2024年健身房私人教練聘請合同9篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年健身房私人教練聘請合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.聘請內(nèi)容與范圍2.1教練職責2.2教練服務對象2.3服務時間安排3.教練資質(zhì)要求3.1教練資格證書3.2教練工作經(jīng)驗3.3教練健康狀況4.薪酬與福利4.1基本工資4.2獎金與提成4.3社會保險與公積金4.4其他福利5.工作地點與工作時間5.1工作地點5.2工作時間5.3休息日與調(diào)休6.教練培訓與發(fā)展6.1培訓計劃6.2發(fā)展機會6.3培訓費用7.合同期限與續(xù)簽7.1合同期限7.2續(xù)簽條件7.3續(xù)簽程序8.違約責任8.1教練違約責任8.2健身房違約責任8.3違約金的計算與支付9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違反保密義務的責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除與終止的程序12.合同生效與通知12.1合同生效條件12.2通知方式12.3通知送達13.合同附件13.1附件一：教練個人信息表13.2附件二：教練培訓計劃13.3附件三：保密協(xié)議14.其他約定事項14.1不可抗力條款14.2法律適用14.3合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1健身房名稱：X健身中心1.1.2教練名稱：1.2雙方地址1.2.1健身房地址：市區(qū)街道號1.2.2教練地址：市區(qū)街道號1.3雙方聯(lián)系方式1.3.1健身房聯(lián)系電話：1381.3.2教練聯(lián)系電話：13956782.聘請內(nèi)容與范圍2.1教練職責2.1.1負責為會員提供專業(yè)健身指導2.1.2定期進行會員評估與調(diào)整訓練計劃2.1.3組織和參與健身房的各類活動2.2教練服務對象2.2.1男性會員2.2.2女性會員2.3服務時間安排2.3.1周一至周五：上午9:0012:00，下午14:0018:002.3.2周六、周日：上午9:0012:00，下午14:0018:003.教練資質(zhì)要求3.1教練資格證書3.2教練工作經(jīng)驗3.3教練健康狀況3.3.1身體健康，無傳染性疾病4.薪酬與福利4.1基本工資4.1.1月基本工資：人民幣10,000元4.2獎金與提成4.2.1每月根據(jù)業(yè)績提成，提成比例為5%4.3社會保險與公積金4.3.1健身房按照國家規(guī)定為教練繳納社會保險及公積金4.4其他福利4.4.1免費使用健身房設(shè)施4.4.2定期體檢5.工作地點與工作時間5.1工作地點5.1.1X健身中心5.2工作時間5.2.1按照健身房規(guī)定的時間表執(zhí)行5.3休息日與調(diào)休5.3.1每周休息一天，具體休息日由健身房安排5.3.2如有特殊情況，可申請調(diào)休6.教練培訓與發(fā)展6.1培訓計劃6.1.1健身房將為教練提供定期培訓6.1.2培訓內(nèi)容包括專業(yè)知識、技能提升等6.2發(fā)展機會6.2.1教練可參與健身房組織的各類比賽和活動6.2.2表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為高級教練6.3培訓費用6.3.1培訓費用由健身房承擔7.合同期限與續(xù)簽7.1合同期限7.1.1本合同期限為一年7.2續(xù)簽條件7.2.1教練在本合同期內(nèi)表現(xiàn)良好7.2.2雙方無違約行為7.3續(xù)簽程序7.3.1合同期滿前一個月，雙方可進行續(xù)簽談判7.3.2續(xù)簽程序按照本合同約定進行8.違約責任8.1教練違約責任8.1.1教練未經(jīng)健身房同意擅自離職，需賠償健身房一個月的工資8.1.2教練在工作中造成會員傷害，需承擔相應法律責任和經(jīng)濟賠償8.1.3教練違反保密條款，泄露健身房商業(yè)秘密，需支付違約金人民幣10,000元8.2健身房違約責任8.2.1健身房未按時支付教練工資，需支付違約金人民幣5,000元8.2.2健身房未按照合同約定提供培訓機會，需承擔相應的違約責任8.3違約金的計算與支付8.3.1違約金的計算以實際損失為基礎(chǔ)，按照雙方約定比例計算8.3.2違約金支付方式為一次性支付9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1健身房的商業(yè)秘密、客戶信息、內(nèi)部管理制度等9.2保密期限9.2.1保密期限自本合同終止之日起三年9.3違反保密義務的責任9.3.1教練違反保密義務，需賠償健身房因保密信息泄露造成的全部損失10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議10.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1本合同爭議解決機構(gòu)為市仲裁委員會10.3爭議解決程序10.3.1仲裁程序按照《中華人民共和國仲裁法》及仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1教練嚴重違反合同約定11.1.2健身房因故提前終止教練合同11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿11.2.2教練因個人原因提出離職11.3解除與終止的程序11.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止合同11.3.2一方提出解除或終止合同，需書面通知另一方12.合同生效與通知12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后生效12.2通知方式12.2.1書面通知12.3通知送達12.3.1通知送達至對方住所或約定的通訊地址13.合同附件13.1附件一：教練個人信息表13.2附件二：教練培訓計劃13.3附件三：保密協(xié)議14.其他約定事項14.1不可抗力條款14.1.1因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔違約責任14.2法律適用14.2.1本合同適用中華人民共和國法律14.3合同附件清單14.3.1本合同附件清單如下：14.3.1.1附件一：教練個人信息表14.3.1.2附件二：教練培訓計劃14.3.1.3附件三：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指在本合同履行過程中，因特定目的而介入合同關(guān)系的外部主體，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢服務提供者等。15.1.2第三方的介入應當符合法律法規(guī)和本合同的規(guī)定，并經(jīng)甲乙雙方書面同意。15.2第三方責任限額15.2.1第三方的責任限額應根據(jù)其提供的服務內(nèi)容和性質(zhì)，由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。15.2.2第三方責任限額應在第三方介入?yún)f(xié)議中具體列出，包括但不限于直接損失、間接損失、責任保險賠償范圍等。15.3第三方介入程序15.3.1第三方介入前，甲乙雙方應就第三方介入的目的、范圍、責任和費用等事項達成一致。15.3.2甲乙雙方應簽署第三方介入?yún)f(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務和責任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務，包括但不限于信息收集、評估、咨詢等。15.4.2第三方有權(quán)獲取甲乙雙方提供的相關(guān)資料，以完成其服務任務。15.5第三方義務15.5.1第三方應按照合同約定和甲乙雙方的要求，履行其專業(yè)服務義務，確保服務的質(zhì)量和效率。15.5.2第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。15.6第三方與其他各方的劃分說明15.6.1第三方與甲方的關(guān)系15.6.1.1第三方作為甲方聘請的專業(yè)服務提供者，其服務成果和責任由甲方承擔。15.6.1.2第三方在提供服務過程中，應遵守甲方的規(guī)章制度和操作流程。15.6.2第三方與乙方的關(guān)系15.6.2.1第三方作為乙方合同履行過程中的輔助者，其服務內(nèi)容需符合乙方的需求和期望。