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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版大學(xué)聘請合同(含教學(xué)與行政管理)本合同目錄一覽第一條合同訂立與生效1.1合同訂立的時間、地點與雙方當(dāng)事人1.2合同的生效時間與條件第二條聘請人及受聘人信息2.1聘請人基本信息2.2受聘人基本信息第三條聘請目的與崗位職責(zé)3.1聘請目的3.2崗位職責(zé)3.3工作范圍第四條工作時間與工作地點4.1工作時間4.2工作地點第五條薪酬待遇5.1基本工資5.2獎金與補(bǔ)貼5.3休假待遇第六條社會保險與住房公積金6.1社會保險6.2住房公積金第七條職稱評審與晉升7.1職稱評審7.2晉升條件與程序第八條教學(xué)工作與行政管理8.1教學(xué)工作8.2行政管理工作第九條工作績效與考核9.1工作績效9.2考核方式與標(biāo)準(zhǔn)第十條合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件第十一條違約責(zé)任與賠償11.1違約責(zé)任11.2賠償方式第十二條爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序第十三條合同變更與補(bǔ)充13.1合同變更條件13.2合同補(bǔ)充條款第十四條其他約定14.1其他約定事項14.2合同附件第一部分:合同如下:第一條合同訂立與生效1.1合同訂立的時間:2024年X月X日1.2合同訂立的地點:大學(xué)1.3合同訂立雙方:(1)聘請人:大學(xué)(2)受聘人:X1.4合同生效時間:自雙方簽字蓋章之日起生效1.5合同生效條件:雙方當(dāng)事人簽訂本合同并簽字蓋章。第二條聘請人及受聘人信息2.1聘請人基本信息:名稱:大學(xué)住所:省市區(qū)路號法定代表人:X2.2受聘人基本信息:姓名:X性別:男/女出生年月:年月日身份證號碼:X第三條聘請目的與崗位職責(zé)3.1聘請目的:受聘人應(yīng)聘大學(xué)崗位,旨在發(fā)揮其專業(yè)特長,為學(xué)校的教學(xué)、科研和社會服務(wù)工作做出貢獻(xiàn)。3.2崗位職責(zé):3.2.1教學(xué)工作:完成教學(xué)計劃規(guī)定的課程教學(xué)任務(wù),包括課堂教學(xué)、輔導(dǎo)答疑、作業(yè)批改等。3.2.2行政管理工作:協(xié)助完成學(xué)校安排的行政管理工作,包括組織、協(xié)調(diào)、實施等。3.2.3科研工作:參與學(xué)校的科研活動,開展課題研究,發(fā)表學(xué)術(shù)論文等。第四條工作時間與工作地點4.1工作時間:受聘人每周工作時間為40小時,具體工作時間由雙方協(xié)商確定。4.2工作地點:受聘人工作地點為大學(xué)。第五條薪酬待遇5.1基本工資:受聘人基本工資為人民幣X元/月。5.2獎金與補(bǔ)貼:5.2.1年終獎金:根據(jù)學(xué)校規(guī)定發(fā)放。5.2.2補(bǔ)貼:包括交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。5.3休假待遇:受聘人享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。第六條社會保險與住房公積金6.1社會保險:受聘人應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2住房公積金:受聘人應(yīng)按照國家規(guī)定參加住房公積金,繳納比例為%,學(xué)校按相同比例繳納。第七條職稱評審與晉升7.1職稱評審:受聘人享有按照學(xué)校規(guī)定參加職稱評審的權(quán)利。7.2晉升條件與程序:7.2.1晉升條件:受聘人應(yīng)滿足學(xué)校規(guī)定的晉升條件。7.2.2晉升程序:按照學(xué)校規(guī)定的晉升程序進(jìn)行。第八條教學(xué)工作與行政管理8.1教學(xué)工作8.1.1受聘人應(yīng)按照教學(xué)大綱和課程計劃進(jìn)行教學(xué),確保教學(xué)質(zhì)量。8.1.2受聘人需參與課程設(shè)計、教案編寫、教學(xué)研究等活動。8.1.3受聘人應(yīng)定期進(jìn)行教學(xué)反思,不斷改進(jìn)教學(xué)方法。8.2行政管理工作8.2.1受聘人需協(xié)助完成教學(xué)管理、學(xué)生事務(wù)管理等工作。8.2.2參與學(xué)校組織的各類會議和活動。8.2.3遵守學(xué)校規(guī)章制度,維護(hù)校園秩序。第九條工作績效與考核9.1工作績效9.1.1受聘人的工作績效將根據(jù)教學(xué)質(zhì)量、科研成果、學(xué)生評價等因素進(jìn)行綜合評價。9.1.2學(xué)校將定期對受聘人的工作進(jìn)行評估。9.2考核方式與標(biāo)準(zhǔn)9.2.1考核方式包括定期考核和專項考核。9.2.2考核標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)學(xué)校相關(guān)文件和崗位職責(zé)要求。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2受聘人嚴(yán)重違反合同約定或?qū)W校規(guī)章制度。