2024企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人綜合能力聘用合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人綜合能力聘用合同本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方信息1.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本信息1.2聘用企業(yè)基本信息2.合同期限2.1聘用起始時(shí)間2.2聘用結(jié)束時(shí)間3.項(xiàng)目職責(zé)3.1項(xiàng)目管理職責(zé)3.2項(xiàng)目執(zhí)行職責(zé)3.3項(xiàng)目監(jiān)督職責(zé)4.工作內(nèi)容4.1項(xiàng)目任務(wù)描述4.2工作目標(biāo)與指標(biāo)4.3工作成果要求5.工作地點(diǎn)5.1項(xiàng)目地點(diǎn)5.2工作環(huán)境要求6.工作時(shí)間6.1工作時(shí)長(zhǎng)6.2工作時(shí)間安排7.工資待遇7.1基本工資7.2績(jī)效獎(jiǎng)金7.3其他福利待遇8.培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)8.2個(gè)人發(fā)展計(jì)劃9.激勵(lì)與約束機(jī)制9.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)9.2激勵(lì)措施9.3約束措施10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密義務(wù)與責(zé)任11.合同解除與終止11.1解除條件11.2解除程序11.3終止條件12.違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任承擔(dān)13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.其他14.1合同附件14.2合同生效條件14.3合同修改與補(bǔ)充第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方信息1.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本信息1.1.1姓名：_______1.1.2性別：_______1.1.3年齡：_______1.1.4身份證號(hào)碼：_______1.1.5聯(lián)系電話：_______1.1.6電子郵箱：_______1.2聘用企業(yè)基本信息1.2.1企業(yè)名稱：_______1.2.2法定代表人：_______1.2.3注冊(cè)資本：_______1.2.4注冊(cè)地址：_______1.2.5聯(lián)系電話：_______1.2.6電子郵箱：_______2.合同期限2.1聘用起始時(shí)間：_______2.2聘用結(jié)束時(shí)間：_______3.項(xiàng)目職責(zé)3.1項(xiàng)目管理職責(zé)3.1.1負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體規(guī)劃與執(zhí)行3.1.2制定項(xiàng)目計(jì)劃，組織項(xiàng)目實(shí)施3.1.3監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按期完成3.2項(xiàng)目執(zhí)行職責(zé)3.2.1協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行3.2.2解決項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題3.2.3向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況3.3項(xiàng)目監(jiān)督職責(zé)3.3.1監(jiān)督項(xiàng)目質(zhì)量，確保項(xiàng)目符合要求3.3.2監(jiān)督項(xiàng)目成本，合理控制項(xiàng)目預(yù)算3.3.3監(jiān)督項(xiàng)目安全，確保項(xiàng)目安全無(wú)事故4.工作內(nèi)容4.1項(xiàng)目任務(wù)描述4.1.1項(xiàng)目名稱：_______4.1.2項(xiàng)目目標(biāo)：_______4.1.3項(xiàng)目預(yù)算：_______4.2工作目標(biāo)與指標(biāo)4.2.1完成項(xiàng)目任務(wù)，確保項(xiàng)目質(zhì)量4.2.2按時(shí)完成項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按期交付4.2.3控制項(xiàng)目成本，確保項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)完成4.3工作成果要求4.3.1項(xiàng)目文檔齊全，符合規(guī)范4.3.2項(xiàng)目成果符合預(yù)期目標(biāo)4.3.3項(xiàng)目交付物完整，質(zhì)量達(dá)標(biāo)5.工作地點(diǎn)5.1項(xiàng)目地點(diǎn)：_______5.2工作環(huán)境要求5.2.1辦公環(huán)境：_______5.2.2工作條件：_______6.工作時(shí)間6.1工作時(shí)長(zhǎng)：_______小時(shí)/周6.2工作時(shí)間安排6.2.1工作日：_______6.2.2工作時(shí)間：_______7.工資待遇7.1基本工資：_______元/月7.2績(jī)效獎(jiǎng)金：_______元/月（根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放）7.3其他福利待遇7.3.1社會(huì)保險(xiǎn)：_______7.3.2住房公積金：_______7.3.3帶薪休假：_______8.培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)8.1.1企業(yè)將為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提供必要的專業(yè)培訓(xùn)8.1.2培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)知識(shí)等8.1.3企業(yè)將根據(jù)項(xiàng)目需要，為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提供針對(duì)性的培訓(xùn)資源8.2個(gè)人發(fā)展計(jì)劃8.2.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，并與企業(yè)溝通8.2.2企業(yè)將根據(jù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，提供相應(yīng)的支持與資源8.2.3個(gè)人發(fā)展計(jì)劃應(yīng)包括職業(yè)目標(biāo)、技能提升、教育進(jìn)修等內(nèi)容9.激勵(lì)與約束機(jī)制9.