迎新工作計劃

迎新工作計劃迎新工作計劃「篇一」為了切實做好我院的迎新工作，為了更好地服務來自各省市的新生及其家長，為學校的學生工作樹立良好的形象，確保新生順利入學，根據(jù)我校有關迎新工作文件和學校的統(tǒng)一部署和安排，并結合我院的具體情況，特制定詳細計劃如下：一、成立院迎新工作領導組總負責人：組長：副組長：組員：學生會各部成員。二、做好迎新前期準備工作1、做好迎新必備物品的準備工作。(主要由組織部負責)2、做好相關的宣傳工作，出宣傳板2塊，條幅1條(主要由宣傳部負責),準備"新生入學須知"和"家長須知"。3、做好迎新工作人員的具體安排，召開迎新工作分工明確會和紀律要求會。4、確定各迎新小組的成員名單及相應負責人，安排各組具體迎新時間。5、召開各組織部門會議，將迎新工作具體事宜和安排向學生干部進行說明部署。三、注意事項及要求1.根據(jù)迎新工作安排時間及分組，各學生干部應提前十五分鐘到位。由各組負責人進行點名，對無故遲到或未到的學生干部嚴肅處理。2.每個學生干部均需參加迎新培訓，進行整體的思想整合，做到"以為新生服務為己任"，樹立良好的學生干部形象。3.迎新工作中應做到責任有序、熱情有度，耐心誠懇地為新生報道服務。4.迎新過程中出現(xiàn)突發(fā)事件，應及時向負責人反映;負責人無法解決的問題應迅速向中文系領導班子匯報，嚴禁任何人擅自處理。5.迎新工作結束后，以各小組為單位上交工作總結，對存在的問題及時總結反映。6.本次迎新實行首問負責制。四、接新生工作的工作流程：各組內部分工明確：1、新生報道登記處(圖書館一樓大廳，憑錄取通知書、致新生及家長的一封信回執(zhí)單、身份證原件、準考證原件)2、新生具體情況手寫表(提前打印)3、新生交錢。4、準備領取軍訓服的憑條。(需要蓋院章)5、新生行李的幫助運送以下特殊情況與領導老師及時聯(lián)系，協(xié)調處理2、突發(fā)性事件的處理(包括：新生行李的丟失，沒有按時報到的新生等)五、迎新生工作的工作考核制度：為了迎新生工作的順利進行，對工作人員進行有效的管理，特制定以下考核制度：1、今年的迎新工作必須高度重視，要認真執(zhí)行學校有關規(guī)定，加強組織領導，層層落實，確保迎新工作順利、安全、有序地進行。2、制定考勤表，所有人員必須全程在場。3、工作中現(xiàn)場工作人員以身作則，接待熱情大方，衣裝得體，工作做到有始有終，真正體現(xiàn)出藝術學院大學生良好的精神風貌;4、迎新生工作總負責人以及各組的組長，各部的部長，對自己各部門成員做好考核，工作結束后工作總結中附考核表;5、迎新工作當中如出現(xiàn)不服從安排，鬧情緒等一系列有損學院形象的工作人員，馬上上報主席團，按學院規(guī)章制度，嚴肅處理。六、所需物品：1、11級各班新生名單，桌子5張，椅子14把;藝術學院各學生組織部門的簡介;飲水機一個，(一次性茶杯80個)和桶裝水;稿紙若干本，黑色簽字筆若干(足量)、席卡(各個專業(yè)分類注冊所需)等其他設施。(組織部負責采購任務)七、其它：1、迎新生前的準備工作，包括宣傳、桌椅、水及其它設施;2、各負責人抓好工作責任落實;3、顧全大局，配合好其它各部門它迎新工作;迎新工作緊急事務預案1.下雨措施(1)：迎新工作人員每人佩帶雨具，保證兩個工作人員接送一個新生。注：如下特大暴雨，聽從學院統(tǒng)一安排。2.特困學生，沒帶學費，無法及時注冊的措施：及時向學院匯報具體情況，征求綠色通道。3.新生在入校注冊過程中的突發(fā)事故(行李丟失，忘帶證件，領取軍訓服或臥具的時候與別的同學發(fā)生爭執(zhí)等)措施：(1)每個迎新工作人員必須服務到位，直到把新生送到宿舍或讓新生清楚地知道自己宿舍的地點后工作人員方可離開，再迎接下一位新生。(2)工作人員確實不能幫助新生解決的問題要馬上上報主席團?！痢聊暧律ぷ骰ㄙM預算1.桌子5張，椅子10把;2.藝術學院各學生組織部門的簡介;(500份，每份0.3元。共150元)3.飲水機一個，(一次性茶杯80個)和桶裝水(水兩桶，每桶7元。