10.1.3聘請人因不可抗力等原因無法履行合同。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿,如無續(xù)簽意向。10.2.2受聘人達(dá)到法定退休年齡。第十一條違約責(zé)任與賠償11.1違約責(zé)任11.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)。11.1.2違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2賠償方式11.2.1違約方應(yīng)賠償因違約給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。11.2.2違約方應(yīng)承擔(dān)因違約給對方造成的合理費用。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。12.1.2協(xié)商不成,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭議解決程序12.2.1爭議發(fā)生后,雙方應(yīng)在X日內(nèi)協(xié)商解決。12.2.2如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條合同變更與補(bǔ)充13.1合同變更條件13.1.1雙方協(xié)商一致變更合同內(nèi)容。13.1.2因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需變更。13.2合同補(bǔ)充條款13.2.1雙方可就合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充約定。13.2.2補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。第十四條其他約定14.1其他約定事項14.1.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。14.1.2本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。14.2合同附件14.2.1本合同附件包括但不限于:崗位職責(zé)說明書、教學(xué)計劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件與本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義1.1本合同所稱第三方,是指在本合同履行過程中,經(jīng)甲乙雙方同意,介入本合同關(guān)系,提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)或個人。1.2第三方介入本合同,需符合法律法規(guī)的規(guī)定,并經(jīng)甲乙雙方書面同意。第二條第三方介入的程序2.1第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)就第三方的資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、費用等事項進(jìn)行充分協(xié)商,達(dá)成一致意見。2.2第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的相關(guān)信息及時通知對方,包括第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式等。2.3第三方介入的具體事項,應(yīng)在合同中明確約定。第三條第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照合同約定,獨立、客觀、公正地履行中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等職責(zé)。3.2第三方在履行職責(zé)過程中,應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。3.3第三方因自身原因?qū)е路?wù)瑕疵或違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條第三方的權(quán)利4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付服務(wù)費用。4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。4.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,對甲乙雙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評價。第五條第三方的責(zé)任限額5.1第三方在本合同項下的責(zé)任限額,由甲乙雙方在合同中約定,但不得超過合同總金額的%。5.2第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的,應(yīng)全額賠償。5.3第三方責(zé)任限額的約定,不影響甲乙雙方根據(jù)本合同追究對方違約責(zé)任的權(quán)利。第六條第三方與其他各方的劃分6.1第三方在本合同中的地位,僅為服務(wù)提供方,不參與甲乙雙方的合同關(guān)系。