15.6.2.2第三方在提供服務過程中，應與乙方保持溝通，確保服務滿足乙方的合同要求。15.7第三方介入時甲乙雙方額外條款15.7.1.1第三方介入的期限和范圍15.7.1.2第三方介入的費用承擔和支付方式15.7.1.3第三方介入過程中甲乙雙方的溝通機制15.7.1.4第三方介入終止的條件和程序15.8第三方責任承擔15.8.1第三方在提供專業(yè)服務過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失的，應按照合同約定承擔相應的責任。15.8.2第三方責任承擔的具體方式和賠償金額，應在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。15.8.3第三方責任承擔不免除甲乙雙方根據(jù)本合同應承擔的責任。15.9第三方介入合同的變更與解除15.9.1如第三方介入合同需要變更或解除，甲乙雙方應協(xié)商一致，并書面通知第三方。15.9.2第三方介入合同的變更或解除不影響本合同的其他條款的效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教練個人信息表詳細要求：包含教練的姓名、性別、年齡、聯(lián)系方式、教育背景、資格證書、工作經(jīng)驗等個人信息。附件說明：用于記錄教練的基本信息和資質(zhì)，以便于健身房進行管理和評估。2.教練培訓計劃詳細要求：包括培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓講師、培訓目標等。附件說明：用于規(guī)劃教練的培訓和發(fā)展計劃，確保教練的專業(yè)技能不斷提升。3.保密協(xié)議詳細要求：包含保密信息的定義、保密期限、保密義務、違約責任等。附件說明：用于確保教練和健身房之間的商業(yè)秘密得到保護，防止信息泄露。4.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：包括第三方介入的目的、范圍、責任、費用、期限等。附件說明：用于明確第三方在合同履行過程中的角色、權(quán)利和義務，確保各方利益得到保障。5.教練服務協(xié)議詳細要求：包括服務內(nèi)容、服務時間、服務費用、違約責任等。附件說明：用于明確教練在健身房提供服務的內(nèi)容和標準，以及雙方的權(quán)利和義務。6.教練考核評估表詳細要求：包括考核指標、考核時間、考核結(jié)果等。附件說明：用于對教練的服務質(zhì)量進行評估，以便于健身房進行管理和改進。7.教練離職通知書詳細要求：包括離職原因、離職日期、離職手續(xù)等。附件說明：用于記錄教練離職的相關(guān)信息，以便于健身房進行人事管理。說明二：違約行為及責任認定：1.教練違約行為及責任認定違約行為：未經(jīng)健身房同意擅自離職責任認定：賠償健身房一個月的工資示例說明：教練在合同期內(nèi)未提前一個月通知健身房，擅自離職，需賠償健身房一個月工資。2.健身房違約行為及責任認定違約行為：未按時支付教練工資責任認定：支付違約金人民幣5,000元示例說明：健身房在一個月內(nèi)未支付教練的工資，需支付違約金人民幣5,000元。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：因自身原因造成甲乙雙方損失責任認定：按照合同約定承擔相應的責任，賠償損失示例說明：第三方服務機構(gòu)在提供服務過程中出現(xiàn)重大失誤，導致甲方損失人民幣10,000元，需賠償甲方全部損失。4.教練違反保密義務及責任認定違約行為：泄露健身房商業(yè)秘密責任認定：支付違約金人民幣10,000元示例說明：教練在工作中泄露健身房客戶信息，需支付違約金人民幣10,000元。5.教練在工作中造成會員傷害及責任認定違約行為：在工作中造成會員傷害責任認定：承擔相應法律責任和經(jīng)濟賠償示例說明：教練趙六在指導會員訓練時，因操作不當導致會員受傷，需承擔相應法律責任和經(jīng)濟賠償。全文完。2024年健身房私人教練聘請合同1本合同目錄一覽第一條合同雙方信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式第二條合同期限2.1起止日期2.2合同續(xù)簽第三條教練職責3.1教學內(nèi)容3.2教學方式3.3教學質(zhì)量3.4溝通與反饋第四條工作時間4.1工作日4.2工作時間4.3休息時間4.4加班規(guī)定第五條工資待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3津貼5.4工資支付方式5.5工資支付時間第六條社會保險及公積金6.1社會保險6.2公積金第七條保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任第八條合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3合同解除通知第九條違約責任9.1違約情形9.2違約責任9.3違約賠償?shù)谑畻l爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決費用第十一條合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期第十二條合同附件12.1附件一：崗位職責12.2附件二：培訓計劃12.3附件三：其他相關(guān)文件第十三條合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更通知第十四條合同終止14.1合同終止條件14.2合同終止程序14.3合同終止通知第一部分：合同如下：第一條合同雙方信息1.1雙方名稱甲方：X健身房乙方：X教練1.2雙方地址甲方地址：市區(qū)路號乙方地址：市區(qū)路號1.3雙方聯(lián)系方式第二條合同期限2.1起止日期本合同自2024年X月X日起至2024年X月X日止。2.2合同續(xù)簽雙方可在合同到期前30日內(nèi)協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽期限不得超過原合同期限。第三條教練職責3.1教學內(nèi)容乙方負責甲方會員的私人健身訓練，包括但不限于有氧運動、力量訓練、拉伸運動等。3.2教學方式乙方應采用科學、合理的教學方法，確保會員在訓練過程中安全、有效。3.3教學質(zhì)量乙方應定期向甲方提供會員訓練進度報告，并保證會員訓練效果的達成。3.4溝通與反饋乙方應定期與甲方溝通，了解會員需求和反饋，及時調(diào)整訓練計劃。第四條工作時間4.1工作日乙方每周工作5天，具體工作日為周一至周五。4.2工作時間乙方每日工作時間為9:00至18:00，共計9小時。4.3休息時間乙方每周休息2天，具體休息日由甲方安排。4.4加班規(guī)定如遇特殊情況，乙方需加班，甲方應支付加班費，加班費標準為正常工資的1.5倍。第五條工資待遇5.1基本工資乙方基本工資為人民幣X元/月。5.2績效獎金乙方根據(jù)會員訓練效果和客戶滿意度，可獲得月度績效獎金，獎金比例為基本工資的X%。5.3津貼乙方在法定節(jié)假日及國家規(guī)定的休息日上班，可獲得相應加班津貼。5.4工資支付方式甲方每月在乙方完成工作后5個工作日內(nèi)，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。5.5工資支付時間乙方工資支付時間為每月X日。第六條社會保險及公積金6.1社會保險甲方負責為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2公積金甲方負責為乙方繳納住房公積金，按照國家規(guī)定比例執(zhí)行。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容乙方對本合同內(nèi)容、甲方商業(yè)秘密及會員隱私負有保密義務。7.2保密期限本合同終止后，乙方仍需遵守保密義務，保密期限自合同簽訂之日起至終止后3年。7.3違約責任如乙方違反保密義務，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的法律責任。第八條合同解除8.1合同解除條件8.1.1乙方違反合同約定，經(jīng)甲方書面通知后仍未改正的；8.1.2乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)甲方同意的；8.1.3甲方因經(jīng)營需要或客觀原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)乙方同意的；8.1.4發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行的。