7x2=14元。紙杯兩袋，每袋5元，5x2=10元)4.稿紙2本，黑色簽字筆10支(稿紙每本3元，3x2=6元。簽字筆每支1.5元，1.5x10=15元)5.20名迎新全程工作人員午餐(5元每份，午飯晚飯共40份。5x40=200元)6.新生名單打印(10份，每份0.5元。共5元)預計總花費：150+14+10+6+15+200+5=400元迎新工作計劃「篇二」目前，我校正在創(chuàng)建全國職業(yè)技術學校千所示范校。根據(jù)“示范學?！苯ㄔO方案中有關“心靈之舟”特色項目建設內容及目標。針對職校生自卑、缺乏競爭意識、消沉、自控力差的特點，新生入學教育是整個職校教育的起點，是進行成功職業(yè)教育和良好學生管理工作的開端和基礎。為了幫助20xx級新生擁有健康向上的心態(tài)、意氣風發(fā)的狀態(tài)，明確學習目的，端正學習態(tài)度，增強學習動力，幫助他們了解職校生活特點和基本要求，感知并認同學校和老師的教育與幫助，順利完成從初中到職校的角色適應和角色轉變，心理健康教育中心決定在20xx級秋季新生中開展入學教育活動，特制定本實施方案。一、新生入學教育的主要內容新生入學教育主要內容“生命教育”、“忘記你的過去，一切重新起跑”、“文明禮儀”、職業(yè)生涯規(guī)劃教育、團隊拓展活動等。入學教育采取分專業(yè)講座的辦法，通過入學教育為新生完成由初中到職校的順利過渡打下良好的基礎。1、生命教育：幫助學生建立生命與自我、生命與自然、生命與社會的和諧關系，學會悅納自我，學會關心他人，學會正視和面對生命中的困難、挫折和挑戰(zhàn)，形成尊重生命、珍愛生命、積極向上、奮發(fā)有為的人生態(tài)度。2、《同起點異人生》職業(yè)生涯規(guī)劃教育：教育新生明確中職學習與初中學習的差異性，幫助他們了解中職學習特點，培養(yǎng)學習興趣，激發(fā)學習動機，激勵新生刻苦學習，樹立學專業(yè)，愛專業(yè)的思想，爭做專業(yè)技能能手。明確怎樣成為一名合格的職校生。3、“忘記你的過去，一切重新起跑”新生適應教育：中職生新生心理適應期該怎樣度過?積極引導新生關注心理健康，學會接納自我和理解他人。適應中職學習環(huán)境，積極投入新生活。4、“文明禮儀”教育：本著“外修形象、內練素養(yǎng)”的宗旨，通過對學生進行校園禮儀、家庭禮儀和社會禮儀等方面知識的滲透、過各種體驗教育活動，把養(yǎng)成文明禮儀習慣當作自己的自覺行動，奠定學生文明生活、幸福成長的基礎。二、新生入學教育的實施新生入學教育工作是為職校的學習生活定基調、開好頭的重要工作，學校心理健康教育中心高度重視新生入學教育，力求做到精心組織、積極落實、務求實效。1、本次新生入學教育由心理健康教育中心策劃，有關部門按照實施方案密切配合及逐一落實。2、新生入學教育應貫穿于整個新學期，但新生入學集中教育是對新生進行教育的極好機會，各專業(yè)室和班主任充分利用好這一機會，結合專業(yè)室實際情況，對學生提出具體要求，加強學生的自我教育。迎新工作計劃「篇三」一、投資高校活動的優(yōu)勢1、學院消費地域集中，針對性強，產(chǎn)品品牌容易深入學生的心。公司如能在這種環(huán)境中進行宣傳，效果可想而知。尤其我院是一所專業(yè)性的體育院校，學生對體育用品及服裝需求量大。2．類似迎新晚會這樣的大型活動一般能得到學院領導及相關部門的大力支持，規(guī)模較大、參與者多，深受同學歡迎，能夠吸引大量師生前來觀看，不僅能夠推動學院文藝事業(yè)的發(fā)展，如果活動策劃組織安排完善有可能引起全校性的轟動。3、如條件允許的話，商家可以考慮同校內各個協(xié)會建立一個長期友好合作關系，如每年共同策劃一次晚會等，這樣可使商家在學校內外的知名度不斷加深，甚至輻射到學院校園里的每個學生，極具有長遠意義。4、便捷的活動申請。商家在高校內搞宣傳或促銷活動，一定要經(jīng)過一系列的申請，而通過與個別協(xié)會以晚會或者文藝演出的形式的合作，不僅可以方便快捷獲得校方批準，并且得到協(xié)會及各部門的大力協(xié)作配合。