研究生培訓(xùn)與科研管理制度

研究生培訓(xùn)與科研管理制度第一章總則第一條目的與依據(jù)本管理制度的目的是為了規(guī)范研究生培訓(xùn)與科研管理工作，提高醫(yī)院研究生培養(yǎng)質(zhì)量和科研成績，依據(jù)《中華人民共和國高等教育法》《研究生教育管理?xiàng)l例》等相關(guān)法規(guī)，結(jié)合我院實(shí)際訂立。第二條適用范圍本管理制度適用于我院全部研究生的培訓(xùn)和科研管理工作。第三條定義研究生：指在我院注冊并進(jìn)行研究生學(xué)習(xí)和科研工作的全日制研究生。導(dǎo)師：指在我院任職并擔(dān)負(fù)研究生導(dǎo)師資格的老師。培訓(xùn)：指研究生進(jìn)行專業(yè)知識、科研方法、學(xué)術(shù)素養(yǎng)等方面的培養(yǎng)和訓(xùn)練?？蒲泄芾恚褐笇ρ芯可蒲许?xiàng)目的立項(xiàng)、過程監(jiān)督、成績評價(jià)以及學(xué)術(shù)規(guī)范等方面的管理工作。第二章研究生培訓(xùn)管理第四條培養(yǎng)目標(biāo)培養(yǎng)研究生的專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新本領(lǐng)，使其具備深厚的理論基礎(chǔ)、堅(jiān)固結(jié)實(shí)的基礎(chǔ)知識和嫻熟的科研實(shí)踐技能。培養(yǎng)研究生的學(xué)術(shù)素養(yǎng)和科研道德，使其具備科學(xué)道德情操、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)態(tài)度和良好的學(xué)術(shù)風(fēng)氣。培養(yǎng)研究生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和創(chuàng)新意識，使其具備團(tuán)隊(duì)合作、獨(dú)立思考和創(chuàng)新本領(lǐng)。培養(yǎng)研究生的溝通表達(dá)和學(xué)術(shù)溝通本領(lǐng)，使其具備良好的溝通本領(lǐng)和學(xué)術(shù)影響力。第五條培養(yǎng)計(jì)劃研究生入學(xué)前，醫(yī)院將訂立研究生培養(yǎng)計(jì)劃，明確培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)課程和科研要求等內(nèi)容，并由導(dǎo)師進(jìn)行引導(dǎo)和落實(shí)。研究生培養(yǎng)計(jì)劃依據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和個(gè)人實(shí)際情況訂立，包含專業(yè)課程布置、科研項(xiàng)目開展、學(xué)術(shù)溝通等內(nèi)容，導(dǎo)師和研究生共同訂立并定期評估和調(diào)整。第六條導(dǎo)師引導(dǎo)醫(yī)院將指定導(dǎo)師對每位研究生進(jìn)行引導(dǎo)和管理，導(dǎo)師應(yīng)具備高度的學(xué)術(shù)造詣和堅(jiān)固結(jié)實(shí)的科研實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。導(dǎo)師需樂觀引導(dǎo)研究生進(jìn)行科研訓(xùn)練、學(xué)術(shù)溝通和學(xué)術(shù)論文寫作，鼓舞研究生參加科研項(xiàng)目和學(xué)術(shù)會(huì)議。導(dǎo)師應(yīng)定期組織學(xué)術(shù)報(bào)告、研討會(huì)和學(xué)術(shù)活動(dòng)，為研究生供應(yīng)平臺呈現(xiàn)和溝通學(xué)術(shù)成績。第七條評估與考核研究生的培養(yǎng)過程將進(jìn)行階段性評估和定期考核，評估內(nèi)容包含專業(yè)課程成績、科研項(xiàng)目進(jìn)展、學(xué)術(shù)溝通情況等。導(dǎo)師和研究生應(yīng)共同參加評估和考核工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施加以改進(jìn)。對于不符合培養(yǎng)要求的研究生，醫(yī)院將依據(jù)情況進(jìn)行警告、降級、勸退等處理，并記錄在研究生檔案中。