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)9.1.1企業(yè)將制定明確的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，包括項(xiàng)目完成度、質(zhì)量、成本控制等9.1.2績(jī)效考核結(jié)果將作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工資調(diào)整、晉升、獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù)9.2激勵(lì)措施9.2.1對(duì)完成考核指標(biāo)的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，企業(yè)將給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神鼓勵(lì)9.2.2激勵(lì)措施包括但不限于獎(jiǎng)金、晉升機(jī)會(huì)、榮譽(yù)證書等9.3約束措施9.3.1對(duì)未能完成考核指標(biāo)的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，企業(yè)將采取相應(yīng)的約束措施9.3.2約束措施包括但不限于警告、降職、辭退等10.保密條款10.1保密信息范圍10.1.1本合同中所涉及的企業(yè)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬保密信息10.1.2保密信息包括但不限于項(xiàng)目資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)流程等10.2保密義務(wù)與責(zé)任10.2.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在合同期間及合同終止后，均應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)10.2.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任11.合同解除與終止11.1解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同11.1.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人嚴(yán)重違反合同約定，企業(yè)有權(quán)解除合同11.2解除程序11.2.1雙方應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方解除合同11.2.2解除合同后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜，包括但不限于項(xiàng)目交接、工資結(jié)算等11.3終止條件11.3.1合同期限屆滿，合同自然終止11.3.2項(xiàng)目完成或提前終止，合同相應(yīng)終止12.違約責(zé)任12.1違約情形12.1.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未履行合同約定，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤或質(zhì)量不達(dá)標(biāo)12.1.2企業(yè)未按照合同約定支付工資或福利待遇12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.2.1違約方應(yīng)根據(jù)違約情形承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任12.2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除合同等13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議13.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院14.其他14.1合同附件14.1.1本合同附件包括但不限于：項(xiàng)目計(jì)劃書、績(jī)效考核表、保密協(xié)議等14.2合同生效條件14.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效14.3合同修改與補(bǔ)充14.3.1本合同如有修改或補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或選定的，為合同執(zhí)行提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或協(xié)助的獨(dú)立實(shí)體或個(gè)人。15.1.2第三方不包括甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)方。15.2第三方的角色和職責(zé)15.2.1第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持，協(xié)助項(xiàng)目順利進(jìn)行。15.2.2第三方的具體職責(zé)包括但不限于：項(xiàng)目管理、技術(shù)指導(dǎo)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、質(zhì)量控制等。15.3第三方的選擇與授權(quán)15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方，并簽署相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議或授權(quán)書。15.3.2第三方應(yīng)在授權(quán)范圍內(nèi)行使職責(zé)，并對(duì)授權(quán)內(nèi)容負(fù)責(zé)。16.甲乙雙方的責(zé)任16.1甲方的責(zé)任16.1.1甲方負(fù)責(zé)與第三方協(xié)商確定服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等事項(xiàng)。16.1.2甲方應(yīng)向乙方通報(bào)第三方的介入，并確保乙方對(duì)第三方的服務(wù)內(nèi)容知情。16.2乙方的責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合甲方與第三方的合作，提供必要的支持與協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其服務(wù)質(zhì)量符合合同要求。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方對(duì)其提供的服務(wù)或技術(shù)支持所產(chǎn)生的后果，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.1.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在本合同附件中明確約定。17.2責(zé)任限額的確定17.2.1責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度、服務(wù)費(fèi)用等因素確定。17.2.2責(zé)任限額應(yīng)包括但不限于：直接損失、間接損失、第三方責(zé)任等。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系基于服務(wù)協(xié)議或授權(quán)書，雙方應(yīng)按照協(xié)議或授權(quán)內(nèi)容履行各自的權(quán)利和義務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系基于甲乙雙方的共同合作，乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其服務(wù)質(zhì)量。