞動(dòng)合同。5.4人才引進(jìn)待遇1.薪酬待遇面議；2.享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)；3.提供住房補(bǔ)貼及交通補(bǔ)貼。第六條培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額本次培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣20萬(wàn)元。6.2費(fèi)用構(gòu)成1.培訓(xùn)師資費(fèi)用；2.培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)備租賃費(fèi)用；3.培訓(xùn)資料及教材費(fèi)用；4.其他相關(guān)費(fèi)用。6.3支付方式1.乙方應(yīng)在合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用；2.培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)在收到甲方開具的發(fā)票后5個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)用。第七條培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式7.1培訓(xùn)費(fèi)用總額本次培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣20萬(wàn)元。7.2費(fèi)用構(gòu)成1.培訓(xùn)師資費(fèi)用；2.培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)備租賃費(fèi)用；3.培訓(xùn)資料及教材費(fèi)用；4.其他相關(guān)費(fèi)用。7.3支付方式1.乙方應(yīng)在合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用；2.培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)在收到甲方開具的發(fā)票后5個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)用。第八條人才培養(yǎng)與考核8.1人才培養(yǎng)目標(biāo)1.掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)種植技術(shù)；2.提升農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全意識(shí)；3.學(xué)會(huì)農(nóng)業(yè)資源合理利用和環(huán)境保護(hù)；4.提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理和市場(chǎng)營(yíng)銷能力。8.2人才培養(yǎng)計(jì)劃1.制定詳細(xì)的人才培養(yǎng)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排、考核方式等；2.定期對(duì)學(xué)員進(jìn)行考核，考核成績(jī)作為培訓(xùn)效果評(píng)估的重要依據(jù)；3.對(duì)考核不合格的學(xué)員，提供復(fù)訓(xùn)機(jī)會(huì)。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方和乙方在合作過(guò)程中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密；2.甲方和乙方在合作過(guò)程中了解到的對(duì)方企業(yè)內(nèi)部信息；3.本合同內(nèi)容及其變更情況。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后兩年。9.3違約責(zé)任任何一方違反保密條款，泄露對(duì)方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任1.任何一方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金；2.因違約造成的損失超過(guò)違約金的，還應(yīng)賠償損失；3.任何一方未履行保密義務(wù)，泄露對(duì)方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.2爭(zhēng)議解決方式1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議；2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件1.雙方協(xié)商一致，決定解除合同；2.一方違約，嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方利益，對(duì)方有權(quán)解除合同；3.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行。11.2合同終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方履行完畢合同約定的義務(wù)；3.合同解除。第十二條合同附件12.1附件一：培訓(xùn)課程安排12.2附件二：人才引進(jìn)名單12.3附件三：其他相關(guān)文件第十三條合同生效日期本合同自雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字（或蓋章）之日起生效。第十四條合同簽署日期甲方（蓋章）：________________乙方（蓋章）：________________甲方代表（簽字）：________________乙方代表（簽字）：________________簽署日期：________________第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在履行本合同時(shí)，由甲方或乙方邀請(qǐng)或引入，與本合同直接相關(guān)的獨(dú)立實(shí)體，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)服務(wù)方、培訓(xùn)組織方等。第二條第三方介入目的2.1第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率和質(zhì)量，確保培訓(xùn)內(nèi)容和人才引進(jìn)工作的專業(yè)性和有效性。第三條第三方責(zé)任與權(quán)利3.1第三方在本合同中的責(zé)任包括但不限于：1.