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辦公室工作總結(jié)-辦公室2020年終工作總結(jié)及工作參考計(jì)劃辦公室2020年終工作總結(jié)及工作計(jì)劃一年是“十二五”規(guī)劃施行的第一年,是深化推進(jìn)轉(zhuǎn)型開(kāi)展的開(kāi)局之年,也是交旅豪華郵輪彰顯形象、經(jīng)受市場(chǎng)考驗(yàn)的關(guān)鍵之年,辦公室以公司的郵輪建造、運(yùn)營(yíng)治理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)融資等四方面中心工作,按照“圍繞中心工作、效勞領(lǐng)導(dǎo)決策”這一總體目的,有條不紊地開(kāi)展工作,從文書(shū)處理、檔案治理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、車(chē)輛治理、物品采購(gòu)、網(wǎng)站維護(hù)、內(nèi)刊編排、督辦考核、固定資產(chǎn)、企業(yè)文化建立、后勤保障等工作,較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)將201x年工作總結(jié)暨201x年工作計(jì)劃匯報(bào)如下:2020年的總結(jié)工作如下:一、注重三個(gè)提升,發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能(一)“三辦”水平進(jìn)一步提升一是辦文水平提高。文件共XXX件,發(fā)文共XXX件,復(fù)印共XXX件,其中向上級(jí)單位報(bào)XX篇,郵輪動(dòng)態(tài)XX篇,共計(jì)XXX字,將所有的文件、會(huì)議通知、需要限期上報(bào)的通知進(jìn)展詳細(xì)記錄,并在工作實(shí)踐中不斷加以完善。二是辦會(huì)質(zhì)量提升。董事會(huì)、辦公會(huì)、月例會(huì)、周勤會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、交流會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、評(píng)審會(huì)、招標(biāo)會(huì)、民主生活會(huì)、半年工作會(huì)、共計(jì)XXX次。三是辦事更加標(biāo)準(zhǔn)高效。突出辦事效率,務(wù)求辦事質(zhì)量,積極完成各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),為保障日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮了積極的作用。(二)效勞質(zhì)量進(jìn)一步提升立足效勞為要,做好綜合效勞工作,樹(shù)立“建立學(xué)習(xí)型辦公室”的目的。嚴(yán)格把關(guān)低值易耗品采購(gòu)和領(lǐng)用,全年節(jié)約辦公經(jīng)費(fèi)10%;嚴(yán)格操縱車(chē)輛治理,按時(shí)開(kāi)展技能平安學(xué)習(xí),保障全年公務(wù)車(chē)輛平安出車(chē)3600余次,平安行駛30多萬(wàn)公里;注重辦公樓的物業(yè)治理并呼吁大家節(jié)約用水、用電,保證辦公環(huán)境和員工食堂的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。深化開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),為游輪公司的開(kāi)展提供良好的效勞。(三)進(jìn)一步提高督察督辦力度,協(xié)調(diào)推進(jìn)各項(xiàng)工作一是按照集團(tuán)公司下達(dá)的《201x年子公司運(yùn)營(yíng)及重點(diǎn)工作目的任務(wù)的通知》(渝交旅投發(fā)〔201x〕55號(hào))和月度工作計(jì)劃及領(lǐng)導(dǎo)決策的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)等內(nèi)容,加強(qiáng)加大督察督辦力度,力求事事有落實(shí),事事有回應(yīng),按程序來(lái)辦事,督查辦結(jié)率到達(dá)100%,全力推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的貫徹落實(shí);二是加強(qiáng)部門(mén)費(fèi)用治理。