8.2合同解除程序8.2.1合同解除需提前X天書面通知對方，并說明解除原因；8.2.2合同解除后，雙方應立即停止履行合同約定的義務；8.2.3合同解除后，乙方應將甲方提供的資料和設(shè)備歸還甲方。8.3合同解除通知8.3.1甲方解除合同時，應以書面形式通知乙方，并附上解除合同的理由；8.3.2乙方解除合同時，應以書面形式通知甲方，并附上解除合同的理由。第九條違約責任9.1違約情形9.1.1乙方未按合同約定履行教學職責的；9.1.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密或會員隱私的；9.1.3乙方未按合同約定提供服務的；9.1.4甲方未按合同約定支付工資或福利的。9.2違約責任9.2.1乙方違反合同約定的，應向甲方支付違約金，違約金為人民幣X元；9.2.2甲方違反合同約定的，應向乙方支付違約金，違約金為人民幣X元；9.2.3因違約給對方造成損失的，還應承擔相應的賠償責任。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同爭議；10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1本合同爭議解決機構(gòu)為市仲裁委員會。10.3爭議解決費用10.3.1爭議解決費用由敗訴方承擔。第十一條合同生效11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章；11.1.2甲方支付首月工資；11.1.3合同內(nèi)容符合法律法規(guī)。11.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十二條合同附件12.1附件一：崗位職責12.1.1乙方應按照附件一中的崗位職責履行職責。12.2附件二：培訓計劃12.2.1乙方應按照附件二中的培訓計劃進行會員訓練。12.3附件三：其他相關(guān)文件12.3.1本合同附件三包括但不限于：會員協(xié)議、安全須知等。第十三條合同變更13.1合同變更條件13.1.1雙方協(xié)商一致；13.1.2變更內(nèi)容不違反法律法規(guī)。13.2合同變更程序13.2.1雙方應以書面形式提出變更請求；13.2.2雙方應在收到變更請求后X日內(nèi)回復。13.3合同變更通知13.3.1合同變更經(jīng)雙方同意后，應以書面形式通知對方。第十四條合同終止14.1合同終止條件14.1.1合同期滿；14.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；14.1.3合同解除或終止的其他情形。14.2合同終止程序14.2.1合同終止需提前X天書面通知對方，并說明終止原因；14.2.2合同終止后，雙方應立即停止履行合同約定的義務；14.2.3合同終止后，乙方應將甲方提供的資料和設(shè)備歸還甲方。14.3合同終止通知14.3.1甲方終止合同時，應以書面形式通知乙方，并附上終止合同的理由；14.3.2乙方終止合同時，應以書面形式通知甲方，并附上終止合同的理由。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過程中，因甲方或乙方的委托，介入合同相關(guān)事務的任何個人或機構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、服務提供商等。第二條第三方介入范圍2.1第三方介入范圍包括但不限于提供中介服務、咨詢建議、設(shè)備維護、安全保障等。第三條第三方責任與權(quán)利3.1.1獲取甲方或乙方的委托授權(quán)；3.1.2在其職責范圍內(nèi)，對甲方或乙方提供的服務或產(chǎn)品進行評估和監(jiān)督；3.1.3對甲方或乙方提出合理化建議。3.2.1對其提供的服務或產(chǎn)品承擔質(zhì)量責任；3.2.2對其行為造成的甲方或乙方的損失承擔賠償責任；3.2.3保守甲方或乙方的商業(yè)秘密和會員隱私。第四條第三方責任限額4.1第三方的責任限額為人民幣X萬元，超過此限額的部分，由甲方和乙方共同承擔。第五條第三方介入程序5.1甲方或乙方需要第三方介入時，應提前X天書面通知對方，并說明介入原因和第三方的基本信息。5.2第三方介入前，甲方或乙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務。第六條第三方介入費用6.1第三方介入費用由甲方或乙方承擔，具體費用根據(jù)第三方服務內(nèi)容和協(xié)議約定執(zhí)行。第七條第三方介入與合同履行7.1第三方的介入不改變本合同的主體地位和內(nèi)容，甲方和乙方仍需按照本合同履行各自義務。7.2第三方的介入不影響甲方和乙方之間的合同關(guān)系，任何第三方介入行為均需得到甲方和乙方的書面同意。第八條第三方介入的終止8.1當?shù)谌浇槿肽康膶崿F(xiàn)或合同履行完畢時，甲方或乙方應及時終止第三方介入。8.2第三方介入終止后，甲方或乙方應確保第三方已妥善處理其介入事務，并履行相應的退出程序。第九條第三方介入爭議解決9.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，由甲方、乙方和第三方協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條第三方介入的其他事項10.1甲方或乙方應確保第三方介入行為符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。10.2甲方或乙方應定期對第三方介入效果進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整第三方介入方案。10.3本合同中關(guān)于第三方的規(guī)定，適用于所有第三方介入本合同事務的情形。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責要求：詳細列出乙方的工作職責、工作內(nèi)容、工作標準等。說明：崗位職責作為合同附件，是乙方履行合同義務的重要依據(jù)。2.附件二：培訓計劃要求：詳細列出會員訓練計劃、訓練目標、訓練內(nèi)容、訓練周期等。說明：培訓計劃作為合同附件，是乙方進行會員訓練的指導文件。3.附件三：會員協(xié)議要求：明確會員的權(quán)益和義務，包括會員的繳費方式、會員的退費規(guī)定、會員的訓練規(guī)則等。說明：會員協(xié)議作為合同附件，是保障會員權(quán)益的重要文件。4.附件四：安全須知要求：列出在健身房訓練時需要注意的安全事項，包括運動前后的熱身和拉伸、運動過程中的安全防護等。說明：安全須知作為合同附件，是保障會員安全的重要指導文件。5.附件五：第三方服務協(xié)議要求：詳細列出第三方提供的服務內(nèi)容、服務標準、費用等。說明：第三方服務協(xié)議作為合同附件，是明確第三方服務責任的重要文件。6.附件六：保密協(xié)議要求：明確雙方對商業(yè)秘密和會員隱私的保密義務和違約責任。說明：保密協(xié)議作為合同附件，是保護雙方商業(yè)秘密和會員隱私的重要文件。7.附件七：合同變更協(xié)議要求：詳細列出合同變更的內(nèi)容、變更程序、變更后的合同條款等。說明：合同變更協(xié)議作為合同附件，是合同變更的有效證明文件。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按合同約定履行教學職責。責任認定：乙方應向甲方支付違約金，違約金為人民幣X元；如給甲方造成損失的，還應承擔相應的賠償責任。示例：乙方未按照培訓計劃進行會員訓練，導致會員訓練效果不佳。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或會員隱私。責任認定：乙方應向甲方支付違約金，違約金為人民幣X元；如給甲方或會員造成損失的，還應承擔相應的賠償責任。示例：乙方將會員個人信息泄露給第三方，導致會員信息被濫用。3.違約行為：甲方未按合同約定支付工資或福利。責任認定：甲方應向乙方支付違約金，違約金為人民幣X元；如給乙方造成損失的，還應承擔相應的賠償責任。示例：甲方未按時支付乙方工資，導致乙方生活困難。4.違約行為：第三方未按協(xié)議提供滿意的服務。責任認定：第三方應向甲方支付違約金，違約金為人民幣X元；如給甲方造成損失的，還應承擔相應的賠償責任。示例：第三方提供的設(shè)備維護服務不到位，導致健身房設(shè)備損壞。全文完。