5、高效廉價的宣傳：同院廣播、傳媒中心相比，在學院宣傳有良好的性價比，可用很少的資金做到最好的宣傳。6、值得一提的是我校在校大學生達10000余人，人口密集，本校的消費能力較高，每年從這邊畢業(yè)的有3000多位，且我校畢業(yè)生在學校發(fā)展的人很多成為學校的教師或職業(yè)教練，屆時達到的宣傳效果將更明顯。二、與我協(xié)會合作的優(yōu)勢1、在以往的校內活動中，我協(xié)會積累了不少的宣傳經(jīng)驗，在學院建有強大的宣傳，可以在短時間內達到很好的宣傳效果。可以為企業(yè)或品牌做出做細心、周到的宣傳。2、我協(xié)會在校內人數(shù)上的優(yōu)勢可以確保有足夠的人力資源為貴公司圓滿地完成宣傳活動，并取得預期的效果。3、本次活動將有10000余人了解，并至少超1000人能進場參與（因場地所限），并會在高校內廣為流傳。4、此次活動如能成功舉辦，我協(xié)會將會在下半年以此為契機策劃更多系列活動，到時其盛況必定空前。而本次活動作為關鍵的一炮，意義深遠，商機無限。5、迎新晚會在校奧星苑舉行，通過此次活動可擴大公司在學院的影響，進而傳播到每個學生，通過全面的宣傳，提高公司產(chǎn)品在學院的市場占有率?？梢詾橐院笃髽I(yè)或品牌帶來良好的經(jīng)濟效益。經(jīng)濟效益分析一、高校搞宣傳的獨特效益：1、針對性強。我校學生不管在校學習，還是畢業(yè)后參加工作都是社會上重要體育事業(yè)及用品的消費群體。作為新入學的大一新生將會給他們在陌生的環(huán)境中留下第一份深刻的印象。為以后在體育事業(yè)的消費上提供品牌效益。2、宣傳效果明顯。高校學生由于年齡等因素比較好強，好為人師，喜歡把自己認為好的品牌在第一時間段告訴身邊的同學、朋友，以贏得別人的贊賞。像這樣一傳十十傳百的宣傳果可想而知。同時，我校的學生有90%以上（將近10000人）屬于某地區(qū)的，在我校搞宣傳對于企業(yè)品牌在某地區(qū)的發(fā)展具有積極的作用。3、投資少，見效快。與我院校合作將會用最少的錢得到較大的效益！較之大型廣告宣傳省錢、省力并得到意想不到的效果。4、短期宣傳，長期有效。在新生到校的第一時間段向其輸入企業(yè)品牌意識，將深遠影響其在校園以及畢業(yè)工作后的消費觀。針對我校這一專業(yè)性體育院校更會帶動新生入學及以后學習生活中的用品品牌效益。5、熱心教育事業(yè)活動，提高企業(yè)品牌知名度。為以后企業(yè)或品牌的發(fā)展打下堅實的基礎。贊助活動意義1、增加校企間的交流與合作，共同學習，共同發(fā)展。為以后校企之間的合作提供良好的契機。2、擴大公司在高校影響，通過全面的宣傳，提高公司產(chǎn)品在高校的市場占有率。為以后企業(yè)或品牌之間的商業(yè)競爭多一份保障，為企業(yè)或品牌的市場占有率占得先機。3、通過贊助相關活動樹立企業(yè)形象，提高公司的社會效益。使得企業(yè)或品牌的良好形象及信譽深入人心。4、我們真心的希望能夠以此次活動為契機，與貴公司建立長久的合作關系，幫助貴公司不僅在校內，更在社會上實現(xiàn)最大的利益的目標。我們雙方將在以后的工作中相互支持?；顒咏?jīng)費總預算1、贊助商提供獎品價值每50元張貼一張海報2、金額300元以上可掛橫幅1條，海報4張3、金額600元以上為協(xié)辦單位，可掛橫幅2條，海報4張，傳單500張。4、金額1000元以上可獲得冠名權，（既“冠名單位”XX屆迎新晚會），可掛橫幅3條，海報4張，傳單1000張。5、金額XX元以上為主辦單位，可獲冠名權可在比賽中穿插節(jié)目，可掛橫幅4條海報5張，傳單1500張。6、金額及具體宣傳形式可根據(jù)具體情況進行協(xié)商解決，堅持以最好的形式給于企業(yè)或品牌宣傳?？傆嫽ㄙM：元希望貴公司能慎重考慮我們的建議，給我們提出寶貴的意見。