18.3第三方與其他第三方的關(guān)系18.3.1第三方與其他第三方之間的關(guān)系由各自的服務(wù)協(xié)議或授權(quán)書約定，相互之間不承擔(dān)連帶責(zé)任。19.第三方的退出機(jī)制19.1第三方退出條件19.1.1第三方因自身原因或合同約定，可以提出退出合同。19.1.2甲方或乙方因第三方服務(wù)不符合合同要求，可以要求第三方退出。19.2第三方退出程序19.2.2甲方或乙方應(yīng)協(xié)助第三方完成退出程序，包括但不限于合同解除、費(fèi)用結(jié)算等。20.爭(zhēng)議解決20.1第三方介入引發(fā)的爭(zhēng)議20.1.1因第三方介入引發(fā)的爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決。20.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。20.2第三方的責(zé)任爭(zhēng)議20.2.1第三方的責(zé)任爭(zhēng)議，由第三方與甲乙雙方根據(jù)服務(wù)協(xié)議或授權(quán)書約定解決。20.3第三方的違約責(zé)任20.3.1第三方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。21.合同的變更與終止21.1合同變更21.1.1因第三方介入導(dǎo)致的合同變更，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。21.2合同終止21.2.1因第三方介入導(dǎo)致的合同終止，應(yīng)根據(jù)合同約定或雙方協(xié)商一致進(jìn)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.項(xiàng)目計(jì)劃書1.1詳細(xì)描述項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、進(jìn)度、資源分配、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。1.2由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人編制，經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)。2.績(jī)效考核表2.1明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的工作目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。2.2由甲方制定，項(xiàng)目結(jié)束時(shí)進(jìn)行考核。3.保密協(xié)議3.1約定項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和第三方對(duì)保密信息的處理和保護(hù)。3.2由甲方和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人/第三方簽署。4.服務(wù)協(xié)議4.1約定第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、期限、費(fèi)用等。4.2由甲方與第三方簽署。5.授權(quán)書5.1授權(quán)第三方代表甲方行使特定權(quán)利和義務(wù)。5.2由甲方簽署。6.項(xiàng)目文檔6.1項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中產(chǎn)生的所有文檔，包括但不限于會(huì)議紀(jì)要、報(bào)告、郵件等。6.2由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人整理歸檔。7.第三方資質(zhì)證明7.1第三方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等證明文件。7.2由第三方提供。8.費(fèi)用結(jié)算清單8.1項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用清單。8.2由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人編制，經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按合同約定完成項(xiàng)目任務(wù)。1.2甲方未按合同約定支付工資或福利待遇。1.3第三方未按服務(wù)協(xié)議提供合格的服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按合同約定完成項(xiàng)目任務(wù)，甲方有權(quán)要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.2甲方未按合同約定支付工資或福利待遇，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付欠款、賠償損失等。2.3第三方未按服務(wù)協(xié)議提供合格的服務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.違約責(zé)任示例3.1項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按合同約定完成項(xiàng)目任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目延期交付，甲方要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人賠償因延期產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失5000元。3.2甲方未按合同約定支付項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工資，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要求甲方支付欠款10000元，并賠償因欠薪造成的損失。3.3第三方未按服務(wù)協(xié)議提供技術(shù)支持，導(dǎo)致項(xiàng)目出現(xiàn)技術(shù)問(wèn)題，甲方要求第三方賠償因技術(shù)問(wèn)題造成的經(jīng)濟(jì)損失3000元。全文完。2024企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人綜合能力聘用合同1本合同目錄一覽1.合同當(dāng)事人基本信息1.1企業(yè)名稱及地址1.2項(xiàng)目負(fù)責(zé)人姓名及聯(lián)系方式2.聘用期限2.1起止時(shí)間2.2合同期限2.3試用期3.職責(zé)范圍3.1項(xiàng)目管理職責(zé)3.2團(tuán)隊(duì)管理職責(zé)3.3質(zhì)量控制職責(zé)3.4成本控制職責(zé)4.工作任務(wù)及目標(biāo)4.1項(xiàng)目任務(wù)描述4.2項(xiàng)目目標(biāo)設(shè)定4.3項(xiàng)目里程碑計(jì)劃5.工作內(nèi)容及要求5.1工作內(nèi)容概述5.2工作要求5.3工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.