2024年汽車(chē)維修技術(shù)人員標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)協(xié)議范本版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年汽車(chē)維修技術(shù)人員標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)協(xié)議范本版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）第二條：合同期限2.1固定期限2.2試用期第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的職責(zé)與任務(wù)第四條：工作時(shí)間4.1正常工作時(shí)間4.2加班制度第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與提成5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利第六條：技術(shù)培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展6.1甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第七條：保密協(xié)議7.1商業(yè)秘密7.2競(jìng)業(yè)限制第八條：勞動(dòng)合同的變更與解除8.1變更條件8.2解除條件8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诰艞l：爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解組織9.3勞動(dòng)仲裁9.4法律途徑第十條：違約責(zé)任10.1甲方違約10.2乙方違約第十一條：其他約定11.1工作環(huán)境保護(hù)11.2甲方提供的勞動(dòng)條件11.3乙方的人事檔案管理第十二條：合同的生效、修改與終止12.1合同生效條件12.2合同修改12.3合同終止第十三條：甲方權(quán)益保障13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)13.2甲方財(cái)產(chǎn)保護(hù)第十四條：雙方確認(rèn)與簽字14.1甲方確認(rèn)14.2乙方確認(rèn)14.3合同簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指簽訂本合同的汽車(chē)維修企業(yè)，具有法人資格，按照中華人民共和國(guó)法律合法成立，營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)為_(kāi)_________，地址為_(kāi)_______________，法定代表人（或負(fù)責(zé)人）為_(kāi)_______________。1.2乙方（雇員）：指與甲方簽訂本合同的汽車(chē)維修技術(shù)人員，持有有效的職業(yè)資格證書(shū)，身份證號(hào)碼為_(kāi)_______________，家庭住址為_(kāi)_______________，聯(lián)系電話為_(kāi)_______________。第二條：合同期限2.1固定期限：本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期：本合同試用期為_(kāi)_個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：汽車(chē)維修技術(shù)人員。3.2乙方的職責(zé)與任務(wù)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，從事汽車(chē)維修技術(shù)工作，包括但不限于車(chē)輛故障診斷、維修、保養(yǎng)、檢測(cè)等工作，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程。第四條：工作時(shí)間4.1正常工作時(shí)間：乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。4.2加班制度：乙方加班需經(jīng)甲方同意，加班時(shí)間按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資：乙方的月基本工資為人民幣_(tái)___元整（大寫(xiě)：____________________元整）。5.2獎(jiǎng)金與提成：乙方根據(jù)工作業(yè)績(jī)和甲方制定的獎(jiǎng)金制度享受相應(yīng)的獎(jiǎng)金與提成。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利：甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)），并享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日福利和年假等福利待遇。第六條：技術(shù)培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展6.1甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方將為乙方提供技術(shù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等相關(guān)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提升乙方的專(zhuān)業(yè)技能和管理能力。6.2乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：甲方將根據(jù)乙方的個(gè)人能力和職業(yè)發(fā)展需求，為乙方制定個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供相應(yīng)的晉升機(jī)會(huì)。第七條：保密協(xié)議7.1商業(yè)秘密：乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等方面的商業(yè)秘密予以保密，未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露。7.2競(jìng)業(yè)限制：乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后__年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、個(gè)體工商戶(hù)或者其他組織從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的汽車(chē)維修技術(shù)工作。第八條：勞動(dòng)合同的變更與解除8.1變更條件：（1）甲方因業(yè)務(wù)需要，可以調(diào)整乙方的崗位，乙方應(yīng)服從甲方的安排；（2）乙方因個(gè)人原因，可以提出書(shū)面變更申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后變更合同內(nèi)容。8.2解除條件：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）甲方根據(jù)法律規(guī)定或者合同約定，解除勞動(dòng)合同；（3）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職，甲方解除合同；（4）乙方因患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，甲方解除合同；（5）乙方因不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作，甲方解除合同；（6）合同期滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽。8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（1）雙方協(xié)商解除合同的，根據(jù)乙方的工作年限，甲方支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（2）甲方依照法律規(guī)定或者合同約定解除合同的，根據(jù)乙方的工作年限，甲方支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（3）乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職被解除合同的，甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條：爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解組織：如協(xié)商不成，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。