按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)；2.保證服務(wù)質(zhì)量，確保培訓(xùn)效果和人才引進(jìn)的合理性；3.對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方在本合同中的權(quán)利包括但不限于：1.獲取合同約定的服務(wù)費(fèi)用；2.享有合同約定的其他權(quán)利。第四條第三方資質(zhì)要求4.1第三方必須具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任合同約定的服務(wù)內(nèi)容。第五條第三方介入流程5.1甲方或乙方在確定第三方前，應(yīng)進(jìn)行充分的市場(chǎng)調(diào)研和評(píng)估，確保第三方符合合同要求。5.2甲方或乙方與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。5.3第三方在介入前，應(yīng)向甲方或乙方提供相關(guān)資質(zhì)證明和過(guò)往服務(wù)案例。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方因自身原因?qū)е潞贤茨苈男谢蚵男胁环霞s定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2第三方責(zé)任限額為本合同服務(wù)費(fèi)用的一定比例，具體比例由甲方或乙方與第三方在合作協(xié)議中約定。第七條第三方與其他各方的劃分7.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系由合作協(xié)議約定，第三方不得與甲方、乙方之外的第三方進(jìn)行直接交易或合作。7.2甲方、乙方與第三方的溝通和協(xié)調(diào)由甲方或乙方負(fù)責(zé)，第三方應(yīng)配合甲方、乙方的管理和要求。第八條第三方變更與替換8.1如第三方無(wú)法繼續(xù)履行合同，甲方或乙方有權(quán)選擇更換第三方，并通知另一方。8.2新的第三方應(yīng)滿足原第三方資質(zhì)要求，并重新簽訂合作協(xié)議。第九條第三方介入費(fèi)用9.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用由合作協(xié)議約定。第十條第三方介入的合同效力10.1第三方介入不影響本合同的效力，本合同仍為甲乙雙方之間具有約束力的法律文件。第十一條第三方介入的爭(zhēng)議解決11.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院解決。第十二條第三方介入的終止12.1如第三方介入的合同終止，甲方或乙方應(yīng)立即通知另一方，并按照合作協(xié)議的約定處理相關(guān)事宜。第十三條第三方介入的保密13.1第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲方、乙方的商業(yè)秘密和本合同內(nèi)容。第十四條第三方介入的合同附件14.1第三方介入的合同附件包括但不限于第三方合作協(xié)議、資質(zhì)證明、服務(wù)案例等。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)課程安排詳細(xì)要求和說(shuō)明：包括培訓(xùn)時(shí)間表、課程內(nèi)容、講師名單、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息，確保培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行。2.附件二：人才引進(jìn)名單詳細(xì)要求和說(shuō)明：包括引進(jìn)人才的基本信息、專業(yè)背景、工作經(jīng)驗(yàn)、引進(jìn)計(jì)劃等，確保人才引進(jìn)的順利進(jìn)行。3.附件三：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：包括第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、保密條款等，明確第三方在本合同中的角色和責(zé)任。4.附件四：資質(zhì)證明詳細(xì)要求和說(shuō)明：第三方提供的資質(zhì)證明文件，如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、專業(yè)證書、行業(yè)認(rèn)證等，確保第三方具備履行合同的能力。5.附件五：服務(wù)案例6.附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：甲方、乙方和第三方之間簽訂的保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和期限，保護(hù)雙方商業(yè)秘密。7.附件七：違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：根據(jù)合同約定，計(jì)算違約金的具體標(biāo)準(zhǔn)和方法。8.附件八：爭(zhēng)議解決流程詳細(xì)要求和說(shuō)明：發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)遵循的爭(zhēng)議解決流程，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方或乙方未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金按合同約定的比例計(jì)算。示例說(shuō)明：若甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于培訓(xùn)費(fèi)用10%的違約金。2.違約行為：第三方未按合同約定提供專業(yè)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方或乙方的損失。示例說(shuō)明：若第三方未能按期完成培訓(xùn)任務(wù)，應(yīng)賠償甲方或乙方因培訓(xùn)延誤造成的損失。3.違約行為：甲方或乙方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償對(duì)方因泄露造成的損失。示例說(shuō)明：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因商業(yè)秘密泄露造成的損失。4.違約行為：發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：雙方互不追究違約責(zé)任，根據(jù)不可抗力事件的影響，調(diào)整合同履行期限或解除合同。