2024全新建筑公司設(shè)備管理人員勞動(dòng)合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024全新建筑公司設(shè)備管理人員勞動(dòng)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同期限2.1合同起始時(shí)間2.2合同終止時(shí)間3.職務(wù)與職責(zé)3.1乙方職務(wù)3.2乙方職責(zé)3.3乙方工作范圍4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)4.2工作時(shí)間4.3工作班次5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與提成5.3加班工資5.4其他補(bǔ)貼6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金6.3福利待遇7.保密條款7.1保密事項(xiàng)7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效時(shí)間13.其他約定13.1其他條款13.2其他事項(xiàng)14.合同附件14.1附件一：乙方簡(jiǎn)歷14.2附件二：其他相關(guān)證明材料第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：建筑有限公司甲方地址：省市區(qū)路號(hào)甲方法定代表人：1.2乙方基本信息乙方姓名：乙方身份證號(hào)碼：X乙方聯(lián)系方式：13811112.合同期限2.1合同起始時(shí)間：2024年1月1日2.2合同終止時(shí)間：2027年12月31日3.職務(wù)與職責(zé)3.1乙方職務(wù)：設(shè)備管理員3.2乙方職責(zé)3.2.1負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理和維護(hù)工作3.2.2定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查，確保設(shè)備正常運(yùn)行3.2.3制定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施3.2.4參與設(shè)備的采購(gòu)、驗(yàn)收和報(bào)廢工作3.2.5對(duì)設(shè)備操作人員進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)3.2.6協(xié)助解決設(shè)備運(yùn)行中的問(wèn)題3.3乙方工作范圍3.3.1公司所有生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和管理3.3.2參與公司設(shè)備升級(jí)改造項(xiàng)目的實(shí)施3.3.3跨部門協(xié)作，確保設(shè)備運(yùn)行效率4.工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)4.2工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每天8小時(shí)，每周40小時(shí)4.3工作班次：白班5.工資待遇5.1基本工資：每月人民幣10,000元5.2獎(jiǎng)金與提成：根據(jù)公司業(yè)績(jī)和部門考核結(jié)果，給予一定的獎(jiǎng)金和提成5.3加班工資：按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資5.4其他補(bǔ)貼：包括餐費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)6.2住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金6.3福利待遇：包括帶薪年假、法定節(jié)假日休息、婚喪假等7.保密條款7.1保密事項(xiàng)：乙方在履行職務(wù)過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密7.2保密期限：自合同終止之日起三年內(nèi)7.3違約責(zé)任：如乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償損失8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍：乙方在合同終止后一年內(nèi)，不得在省市范圍內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的建筑行業(yè)相關(guān)的工作8.2競(jìng)業(yè)限制期限：自合同終止之日起一年8.3違約責(zé)任：如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金，金額為乙方一個(gè)月工資的十倍9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任：如甲方未按合同約定支付工資、獎(jiǎng)金或福利，應(yīng)向乙方支付違約金，金額為應(yīng)付款項(xiàng)的1%每日，直至支付完畢9.2乙方違約責(zé)任：如乙方未按合同約定履行職責(zé)，或違反保密條款和競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金，金額由雙方協(xié)商確定10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：無(wú)11.合同解除11.1.1合同期限屆滿11.1.2雙方協(xié)商一致解除合同11.1.3乙方嚴(yán)重違反合同約定11.1.4甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，提前解除合同11.2合同解除程序：任何一方解除合同，應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知對(duì)方，并按合同約定支付剩余工資及福利12.合同生效12.1合同生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效12.2合同生效時(shí)間：自雙方簽字蓋章之日起生效13.其他約定13.1其他條款：雙方在本合同中未約定的其他事項(xiàng)，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例執(zhí)行13.2其他事項(xiàng)：本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決14.合同附件14.1附件一：乙方簡(jiǎn)歷14.2附件二：其他相關(guān)證明材料14.3附件三：設(shè)備管理員崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：在本合同中，“第三方”指任何非甲乙雙方的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、監(jiān)理單位、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的：第三方介入本合同的目的是為了提高合同履行的效率，確保合同條款的執(zhí)行，以及解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。16.第三方介入程序16.1第三方介入方式：第三方介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并由甲方或乙方邀請(qǐng)或委托。16.2第三方介入時(shí)間：第三方介入應(yīng)在合同簽訂后，合同履行過(guò)程中或合同終止后，根據(jù)實(shí)際情況決定。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任：第三方在介入本合同過(guò)程中，其行為應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，對(duì)因其行為導(dǎo)致的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2責(zé)任限額：第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體數(shù)額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、復(fù)雜程度和潛在風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。18.甲乙雙方責(zé)任劃分18.1甲方的責(zé)任：甲方負(fù)責(zé)提供必要的資料和條件，確保第三方能夠獨(dú)立、公正地履行職責(zé)。18.2乙方的責(zé)任：乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的信息和協(xié)助，不得干擾第三方的工作。