2024年健身房私人教練聘請合同2本合同目錄一覽第一條基本情況1.1雙方基本信息1.2健身房基本信息1.3教練基本信息第二條教練職責2.1教學內(nèi)容與標準2.2服務時間與方式2.3健身房設(shè)施使用2.4教練職業(yè)道德第三條教練權(quán)益3.1工資待遇3.2獎金與提成3.3社會保險與公積金3.4假期與福利第四條健身房義務4.1提供教學場所與設(shè)施4.2提供必要的教學支持4.3宣傳推廣與市場拓展4.4培訓與職業(yè)發(fā)展第五條教練培訓與考核5.1培訓內(nèi)容與方式5.2考核標準與流程5.3考核結(jié)果與應用5.4教練晉升機制第六條教練續(xù)約與解約6.1續(xù)約條件與流程6.2解約條件與流程6.3解約賠償與違約責任第七條教練保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密事項與保密期限7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.3違反保密與知識產(chǎn)權(quán)的責任第八條教練離職手續(xù)8.1離職通知與交接流程8.2離職后的待遇與責任8.3離職后的聯(lián)系方式第九條違約責任9.1教練違約責任9.2健身房違約責任9.3違約責任的承擔方式第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決費用第十一條合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止后的處理第十二條合同附件12.1教練個人簡歷12.2教練資格證書12.3教練培訓記錄12.4教練考核記錄第十三條合同簽署13.1簽署時間與地點13.2簽署人身份證明13.3簽署后的生效時間第十四條其他約定14.1合同未盡事宜14.2合同解釋權(quán)14.3合同附件效力第一部分：合同如下：第一條基本情況1.1雙方基本信息1.1.1健身房名稱：_______1.1.2法定代表人/負責人：_______1.1.3地址：_______1.1.4聯(lián)系電話：_______1.1.5電子郵箱：_______1.2健身房基本信息1.2.1健身房名稱：_______1.2.2法定代表人/負責人：_______1.2.3地址：_______1.2.4經(jīng)營范圍：_______1.2.5營業(yè)執(zhí)照號碼：_______1.3教練基本信息1.3.1姓名：_______1.3.2性別：_______1.3.3出生日期：_______1.3.4身份證號碼：_______1.3.5聯(lián)系電話：_______1.3.6電子郵箱：_______1.3.7職業(yè)資格證書號碼：_______第二條教練職責2.1教學內(nèi)容與標準2.1.1教練應按照健身房規(guī)定的課程體系進行教學。2.1.2教學內(nèi)容應包括但不限于：健身理論、運動技巧、營養(yǎng)指導等。2.1.3教學標準應符合國家相關(guān)標準和健身房規(guī)定。2.2服務時間與方式2.2.1教練應按照健身房排班表提供服務。2.2.2服務方式包括但不限于：一對一指導、團體課程、小團體課程等。2.3健身房設(shè)施使用2.3.1教練在教學中應合理使用健身房設(shè)施，確保安全。2.3.2教練不得將設(shè)施借給非健身房會員使用。2.4教練職業(yè)道德2.4.1教練應遵守職業(yè)道德規(guī)范，維護健身房聲譽。2.4.2教練不得利用職務之便謀取私利。第三條教練權(quán)益3.1工資待遇3.1.1教練的工資標準為每月_______元。3.1.2工資支付方式為每月_______日支付。3.2獎金與提成3.2.1教練完成課程銷售任務可獲得相應獎金。3.2.2提成比例及計算方式詳見附件。3.3社會保險與公積金3.3.1健身房按規(guī)定為教練繳納社會保險和公積金。3.3.2具體繳納標準及辦理手續(xù)由雙方另行協(xié)商確定。3.4假期與福利3.4.1教練享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假。3.4.2具體假期安排及福利待遇詳見附件。第四條健身房義務4.1提供教學場所與設(shè)施4.1.1健身房應提供符合教學要求的場所和設(shè)施。4.1.2教學場所應保持整潔、安全、舒適。4.2提供必要的教學支持4.2.1健身房應提供教學所需的教材、器材等。4.2.2健身房應協(xié)助教練解決教學過程中遇到的問題。4.3宣傳推廣與市場拓展4.3.1健身房負責宣傳推廣教練個人品牌。4.3.2健身房應積極拓展市場，為教練提供更多教學機會。4.4培訓與職業(yè)發(fā)展4.4.1健身房應為教練提供專業(yè)培訓機會。4.4.2健身房應協(xié)助教練提升職業(yè)素養(yǎng)和技能。第五條教練培訓與考核5.1培訓內(nèi)容與方式5.1.1健身房應定期組織教練培訓，內(nèi)容包括但不限于：專業(yè)理論、運動技巧、教學技巧等。5.1.2培訓方式包括但不限于：內(nèi)部培訓、外部培訓、網(wǎng)絡(luò)課程等。5.2考核標準與流程5.2.1教練應參加健身房組織的考核。5.2.2考核標準包括但不限于：專業(yè)知識、教學能力、學員滿意度等。5.3考核結(jié)果與應用5.3.1考核結(jié)果作為教練晉升、獎金發(fā)放的依據(jù)。5.3.2考核不合格者，健身房有權(quán)要求其接受再培訓或調(diào)整工作。第六條教練續(xù)約與解約6.1續(xù)約條件與流程6.1.1教練在合同到期前一個月向健身房提出續(xù)約申請。6.1.2雙方協(xié)商一致后，簽訂新的合同。6.2解約條件與流程6.2.1雙方協(xié)商一致，可提前解除合同。6.2.2教練提出解約申請，需提前一個月書面通知健身房。6.3解約賠償與違約責任6.3.1解約方需承擔違約責任，賠償對方損失。6.3.2具體賠償金額由雙方協(xié)商確定。第七條教練保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密事項與保密期限7.1.1教練應保守健身房商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶信息、教學方法、經(jīng)營策略等。7.1.2保密期限自合同簽訂之日起_______年。7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2.1教練在履行職務過程中所創(chuàng)作的作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸健身房所有。7.3違反保密與知識產(chǎn)權(quán)的責任7.3.1教練違反保密義務，造成健身房損失的，應承擔賠償責任。7.3.2教練侵犯健身房知識產(chǎn)權(quán)的，應承擔法律責任。第八條教練離職手續(xù)8.1離職通知與交接流程8.1.1教練離職前應提前_______天以書面形式向健身房提交離職通知。8.1.2健身房收到離職通知后，應在_______日內(nèi)給予書面回復。8.2離職后的待遇與責任8.2.1教練離職后，健身房應按照合同約定支付剩余工資及福利待遇。8.2.2教練離職后，應將所負責的工作內(nèi)容、客戶信息等資料進行完整交接。8.3離職后的聯(lián)系方式8.3.1教練離職后應保持聯(lián)系暢通，以便健身房在必要時進行溝通。第九條違約責任9.1教練違約責任9.1.1教練未按合同約定履行職責，造成健身房損失的，應承擔相應賠償責任。9.1.2教練違反保密義務，泄露健身房商業(yè)秘密的，應承擔違約責任。9.2健身房違約責任9.2.1健身房未按合同約定支付工資、獎金或提供福利待遇的，應承擔違約責任。9.3違約責任的承擔方式9.3.1違約方應按照合同約定支付違約金。9.3.2雙方協(xié)商一致，也可采取其他補救措施。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。10.1.2如協(xié)商不成，可提交_______仲裁委員會仲裁。10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1仲裁委員會應按照《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定進行仲裁。10.3爭議解決費用10.3.1仲裁費用由敗訴方承擔，具體費用由雙方另行協(xié)商確定。第十一條合同生效與終止11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署合同并加蓋公章或簽字后生效。11.2合同終止條件11.2.1合同到期自然終止。11.2.2合同因一方違約而提前終止。11.3合同終止后的處理11.3.1合同終止后，雙方應按照約定處理剩余事務。