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私立中學(xué)門衛(wèi)管理合同合同編號(hào):__________私立中學(xué)門衛(wèi)管理合同第一條工作內(nèi)容1.1乙方負(fù)責(zé)學(xué)校門衛(wèi)的日常管理工作,包括但不限于校園門口的治安巡邏、人員及車輛出入登記、安全隱患排查等。1.2乙方應(yīng)確保門衛(wèi)工作人員具備相關(guān)資質(zhì),遵守國(guó)家法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)章制度,維護(hù)校園治安秩序。1.3乙方應(yīng)按照學(xué)校要求,對(duì)門衛(wèi)工作人員進(jìn)行定期培訓(xùn),提高其業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。第二條人員配置2.1乙方根據(jù)學(xué)校實(shí)際需要,配置足夠數(shù)量的門衛(wèi)工作人員,并確保門衛(wèi)工作人員的工資、福利等符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定。2.2乙方應(yīng)定期對(duì)門衛(wèi)工作人員進(jìn)行考核,對(duì)不合格者進(jìn)行調(diào)整,確保門衛(wèi)隊(duì)伍的穩(wěn)定和素質(zhì)。第三條工作時(shí)間和休息時(shí)間3.1乙方根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,制定門衛(wèi)工作人員的工作時(shí)間和休息時(shí)間,并報(bào)甲方備案。3.2乙方應(yīng)確保門衛(wèi)工作人員遵守工作時(shí)間規(guī)定,按時(shí)到崗,不得遲到、早退。3.3乙方應(yīng)保障門衛(wèi)工作人員的休息權(quán)益,按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定,合理安排輪休和加班。第四條合同期限4.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。4.2合同期滿前,雙方如需續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,并協(xié)商簽訂新的合同。第五條費(fèi)用支付5.1甲方按照約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),向乙方支付門衛(wèi)管理費(fèi)用。具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下:(1)門衛(wèi)工作人員的工資、福利等費(fèi)用;(2)門衛(wèi)工作人員的培訓(xùn)、考核等費(fèi)用;(3)門衛(wèi)工作人員的工作服、保安器材等費(fèi)用;(4)其他與門衛(wèi)管理相關(guān)的費(fèi)用。5.2甲方按照本合同約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),向乙方支付門衛(wèi)管理費(fèi)用,乙方應(yīng)提供合法、合規(guī)的發(fā)票。5.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)乙方存在違反本合同的行為,甲方有權(quán)要求乙方整改,并有權(quán)從門衛(wèi)管理費(fèi)用中扣除相應(yīng)金額作為違約金。第六條保密條款6.1乙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中獲得的甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向第三方泄露。6.2甲方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中獲得的乙方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密,未經(jīng)乙方書面同意,不得向第三方泄露。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。7.2乙方如違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度,導(dǎo)致甲方遭受損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。7.3甲方如未按照約定支付門衛(wèi)管理費(fèi)用,乙方有權(quán)拒絕履行合同義務(wù),并有權(quán)要求甲方支付違約金。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(簽字/蓋章):乙方(簽字/蓋章):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.門衛(wèi)工作人員資質(zhì)證明2.門衛(wèi)工作人員培訓(xùn)記錄3.門衛(wèi)工作人員工作時(shí)間安排4.門衛(wèi)工作人員工資福利標(biāo)準(zhǔn)5.門衛(wèi)工作人員考核標(biāo)準(zhǔn)6.門衛(wèi)工作服及保安器材清單7.門衛(wèi)管理費(fèi)用支付憑證8.保密協(xié)議9.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供門衛(wèi)服務(wù),或門衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方未按照約定遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度。3.乙方未按照約定對(duì)門衛(wèi)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核。4.乙方未按照約定支付門衛(wèi)工作人員工資、福利。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息。6.甲方未按照約定支付門衛(wèi)管理費(fèi)用。三、法律名詞及解釋:1.合同法:《中華人民共和國(guó)合同法》2.勞動(dòng)法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.個(gè)人隱私:指?jìng)€(gè)人生理、心理以及社會(huì)交往過(guò)程中的秘密,如個(gè)人生理特征、心理活動(dòng)、日記、信件、電話錄音等。5.違約金:指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí),按照約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.門衛(wèi)工作人員不足:乙方應(yīng)增加人員配置,確保滿足甲方需求。2.門衛(wèi)工作人員素質(zhì)不高:乙方應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn),提高門衛(wèi)工作人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。3.門衛(wèi)工作人員遲到、早退:乙方應(yīng)制定嚴(yán)格的考勤制度,確保門衛(wèi)工作人員按時(shí)到崗。4.門衛(wèi)工作人員離職:乙方應(yīng)建立健全的員工激勵(lì)機(jī)制,提高員工滿意度,降低人員流失率。5.門衛(wèi)管理費(fèi)用支付糾紛:甲方應(yīng)按照約定及時(shí)支付門衛(wèi)管理費(fèi)用,乙方應(yīng)提供合法、合規(guī)的發(fā)票。6.泄露甲方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私:乙
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