18.3第三方責(zé)任：第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不得偏袒任何一方，其工作成果應(yīng)由甲乙雙方共同認(rèn)可。19.第三方權(quán)利19.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取必要的工作資料和條件。19.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。19.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，提出改進(jìn)建議或解決方案。20.第三方義務(wù)20.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。20.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。20.3第三方應(yīng)在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)，并提交工作成果。21.第三方介入的費(fèi)用21.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)合同約定分擔(dān)。21.2費(fèi)用支付方式：第三方介入的費(fèi)用應(yīng)按合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)支付。22.第三方介入的終止22.1第三方介入的終止條件：合同約定的第三方介入期限屆滿，或合同終止，或雙方協(xié)商一致終止第三方介入。22.2第三方介入的終止程序：第三方介入終止時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知甲乙雙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。23.第三方介入爭(zhēng)議解決23.1爭(zhēng)議解決方式：如第三方介入過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。23.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：乙方簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)記錄乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、證書(shū)信息等。說(shuō)明：此附件用于甲方了解乙方的基本情況，作為合同簽訂的依據(jù)。2.附件二：其他相關(guān)證明材料要求：包括但不限于乙方的身份證明、學(xué)歷證明、專業(yè)資格證書(shū)等。說(shuō)明：此附件用于驗(yàn)證乙方的身份和能力，確保乙方符合合同要求。3.附件三：設(shè)備管理員崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述設(shè)備管理員的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：此附件作為乙方工作的指導(dǎo)文件，確保乙方清楚自己的工作要求。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的具體內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用承擔(dān)等。說(shuō)明：此附件用于規(guī)范第三方介入的行為，保護(hù)甲乙雙方的權(quán)益。5.附件五：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明要求：提供乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件。說(shuō)明：此附件作為乙方享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的依據(jù)。6.附件六：住房公積金繳納證明要求：提供乙方繳納住房公積金的證明文件。說(shuō)明：此附件作為乙方享受住房公積金待遇的依據(jù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同約定履行設(shè)備管理職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例說(shuō)明：若乙方未按時(shí)完成設(shè)備檢查，導(dǎo)致設(shè)備故障，應(yīng)支付違約金。2.違約行為：甲方未按合同約定支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)支付違約金，金額為應(yīng)付款項(xiàng)的1%每日，直至支付完畢。示例說(shuō)明：若甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付工資，乙方有權(quán)要求支付每日1%的違約金。3.違約行為：第三方違反保密條款。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例說(shuō)明：若第三方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)支付違約金，并賠償甲方損失。4.違約行為：合同一方違反競(jìng)業(yè)限制條款。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，金額由雙方協(xié)商確定。示例說(shuō)明：若乙方在合同終止后一年內(nèi)違反競(jìng)業(yè)限制，應(yīng)支付違約金。全文完。2024全新建筑公司設(shè)備管理人員勞動(dòng)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人1.3注冊(cè)地址1.4聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同延期條件3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容概述3.2職責(zé)范圍3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間4.工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3業(yè)績(jī)提成4.4工資發(fā)放時(shí)間4.5工資調(diào)整5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2住房公積金5.3其他福利待遇6.考核與晉升6.1考核制度6.2晉升條件6.3培訓(xùn)與發(fā)展7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制期限8.2競(jìng)業(yè)限制范圍8.3違約責(zé)任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除與終止程序10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.法律適用13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)13.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)13.3附件三：保密協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：建筑有限公司乙方：1.2法定代表人甲方：乙方：1.3注冊(cè)地址甲方：市區(qū)路號(hào)乙方：市區(qū)路號(hào)1.4聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2024年1月1日2.2合同終止日期2024年12月31日2.3合同延期條件在合同期限屆滿前，雙方協(xié)商一致，可以簽訂書(shū)面延期協(xié)議，延期期限不得超過(guò)一年。3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容概述乙方在甲方公司擔(dān)任設(shè)備管理人員，負(fù)責(zé)公司設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、檢修等工作。3.2職責(zé)范圍（1）負(fù)責(zé)設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù)的記錄和分析；（2）負(fù)責(zé)設(shè)備的定期保養(yǎng)、檢修和維護(hù)；（3）負(fù)責(zé)設(shè)備的故障排查和修復(fù)；（4）負(fù)責(zé)設(shè)備的更新?lián)Q代和技術(shù)改造；（5）負(fù)責(zé)設(shè)備安全管理；3.3工作地點(diǎn)市區(qū)路號(hào)甲方公司3.4工作時(shí)間周一至周五，每天8小時(shí)工作制。