第十二條合同附件12.1教練個人簡歷12.2教練資格證書12.3教練培訓記錄12.4教練考核記錄12.5雙方約定的其他文件第十三條合同簽署13.1簽署時間與地點13.1.1合同簽署時間為_______年_______月_______日。13.1.2合同簽署地點為_______。13.2簽署人身份證明13.2.1雙方簽署人應提供有效的身份證明文件。13.3簽署后的生效時間13.3.1合同自雙方簽署之日起生效。第十四條其他約定14.1合同未盡事宜14.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2合同解釋權(quán)14.2.1本合同解釋權(quán)歸健身房所有。14.3合同附件效力14.3.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方約定參與合同相關(guān)事宜的任何自然人、法人或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介方、擔保方、評估機構(gòu)、技術(shù)服務提供方等。第二條第三方介入的條件與程序2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并在合同中明確約定。2.2第三方介入前，甲乙雙方應就第三方的職責、權(quán)利、義務及責任限額等進行明確約定。2.3第三方介入的程序如下：2.3.1甲乙雙方書面通知第三方介入事宜。2.3.2第三方在收到通知后_______日內(nèi)，向甲乙雙方提交書面確認。2.3.3第三方確認介入后，甲乙雙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方權(quán)利義務。第三條第三方職責3.1第三方應按照合同約定，履行其在合同中的職責。3.2第三方的職責包括但不限于：3.2.1中介方：協(xié)助甲乙雙方進行合同談判、簽訂合同等事宜。3.2.2擔保方：提供合同履行的擔保，確保合同各方權(quán)益。3.2.3評估機構(gòu)：對合同相關(guān)事項進行評估，提供專業(yè)意見。3.2.4技術(shù)服務提供方：提供合同履行所需的技術(shù)服務。第四條第三方權(quán)利4.1第三方享有合同約定的權(quán)利，包括但不限于：4.1.1要求甲乙雙方按照合同約定履行義務。4.1.2依法向法院或仲裁機構(gòu)提起訴訟或仲裁。4.1.3依法享受合同約定的其他權(quán)利。第五條第三方義務5.1第三方應按照合同約定，履行其在合同中的義務。5.2第三方的義務包括但不限于：5.2.1嚴格按照合同約定履行職責。5.2.2保守合同秘密，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。5.2.3依法承擔因自身原因造成的損失。第六條第三方責任限額6.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定。6.2.1第三方的職責范圍。6.2.2第三方提供的服務性質(zhì)。6.2.3合同標的額。6.3第三方責任限額應在合同中明確約定，并在第三方協(xié)議中予以確認。第七條第三方與其他各方的劃分說明7.1第三方介入合同履行后，其職責、權(quán)利、義務及責任限額僅限于與甲乙雙方簽訂的協(xié)議范圍內(nèi)。7.2第三方不參與甲乙雙方內(nèi)部事務，不得干預甲乙雙方的權(quán)利義務關(guān)系。7.3第三方與其他各方（如學員、供應商等）之間的權(quán)利義務關(guān)系，由各方自行約定。第八條第三方介入的終止8.1第三方介入合同履行完畢或合同終止后，第三方應退出合同關(guān)系。8.2第三方退出合同關(guān)系后，其與甲乙雙方的權(quán)利義務關(guān)系終止。8.3第三方退出合同關(guān)系后，甲乙雙方應按照合同約定處理剩余事務。第九條本合同與第三方協(xié)議的效力關(guān)系9.1本合同與第三方協(xié)議具有同等法律效力。9.2本合同與第三方協(xié)議的約定不一致時，以本合同為準。9.3第三方協(xié)議的變更、解除或終止，應經(jīng)甲乙雙方書面同意。第十條本合同的修改與補充10.1本合同的修改與補充，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。10.2本合同的修改與補充，需通知第三方，并取得其書面同意。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教練個人簡歷詳細要求：包括個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、資格證書等。說明：用于了解教練的背景和能力，作為合同簽訂的依據(jù)。2.教練資格證書詳細要求：提供教練所持有的相關(guān)資格證書的原件或復印件。說明：證明教練具備從事健身教練工作的資格。3.教練培訓記錄詳細要求：記錄教練參加的各類培訓課程、培訓時間、培訓內(nèi)容等。說明：用于證明教練的專業(yè)技能和培訓經(jīng)歷。4.教練考核記錄詳細要求：記錄教練參加的各類考核時間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果等。說明：用于評估教練的教學能力和職業(yè)素養(yǎng)。5.雙方約定的其他文件詳細要求：包括但不限于保密協(xié)議、培訓協(xié)議、服務協(xié)議等。說明：根據(jù)合同履行過程中產(chǎn)生的需要，雙方可協(xié)商增加其他附件。說明二：違約行為及責任認定：1.教練違約行為及責任認定違約行為：未按照合同約定履行教學職責，如擅自更換教學內(nèi)容、服務質(zhì)量不達標等。責任認定：教練應承擔違約責任，賠償健身房因此遭受的損失。2.健身房違約行為及責任認定違約行為：未按照合同約定支付工資、獎金或提供福利待遇，如拖欠工資、未提供培訓機會等。責任認定：健身房應承擔違約責任，賠償教練因此遭受的損失。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：第三方未按照協(xié)議約定履行職責，如中介方未促成合同簽訂、擔保方未能履行擔保責任等。責任認定：第三方應承擔違約責任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例說明：1.教練未按時完成課程，導致學員滿意度下降，健身房因此遭受損失。教練應承擔違約責任，賠償健身房相應金額。2.健身房拖欠教練工資一個月，教練因此遭受損失。健身房應承擔違約責任，支付教練工資及違約金。3.中介方未能在約定時間內(nèi)促成合同簽訂，健身房因此遭受損失。中介方應承擔違約責任，賠償健身房相應金額。全文完。2024年健身房私人教練聘請合同3本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.雙方信息2.1健身房信息2.2教練信息3.服務內(nèi)容和范圍3.1服務內(nèi)容3.2服務范圍4.服務期限4.1起止日期4.2服務期限變更5.服務費用和支付方式5.1服務費用5.2支付方式5.3付款日期6.服務時間和地點6.1服務時間6.2服務地點7.教練職責和義務7.1教練職責7.2教練義務8.健身房職責和義務8.1健身房職責8.2健身房義務9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.知識產(chǎn)權(quán)10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.2使用權(quán)限11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任12.解除合同12.1解除條件12.2解除程序13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)14.其他條款14.1通知和通訊14.2法律適用和管轄14.3合同生效和修改14.4整合性14.5合同附件第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義1.1.1“健身房”指（具體健身房名稱），位于（具體地址）。1.1.2“教練”指（具體教練姓名），持有（教練資格證名稱及編號）。1.1.3“服務”指教練提供的私人健身指導、訓練計劃制定和執(zhí)行等。1.1.4“合同期限”指本合同開始至終止的時間范圍。1.1.5“服務費用”指健身房根據(jù)本合同支付給教練的報酬。1.1.6“保密信息”指雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密和個人隱私。1.2解釋1.2.1本合同中所有條款均以中文為準，如有歧義，雙方應協(xié)商解決。2.