示例說(shuō)明：若發(fā)生自然災(zāi)害導(dǎo)致培訓(xùn)無(wú)法進(jìn)行，雙方可協(xié)商調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間或解除合同。全文完。2024年度農(nóng)業(yè)種植技術(shù)培訓(xùn)與人才引進(jìn)服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.雙方名稱1.2.雙方地址1.3.雙方法定代表人或授權(quán)代表1.4.聯(lián)系方式2.培訓(xùn)項(xiàng)目概述2.1.培訓(xùn)目的2.2.培訓(xùn)內(nèi)容2.3.培訓(xùn)形式2.4.培訓(xùn)時(shí)間2.5.培訓(xùn)地點(diǎn)3.培訓(xùn)對(duì)象3.1.培訓(xùn)人員范圍3.2.報(bào)名條件3.3.報(bào)名程序4.培訓(xùn)師資4.1.師資力量要求4.2.師資團(tuán)隊(duì)組成4.3.師資費(fèi)用5.人才引進(jìn)服務(wù)5.1.人才引進(jìn)范圍5.2.人才引進(jìn)條件5.3.人才引進(jìn)流程5.4.人才引進(jìn)費(fèi)用6.培訓(xùn)費(fèi)用6.1.培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成6.2.付款方式6.3.付款時(shí)間6.4.退款政策7.人才引進(jìn)費(fèi)用7.1.人才引進(jìn)費(fèi)用構(gòu)成7.2.付款方式7.3.付款時(shí)間7.4.退款政策8.培訓(xùn)及人才引進(jìn)服務(wù)質(zhì)量保證8.1.培訓(xùn)質(zhì)量保證措施8.2.人才引進(jìn)質(zhì)量保證措施9.合同履行與監(jiān)督9.1.合同履行時(shí)間9.2.合同履行方式9.3.監(jiān)督機(jī)構(gòu)及方式10.合同變更與解除10.1.合同變更條件10.2.合同解除條件10.3.變更與解除程序11.違約責(zé)任11.1.違約情形11.2.違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1.爭(zhēng)議解決方式12.2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同生效與終止13.1.合同生效條件13.2.合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方法定代表人或授權(quán)代表1.4聯(lián)系方式1.5聯(lián)系電話1.6電子郵箱2.培訓(xùn)項(xiàng)目概述2.1培訓(xùn)目的提高農(nóng)業(yè)種植技術(shù)水平，促進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。2.2培訓(xùn)內(nèi)容農(nóng)業(yè)種植技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)、病蟲害防治、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等。2.3培訓(xùn)形式集中授課、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、案例分析、實(shí)踐操作等。2.4培訓(xùn)時(shí)間2024年3月至2024年12月。2.5培訓(xùn)地點(diǎn)甲方指定的培訓(xùn)基地或相關(guān)農(nóng)業(yè)種植區(qū)域。3.培訓(xùn)對(duì)象3.1培訓(xùn)人員范圍從事農(nóng)業(yè)種植的農(nóng)民、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員、農(nóng)業(yè)企業(yè)管理人員等。3.2報(bào)名條件具備基本文化程度，年齡在10歲之間，具備一定的農(nóng)業(yè)種植經(jīng)驗(yàn)。3.3報(bào)名程序1.申請(qǐng)人填寫報(bào)名表；2.申請(qǐng)人提交相關(guān)證明材料；3.甲方審核報(bào)名資格；4.申請(qǐng)人繳納培訓(xùn)費(fèi)用。4.培訓(xùn)師資4.1師資力量要求4.2師資團(tuán)隊(duì)組成1名項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，3名主講教師，2名助教。4.3師資費(fèi)用項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：人民幣10,000元/人；主講教師：人民幣8,000元/人；助教：人民幣5,000元/人。5.人才引進(jìn)服務(wù)5.1人才引進(jìn)范圍農(nóng)業(yè)種植技術(shù)領(lǐng)域的專業(yè)人才。5.2人才引進(jìn)條件5.3人才引進(jìn)流程1.申請(qǐng)人提交求職簡(jiǎn)歷；2.甲方進(jìn)行初步篩選；3.甲方組織面試；4.雙方達(dá)成協(xié)議后，簽訂勞動(dòng)合同。5.4人才引進(jìn)費(fèi)用人民幣20,000元/人。6.培訓(xùn)費(fèi)用6.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成培訓(xùn)課程費(fèi)用、師資費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用、資料費(fèi)用等。6.2付款方式分期付款，首期付款比例為30%，余款在培訓(xùn)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)付清。6.3付款時(shí)間1.首期付款：合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)；2.余款付款：培訓(xùn)結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)。6.4退款政策如因甲方原因?qū)е屡嘤?xùn)無(wú)法進(jìn)行，甲方應(yīng)全額退還已收取的培訓(xùn)費(fèi)用。如因乙方原因?qū)е屡嘤?xùn)無(wú)法進(jìn)行，乙方應(yīng)承擔(dān)已支付費(fèi)用的50%。7.人才引進(jìn)費(fèi)用7.1人才引進(jìn)費(fèi)用構(gòu)成人才引進(jìn)服務(wù)費(fèi)、人才薪酬、社保及公積金等。