6.2第三方與其他各方的責(zé)任劃分如下:6.2.1甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,由本合同約定。6.2.2第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,由雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議約定。6.2.3第三方與其他各方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,由第三方與相關(guān)方另行簽訂的合同約定。第七條第三方介入的變更與終止7.1第三方介入的變更,需經(jīng)甲乙雙方書面同意。7.2.1第三方完成服務(wù)任務(wù),合同目的實現(xiàn)。7.2.2第三方無法繼續(xù)履行職責(zé),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除。7.2.3出現(xiàn)本合同約定的解除合同的情形。第八條第三方介入的爭議解決8.1第三方介入產(chǎn)生的爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.3第三方介入爭議的解決,不影響甲乙雙方根據(jù)本合同追究對方違約責(zé)任的權(quán)利。第九條本合同附件9.1本合同附件包括但不限于:第三方資質(zhì)證明、服務(wù)協(xié)議、補(bǔ)充協(xié)議等。9.2本合同附件與本合同具有同等法律效力。第十條合同生效10.1本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.第三方資質(zhì)證明詳細(xì)要求:第三方提供有效的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等證明文件,證明其具備提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的資格和能力。說明:該證明文件需加蓋第三方公章,并由法定代表人簽字確認(rèn)。2.服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求:甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議,明確服務(wù)內(nèi)容、費用、期限、保密條款等。說明:服務(wù)協(xié)議應(yīng)包含詳細(xì)的條款,確保第三方的服務(wù)符合甲乙雙方的要求。3.補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求:甲乙雙方就合同變更、補(bǔ)充內(nèi)容等事項與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議。說明:補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)與原合同具有同等法律效力,并對原合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改。4.崗位職責(zé)說明書詳細(xì)要求:詳細(xì)列明受聘人崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明:崗位職責(zé)說明書應(yīng)作為合同附件,對受聘人的工作要求進(jìn)行明確。5.教學(xué)計劃詳細(xì)要求:包括課程名稱、教學(xué)大綱、教學(xué)進(jìn)度、考核方式等。說明:教學(xué)計劃是受聘人進(jìn)行教學(xué)工作的依據(jù),應(yīng)詳細(xì)且具有可操作性。6.考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:明確受聘人工作績效的考核標(biāo)準(zhǔn),包括教學(xué)質(zhì)量、科研成果、學(xué)生評價等。說明:考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)客觀、公正,確??己私Y(jié)果的準(zhǔn)確性。7.合同變更記錄詳細(xì)要求:記錄合同變更的時間、內(nèi)容、雙方簽字等。說明:合同變更記錄應(yīng)作為合同附件,確保合同的變更得到雙方認(rèn)可。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:受聘人未按合同約定履行教學(xué)、科研、行政管理工作。受聘人違反學(xué)校規(guī)章制度,造成不良影響。受聘人泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。第三方未按合同約定提供服務(wù),或提供的服務(wù)存在瑕疵。甲乙任何一方未按合同約定支付費用。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。違約責(zé)任認(rèn)定應(yīng)根據(jù)實際情況,結(jié)合法律法規(guī)、合同約定等因素進(jìn)行。示例說明:受聘人未按教學(xué)計劃完成教學(xué)任務(wù),經(jīng)核實,認(rèn)定受聘人違約,應(yīng)賠償由此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。