工作時(shí)間及地點(diǎn)6.1工作時(shí)間規(guī)定6.2工作地點(diǎn)6.3工作地點(diǎn)變更7.薪酬待遇7.1基本工資7.2獎(jiǎng)金及提成7.3考勤及請(qǐng)假規(guī)定7.4保險(xiǎn)及福利待遇8.激勵(lì)與考核8.1激勵(lì)機(jī)制8.2考核標(biāo)準(zhǔn)8.3考核流程8.4考核結(jié)果應(yīng)用9.保密條款9.1保密信息范圍9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬原則10.2項(xiàng)目成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.3專利申請(qǐng)及授權(quán)11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約糾紛解決12.合同解除及終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除及終止后的處理13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決程序14.其他約定事項(xiàng)14.1合同生效14.2合同附件14.3合同解釋14.4合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同當(dāng)事人基本信息1.1企業(yè)名稱：X科技有限公司1.2企業(yè)地址：省市區(qū)路號(hào)1.3項(xiàng)目負(fù)責(zé)人姓名：2.聘用期限2.1起止時(shí)間：自2024年1月1日起至2024年12月31日止2.2合同期限：一年2.3試用期：自2024年1月1日起至2024年3月31日止3.職責(zé)范圍3.1項(xiàng)目管理職責(zé)：a)負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控；b)確保項(xiàng)目按計(jì)劃、質(zhì)量和預(yù)算完成；c)協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員，確保項(xiàng)目進(jìn)度；3.2團(tuán)隊(duì)管理職責(zé)：a)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)和考核；b)激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力；c)解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部矛盾，維護(hù)團(tuán)隊(duì)和諧；3.3質(zhì)量控制職責(zé)：a)制定項(xiàng)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保項(xiàng)目質(zhì)量；b)監(jiān)督項(xiàng)目過(guò)程，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問(wèn)題；c)參與項(xiàng)目驗(yàn)收，確保項(xiàng)目達(dá)到質(zhì)量要求；3.4成本控制職責(zé)：a)制定項(xiàng)目成本預(yù)算，控制項(xiàng)目成本；b)監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行，確保成本不超預(yù)算；c)分析成本數(shù)據(jù)，提出降低成本的建議。4.工作內(nèi)容及要求4.1工作內(nèi)容概述：a)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體管理；b)協(xié)同相關(guān)部門，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行；c)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)；4.2工作要求：b)熟悉相關(guān)行業(yè)知識(shí)和技能；c)具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力；4.3工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：a)項(xiàng)目按期完成，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；b)項(xiàng)目質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)；c)項(xiàng)目成本控制在預(yù)算范圍內(nèi)。5.工作時(shí)間及地點(diǎn)5.1工作時(shí)間規(guī)定：a)工作日：周一至周五，每天8小時(shí)；b)休息日：周六、周日及國(guó)家法定節(jié)假日；5.2工作地點(diǎn)：a)科技有限公司總部；b)根據(jù)項(xiàng)目需要，可能需出差至項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)；5.3工作地點(diǎn)變更：a)如因項(xiàng)目需要變更工作地點(diǎn)，需提前一個(gè)月通知項(xiàng)目負(fù)責(zé)人；b)變更后的工作地點(diǎn)需滿足項(xiàng)目需求，且符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定。6.薪酬待遇6.1基本工資：人民幣X萬(wàn)元/年；6.2獎(jiǎng)金及提成：a)根據(jù)項(xiàng)目完成情況，可獲得項(xiàng)目獎(jiǎng)金；b)根據(jù)公司業(yè)績(jī)，可獲得年終獎(jiǎng)；6.3考勤及請(qǐng)假規(guī)定：a)按照公司考勤管理制度執(zhí)行；b)請(qǐng)假需提前X天向人力資源部提出申請(qǐng)；c)請(qǐng)假期間，工資按實(shí)際出勤情況計(jì)算；6.4保險(xiǎn)及福利待遇：a)按照國(guó)家規(guī)定，繳納五險(xiǎn)一金；b)提供年度體檢、帶薪年假等福利待遇。7.激勵(lì)與考核7.1激勵(lì)機(jī)制：a)建立項(xiàng)目獎(jiǎng)金制度，激勵(lì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及團(tuán)隊(duì)；b)根據(jù)項(xiàng)目完成情況，給予優(yōu)秀項(xiàng)目負(fù)責(zé)人額外獎(jiǎng)勵(lì)；7.2考核標(biāo)準(zhǔn)：a)項(xiàng)目完成情況；b)團(tuán)隊(duì)管理能力；c)質(zhì)量控制能力；d)成本控制能力；e)工作態(tài)度及表現(xiàn)；7.3考核流程：a)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人每季度進(jìn)行一次自我評(píng)估；b)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)每半年對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行一次考核；c)考核結(jié)果作為薪酬、晉升等依據(jù)；7.4考核結(jié)果應(yīng)用：a)考核結(jié)果與薪酬、晉升等掛鉤；b)對(duì)考核不合格的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，公司將進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整崗位。