7.2付款方式分期付款，首期付款比例為30%，余款在人才引進(jìn)后6個(gè)月內(nèi)付清。7.3付款時(shí)間1.首期付款：簽訂勞動(dòng)合同后5個(gè)工作日內(nèi)；2.余款付款：每月支付，共計(jì)10期。7.4退款政策如因甲方原因?qū)е氯瞬乓M(jìn)失敗，甲方應(yīng)全額退還已收取的人才引進(jìn)費(fèi)用。如因乙方原因?qū)е氯瞬乓M(jìn)失敗，乙方應(yīng)承擔(dān)已支付費(fèi)用的50%。8.培訓(xùn)及人才引進(jìn)服務(wù)質(zhì)量保證8.1培訓(xùn)質(zhì)量保證措施1.甲方將確保培訓(xùn)師資具備相應(yīng)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)。2.甲方將提供完善的培訓(xùn)教材和教學(xué)設(shè)備。3.甲方將定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)方案。8.2人才引進(jìn)質(zhì)量保證措施1.甲方將對(duì)引進(jìn)人才進(jìn)行背景調(diào)查和面試，確保其符合條件。2.甲方將為引進(jìn)人才提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助他們盡快融入工作。3.甲方將定期評(píng)估引進(jìn)人才的績(jī)效，確保其符合崗位要求。9.合同履行與監(jiān)督9.1合同履行時(shí)間雙方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成各自的義務(wù)。9.2合同履行方式1.甲方負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)活動(dòng)，提供人才引進(jìn)服務(wù)。2.乙方負(fù)責(zé)支付培訓(xùn)費(fèi)用和人才引進(jìn)費(fèi)用。9.3監(jiān)督機(jī)構(gòu)及方式1.雙方應(yīng)相互監(jiān)督合同的履行情況。2.如有爭(zhēng)議，可由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。10.合同變更與解除10.1合同變更條件1.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。2.雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)。10.2合同解除條件1.一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。2.合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)，雙方協(xié)商一致解除合同。10.3變更與解除程序1.變更或解除合同需書面通知對(duì)方。2.雙方應(yīng)就變更或解除事宜達(dá)成一致。11.違約責(zé)任11.1違約情形1.未按時(shí)支付費(fèi)用。2.未按約定提供培訓(xùn)或人才引進(jìn)服務(wù)。3.提供的培訓(xùn)或人才引進(jìn)服務(wù)質(zhì)量不符合約定。11.2違約責(zé)任承擔(dān)1.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。2.違約方應(yīng)支付違約金，具體金額根據(jù)違約情形協(xié)商確定。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式1.雙方協(xié)商解決。2.協(xié)商不成，提交仲裁委員會(huì)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)1.中國(guó)仲裁委員會(huì)。13.合同生效與終止13.1合同生效條件1.雙方簽字蓋章。2.合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同終止條件1.合同約定的培訓(xùn)或人才引進(jìn)服務(wù)完成。2.合同因變更或解除而終止。14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及涉及的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。14.2通知條款1.任何通知或通訊均應(yīng)以書面形式進(jìn)行。2.通知送達(dá)對(duì)方后生效。14.3不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的一方，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。14.4合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1本合同所稱的第三方，是指除甲、乙雙方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、評(píng)估、擔(dān)保、審計(jì)等服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方介入的引入2.1第三方介入的引入應(yīng)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.2甲方或乙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)提前向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，說(shuō)明介入的必要性、第三方的基本情況及預(yù)計(jì)介入的時(shí)間。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由甲、乙雙方在合作協(xié)議中約定，并應(yīng)在本合同中予以明確。3.2第三方責(zé)任限額應(yīng)合理確定，以保障甲、乙雙方的合法權(quán)益。4.第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方的權(quán)利：1.根據(jù)合作協(xié)議，第三方有權(quán)獲得約定的服務(wù)費(fèi)用。2.第三方有權(quán)要求甲、乙雙方提供必要的資料和協(xié)助。4.2第三方的義務(wù)：1.第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求，獨(dú)立、客觀、公正地履行服務(wù)職責(zé)。2.第三方應(yīng)保守甲、乙雙方的商業(yè)秘密。4.3第三方的責(zé)任：1.