認(rèn)真執(zhí)行公司財(cái)務(wù)治理制度,對(duì)辦公費(fèi)、招待費(fèi)、車(chē)輛油耗費(fèi)、伙食費(fèi)以及日常后勤費(fèi)用嚴(yán)格把關(guān),在公司規(guī)模不斷擴(kuò)大,業(yè)務(wù)交往越來(lái)越多的情況下,確保費(fèi)用不超預(yù)算。二、平安工作對(duì)平安消費(fèi)的嚴(yán)峻性,要不斷保持清醒的認(rèn)識(shí),這項(xiàng)工作只能加強(qiáng),決不能絲毫放松,必須警鐘長(zhǎng)鳴,常抓不懈,我司不斷把這一點(diǎn)作為各項(xiàng)工作中的重中之重。公司與領(lǐng)導(dǎo)班子及部門(mén)負(fù)責(zé)人簽定《平安治理目的責(zé)任書(shū)》簽訂率達(dá)100%,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)平安消費(fèi)責(zé)任制和平安事故責(zé)任追查的規(guī)定,實(shí)在將平安工作落實(shí)到崗位,落實(shí)到責(zé)任人,實(shí)行誰(shuí)在崗,誰(shuí)負(fù)責(zé),誰(shuí)操作,誰(shuí)負(fù)責(zé)的首尾責(zé)任制。三、工作中存在的缺乏(一)進(jìn)一步加強(qiáng)辦公室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),實(shí)在打造“開(kāi)口能講、提筆能寫(xiě)、有事能干”的和諧團(tuán)隊(duì)。(二)進(jìn)一步加強(qiáng)立足效率為先,樹(shù)立“悉心辦文、精心辦會(huì)、細(xì)心辦事”的理念。(三)工作主動(dòng)出擊少,被動(dòng)應(yīng)付多,工作協(xié)調(diào)功能發(fā)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。2020年工作計(jì)劃如下:一、加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自綜合素養(yǎng)一是以提高素養(yǎng)、改良作風(fēng)、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)為重點(diǎn),加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)市委、市政府、港航、海事、航道、旅游局、中國(guó)船級(jí)社、集團(tuán)公司等上級(jí)單位的相關(guān)文件精神;二是積極參加夜校培訓(xùn)和業(yè)余自學(xué)以及向四周的同事的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)郵輪專(zhuān)業(yè)知識(shí)的理解與運(yùn)用;三是進(jìn)一步加強(qiáng)本身素養(yǎng)建立,不斷加強(qiáng)責(zé)任心和事業(yè)心,加強(qiáng)辦公室的治理,標(biāo)準(zhǔn)辦文辦會(huì)辦事的程序,確保工作無(wú)過(guò)失。二、明確職責(zé),著力提高效勞水平辦公室工作千頭萬(wàn)緒,但最重要的職責(zé)是參與政務(wù)、治理事務(wù)、協(xié)調(diào)效勞。第一,加強(qiáng)效勞認(rèn)識(shí),確?!皟蓚€(gè)到位”。一是為全局工作效勞到位,為領(lǐng)導(dǎo)及全體工作人員的工作、學(xué)習(xí)、后勤保障等方面提供效勞,為大家營(yíng)建良好的工作環(huán)境。二是為公司郵輪建造一線(xiàn)效勞到位,確實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作效率,為公司提供良好的軟環(huán)境,確保201x年郵輪“5.1、6.1”按期上線(xiàn)營(yíng)運(yùn)。第二,理清思路,構(gòu)成“三個(gè)關(guān)系”。一是發(fā)揮上通下達(dá)的橋梁作用,協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)與員工的交流溝通,構(gòu)成政令暢通的工作關(guān)系。二是發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的紐帶作用,協(xié)調(diào)好員工與員工之間的配合協(xié)作,構(gòu)成協(xié)調(diào)和諧的人際關(guān)系。三是發(fā)揮聯(lián)絡(luò)溝通的窗口作用,協(xié)調(diào)好部門(mén)與部門(mén)之間的關(guān)系,構(gòu)成互相配合的協(xié)作關(guān)系。