雙方信息2.1健身房信息2.1.1名稱：（具體健身房名稱）2.1.2地址：（具體地址）2.1.3聯(lián)系人：（聯(lián)系人姓名）2.1.4聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）2.2教練信息2.2.1姓名：（具體教練姓名）2.2.2性別：（性別）2.2.3年齡：（年齡）2.2.4身份證號碼：（身份證號碼）2.2.5聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）3.服務內(nèi)容和范圍3.1服務內(nèi)容3.1.1教練負責為健身房會員提供一對一的私人健身指導。3.1.2教練負責制定會員的訓練計劃，并根據(jù)會員的進展進行調(diào)整。3.1.3教練負責監(jiān)督會員在訓練過程中的動作規(guī)范和安全。3.2服務范圍3.2.1服務范圍包括但不限于健身動作教學、營養(yǎng)指導、運動康復等。3.2.2教練應確保所提供的服務符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準。4.服務期限4.1起止日期4.1.1本合同自（起始日期）起生效，至（終止日期）止。4.1.2服務期限為（具體服務期限，如：一年）。4.2服務期限變更4.2.1雙方同意，如需變更服務期限，應提前（具體提前時間，如：一個月）書面通知對方。5.服務費用和支付方式5.1服務費用5.1.1教練的服務費用為每月（具體金額，如：5000元）。5.1.2教練的服務費用包含但不限于訓練指導、計劃制定和監(jiān)督等。5.2支付方式5.2.1健身房每月支付教練的服務費用。5.2.2支付日期為每月（具體支付日期，如：每月15日）。6.服務時間和地點6.1服務時間6.1.1教練的服務時間為每周（具體時間，如：周一至周五）。6.1.2每日服務時間為（具體時間，如：上午9:00至下午6:00）。6.2服務地點6.2.1教練的服務地點為（具體服務地點，如：健身房內(nèi)指定區(qū)域）。7.教練職責和義務7.1教練職責7.1.1教練應按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的服務，確保會員的健身效果。7.1.2教練應遵守健身房的規(guī)定，維護健身房的良好形象。7.1.3教練應保守秘密，不得泄露健身房和會員的保密信息。7.2教練義務7.2.1教練應按時參加健身房組織的培訓和考核。7.2.3教練應接受健身房的管理和監(jiān)督，積極配合健身房的工作。8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1雙方對本合同內(nèi)容、服務內(nèi)容、客戶信息、商業(yè)計劃等保密信息負有保密義務。8.1.2教練不得向任何第三方透露或使用健身房提供的保密信息。8.2保密期限8.2.1保密期限自本合同生效之日起至合同終止后兩年。9.知識產(chǎn)權(quán)9.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.1.1教練為健身房提供的訓練計劃、教學資料等知識產(chǎn)權(quán)歸健身房所有。9.1.2教練同意將上述知識產(chǎn)權(quán)的授權(quán)使用權(quán)無償授予健身房。9.2使用權(quán)限9.2.1健身房有權(quán)在合同期限內(nèi)及合同終止后的合理期限內(nèi)，使用上述知識產(chǎn)權(quán)。10.違約責任10.1違約情形10.1.1教練未按時提供服務的；10.1.2教練泄露保密信息的；10.1.3健身房未按時支付服務費用的；10.1.4雙方違反本合同其他約定的。10.2違約責任10.2.1違約方應承擔違約責任，向守約方支付違約金。10.2.2違約金金額為（具體金額，如：5000元）。11.解除合同11.1解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除合同的；11.1.2因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行的；11.1.3一方嚴重違約，另一方要求解除合同的。11.2解除程序11.2.1解除合同應書面通知對方，并說明解除原因。11.2.2解除合同后，雙方應妥善處理合同終止后的遺留問題。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議。12.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.其他條款13.1通知和通訊13.1.1雙方之間的通知和通訊應通過書面形式進行。13.1.2通知送達地址為合同雙方在合同中指定的地址。13.2法律適用和管轄13.2.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2.2合同爭議的解決，適用中華人民共和國管轄。13.3合同生效和修改13.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3.2本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以修改。13.4整合性13.4.1本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于聘請私人教練的完整協(xié)議。13.5合同附件13.5.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。（合同結(jié)束）第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方指在本合同履行過程中，因甲乙雙方協(xié)商一致或法律規(guī)定，介入合同關(guān)系中的非合同當事人。1.2第三方包括但不限于中介方、擔保方、監(jiān)管機構(gòu)、仲裁機構(gòu)等。2.第三方介入的條件2.1.1雙方書面同意；2.1.2法律、行政法規(guī)或司法解釋明確規(guī)定；2.1.3合同履行過程中出現(xiàn)特殊情況，需要第三方提供專業(yè)服務或協(xié)助。3.第三方介入的程序3.1第三方介入前，甲乙雙方應書面通知對方，并說明介入原因和第三方的基本情況。3.2第三方介入后，甲乙雙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務和責任。4.第三方責任限額4.1第三方在本合同中的責任限額如下：4.1.1第三方因故意或重大過失導致合同無法履行，應承擔相應的法律責任。4.1.2第三方在履行合同過程中，因不可抗力或其他非自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，不承擔違約責任。4.1.3第三方責任限額為本合同服務費用的一定比例，具體比例由甲乙雙方協(xié)商確定。5.甲乙方額外條款及說明5.1.1第三方介入的書面協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。5.1.2第三方介入后，甲乙雙方應繼續(xù)履行本合同約定的權(quán)利和義務。5.1.3第三方介入期間，甲乙雙方應與第三方保持良好溝通，共同確保合同履行。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與本合同其他各方的關(guān)系如下：6.1.1第三方與甲乙雙方之間形成獨立的合同關(guān)系，不改變甲乙雙方在合同中的權(quán)利和義務。6.1.2第三方在履行合同過程中，應尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的利益。6.1.3第三方在履行合同過程中，如涉及甲乙雙方的爭議，應提交甲乙雙方協(xié)商解決。7.第三方權(quán)利7.1.1要求甲乙雙方履行本合同約定的權(quán)利和義務；7.1.2請求甲乙雙方提供相關(guān)資料和信息；7.1.3對甲乙雙方的違約行為提出異議或請求采取相應措施。8.第三方義務8.1.1尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的利益；8.1.2按照合同約定履行自身義務，確保合同履行；8.1.3在履行合同過程中，及時與甲乙雙方溝通，共同解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：私人教練資格證復印件詳細要求：提供教練的有效資格證原件復印件，需清晰可辨，并加蓋公章或簽字確認。說明：證明教練具備相應的職業(yè)資格和能力。2.附件二：服務合同詳細要求：提供雙方簽訂的正式服務合同文本，需雙方簽字或蓋章確認。