8.保密條款8.1保密信息范圍：a)企業(yè)商業(yè)秘密；b)項(xiàng)目技術(shù)資料；c)項(xiàng)目客戶信息；d)企業(yè)內(nèi)部管理制度；8.2保密期限：自本合同簽訂之日起至合同終止后X年；8.3違約責(zé)任：a)如項(xiàng)目負(fù)責(zé)人違反保密條款，泄露保密信息，應(yīng)立即停止泄露行為；b)對(duì)企業(yè)造成損失的，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；c)企業(yè)有權(quán)依法追究項(xiàng)目負(fù)責(zé)人法律責(zé)任。9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬原則：a)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在執(zhí)行本項(xiàng)目過(guò)程中所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸企業(yè)所有；b)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在執(zhí)行本項(xiàng)目過(guò)程中所使用的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，若為企業(yè)已擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，仍歸企業(yè)所有；9.2項(xiàng)目成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：a)項(xiàng)目成果的著作權(quán)、專利權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸企業(yè)所有；b)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在項(xiàng)目成果中享有的署名權(quán)；9.3專利申請(qǐng)及授權(quán)：a)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)協(xié)助企業(yè)申請(qǐng)專利；b)專利申請(qǐng)費(fèi)用由企業(yè)承擔(dān)；c)專利授權(quán)后，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人享有相應(yīng)的專利權(quán)。10.違約責(zé)任10.1違約情形：a)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按合同規(guī)定履行職責(zé)；b)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人泄露企業(yè)保密信息；c)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人因個(gè)人原因?qū)е马?xiàng)目進(jìn)度延誤或質(zhì)量不達(dá)標(biāo)；d)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人違反合同約定的其他行為；10.2違約責(zé)任承擔(dān)：a)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；b)企業(yè)有權(quán)要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人賠償因其違約行為造成的損失；10.3違約糾紛解決：a)雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約糾紛；b)協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.合同解除及終止11.1合同解除條件：a)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人嚴(yán)重違反合同約定；b)企業(yè)因故終止項(xiàng)目，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；c)雙方協(xié)商一致解除合同；11.2合同終止條件：a)項(xiàng)目完成，合同自然終止；b)雙方協(xié)商一致終止合同；c)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；11.3合同解除及終止后的處理：a)雙方應(yīng)妥善處理項(xiàng)目后續(xù)事宜；b)解除或終止合同后，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人應(yīng)將項(xiàng)目資料、設(shè)備等歸還原企業(yè)；c)企業(yè)應(yīng)向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人支付已約定的報(bào)酬。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：a)雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；b)協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：a)若雙方協(xié)商不成，可選擇仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁；12.3爭(zhēng)議解決程序：a)雙方應(yīng)按照仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁；b)仲裁裁決為終局裁決。13.其他約定事項(xiàng)13.1合同生效：a)本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；13.2合同附件：a)本合同附件包括但不限于：崗位職責(zé)說(shuō)明書、項(xiàng)目計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等；13.3合同解釋：a)本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行；13.4合同生效日期：a)本合同自2024年1月1日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方的概念：a)第三方是指在合同履行過(guò)程中，不直接參與合同主體，但與合同履行有直接或間接關(guān)系的一方；b)第三方包括但不限于中介方、咨詢方、擔(dān)保方、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的條件2.1第三方介入的情形：a)雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入以保障合同履行；b)法律法規(guī)或合同約定需要第三方介入；c)因不可抗力或其他原因，需要第三方介入以解決合同履行中的問(wèn)題。3.第三方介入的協(xié)議3.1第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂：a)雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方介入的具體事項(xiàng)和權(quán)利義務(wù)；b)協(xié)議應(yīng)包含第三方介入的原因、范圍、期限、費(fèi)用及責(zé)任等內(nèi)容；3.2第三方介入?yún)f(xié)議的生效：a)協(xié)議經(jīng)雙方簽字（或蓋章）并送達(dá)第三方后生效。