第三方因自身原因?qū)е路?wù)失誤或違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，如因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)及時(shí)通知甲、乙雙方，并采取一切可能的措施減輕損失。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的關(guān)系：1.第三方作為甲方引入的合作伙伴，與甲方之間不存在合同關(guān)系。2.第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定和要求。5.2第三方與乙方的關(guān)系：1.第三方作為乙方引入的合作伙伴，與乙方之間不存在合同關(guān)系。2.第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守乙方的相關(guān)規(guī)定和要求。5.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：1.第三方作為甲乙雙方共同認(rèn)可的合作伙伴，在履行服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。2.第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定。6.第三方介入的附加條款6.1第三方介入后，甲、乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。6.2第三方介入的費(fèi)用由甲、乙雙方根據(jù)合作協(xié)議分擔(dān)。6.3第三方介入期間，如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，甲、乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。7.第三方介入的合同變更7.1第三方介入的引入可能導(dǎo)致本合同的某些條款需要進(jìn)行變更，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的補(bǔ)充協(xié)議。7.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.第三方介入的合同解除8.1如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，甲、乙雙方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.2如因甲、乙雙方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂解除合同協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件名稱：培訓(xùn)計(jì)劃書詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)課程安排、師資介紹、培訓(xùn)時(shí)間表、培訓(xùn)地點(diǎn)等詳細(xì)信息。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃書是合同履行的重要依據(jù)，應(yīng)詳細(xì)列出所有培訓(xùn)內(nèi)容。2.附件名稱：培訓(xùn)人員名單詳細(xì)要求：包括參加培訓(xùn)人員的姓名、年齡、聯(lián)系方式、培訓(xùn)課程等詳細(xì)信息。說(shuō)明：培訓(xùn)人員名單是確認(rèn)培訓(xùn)對(duì)象的重要文件。3.附件名稱：師資資質(zhì)證明詳細(xì)要求：包括主講教師和助教的學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)證明等。說(shuō)明：師資資質(zhì)證明是確保培訓(xùn)質(zhì)量的重要文件。4.附件名稱：人才引進(jìn)方案詳細(xì)要求：包括人才引進(jìn)目標(biāo)、引進(jìn)流程、引進(jìn)條件、引進(jìn)人才待遇等詳細(xì)信息。說(shuō)明：人才引進(jìn)方案是確保人才引進(jìn)效果的重要文件。5.附件名稱：人才引進(jìn)名單詳細(xì)要求：包括引進(jìn)人才的姓名、年齡、聯(lián)系方式、崗位等詳細(xì)信息。說(shuō)明：人才引進(jìn)名單是確認(rèn)引進(jìn)人才的重要文件。6.附件名稱：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成、付款方式、付款時(shí)間等詳細(xì)信息。說(shuō)明：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表是確認(rèn)培訓(xùn)費(fèi)用的重要文件。7.附件名稱：人才引進(jìn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：包括人才引進(jìn)費(fèi)用構(gòu)成、付款方式、付款時(shí)間等詳細(xì)信息。說(shuō)明：人才引進(jìn)費(fèi)用明細(xì)表是確認(rèn)人才引進(jìn)費(fèi)用的重要文件。8.附件名稱：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款等詳細(xì)信息。說(shuō)明：第三方合作協(xié)議是確保第三方服務(wù)質(zhì)量和責(zé)任的重要文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)提供培訓(xùn)場(chǎng)地或設(shè)備。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若甲方未按時(shí)提供培訓(xùn)場(chǎng)地，導(dǎo)致乙方培訓(xùn)活動(dòng)延期，甲方應(yīng)賠償乙方因延期產(chǎn)生的費(fèi)用。2.違約行為：乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因延期付款產(chǎn)生的利息損失。3.違約行為：第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若第三方提供的咨詢服務(wù)質(zhì)量不符合約定，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，第三方應(yīng)賠償損失。4.違約行為：一方泄露對(duì)方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若甲方泄露乙方的商業(yè)秘密，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。