說明：詳細規(guī)定服務內(nèi)容和期限、費用、違約責任等。3.附件三：保密協(xié)議詳細要求：提供雙方簽訂的保密協(xié)議文本，需雙方簽字或蓋章確認。說明：明確雙方在合同履行過程中的保密義務和責任。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：提供第三方介入后的書面協(xié)議文本，需三方簽字或蓋章確認。說明：明確第三方介入的條件、程序、權(quán)利義務和責任。5.附件五：服務費用支付憑證詳細要求：提供支付服務費用的銀行轉(zhuǎn)賬記錄、現(xiàn)金支付收據(jù)等憑證。說明：證明健身房已按時支付教練服務費用。6.附件六：教練工作日志詳細要求：提供教練每日工作日志，記錄服務時間、服務內(nèi)容、會員反饋等。說明：作為教練服務情況的記錄和考核依據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.教練違約行為及責任認定1.1教練未按時提供服務責任認定：教練應向健身房支付違約金，金額為（具體金額，如：5000元）。示例說明：教練因個人原因未能按時提供服務，需向健身房支付違約金。1.2教練泄露保密信息責任認定：教練應承擔相應的法律責任，并賠償健身房因此遭受的損失。示例說明：教練將會員信息泄露給第三方，需承擔法律責任并賠償損失。2.健身房違約行為及責任認定2.1健身房未按時支付服務費用責任認定：健身房應向教練支付違約金，金額為（具體金額，如：5000元）。示例說明：健身房因資金周轉(zhuǎn)問題，未能按時支付教練服務費用，需支付違約金。2.2健身房泄露保密信息責任認定：健身房應承擔相應的法律責任，并賠償教練因此遭受的損失。示例說明：健身房將教練信息泄露給第三方，需承擔法律責任并賠償損失。3.第三方違約行為及責任認定3.1第三方未履行合同義務責任認定：第三方應承擔相應的法律責任，并賠償因此給甲乙雙方造成的損失。示例說明：第三方在介入合同關(guān)系后，未能履行合同義務，需承擔法律責任并賠償損失。全文完。2024年健身房私人教練聘請合同4本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1教練基本信息1.2健身房基本信息2.聘請職務與職責2.1職務名稱2.2職責范圍2.3工作內(nèi)容3.工作時間與地點3.1工作時間安排3.2工作地點4.工資與福利4.1基本工資4.2績效獎金4.3社會保險與公積金4.4福利待遇5.薪酬支付方式與時間5.1支付方式5.2支付時間5.3支付流程6.教練培訓與發(fā)展6.1培訓內(nèi)容6.2培訓時間6.3培訓費用7.教練考核與評估7.1考核內(nèi)容7.2評估標準7.3考核周期8.教練行為規(guī)范與紀律8.1行為規(guī)范8.2紀律要求8.3違規(guī)處理9.教練保密與知識產(chǎn)權(quán)9.1保密內(nèi)容9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.3保密期限10.教練離職與交接10.1離職條件10.2離職手續(xù)10.3交接程序11.合同解除與終止11.1解除條件11.2終止條件11.3解除或終止流程12.違約責任與爭議解決12.1違約責任12.2爭議解決方式12.3爭議解決地點13.其他約定事項13.1不可抗力13.2合同附件13.3合同解釋14.合同生效與期限14.1生效日期14.2合同期限14.3延期條件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1教練基本信息教練姓名：________教練身份證號碼：________教練聯(lián)系方式：________1.2健身房基本信息健身房名稱：________健身房注冊號：________健身房聯(lián)系方式：________2.聘請職務與職責2.1職務名稱教練職務：私人教練2.2職責范圍提供個性化健身指導制定并執(zhí)行訓練計劃定期評估會員健康狀況2.3工作內(nèi)容每周與會員進行至少3次一對一訓練定期舉辦健身講座和活動參與健身房內(nèi)部培訓與交流3.工作時間與地點3.1工作時間安排周一至周日，上午9:00至晚上21:003.2工作地點健身房所在地：________4.工資與福利4.1基本工資基本工資：人民幣____元/月4.2績效獎金績效獎金：根據(jù)會員滿意度、訓練成果等條件，每月最高可達基本工資的____%4.3社會保險與公積金健身房按國家規(guī)定為教練繳納社會保險和公積金4.4福利待遇提供免費健身服務定期體檢年假：每年____天5.薪酬支付方式與時間5.1支付方式銀行轉(zhuǎn)賬5.2支付時間每月____號前支付上月工資5.3支付流程教練提交工資條，經(jīng)審核后，于每月支付時間前轉(zhuǎn)賬到教練指定賬戶6.教練培訓與發(fā)展6.1培訓內(nèi)容健身專業(yè)知識教學技巧與方法會員溝通與服務6.2培訓時間每季度至少一次，每次不少于____小時6.3培訓費用培訓費用由健身房承擔7.教練考核與評估7.1考核內(nèi)容教學質(zhì)量會員滿意度工作態(tài)度7.2評估標準考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格7.3考核周期每季度進行一次考核8.教練行為規(guī)范與紀律8.1行為規(guī)范嚴格遵守國家法律法規(guī)和健身房規(guī)章制度尊重會員，保護會員隱私誠信服務，不得虛假宣傳8.2紀律要求準時上下班，不得無故缺勤或遲到早退不得擅自離崗，如有特殊情況需提前請假保持工作場所整潔，愛護公共設(shè)施8.3違規(guī)處理違反行為規(guī)范者，將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款、停職或解除合同等處理9.教練保密與知識產(chǎn)權(quán)9.1保密內(nèi)容健身房商業(yè)秘密會員個人信息9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬由教練提供的培訓內(nèi)容、教案等知識產(chǎn)權(quán)歸教練所有，但健身房有權(quán)在其業(yè)務范圍內(nèi)使用9.3保密期限保密期限自合同終止之日起____年10.教練離職與交接10.1離職條件教練提出書面離職申請雙方協(xié)商一致因不可抗力導致合同無法履行10.2離職手續(xù)提前____個工作日向健身房提交離職申請完成所有工作交接無未了事項10.3交接程序教練應將工作職責和會員信息等資料移交給指定人員健身房對交接過程進行監(jiān)督11.合同解除與終止11.1解除條件教練嚴重違反合同約定健身房因經(jīng)營需要調(diào)整人員結(jié)構(gòu)11.2終止條件合同到期雙方協(xié)商一致11.3解除或終止流程發(fā)出解除或終止通知完成工作交接結(jié)算工資和福利12.違約責任與爭議解決12.1違約責任一方違約，應承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等12.2爭議解決方式優(yōu)先協(xié)商解決協(xié)商不成，提交當?shù)貏趧又俨梦瘑T會仲裁仲裁不服，可向人民法院提起訴訟12.3爭議解決地點當?shù)?3.其他約定事項13.1不可抗力因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任13.2合同附件本合同附件包括但不限于：培訓計劃、工作交接清單等13.3合同解釋本合同如有未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決14.合同生效與期限14.1生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效14.2合同期限本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止14.3延期條件如雙方同意，可在合同到期前____個工作日內(nèi)書面提出延期申請，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可續(xù)簽合同第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義第三方是指在合同履行過程中，為協(xié)助合同雙方或提供專業(yè)服務而介入合同的獨立主體，包括但不限于中介方、顧問、評估機構(gòu)、保險公司等。15.2第三方介入條件雙方協(xié)商一致，認為有必要引入第三方以協(xié)助合同履行或解決爭議。15.3第三方介入程序雙方共同選擇合適的第三方，并就第三方介入的具體事宜達成一致。