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額的確定：a)第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體事項(xiàng)和可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)確定；b)責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確；4.2第三方責(zé)任限額的執(zhí)行：a)若第三方在合同履行過(guò)程中造成損失，其賠償金額不得超過(guò)協(xié)議中約定的責(zé)任限額；b)超出責(zé)任限額的部分，由合同主體自行承擔(dān)。5.第三方責(zé)任劃分5.1第三方責(zé)任的界定：a)第三方應(yīng)根據(jù)其介入?yún)f(xié)議中的約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；b)第三方責(zé)任包括但不限于違約責(zé)任、賠償責(zé)任等；5.2第三方與其他各方的責(zé)任劃分：a)第三方與合同主體之間的責(zé)任劃分，以第三方介入?yún)f(xié)議為準(zhǔn)；b)第三方與合同主體其他相關(guān)方的責(zé)任劃分，由合同主體自行協(xié)商確定。6.第三方介入后的合同履行6.1第三方介入后的合同主體：a)合同主體仍為甲方（企業(yè)）和乙方（項(xiàng)目負(fù)責(zé)人）；b)第三方作為合同履行過(guò)程中的協(xié)助方，不改變合同主體的法律地位；6.2第三方介入后的合同履行方式：a)第三方按照介入?yún)f(xié)議的約定，協(xié)助合同主體履行合同；b)合同主體應(yīng)按照合同約定，履行各自的權(quán)利義務(wù)。7.第三方介入后的合同變更7.1合同變更的申請(qǐng)：a)若因第三方介入導(dǎo)致合同需要變更，合同主體應(yīng)向第三方提出書面變更申請(qǐng)；7.2合同變更的審批：a)第三方應(yīng)審查變更申請(qǐng)，并在協(xié)議約定的期限內(nèi)給予答復(fù)；b)若第三方同意變更，合同主體應(yīng)重新簽訂或修改合同。8.第三方介入后的合同終止8.1合同終止的條件：a)合同履行完畢；b)雙方協(xié)商一致終止合同；c)因不可抗力或其他原因，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；8.2合同終止的處理：a)合同主體應(yīng)與第三方協(xié)商，妥善處理合同終止后的善后事宜；b)第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，協(xié)助合同主體處理合同終止后的相關(guān)事宜。9.第三方介入后的爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：a)雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；b)協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；9.2第三方介入后的爭(zhēng)議解決程序：a)爭(zhēng)議解決程序參照本合同原定的爭(zhēng)議解決方式；b)第三方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，可根據(jù)協(xié)議約定提供協(xié)助。10.第三方介入后的合同附件10.1合同附件的更新：a)若第三方介入導(dǎo)致合同附件需要更新，合同主體應(yīng)與第三方協(xié)商，更新合同附件；10.2合同附件的效力：a)更新后的合同附件與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.項(xiàng)目崗位職責(zé)說(shuō)明書詳細(xì)要求：明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：此附件用于指導(dǎo)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人履行職責(zé)，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。2.項(xiàng)目計(jì)劃詳細(xì)要求：包括項(xiàng)目目標(biāo)、進(jìn)度安排、資源分配、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。說(shuō)明：此附件用于規(guī)劃項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。3.考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的考核指標(biāo)、考核方法、考核周期等。說(shuō)明：此附件用于評(píng)估項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的工作表現(xiàn)，作為薪酬、晉升等依據(jù)。4.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：此附件用于規(guī)范第三方介入行為，保障合同履行。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：此附件用于保護(hù)企業(yè)商業(yè)秘密，防止信息泄露。6.專利申請(qǐng)文件詳細(xì)要求：包括專利申請(qǐng)請(qǐng)求書、說(shuō)明書、權(quán)利要求書等。說(shuō)明：此附件用于申請(qǐng)專利，保護(hù)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.項(xiàng)目合同變更申請(qǐng)?jiān)敿?xì)要求：包括變更原因、變更內(nèi)容、變更影響等。說(shuō)明：此附件用于申請(qǐng)合同變更，確保合同適應(yīng)實(shí)際情況。8.項(xiàng)目合同終止申請(qǐng)?jiān)敿?xì)要求：包括終止原因、終止內(nèi)容、終止影響等。說(shuō)明：此附件用于申請(qǐng)合同終止，妥善處理合同后續(xù)事宜。9.項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告詳細(xì)要求：包括項(xiàng)目完成情況、質(zhì)量評(píng)估、驗(yàn)收結(jié)論等。說(shuō)明：此附件用于確認(rèn)項(xiàng)目完成情況，確保項(xiàng)目達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。10.考勤記錄詳細(xì)要求：記錄項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的出勤情況、請(qǐng)假情況等。