5.違約行為：一方未按約定履行合同義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若乙方未按約定引進(jìn)人才，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)賠償甲方損失。全文完。2024年度農(nóng)業(yè)種植技術(shù)培訓(xùn)與人才引進(jìn)服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語(yǔ)解釋2.雙方基本信息2.1培訓(xùn)服務(wù)提供方2.2培訓(xùn)服務(wù)接受方3.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2培訓(xùn)師資及資質(zhì)3.3培訓(xùn)方式及時(shí)間安排4.人才引進(jìn)政策4.1人才引進(jìn)條件4.2人才引進(jìn)流程4.3人才引進(jìn)待遇5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用構(gòu)成5.3支付方式及時(shí)間6.服務(wù)期限6.1培訓(xùn)服務(wù)期限6.2人才引進(jìn)服務(wù)期限7.服務(wù)質(zhì)量保證7.1培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)7.2人才引進(jìn)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)8.保密條款8.1保密信息范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序12.合同生效及終止12.1生效條件12.2終止條件13.其他13.1合同附件13.2合同份數(shù)13.3合同文本效力14.合同簽署14.1簽署時(shí)間14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署代表第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語(yǔ)解釋（1）“農(nóng)業(yè)種植技術(shù)培訓(xùn)”指甲方根據(jù)乙方需求，提供農(nóng)業(yè)種植技術(shù)相關(guān)課程、講座、實(shí)踐操作等培訓(xùn)服務(wù)；（2）“人才引進(jìn)”指甲方根據(jù)乙方需求，協(xié)助乙方引進(jìn)符合條件的高級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)人才；（3）“服務(wù)費(fèi)用”指乙方支付給甲方用于提供培訓(xùn)與人才引進(jìn)服務(wù)的費(fèi)用；（4）“違約責(zé)任”指任何一方違反本合同約定所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。2.雙方基本信息2.1培訓(xùn)服務(wù)提供方甲方名稱：____________________法定代表人：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________2.2培訓(xùn)服務(wù)接受方乙方名稱：____________________法定代表人：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________3.培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置（1）現(xiàn)代農(nóng)業(yè)種植技術(shù)講座；（2）農(nóng)作物病蟲害防治培訓(xùn)；（3）農(nóng)業(yè)機(jī)械操作培訓(xùn)；（4）農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)。3.2培訓(xùn)師資及資質(zhì)甲方聘請(qǐng)具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)資質(zhì)的農(nóng)業(yè)專家擔(dān)任培訓(xùn)講師，確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.3培訓(xùn)方式及時(shí)間安排培訓(xùn)采用線上線下相結(jié)合的方式進(jìn)行，具體時(shí)間安排如下：（1）線上培訓(xùn)：每月至少舉辦1次；（2）線下培訓(xùn)：每季度至少舉辦1次，每次培訓(xùn)時(shí)間為12天。4.人才引進(jìn)政策4.1人才引進(jìn)條件4.2人才引進(jìn)流程（1）乙方提出人才引進(jìn)需求，并提供相關(guān)崗位要求；（2）甲方根據(jù)乙方需求，篩選符合條件的人才；（3）乙方與人才進(jìn)行面試、洽談，達(dá)成一致后，甲方協(xié)助乙方辦理入職手續(xù)。4.3人才引進(jìn)待遇（1）具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬；（2）完善的福利體系；5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用總額本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)___________________元。5.2費(fèi)用構(gòu)成（1）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用；（2）人才引進(jìn)服務(wù)費(fèi)用；（3）相關(guān)雜費(fèi)。5.3支付方式及時(shí)間乙方應(yīng)在簽訂本合同之日起5個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付人民幣_(tái)___________________元作為首付款，剩余服務(wù)費(fèi)用在培訓(xùn)與人才引進(jìn)服務(wù)完成后30日內(nèi)支付完畢。6.服務(wù)期限6.1培訓(xùn)服務(wù)期限本合同培訓(xùn)服務(wù)期限為2024年1月1日至2024年12月31日。6.2人才引進(jìn)服務(wù)期限本合同人才引進(jìn)服務(wù)期限自簽訂之日起至乙方引進(jìn)符合條件的高級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)人才為止。8.保密條款8.1保密信息范圍雙方在本合同履行過(guò)程中所獲取的涉及對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他應(yīng)當(dāng)保密的信息，包括但不限于市場(chǎng)信息、經(jīng)營(yíng)策略、技術(shù)數(shù)據(jù)、客戶名單等。