所有在校內的宣傳活動由我們負責，公司可以派人監(jiān)督。希望通過與貴公司通力合作。共同搞好這次晚會，期望貴公司盡快回復。期待您的加入！合作愉快！迎新工作計劃「篇四」新聞部作為院學生會工作的窗口，起著對內新聞學院動態(tài)和對外展示院學院風貌的職責，秉承學生會“全心全意為同學服務”的宗旨，我部通過建立和發(fā)揮各種新聞陣地和新聞方式的作用，有效展示學生會各項活動，做到新聞報道的時效性和創(chuàng)意性，樹立學院的良好形象。為了給我們院學生會新聞部不斷補充新鮮的血液，并發(fā)掘更多優(yōu)秀的新聞工作人才，在每屆新生入學之際做好招新工作是我們新聞部干部的職責。在今年的招新工作中，我們新聞部計劃如下：一、招新對象：xx屆新生二、招新人數(shù)：10人三、招新形式：1、本部需要招生表x張，來做好新聞部招賢納才之用，由學生自由填寫交至招新報名處。2、在招新三輪中，第一輪以自我介紹為主，展示自我;第二輪以筆試為主，撰寫新文稿，加大問題難度，招收真正人才;第三輪，在所有大二干部面前展示自己才華，回答問題，讓人明白自己的能力。四、招新要求：1、具有高度責任感，態(tài)度端正積極向上，有工作熱情;2、具備相關技能，如：硬筆、軟筆、繪畫、排版等;3、能夠吃苦耐勞堅持不懈的精神，有守時觀念，團隊合作精神;五、招新注意點：1、做好招新的準備工作，招新后以老帶新，注意新老交替的適應過程，不能出現(xiàn)斷層;迎新工作計劃「篇五」一、活動目的：斗轉星移，辭舊迎新。為歡迎xx級新生加入旅游管理這個大家庭，表達我系領導老師和師兄師姐對他們的親切問候和無限關懷，豐富我系同學的課外文娛生活，融洽我系師生間、同學們間的關系，形成一個互助、互動、相親相愛的學習氛圍，特舉辦旅游管理系20xx年迎新晚會。此外，此次晚會的目的亦旨在發(fā)掘我系文體方面的人才，為我系同學提供一個鍛煉自我，展示自我的平臺，充分展現(xiàn)大學校園學生的青春活力。同時也作為將要舉行的兩年一度的校園文化藝術節(jié)和“211工程”迎評工作的一次獻禮。二、主辦單位：系團委、學生會承辦單位：文體部三、活動時間：10月16日晚7：30—9：30四、活動地點：桃李園順德廳五、活動對象：我系全體學生六、活動主題口號：“綠茵新”旅游管理系20xx年迎新晚會（“綠茵新”乃“旅迎新”之諧音，寓旅游管理迎接新生，迎新晚會之意?。┢?、主持人：xx八、節(jié)目安排：(見附表)九、人員分工：文體部——統(tǒng)籌策劃（場地、節(jié)目等）公關部——禮儀、請函宣傳部——會場、舞臺布置，活動宣傳生活部——物資采購網(wǎng)絡部——音樂、配音等錄制、音響控制，拍攝注：（以上為大概工作分工，具體人員由秘書處統(tǒng)一安排、落實）十、經(jīng)費預算：(見附表)十一、注意事項：1、布場人員至少提前一個半小時到順德廳布場2、桌椅搬運、擺放人員于六點到場開始工作3、燈光、音響控制人員提前到場檢查、試音迎新工作計劃「篇六」工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關、團體、企事業(yè)單位的各級機構，對一定時期的工作預先作出安排和打算時，都要制定工作計劃。工作計劃實際上有許多不同種類，它們不僅有時間長短之分，而且有范圍大小之別。以下是工作計劃頻道為大家整理的大學外聯(lián)部迎新工作計劃安排，供大家參考。更多閱讀請查看本站工作計劃頻道。一、做好協(xié)助做好院內協(xié)助的工作為本部的常規(guī)工作。1、協(xié)助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內其他部門開展活動所需的場地，物品以及服裝等需要。此項還需要根據(jù)學院的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內容安排比如說迎新工作,迎新晚會,院的運動會等。