說(shuō)明：此附件用于核算項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的薪酬，確保薪酬發(fā)放的準(zhǔn)確性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：a)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按合同規(guī)定履行職責(zé)；b)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人泄露企業(yè)保密信息；c)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人因個(gè)人原因?qū)е马?xiàng)目進(jìn)度延誤或質(zhì)量不達(dá)標(biāo)；d)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人違反合同約定的其他行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a)違約行為與損失之間的因果關(guān)系；b)違約行為的嚴(yán)重程度；c)違約方的過(guò)錯(cuò)程度。3.違約責(zé)任認(rèn)定示例：a)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未按時(shí)完成項(xiàng)目任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤。責(zé)任認(rèn)定：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)違約責(zé)任，賠償由此造成的損失。b)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人泄露客戶信息，導(dǎo)致客戶損失。責(zé)任認(rèn)定：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)違約責(zé)任，賠償客戶損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。c)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人因個(gè)人原因?qū)е马?xiàng)目質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，造成企業(yè)損失。責(zé)任認(rèn)定：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)違約責(zé)任，賠償企業(yè)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。d)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人違反合同約定，擅自變更項(xiàng)目?jī)?nèi)容。責(zé)任認(rèn)定：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)違約責(zé)任，賠償企業(yè)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。全文完。2024企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人綜合能力聘用合同2本合同目錄一覽第一條合同雙方的基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息第二條合同簽訂的目的和依據(jù)2.1合同簽訂的目的2.2合同簽訂的依據(jù)第三條項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)3.1項(xiàng)目管理職責(zé)3.2技術(shù)研發(fā)職責(zé)3.3團(tuán)隊(duì)管理職責(zé)3.4項(xiàng)目進(jìn)度管理職責(zé)第四條項(xiàng)目負(fù)責(zé)人權(quán)利4.1項(xiàng)目決策權(quán)4.2項(xiàng)目調(diào)配權(quán)4.3項(xiàng)目考核權(quán)4.4項(xiàng)目獎(jiǎng)懲權(quán)第五條項(xiàng)目聘用期限及薪酬5.1聘用期限5.2薪酬結(jié)構(gòu)5.3薪酬支付方式第六條項(xiàng)目考核及獎(jiǎng)懲6.1考核內(nèi)容6.2考核方式6.3獎(jiǎng)勵(lì)措施6.4懲罰措施第七條項(xiàng)目變更及終止7.1項(xiàng)目變更條件7.2項(xiàng)目變更流程7.3項(xiàng)目終止條件7.4項(xiàng)目終止流程第八條合同解除及終止條件8.1合同解除條件8.2合同解除流程8.3合同終止條件8.4合同終止流程第九條保密條款9.1保密范圍9.2保密義務(wù)9.3違約責(zé)任第十條法律適用與爭(zhēng)議解決10.1法律適用10.2爭(zhēng)議解決方式第十一條其他約定11.1通知方式11.2合同附件11.3合同生效條件第十二條合同的修改和補(bǔ)充12.1修改程序12.2補(bǔ)充內(nèi)容第十三條合同的解除和終止13.1解除條件13.2解除程序13.3終止條件13.4終止程序第十四條合同的生效和終止日期14.1生效日期14.2終止日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方的基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：________________________甲方地址：________________________甲方法定代表人：____________________甲方聯(lián)系電話：____________________1.2乙方基本信息乙方姓名：________________________乙方身份證號(hào)碼：____________________乙方住址：________________________乙方聯(lián)系電話：____________________第二條合同簽訂的目的和依據(jù)2.1合同簽訂的目的為明確甲方與乙方在2024年企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人綜合能力聘用過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行，特訂立本合同。2.2合同簽訂的依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合甲方實(shí)際需求，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。第三條項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)3.1項(xiàng)目管理職責(zé)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、實(shí)施和監(jiān)督，確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成。3.2技術(shù)研發(fā)職責(zé)負(fù)責(zé)項(xiàng)目所需技術(shù)的研發(fā)和創(chuàng)新，提高項(xiàng)目的技術(shù)水平。3.3團(tuán)隊(duì)管理職責(zé)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。3.4項(xiàng)目進(jìn)度管理職責(zé)負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度控制，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。第四條項(xiàng)目負(fù)責(zé)人權(quán)利4.1項(xiàng)目決策權(quán)在職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行決策。