8.2保密義務(wù)（1）雙方對(duì)本合同項(xiàng)下所知悉的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露或以任何形式披露；（2）雙方應(yīng)采取必要的保密措施，防止保密信息的泄露；（3）保密義務(wù)在本合同終止后仍然有效，雙方仍應(yīng)承擔(dān)保密責(zé)任。8.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）任何一方未按合同約定履行義務(wù)；（2）任何一方提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)；（3）任何一方違反保密條款；（4）任何一方因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致合同無(wú)法履行。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金；（2）違約方應(yīng)賠償守約方因違約所遭受的直接損失；（3）若違約行為構(gòu)成犯罪的，違約方應(yīng)依法追究刑事責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)若雙方協(xié)商不成，可向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.合同解除11.1解除條件（1）一方違約，另一方提出解除合同；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。11.2解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)書面通知對(duì)方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的義務(wù)；（3）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理未履行的合同義務(wù)。12.合同生效及終止12.1生效條件本合同自雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。12.2終止條件（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同因其他原因依法終止。13.其他13.1合同附件本合同附件包括但不限于培訓(xùn)課程安排表、人才引進(jìn)需求表等。13.2合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.3合同文本效力14.合同簽署14.1簽署時(shí)間本合同于____年____月____日簽署。14.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地為____________________。14.3簽署代表甲方代表：____________________乙方代表：____________________第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1第三方定義在本合同中，第三方是指非甲乙雙方的第三方主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持單位、認(rèn)證機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的目的第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的合法權(quán)益，以及提供專業(yè)服務(wù)。2.第三方介入的范圍2.1中介機(jī)構(gòu)（1）中介機(jī)構(gòu)作為第三方，負(fù)責(zé)協(xié)助甲乙雙方就本合同的簽訂、履行、變更、解除等事項(xiàng)進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)；（2）中介機(jī)構(gòu)有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)資料，以保障中介機(jī)構(gòu)履行職責(zé)。2.2技術(shù)支持單位（1）技術(shù)支持單位作為第三方，負(fù)責(zé)為甲方提供農(nóng)業(yè)種植技術(shù)培訓(xùn)所需的設(shè)備、軟件等技術(shù)支持；（2）技術(shù)支持單位應(yīng)確保提供的技術(shù)支持符合合同約定，并承擔(dān)相應(yīng)的技術(shù)責(zé)任。2.3認(rèn)證機(jī)構(gòu)（1）認(rèn)證機(jī)構(gòu)作為第三方，負(fù)責(zé)對(duì)甲方提供的農(nóng)業(yè)種植技術(shù)培訓(xùn)進(jìn)行認(rèn)證；（2）認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行認(rèn)證，并出具認(rèn)證報(bào)告。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤茨苈男谢蚵男胁环霞s定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額（1）中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任限額：中介機(jī)構(gòu)因履行職責(zé)不當(dāng)造成甲乙雙方損失的，應(yīng)賠償損失金額不超過(guò)中介機(jī)構(gòu)收取服務(wù)費(fèi)用的兩倍；（2）技術(shù)支持單位的責(zé)任限額：技術(shù)支持單位因技術(shù)支持不當(dāng)造成甲方損失的，應(yīng)賠償損失金額不超過(guò)技術(shù)支持服務(wù)費(fèi)用的一倍；（3）認(rèn)證機(jī)構(gòu)的責(zé)任限額：認(rèn)證機(jī)構(gòu)因認(rèn)證不當(dāng)造成甲方損失的，應(yīng)賠償損失金額不超過(guò)認(rèn)證費(fèi)用的一倍。4.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方的劃分（1）第三方與甲方之間應(yīng)簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)；（2）甲方與第三方之間的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.2第三方與乙方的劃分（1）第