9.3勞動(dòng)仲裁：調(diào)解不成的，可以向所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.4法律途徑：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條：違約責(zé)任10.1甲方違約：甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬或者未履行合同義務(wù)的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同，并可以要求甲方支付違約金。10.2乙方違約：乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)或者違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。第十一條：其他約定11.1工作環(huán)境保護(hù)：乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)工作場(chǎng)所安全、環(huán)境保護(hù)的法律法規(guī)，保護(hù)工作場(chǎng)所的安全與衛(wèi)生。11.2甲方提供的勞動(dòng)條件：甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境、必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。11.3乙方的人事檔案管理：乙方的人事檔案由甲方負(fù)責(zé)管理，乙方的個(gè)人信息不得泄露給無(wú)關(guān)第三方。第十二條：合同的生效、修改與終止12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同修改：合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。12.3合同終止：本合同期滿(mǎn)或者雙方協(xié)商一致解除合同的，合同即行終止。第十三條：甲方權(quán)益保障13.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得以任何形式泄露、轉(zhuǎn)讓或者許可給第三方使用。13.2甲方財(cái)產(chǎn)保護(hù)：乙方應(yīng)妥善保管甲方的財(cái)物，不得侵占、挪用甲方的財(cái)物。第十四條：雙方確認(rèn)與簽字14.1甲方確認(rèn)：甲方已經(jīng)向乙方說(shuō)明了合同的內(nèi)容，乙方已經(jīng)充分理解了合同的條款。14.2乙方確認(rèn)：乙方已經(jīng)閱讀了合同全文，充分理解了合同的條款，并同意按照合同的約定履行自己的權(quán)利和義務(wù)。14.3合同簽字蓋章：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件二：乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件附件三：勞動(dòng)合同期限協(xié)議書(shū)附件四：工作職責(zé)與任務(wù)說(shuō)明書(shū)附件五：技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)附件六：保密協(xié)議書(shū)附件七：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)附件八：勞動(dòng)報(bào)酬詳細(xì)計(jì)算說(shuō)明附件九：加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)附件十：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明附件十一：福利待遇說(shuō)明附件十二：甲方提供的勞動(dòng)條件詳細(xì)說(shuō)明附件十三：乙方人事檔案管理規(guī)程附件十四：合同修改記錄附件詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件一：甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，應(yīng)清晰可見(jiàn)，作為合同附件隨合同文本一起使用。附件二：乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件，應(yīng)清晰可見(jiàn)，作為合同附件隨合同文本一起使用。附件三：勞動(dòng)合同期限協(xié)議書(shū)，應(yīng)明確雙方約定的合同期限、試用期等內(nèi)容。附件四：工作職責(zé)與任務(wù)說(shuō)明書(shū)，應(yīng)詳細(xì)列明乙方的具體工作崗位、職責(zé)與任務(wù)。附件五：技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)，應(yīng)明確培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息。附件六：保密協(xié)議書(shū)，應(yīng)詳細(xì)列明雙方對(duì)商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù)和保密期限等內(nèi)容。附件七：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)，應(yīng)明確競(jìng)業(yè)限制的期限、地域范圍等內(nèi)容。附件八：勞動(dòng)報(bào)酬詳細(xì)計(jì)算說(shuō)明，應(yīng)詳細(xì)列明乙方勞動(dòng)報(bào)酬的計(jì)算方式、支付時(shí)間等內(nèi)容。附件九：加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)詳細(xì)列明加班費(fèi)的計(jì)算方式、支付時(shí)間等內(nèi)容。附件十：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明，應(yīng)明確甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例等內(nèi)容。附件十一：福利待遇說(shuō)明，應(yīng)詳細(xì)列明乙方享有的福利待遇。附件十二：甲方提供的勞動(dòng)條件詳細(xì)說(shuō)明，應(yīng)詳細(xì)列明甲方提供的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。附件十三：乙方人事檔案管理規(guī)程，應(yīng)明確乙方人事檔案的管理流程和保密要求等內(nèi)容。附件十四：合同修改記錄，應(yīng)記錄合同的修改時(shí)間和修改內(nèi)容。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬或者未履行合同義務(wù)的。2.甲方違反保密協(xié)議或者競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的。3.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)或者違反甲方規(guī)章制度的。4.乙方違反保密協(xié)議或者競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的。5.雙方未按照合同約定履行合同義務(wù)的。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于繼續(xù)履行合同、支付違約金、賠償乙方損失等。2.乙方違約：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于繼續(xù)履行合同、支付違約金、賠償甲方損失等。示例說(shuō)明：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，并要求繼續(xù)履行合同。2.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，甲方可以解除合同，并要求乙方支付違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定的合同終止時(shí)間。3.試用期：指用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，勞動(dòng)者在正式上崗前的一段時(shí)間。4.加班：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外，繼續(xù)從事工作或者用人單位安排的其他勞動(dòng)。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依法解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，支付給勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.保密協(xié)議：指用人單位與勞動(dòng)者之間簽訂的，要求勞動(dòng)者在合同期限內(nèi)及合同終止后，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密予