第三方應具備相應的資質(zhì)和能力，能夠履行其在合同中的職責。16.甲乙方增加的額外條款及說明16.1甲方額外條款甲方應確保第三方介入不會影響合同的正常履行，并對第三方的行為承擔監(jiān)督責任。甲方有權(quán)對第三方的服務提出意見和建議，第三方應予以考慮。16.2乙方額外條款乙方應積極配合第三方的介入工作，并提供必要的協(xié)助和配合。乙方應承擔因第三方介入而產(chǎn)生的合理費用。17.第三方的責任與權(quán)利17.1第三方的責任第三方應按照合同約定和雙方要求，履行其職責，并對因自身原因造成的損失承擔相應的責任。第三方在介入過程中，應保持中立，不得偏袒任何一方。17.2第三方的權(quán)利第三方有權(quán)要求甲乙方提供必要的資料和協(xié)助，以履行其職責。第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和雙方要求，提出建議或解決方案。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間不存在雇傭關(guān)系，甲方不承擔第三方的工資和福利。第三方應獨立承擔其自身的行為和責任。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間不存在雇傭關(guān)系，乙方不承擔第三方的工資和福利。第三方應獨立承擔其自身的行為和責任。18.3第三方與會員的關(guān)系第三方在介入過程中，應尊重會員的權(quán)益，不得侵犯會員的隱私和權(quán)益。第三方應按照合同約定和會員的要求，提供專業(yè)服務。19.第三方的責任限額19.1責任限額的定義責任限額是指第三方因違約或疏忽行為造成損失時，需承擔的最高賠償金額。19.2責任限額的確定第三方的責任限額由雙方在合同中約定，或由第三方在提供服務前與甲方或乙方另行簽訂的責任協(xié)議中約定。19.3責任限額的執(zhí)行第三方在介入過程中，應明確告知甲乙方其責任限額，并在合同或責任協(xié)議中予以體現(xiàn)。如第三方超出責任限額造成損失，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔超出部分的賠償責任。20.第三方介入的合同變更20.1合同變更的必要性第三方介入后，可能需要對合同內(nèi)容進行變更，以適應新的情況。20.2合同變更的程序雙方應就合同變更事項進行協(xié)商，并達成一致意見。合同變更應以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）確認。21.第三方介入的合同終止21.1合同終止的條件第三方完成其職責后，合同終止。雙方協(xié)商一致，決定終止第三方介入。因不可抗力導致第三方無法履行職責，合同終止。21.2合同終止的程序雙方應就合同終止事項進行協(xié)商，并達成一致意見。合同終止應以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）確認。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教練個人信息表要求：包含教練的個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗等。說明：用于確認教練的基本情況。2.健身房規(guī)章制度要求：詳細列出健身房的各項規(guī)章制度。說明：用于指導教練遵守健身房規(guī)定。3.培訓計劃要求：詳細列出培訓內(nèi)容、時間安排、考核標準等。說明：用于規(guī)范教練的培訓工作。4.工作交接清單要求：詳細列出工作交接的內(nèi)容和責任人。說明：用于確保工作交接的順利進行。5.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的條件、職責、權(quán)利和責任限額。說明：用于規(guī)范第三方介入的行為。6.會員個人信息保護協(xié)議要求：明確會員個人信息的收集、使用、存儲和銷毀等規(guī)定。說明：用于保護會員的隱私權(quán)。7.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、程序和地點。說明：用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。8.合同變更協(xié)議要求：詳細列出合同變更的內(nèi)容和雙方簽字（或蓋章）。說明：用于記錄合同變更情況。9.離職交接清單要求：詳細列出離職交接的內(nèi)容和責任人。說明：用于確保離職交接的順利進行。10.薪酬支付明細要求：詳細列出薪酬支付的時間、金額和方式。說明：用于記錄薪酬支付情況。說明二：違約行為及責任認定：1.教練違約行為及責任認定違約行為：未按時上下班、無故缺勤、遲到早退。責任認定標準：根據(jù)遲到、早退和缺勤的次數(shù)及持續(xù)時間，扣除相應工資。示例：教練連續(xù)三次遲到，每次遲到30分鐘，扣除當月工資的10%。2.健身房違約行為及責任認定違約行為：未按時支付工資、未按規(guī)定繳納社會保險和公積金、未提供免費健身服務。責任認定標準：根據(jù)違約行為的嚴重程度，賠償教練相應的經(jīng)濟損失。示例：健身房未按時支付工資，每延遲一天，賠償教練當月工資的1%。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：未按合同約定履行職責、泄露商業(yè)秘密、侵犯會員權(quán)益。責任認定標準：根據(jù)違約行為的嚴重程度，賠償甲方或乙方的經(jīng)濟損失。示例：第三方泄露會員個人信息，賠償甲方或乙方損失金額的100%。4.會員違約行為及責任認定違約行為：未按時支付會費、擅自轉(zhuǎn)讓會員資格、違反健身房規(guī)定。責任認定標準：根據(jù)違約行為的嚴重程度，扣除相應會費或終止會員資格。示例：會員擅自轉(zhuǎn)讓會員資格，扣除轉(zhuǎn)讓當月會費的50%。全文完。2024年健身房私人教練聘請合同5本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方地址及聯(lián)系方式1.3法定代表人或授權(quán)代表信息2.合同目的及背景2.1健身房基本情況2.2私人教練職責3.教練資質(zhì)要求3.1教練資格證明3.2專業(yè)技能及經(jīng)驗4.教練工作內(nèi)容4.1授課時間安排4.2授課內(nèi)容與方式4.3財務與收費5.教練權(quán)利與義務5.1教練的權(quán)利5.2教練的義務6.健身房的權(quán)利與義務6.1健身房的權(quán)利6.2健身房的義務7.教練薪酬及福利7.1基本工資7.2績效獎金7.3社會保險及公積金7.4其他福利8.教練培訓與發(fā)展8.1培訓計劃8.2發(fā)展機會9.教練保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.教練違約責任10.1教練單方面解除合同的責任10.2健身房單方面解除合同的責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件13.合同生效及變更13.1合同生效日期13.2合同變更程序14.合同附件14.1教練資質(zhì)證明文件14.2其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：健身房乙方：私人教練1.2雙方地址及聯(lián)系方式甲方地址：市區(qū)路號乙方地址：市區(qū)路號1.3法定代表人或授權(quán)代表信息甲方法定代表人：X乙方授權(quán)代表：X第二條合同目的及背景2.1健身房基本情況健身房成立于2005年，是一家集健身、休閑、娛樂于一體的大型健身場所。2.2私人教練職責乙方作為甲方聘請的私人教練，負責為甲方會員提供專業(yè)的健身指導和服務。第三條教練資質(zhì)要求3.1教練資格證明乙方須持有國家體育總局頒發(fā)的健身教練職業(yè)資格證書。3.2專業(yè)技能及經(jīng)驗第四條教練工作內(nèi)容4.1授課時間安排乙方每周授課時間為周一至周日，每天2節(jié)課程，具體時間根據(jù)甲方會員需求及健身房排課計劃確定。4.2授課內(nèi)容與方式乙方根據(jù)甲方會員的健身目標和身體狀況，制定個性化的訓練計劃，并以一對一或小團體課的方式進行授課。4.3財務與收費甲方會員根據(jù)所選課程支付相應費用，費用包括課時費及會員服務費。第五條教練權(quán)利與義務5.1教練的權(quán)利1.享有甲方提供的培訓和發(fā)展機會；2.享有甲方提供的工資、獎金及福利待遇；3.享有甲方提供的保密協(xié)議保護。5.2教練的義務1.按時參加甲方組織的培訓；2.