第三方未按服務(wù)協(xié)議提供服務(wù),導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024版大學(xué)聘請合同(含教學(xué)與行政管理)2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號1.2合同簽訂日期1.3合同有效期1.4合同雙方基本信息2.教學(xué)職責(zé)與任務(wù)2.1教學(xué)計劃與安排2.2教學(xué)內(nèi)容與方法2.3教學(xué)質(zhì)量要求2.4教學(xué)評估與反饋3.研究職責(zé)與任務(wù)3.1研究計劃與目標(biāo)3.2研究成果要求3.3研究經(jīng)費與資源3.4研究成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用4.行政管理職責(zé)與任務(wù)4.1行政管理職責(zé)概述4.2行政管理任務(wù)分配4.3行政管理質(zhì)量要求4.4行政管理考核與評估5.教學(xué)成果獎勵與懲罰5.1教學(xué)成果獎勵政策5.2教學(xué)成果獎勵標(biāo)準(zhǔn)5.3教學(xué)成果獎勵程序5.4教學(xué)成果獎勵發(fā)放6.研究成果獎勵與懲罰6.1研究成果獎勵政策6.2研究成果獎勵標(biāo)準(zhǔn)6.3研究成果獎勵程序6.4研究成果獎勵發(fā)放7.行政管理成果獎勵與懲罰7.1行政管理成果獎勵政策7.2行政管理成果獎勵標(biāo)準(zhǔn)7.3行政管理成果獎勵程序7.4行政管理成果獎勵發(fā)放8.工資與福利待遇8.1工資結(jié)構(gòu)8.2工資支付方式8.3福利待遇8.4工資調(diào)整機(jī)制9.休假與假期安排9.1休假類型9.2休假時間與天數(shù)9.3休假審批程序9.4休假工資支付10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序10.4合同解除與終止后的處理11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3保密責(zé)任與義務(wù)11.4違反保密條款的處理12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序12.3爭議解決費用12.4爭議解決的法律依據(jù)13.其他條款13.1合同附件13.2合同生效條件13.3合同解釋與適用13.4合同變更與補(bǔ)充14.合同簽署與生效第一部分:合同如下:1.合同基本信息1.1合同編號:20240011.2合同簽訂日期:2024年1月1日1.3合同有效期:自2024年1月1日至2028年12月31日1.4合同雙方基本信息:1.4.1聘請方:大學(xué)1.4.2被聘請方:[被聘請方全名]1.4.3聘請方地址:省市區(qū)路號1.4.4被聘請方地址:[被聘請方地址]1.4.5聯(lián)系人及聯(lián)系方式:1.4.5.1聘請方聯(lián)系人:[聯(lián)系人姓名]1.4.5.2聘請方聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]1.4.5.3被聘請方聯(lián)系人:[聯(lián)系人姓名]1.4.5.4被聘請方聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]2.教學(xué)職責(zé)與任務(wù)2.1教學(xué)計劃與安排:2.1.1被聘請方需根據(jù)大學(xué)的教學(xué)大綱和課程設(shè)置,制定詳細(xì)的教學(xué)計劃。2.1.2教學(xué)計劃應(yīng)包含課程名稱、授課時間、授課地點、教學(xué)目標(biāo)等內(nèi)容。2.1.3教學(xué)計劃需在合同簽訂后一個月內(nèi)提交給大學(xué)教務(wù)處審核。2.2教學(xué)內(nèi)容與方法:2.2.1被聘請方應(yīng)采用科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)方法,確保教學(xué)質(zhì)量。2.2.2教學(xué)內(nèi)容應(yīng)與教學(xué)大綱相符,注重理論與實踐相結(jié)合。2.2.3被聘請方需定期更新教學(xué)內(nèi)容,以適應(yīng)學(xué)科發(fā)展和社會需求。2.3教學(xué)質(zhì)量要求:2.3.1學(xué)生對課程的評價滿意率不得低于90%。2.3.2被聘請方需參加大學(xué)組織的教學(xué)質(zhì)量評估,并按照評估結(jié)果改進(jìn)教學(xué)方法。2.4教學(xué)評估與反饋:2.4.1大學(xué)將定期對被聘請方的教學(xué)進(jìn)行評估。2.4.2被聘請方需根據(jù)評估結(jié)果進(jìn)行自我評估和改進(jìn)。2.4.3大學(xué)將對被聘請方的教學(xué)進(jìn)行持續(xù)跟蹤,并及時提供反饋。3.研究職責(zé)與任務(wù)3.1研究計劃與目標(biāo):3.1.1被聘請方需根據(jù)自身研究方向和大學(xué)的需求,制定研究計劃。3.1.2研究計劃應(yīng)明確研究目標(biāo)、研究內(nèi)容、研究方法、預(yù)期成果等。3.1.3研究計劃需在合同簽訂后一個月內(nèi)提交給大學(xué)科研處審核。3.2研究成果要求:3.2.1被聘請方應(yīng)在合同有效期內(nèi),至少發(fā)表一篇SCI/SSCI檢索論文。