第三,提高參謀水平,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手。在為領(lǐng)導(dǎo)決策上,當(dāng)好信息員,在把握信息的深度、廣度、準(zhǔn)確度方面提高才能和水平,使領(lǐng)導(dǎo)決策更完善。在為領(lǐng)導(dǎo)工作上,做好拾遺補(bǔ)缺工作,多觀(guān)察、勤考慮、勤跑腿、多匯報(bào),使領(lǐng)導(dǎo)工作更全面、更細(xì)致。三、加強(qiáng)信息報(bào)送和對(duì)外的宣傳力度力爭(zhēng)在201x年在集團(tuán)公司內(nèi)網(wǎng)上以及旅投信息上郵輪動(dòng)態(tài)60篇以上,把我司網(wǎng)站建成政策性強(qiáng)、內(nèi)容全面、特色鮮明的一流網(wǎng)站,提高市委、市政府的稿件采納率,努力實(shí)現(xiàn)郵輪動(dòng)態(tài)發(fā)稿的零打破確保“雙零”目的。四、做好日常工作治理及平安治理一是針對(duì)辦公室事情雜、眉目多,經(jīng)常加班加點(diǎn)的情況下,樹(shù)立團(tuán)隊(duì)成員任勞任怨、愛(ài)崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓進(jìn)取的奉獻(xiàn)精神,營(yíng)建一個(gè)積極向上的工作氣氛,確保日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。二是明確目的、落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化駕駛員及全員的平安認(rèn)識(shí)。從員工平安認(rèn)識(shí)入手,強(qiáng)化“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的根本方針,確保全年不發(fā)生嚴(yán)峻事故,不發(fā)生交通事故,加強(qiáng)駕駛員及全員的的平安學(xué)習(xí),做好平安培訓(xùn)。我們要接著發(fā)揚(yáng)彰顯出色、勇于超越和“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀產(chǎn)品、優(yōu)良業(yè)績(jī)”的企業(yè)精神,加大工作力度,加快建立進(jìn)度,為重慶旅游邁上新臺(tái)階做出新奉獻(xiàn)。201x年工作的總體要求是:深化貫徹落實(shí)科學(xué)開(kāi)展觀(guān),認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司下達(dá)的文件精神,以加快旅游開(kāi)展為主題,以加快工程建立為首要任務(wù),以打造旅游精品為主線(xiàn),整體提升企業(yè)治理水平,不斷優(yōu)化企業(yè)資產(chǎn),實(shí)在推進(jìn)又好又快開(kāi)展,為郵輪的美妙明天做出本人微薄的力量。辦公室2020年終工作總結(jié)及工作計(jì)劃二尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位同事們:大家下午好!一年一度的公司總結(jié)年會(huì)又與我們相邀而至,再一次感遭到光陰如匆匆的流水,光陰易逝,豈容我待。然而值得慶幸是,我和行政辦公室全體成員在過(guò)去的一年中互相協(xié)助,共同勉勵(lì)和進(jìn)步,圍繞行政辦的部門(mén)職責(zé),全心全意奉獻(xiàn),為公司的消費(fèi)運(yùn)營(yíng)努力流下我們的汗水,做出我們本人應(yīng)有的奉獻(xiàn)。下面我代表行政辦公室的同事們,對(duì)201x年行政辦全年的工作總結(jié)如下:l2020年度主要工作回憶一、做好日常工作:包括:印鑒治理工作、合同治理工作、辦公用品的采購(gòu)、分發(fā),復(fù)印紙的操縱使用,打印機(jī)的維修及耗材配置。公司院內(nèi)及公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生保潔,公司水、電、暖線(xiàn)路的維修安排;組織人員進(jìn)展冬季院落積雪和屋頂?shù)那逖┕ぷ鞯?。冬夏兩季換季時(shí)節(jié),負(fù)責(zé)做好二樓冷風(fēng)機(jī)的保養(yǎng)與維護(hù)治理。做好公司固定資產(chǎn)治理工作,11月下旬,下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展固定資產(chǎn)設(shè)備盤(pán)點(diǎn)的通知》,在全公司范圍內(nèi)進(jìn)展固定資產(chǎn)設(shè)備、材料、低值易耗品的盤(pán)點(diǎn)工作,針對(duì)損壞的辦公設(shè)備,追查落實(shí)明晰,登記詳細(xì),確保企業(yè)資產(chǎn)帳目和物品相符。