2、在學院舉行活動時要細心細致地做好聯(lián)系、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,后勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作。3、要加強與院內其他部門的聯(lián)系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學服務。二、擴大影響所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯(lián)系以及發(fā)展與大學城內其他高校的友好關系，通過與其他學院,其他高校的聯(lián)系交流，把他們的特色引入我院，把我院的工作推廣到其他高校，達到豐富廣大同學的課余生活，擴展同學的視野，加強學院間,高校間同學的聯(lián)系交流的目的,從而展現(xiàn)我們學院的風采,擴大我們學院的影響力。1、展現(xiàn)風采--抓住一切的機會展現(xiàn)自己主要是通過加強活動的交流為己主一,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團干部參與觀看,在對方舉辦活動己主候,我們派人參觀學己主二,爭取在這個學期,與其他學院或者其他學校搞一次聯(lián)誼活動,內容可能傾向于外聯(lián)經(jīng)驗的交己主體內容及時間安排還有待確定。2、擴大影響--主要是通過舉辦一些在校內,在大學城內較有影響的活動來達到目的目前的設想有,通過我們學院自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式,與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動,以達到目的。三、加強聯(lián)系這里的加強聯(lián)系主要是指加強與學校以外的公司、企業(yè)、事業(yè)單位的聯(lián)系。1、我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們學院搞好學生工作，為學院活動提供資金支持,打出學院品牌，樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。2、做好實踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門甚至于學院的外聯(lián)工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯(lián)系。此項工作的具體計劃還有待商定。四、部門的內部工作1、制定完整的部門規(guī)章制度，并要求部門人員嚴格遵守其制度。例如，外出聯(lián)系工作，應先制定工作計劃，工作結束歸校后，亦及時作總結、匯報，決不私下聯(lián)系任何活動。2、對本部部員的定期培訓活動活動時間：每周一次或根據(jù)情況而定活動內容：理論加實踐，讓部員盡快掌握外聯(lián)部工作技巧。會請一些外聯(lián)經(jīng)驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛煉。3、鑒于寫策劃的重要性,我們部門將會進行專門的培訓,甚至可以開展部門內部的小型的比賽活動。以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思，其中還存在許多不足。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法，務真，務實地做好部門的常規(guī)工作。以開拓進取的精神協(xié)助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態(tài)度與各單位，各部門搞好聯(lián)絡工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工