4.2項(xiàng)目調(diào)配權(quán)對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行調(diào)配，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。4.3項(xiàng)目考核權(quán)對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行考核，確保項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。4.4項(xiàng)目獎(jiǎng)懲權(quán)對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行獎(jiǎng)懲，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提高工作效率。第五條項(xiàng)目聘用期限及薪酬5.1聘用期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，聘用期限為一年。5.2薪酬結(jié)構(gòu)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的薪酬由基本工資、項(xiàng)目獎(jiǎng)金和績(jī)效獎(jiǎng)金三部分組成。5.3薪酬支付方式甲方按月支付乙方薪酬，具體支付日期為每月的15日。第六條項(xiàng)目考核及獎(jiǎng)懲6.1考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、風(fēng)險(xiǎn)控制等方面。6.2考核方式甲方設(shè)立項(xiàng)目考核小組，對(duì)乙方進(jìn)行定期考核。6.3獎(jiǎng)勵(lì)措施對(duì)項(xiàng)目完成情況優(yōu)秀的乙方，甲方給予一定的項(xiàng)目獎(jiǎng)金。6.4懲罰措施對(duì)項(xiàng)目完成情況不達(dá)標(biāo)的乙方，甲方有權(quán)根據(jù)情況給予相應(yīng)的懲罰。第七條項(xiàng)目變更及終止7.1項(xiàng)目變更條件項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中，如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行變更。7.2項(xiàng)目變更流程項(xiàng)目變更需經(jīng)甲方審批，并簽訂變更協(xié)議。7.3項(xiàng)目終止條件項(xiàng)目在實(shí)施過(guò)程中，如遇不可抗力因素，導(dǎo)致項(xiàng)目無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行，雙方可協(xié)商終止項(xiàng)目。7.4項(xiàng)目終止流程項(xiàng)目終止需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂終止協(xié)議。第八條合同解除及終止條件8.1合同解除條件8.1.1乙方嚴(yán)重違反合同約定，如泄露甲方商業(yè)秘密、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律等。8.1.2甲方因公司戰(zhàn)略調(diào)整或項(xiàng)目取消，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。8.1.3乙方因健康原因無(wú)法履行合同，并經(jīng)甲方認(rèn)可的醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明。8.2合同解除流程8.2.1任何一方提出解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月以書面形式通知對(duì)方。8.2.2雙方應(yīng)在收到解除合同通知后十五日內(nèi)協(xié)商確定解除合同的具體事宜。8.2.3解除合同后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。8.3合同終止條件8.3.1合同約定的聘用期限屆滿。8.3.2雙方協(xié)商一致，決定終止合同。8.3.3乙方因退休、死亡等原因無(wú)法履行合同。8.4合同終止流程8.4.1合同終止無(wú)需提前通知，但應(yīng)在終止之日起一個(gè)月內(nèi)完成財(cái)務(wù)結(jié)算。第九條保密條款9.1保密范圍乙方對(duì)在履行合同過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，保密范圍包括但不限于技術(shù)資料、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等。9.2保密義務(wù)乙方不得以任何形式泄露、傳播或利用甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方透露。9.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條法律適用與爭(zhēng)議解決10.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。10.2爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1通知方式雙方通訊地址變更時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。11.2合同附件項(xiàng)目職責(zé)說(shuō)明書項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目預(yù)算11.3合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十二條合同的修改和補(bǔ)充12.1修改程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a(bǔ)充，應(yīng)采取書面形式，并由雙方簽字蓋章。12.2補(bǔ)充內(nèi)容本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條合同的解除和終止13.1解除條件13.1.2乙方因違反國(guó)家法律法規(guī)被追究刑事責(zé)任。13.2解除程序解除合同按第八條規(guī)定的解除流程執(zhí)行。第十四條合同的生效和終止日期14.1生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2終止日期本合同聘用期限屆滿或按約定終止時(shí)，合同終止。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同所稱的第三方，是指除甲方、乙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢方、審計(jì)方、監(jiān)理方等。15.2范圍第三方介入的范圍包括但不限于項(xiàng)目咨詢、項(xiàng)目管理、技術(shù)評(píng)估、財(cái)務(wù)審計(jì)、工程監(jiān)理等。第十六條第三方介入的條件與程序16.1條件16.1.1甲方根據(jù)項(xiàng)目需求，認(rèn)為有必要引入第三方。16.1.2乙方同意第三方介入，并認(rèn)可其提供的專業(yè)服務(wù)。16.2程序16.2.1甲方在決定引入第三方前，應(yīng)與乙方進(jìn)行充分溝通，確保乙方同意并了解第三方介入的具體情況。1