針對(duì)公司外借職稱(chēng)證人員、貳級(jí)建造師掛靠人員進(jìn)展治理,建立費(fèi)用支付臺(tái)帳,與他們保持溝通聯(lián)絡(luò),共同協(xié)作保證公司的資質(zhì)申辦業(yè)務(wù)和招投標(biāo)工作。做好車(chē)輛治理工作,燃料、材料的使用與操縱,及時(shí)做好雙排車(chē)的二級(jí)保養(yǎng)維護(hù)手續(xù)等;今年以來(lái),公務(wù)小車(chē)平安行駛23000公里,雙排車(chē)平安行駛13700公里。同時(shí),司機(jī)萬(wàn)里同志還經(jīng)常協(xié)助運(yùn)營(yíng)治理部、財(cái)務(wù)部等部門(mén)工作人員,參加投標(biāo)和去相關(guān)部門(mén)辦理手續(xù)等。雙排車(chē)貨運(yùn)蘆道林師傅也能在現(xiàn)場(chǎng)人手不夠的情況下,協(xié)助施工現(xiàn)場(chǎng)裝卸材料、設(shè)備等。二、圓滿(mǎn)完成生態(tài)工程的園林綠化企業(yè)資質(zhì)延期年審工作,為企業(yè)開(kāi)展正常的消費(fèi)運(yùn)營(yíng)夯實(shí)根底。按照公司領(lǐng)導(dǎo)的安排,從今年6月初開(kāi)始著手預(yù)備,參照自治區(qū)園林協(xié)會(huì)《關(guān)于園林綠化企業(yè)資質(zhì)延期年審的要求規(guī)定》,與勝天生態(tài)行政辦配合,針對(duì)生態(tài)園林綠化資質(zhì)的延期年審進(jìn)展材料預(yù)備工作,想盡一切方法,利用各類(lèi)關(guān)系,針對(duì)企業(yè)業(yè)績(jī)證明、社保繳納、各類(lèi)園林系列的職稱(chēng)證、崗位證等詳細(xì)規(guī)定,通過(guò)認(rèn)真安排,精心組織,最后按期圓滿(mǎn)的完成了園林綠化資質(zhì)延期年審任務(wù)。三、201x年開(kāi)春以來(lái),按照建筑業(yè)協(xié)會(huì)的安排部署,組織各類(lèi)培訓(xùn)活動(dòng)。年初,共為7名員工報(bào)名參加201x年度各類(lèi)崗位證的接著教育培訓(xùn)。4月份,為16名持A、B、C類(lèi)“三類(lèi)人員”平安消費(fèi)考核證的人員辦理了接著教育報(bào)名手續(xù)。開(kāi)春,陸續(xù)為8名壹級(jí)、貳級(jí)建造師報(bào)名參加了各專(zhuān)業(yè)建造師接著教育培訓(xùn);11月底,為公司20余名《崗位證》到期人員辦理了接著教育報(bào)名手續(xù)。今年開(kāi)春以來(lái),利用員工每天上午點(diǎn)名10分鐘時(shí)間,組織職能部室人員、工程部材料員、預(yù)算員等,進(jìn)展企業(yè)文化培訓(xùn)學(xué)習(xí),加強(qiáng)員工職業(yè)素養(yǎng)教育,使具有不同價(jià)值觀(guān)、信念,不同工作作風(fēng)及習(xí)慣的人,緊密團(tuán)結(jié)在勝天工程公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)里,構(gòu)成統(tǒng)一、和諧的工作集體,鼓舞員工煥發(fā)愛(ài)企業(yè)、愛(ài)崗位、愛(ài)勞動(dòng)的工作熱情。按照公司領(lǐng)導(dǎo)的安排,學(xué)習(xí)了《企業(yè)員工三大紀(jì)律八項(xiàng)留意》、世界500強(qiáng)企業(yè)培訓(xùn)教材《你在為誰(shuí)工作》、《致加細(xì)亞的封信》等書(shū)籍。五、201x年度,共為公司6名二級(jí)建造師辦理了初始注冊(cè)手續(xù),為6名調(diào)出人員辦理調(diào)出變更等手續(xù)。目前,公司共有一、二級(jí)建造師34人,房建專(zhuān)業(yè)18個(gè),市政專(zhuān)業(yè)26個(gè),公路專(zhuān)業(yè)4個(gè),水利水電專(zhuān)業(yè)2個(gè)。四、完成公司員工職稱(chēng)評(píng)定上報(bào)工作。利用插空時(shí)間,協(xié)助201x年參加職稱(chēng)評(píng)定的員工,在新疆專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評(píng)審網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)里,上報(bào)各類(lèi)信息材料。