3.2.2研究成果需符合國家相關(guān)政策和大學(xué)的要求。3.3研究經(jīng)費與資源:3.3.1大學(xué)將為被聘請方提供必要的研究經(jīng)費和實驗設(shè)備。3.3.2被聘請方需合理使用研究經(jīng)費,確保研究工作的順利進(jìn)行。3.4研究成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用:3.4.1被聘請方需積極參與科技成果轉(zhuǎn)化,推動產(chǎn)學(xué)研結(jié)合。3.4.2被聘請方需將研究成果應(yīng)用于實際工作中,提高工作效率。4.行政管理職責(zé)與任務(wù)4.1行政管理職責(zé)概述:4.1.1被聘請方需協(xié)助大學(xué)進(jìn)行教學(xué)、科研、管理等各項工作。4.1.2被聘請方需遵守國家法律法規(guī)和大學(xué)的規(guī)章制度。4.2行政管理任務(wù)分配:4.2.1被聘請方需根據(jù)自身能力和大學(xué)的需求,接受相應(yīng)的行政管理任務(wù)。4.2.2大學(xué)將定期與被聘請方溝通,調(diào)整任務(wù)分配。4.3行政管理質(zhì)量要求:4.3.1被聘請方需確保行政管理任務(wù)的完成質(zhì)量,不得影響大學(xué)的教學(xué)和科研工作。4.4行政管理考核與評估:4.4.1大學(xué)將定期對被聘請方的行政管理工作進(jìn)行考核和評估。4.4.2被聘請方需根據(jù)考核和評估結(jié)果進(jìn)行自我改進(jìn)。5.教學(xué)成果獎勵與懲罰5.1教學(xué)成果獎勵政策:5.1.1被聘請方每發(fā)表一篇SCI/SSCI檢索論文,將獲得元獎勵。5.1.2被聘請方每獲得一項教學(xué)成果獎,將獲得元獎勵。5.2教學(xué)成果獎勵標(biāo)準(zhǔn):5.2.1SCI/SSCI檢索論文獎勵標(biāo)準(zhǔn)詳見附件一。5.2.2教學(xué)成果獎獎勵標(biāo)準(zhǔn)詳見附件二。5.3教學(xué)成果獎勵程序:5.3.1被聘請方需在每年底向大學(xué)提交教學(xué)成果報告。5.3.2大學(xué)將對被聘請方的教學(xué)成果進(jìn)行審核,并發(fā)放獎勵。5.4教學(xué)成果獎勵發(fā)放:5.4.1教學(xué)成果獎勵將按照合同約定的時間和方式發(fā)放。6.研究成果獎勵與懲罰6.1研究成果獎勵政策:6.1.1被聘請方每發(fā)表一篇SCI/SSCI檢索論文,將獲得元獎勵。6.1.2被聘請方每獲得一項科研獎項,將獲得元獎勵。6.2研究成果獎勵標(biāo)準(zhǔn):6.2.1SCI/SSCI檢索論文獎勵標(biāo)準(zhǔn)詳見附件三。6.2.2科研獎項獎勵標(biāo)準(zhǔn)詳見附件四。6.3研究成果獎勵程序:6.3.1被聘請方需在每年底向大學(xué)提交科研成果報告。6.3.2大學(xué)將對被聘請方的科研成果進(jìn)行審核,并發(fā)放獎勵。6.4研究成果獎勵發(fā)放:6.4.1研究成果獎勵將按照合同約定的時間和方式發(fā)放。7.行政管理成果獎勵與懲罰7.1行政管理成果獎勵政策:7.1.1被聘請方每完成一項重要行政管理任務(wù),將獲得元獎勵。7.1.2被聘請方每獲得一項行政管理獎項,將獲得元獎勵。7.2行政管理成果獎勵標(biāo)準(zhǔn):7.2.1重要行政管理任務(wù)獎勵標(biāo)準(zhǔn)詳見附件五。7.2.2行政管理獎項獎勵標(biāo)準(zhǔn)詳見附件六。7.3行政管理成果獎勵程序:7.3.1被聘請方需在每年底向大學(xué)提交行政管理成果報告。7.3.2大學(xué)將對被聘請方的行政管理成果進(jìn)行審核,并發(fā)放獎勵。7.4行政管理成果獎勵發(fā)放:7.4.1行政管理成果獎勵將按照合同約定的時間和方式發(fā)放。本合同目錄一覽8.工資與福利待遇8.1工資結(jié)構(gòu)8.1.1基本工資8.1.2職務(wù)工資8.1.3績效工資8.1.4獎金8.1.5其他補(bǔ)貼8.2工資支付方式8.2.1支付時間8.2.2支付方式8.2.3支付憑證8.3福利待遇8.3.1社會保險8.3.2住房公積金8.3.3休假制度8.3.4其他福利9.職稱評定與晉升9.1職稱評定條件9.1.1教學(xué)成果9.1.2研究成果9.1.3行政管理成果9.1.4工作表現(xiàn)9.2職稱評定程序9.2.1評定機(jī)構(gòu)9.2.2評定標(biāo)準(zhǔn)9.2.3評定結(jié)果9.2.4晉升程序10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致10.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行10.1.3違約行為10.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他情形10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿10.2.2合同解除10.2.3法律法規(guī)規(guī)定的其他情形11.