第三章科研管理第八條科研立項(xiàng)研究生在培養(yǎng)期間，應(yīng)依據(jù)自身研究方向和導(dǎo)師的引導(dǎo)，樂觀申請科研項(xiàng)目，立項(xiàng)前需要提交認(rèn)真的研究計(jì)劃?？蒲许?xiàng)目的立項(xiàng)應(yīng)符合醫(yī)院的科研方向和政策要求，經(jīng)過科研管理部門評審并報(bào)批后方可立項(xiàng)執(zhí)行。第九條科研過程管理研究生在科研過程中應(yīng)遵從科學(xué)的研究方法和倫理規(guī)范，確保研究過程的真實(shí)可靠，并定期向?qū)熀涂蒲泄芾聿块T匯報(bào)研究進(jìn)展情況。研究生在科研項(xiàng)目中需嚴(yán)格遵守知識產(chǎn)權(quán)的規(guī)定，對科研成績具有相應(yīng)的知識產(chǎn)權(quán)意識。第十條科研成績評價(jià)研究生完成科研項(xiàng)目后，應(yīng)及時(shí)整理成績，按要求撰寫學(xué)術(shù)論文，并提交相關(guān)科研管理部門進(jìn)行評價(jià)和審核。科研成績評價(jià)將考核研究生的科研本領(lǐng)、學(xué)術(shù)水平和創(chuàng)新貢獻(xiàn)，評價(jià)結(jié)果作為研究生畢業(yè)的緊要依據(jù)。第十一條學(xué)術(shù)規(guī)范與溝通研究生應(yīng)遵守學(xué)術(shù)道德規(guī)范，不得抄襲、剽竊他人研究成績，不得參加學(xué)術(shù)不端行為。研究生應(yīng)樂觀參加學(xué)術(shù)溝通和學(xué)術(shù)會(huì)議，并提高學(xué)術(shù)表達(dá)和溝通本領(lǐng)，擴(kuò)高校術(shù)影響力。第十二條榮譽(yù)與嘉獎(jiǎng)醫(yī)院將依據(jù)研究生的科研成績和學(xué)術(shù)表現(xiàn)，評比并頒發(fā)相應(yīng)的科研榮譽(yù)和嘉獎(jiǎng)。研究生獲得國家級、院級科研項(xiàng)目的資助或獲得學(xué)術(shù)成績的發(fā)表及獲獎(jiǎng)，醫(yī)院將予以相應(yīng)的嘉獎(jiǎng)和資助。第四章監(jiān)督與管理第十三條學(xué)風(fēng)建設(shè)醫(yī)院將加強(qiáng)對研究生學(xué)風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督和管理，組織開展相關(guān)培訓(xùn)和教育活動(dòng)，加強(qiáng)研究生學(xué)術(shù)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)。導(dǎo)師應(yīng)起到模范和引導(dǎo)作用，教育研究生遵守學(xué)術(shù)規(guī)范和倫理規(guī)范，樹立科學(xué)的學(xué)術(shù)態(tài)度和觀念。第十四條管理責(zé)任研究生的培養(yǎng)和科研管理責(zé)任由醫(yī)院負(fù)責(zé)，具體實(shí)施由研究生部門和科研管理部門負(fù)責(zé)。導(dǎo)師作為研究生培養(yǎng)和科研管理的直接責(zé)任人，應(yīng)認(rèn)真履行管理職責(zé)，促進(jìn)研究生的全面發(fā)展。第十五條違紀(jì)處理對于違反研究生培訓(xùn)與科研管理制度的行為，醫(yī)院將依據(jù)輕重程度進(jìn)行處理，包含警告、記過、記大過、留校察看、開除學(xué)籍等懲罰。對于涉及學(xué)術(shù)不端行為的研究生，醫(yī)院將依法進(jìn)行調(diào)查處理，并報(bào)請上級主管部門處理。第十六條檔案管理醫(yī)院將對研究生的培養(yǎng)記錄、科研成績和學(xué)術(shù)表現(xiàn)等進(jìn)行檔案管理，并建立相應(yīng)的檔案管理制度。研究生的檔案應(yīng)定期歸檔和整理，并保管至少五年以上。第五章附則第十七條解釋權(quán)本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸醫(yī)院全部，并由醫(yī)院負(fù)責(zé)對其進(jìn)行解釋和修訂。第十八條生效日期本規(guī)章制度自發(fā)布之日起正式實(shí)施，將掩蓋全部研究生培訓(xùn)和科研管理工作。第十九條附加說明本規(guī)章制度的修改、調(diào)整和增補(bǔ)，需經(jīng)醫(yī)院相關(guān)部門審批和公示后