五、完成了公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照年度報(bào)表上報(bào)工作。六、3月份,在財(cái)務(wù)部的大力協(xié)助下,完成公司201x年度的社保年檢、勞動(dòng)用工備案與年檢工作;7月份,市勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)和市社保局結(jié)合檢查小組來(lái)我公司進(jìn)展勞動(dòng)用工工作抽查,財(cái)務(wù)部、行政辦共同預(yù)備了大量材料,應(yīng)對(duì)結(jié)合檢查小組的檢查,最后順利通過(guò)了檢查。七、每個(gè)季度末,及時(shí)完成沙區(qū)統(tǒng)計(jì)局季度報(bào)表上報(bào)工作,以及國(guó)家統(tǒng)計(jì)局烏市統(tǒng)計(jì)大隊(duì)的《固定資產(chǎn)投入產(chǎn)出報(bào)表》的上報(bào)。八、1-5月份,配合工程工程部做好人員招聘工作。今年以來(lái),招聘面試了30余名應(yīng)聘人員,為20余人辦理了入職和離任手續(xù)。九、做好人事、勞資工作。每月及時(shí)做好員工考勤公示、工資表造發(fā)、社保繳納、人員報(bào)表;對(duì)新入職員工和臨時(shí)人員及時(shí)簽定《勞動(dòng)合同書(shū)》,關(guān)于合同到期人員續(xù)簽合同,確保企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系等根底性治理工作穩(wěn)妥。十、及時(shí)完成各類(lèi)臨時(shí)性工作安排,如:按照公司領(lǐng)導(dǎo)的安排,做好了半年工作總結(jié)大會(huì)的會(huì)務(wù)組織召集,以及員工聚餐活動(dòng)的食品采購(gòu)、組織安排等。l201x年工作中存在的缺乏?;貞?01x年,行政辦做了大量工作,但仍存在一些缺乏。繁雜瑣碎、事無(wú)巨細(xì)是行政工作的特點(diǎn),在紛繁的事務(wù)中,時(shí)刻保持清醒的狀態(tài),力求使各項(xiàng)工作做到百密無(wú)一疏,疏而不漏,那么是做好行政辦各項(xiàng)工作的最高境地。為此,要求從事行政工作的人員必須具備對(duì)工作負(fù)責(zé)、細(xì)心、周到、敬業(yè)的工作素養(yǎng),高效、簡(jiǎn)約的工作流程。l201x年工作計(jì)劃。行政辦的工作千頭成緒,做為企業(yè)的行政運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐,不能有一絲一毫的過(guò)失,稍一馬虎,就會(huì)給企業(yè)造成不可挽回的損失。201x年,行政辦全體同仁要保持清醒的頭腦,努力提高效勞質(zhì)量,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能與素養(yǎng),為沖鋒在施工一線(xiàn)的戰(zhàn)友們提供更好的后勤保障。第一、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)愛(ài)崗、愛(ài)企的宣傳教育。大力弘揚(yáng)企業(yè)好人好事,樹(shù)新風(fēng),展現(xiàn)勝天工程員工的精神風(fēng)貌。第二、理順各項(xiàng)事務(wù)辦事流程,接著做好日常辦公事務(wù)治理,對(duì)企業(yè)各種日常事務(wù)進(jìn)展計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和操縱等治理工作。第三、接著做好資質(zhì)治理方面工作。如企業(yè)資質(zhì)、《平安消費(fèi)許可證》、員工職稱(chēng)證、建造師證、“三類(lèi)人員”平安消費(fèi)考核證、員工各類(lèi)崗位證的治理,為公司能夠開(kāi)展正常的消費(fèi)運(yùn)營(yíng)保駕護(hù)航。201x年,建立部下發(fā)了《建筑施工企業(yè)新資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》,加強(qiáng)對(duì)建筑業(yè)企業(yè)進(jìn)展治理標(biāo)準(zhǔn),勝天工程公司和勝天生態(tài)工程公司將會(huì)按照建立廳、市建委的新資質(zhì)要求,隨時(shí)做好各類(lèi)證照的備檔。第四、做好文書(shū)、合同、檔案、印章治理。第五、做好人事、勞資治理。開(kāi)春,協(xié)助工程工程部做好人員招

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