違約責(zé)任11.1違約行為11.1.1未按時履行教學(xué)、研究或行政管理工作11.1.2違反合同約定11.1.3其他違約行為11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1返還違約金11.2.2恢復(fù)原狀11.2.3消除影響11.2.4其他法律責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1協(xié)商12.1.2仲裁12.1.3訴訟12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.2.1協(xié)商機(jī)構(gòu)12.2.2仲裁機(jī)構(gòu)12.2.3法院13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.1.1合同雙方簽字蓋章13.1.2合同內(nèi)容完整13.1.3合同符合法律法規(guī)13.2合同變更條件13.2.1雙方協(xié)商一致13.2.2法律法規(guī)規(guī)定的其他情形13.3合同變更程序13.3.1變更內(nèi)容13.3.2變更通知13.3.3變更生效14.其他約定14.1合同附件14.1.1附件一:教學(xué)計劃與安排14.1.2附件二:研究計劃與目標(biāo)14.1.3附件三:行政管理職責(zé)與任務(wù)14.1.4附件四:工資與福利待遇明細(xì)14.1.5附件五:合同解除與終止協(xié)議14.1.6附件六:違約責(zé)任認(rèn)定與處理14.1.7附件七:爭議解決協(xié)議14.1.8附件八:合同生效與變更協(xié)議第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的定義15.1.1第三方是指合同雙方之外的獨立主體,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持機(jī)構(gòu)等。15.1.2第三方介入合同是指合同雙方在合同履行過程中,為了確保合同目的的實現(xiàn),同意引入第三方提供專業(yè)服務(wù)或進(jìn)行相關(guān)活動。16.第三方介入的適用范圍16.1教學(xué)與科研項目的評估與監(jiān)督16.1.1在教學(xué)與科研項目中,第三方可以提供項目評估、質(zhì)量監(jiān)督、成果鑒定等服務(wù)。16.2管理與服務(wù)的支持16.2.1第三方可以提供行政管理、人力資源、財務(wù)審計等方面的支持服務(wù)。16.3特殊情況下的第三方介入16.3.1在合同履行過程中出現(xiàn)特殊情況,如技術(shù)難題、法律糾紛等,合同雙方可以同意第三方介入解決。17.第三方介入的程序17.1第三方選擇17.1.1合同雙方共同選擇合適的第三方。17.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗,能夠勝任介入任務(wù)。17.2第三方協(xié)議17.2.1合同雙方與第三方簽訂單獨的協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。17.2.2第三方協(xié)議應(yīng)與原合同內(nèi)容不沖突,并作為原合同的一部分。18.第三方的責(zé)任與權(quán)利18.1第三方的責(zé)任18.1.1第三方應(yīng)按照合同雙方的要求和協(xié)議約定,履行其職責(zé)。18.1.2第三方對其提供的服務(wù)或進(jìn)行的活動的結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.1.3第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定。18.2第三方的權(quán)利18.2.1第三方有權(quán)獲得合同雙方支付的報酬。18.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得必要的信息和資源。19.第三方的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額的確定19.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險程度和合同雙方協(xié)商確定。19.1.2責(zé)任限額應(yīng)在第三方協(xié)議中明確約定。19.2責(zé)任限額的執(zhí)行19.2.1第三方在履行職責(zé)過程中造成損失,其賠償責(zé)任不超過合同約定的責(zé)任限額。19.2.2超過責(zé)任限額的部分,合同雙方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1合同雙方的責(zé)任20.1.1合同雙方應(yīng)各自履行其在合同中的義務(wù),不因第三方介入而免除。20.1.2合同雙方對第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任,但第三方責(zé)任限額內(nèi)的損失由第三方承擔(dān)。20.2第三方的獨立性20.2.1第三方在合同履行過程中應(yīng)保持獨立性,不受合同雙方的影響。20.2.2第三方應(yīng)按照合同約定和專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù),不損害合同雙方的合法權(quán)益。20.3第三方介入的效果20.3.1第三方介入應(yīng)有利于合同目的的實現(xiàn),提高合同履行的效率和質(zhì)量。20
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