4.工資待遇4.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣8000元。4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼（1）年終獎(jiǎng)：根據(jù)乙方年度績(jī)效考核結(jié)果，年終獎(jiǎng)為基本工資的23倍；（2）交通補(bǔ)貼：每月人民幣500元；（3）通訊補(bǔ)貼：每月人民幣200元。4.3業(yè)績(jī)提成根據(jù)乙方完成設(shè)備管理任務(wù)的情況，按照公司規(guī)定的提成比例進(jìn)行業(yè)績(jī)提成。4.4工資發(fā)放時(shí)間每月10日前發(fā)放上月工資。5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2住房公積金甲方依法為乙方繳納住房公積金。5.3其他福利待遇（1）帶薪年假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及公司實(shí)際情況，乙方享有帶薪年假；（2）婚假、產(chǎn)假、喪假等根據(jù)國(guó)家規(guī)定執(zhí)行；（3）節(jié)日福利：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及公司實(shí)際情況，乙方享有節(jié)日福利。6.考核與晉升6.1考核制度甲方對(duì)乙方實(shí)行年度考核和月度考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績(jī)等方面。6.2晉升條件（2）在工作中取得顯著成績(jī)；（3）完成年度考核要求。6.3培訓(xùn)與發(fā)展甲方為乙方提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，支持乙方提升自身能力。8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制期限乙方在合同終止或解除后，競(jìng)業(yè)限制期限為一年。8.2競(jìng)業(yè)限制范圍在競(jìng)業(yè)限制期間，乙方不得在市及其周邊地區(qū)從事與甲方公司業(yè)務(wù)相同或類似的建筑設(shè)備管理相關(guān)的工作。8.3違約責(zé)任如乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為乙方一個(gè)月工資的兩倍。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以解除合同；（2）乙方因個(gè)人原因提出解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方；（3）乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同；（4）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。9.2合同終止條件合同期限屆滿，雙方無(wú)續(xù)訂意愿，合同自然終止。9.3解除與終止程序合同解除或終止，雙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.違約責(zé)任10.1違約行為（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資；（2）乙方未履行工作職責(zé)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失；（3）雙方違反保密條款，泄露公司秘密；（4）雙方違反競(jìng)業(yè)限制條款。10.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無(wú)12.法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.合同附件13.1附件一：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)列明乙方的工作職責(zé)和權(quán)限。13.2附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)明確乙方年度考核和月度考核的標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分細(xì)則。13.3附件三：保密協(xié)議約定雙方對(duì)甲方公司秘密的保密義務(wù)和違約責(zé)任。14.其他約定事項(xiàng)14.1甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要，調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同所指第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持服務(wù)提供商、法律顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等，以及任何經(jīng)甲乙雙方同意介入本合同履行過(guò)程中的其他第三方。15.2第三方介入條件15.2.1介入目的第三方介入本合同，旨在提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助解決合同履行中的特定問(wèn)題或提高合同履行的效率。15.2.2介入程序甲乙雙方應(yīng)書(shū)面同意第三方介入本合同，并明確第三方的具體職責(zé)和權(quán)限。15.3第三方職責(zé)15.3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，獨(dú)立、公正地履行其職責(zé)。15.3.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以完成其職責(zé)。15.4.2第三方有權(quán)獲得甲乙雙方支付的服務(wù)費(fèi)用。15.5第三方與其他各方的關(guān)系15.5.1第三方與甲乙雙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲乙雙方合同項(xiàng)下的直接責(zé)任。15.5.2第三方在履行職責(zé)時(shí)，應(yīng)尊重甲乙雙方的合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因故意或重大過(guò)失給甲乙雙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2責(zé)任限額16.2.1第三方的責(zé)任限額為乙方在本合同項(xiàng)下應(yīng)收款項(xiàng)的10%。16.2.2如第三方責(zé)任超出前款規(guī)定的限額，超出部分由甲乙雙方按比例分擔(dān)。17.第三方介入時(shí)的額外條款17.1信息保密第三方在介入本合同過(guò)程中獲取的甲乙雙方商業(yè)秘密和敏感信息，應(yīng)嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露。17.2服務(wù)質(zhì)量保證第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲乙雙方的要求，如服務(wù)質(zhì)量不符合約定，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.3爭(zhēng)議解決第三方介入本合同引起的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。18.第三方變更和替換18.1第三方變更如甲乙雙方同意更換第三方，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方確認(rèn)后生效。18.2第三方替換如第三方無(wú)法繼續(xù)履行其職責(zé)，甲乙雙方應(yīng)共同尋找合適的替代第三方，并按照本合同的規(guī)定進(jìn)行替換。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)列明乙方的工作職責(zé)、工作流程、工作權(quán)限、工作目標(biāo)等，作為合同附件，用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確乙方年度考核和月度考核的具體指標(biāo)、評(píng)分細(xì)則、考核周期等，作為合同附件，用于評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)。3.附件三：保密協(xié)議要求：約定甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容、公司秘密的保密義務(wù)