勞務(wù)合同范例 食堂員工

勞務(wù)合同范例食堂員工第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

地址：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

鑒于甲方為滿足其食堂員工的勞務(wù)需求，乙方愿意為甲方提供勞務(wù)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、勞務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的食堂內(nèi)擔(dān)任員工職務(wù)，從事餐飲服務(wù)、清潔衛(wèi)生等工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

二、工作時(shí)間與報(bào)酬

1.乙方工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的班次安排，每周工作天數(shù)及具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。

2.乙方每月工資為人民幣_(tái)_________元，支付方式為：每月__________日支付。

三、福利待遇

1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

2.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

3.甲方為乙方提供食堂工作所需的必要工作服裝。

四、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為__________個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方無(wú)異議，可續(xù)簽本合同。

五、合同解除與終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，損害甲方利益的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：

（1）未按照合同約定支付工資報(bào)酬的；

（2）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；

（3）違反勞動(dòng)合同約定，嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益的。

3.合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方因自身原因離職，應(yīng)提前__________天向甲方提出書面申請(qǐng)，否則需支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.附件：

（1）甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（2）乙方提供的身份證復(fù)印件；

（3）乙方提供的健康證明；

（4）其他有關(guān)文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

地址：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

丙方（勞務(wù)派遣單位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方為滿足其食堂員工的勞務(wù)需求，丙方同意派遣乙方至甲方處提供勞務(wù)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、勞務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的食堂內(nèi)擔(dān)任員工職務(wù)，從事餐飲服務(wù)、清潔衛(wèi)生等工作。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

二、工作時(shí)間與報(bào)酬

1.乙方工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的班次安排，每周工作天數(shù)及具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。

2.乙方每月工資為人民幣_(tái)_________元，支付方式為：每月__________日支付。

三、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等事宜。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資和福利待遇。

3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的工作需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

四、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求丙方提供符合崗位要求的合格員工。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保乙方的工作質(zhì)量。

3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的班次和工作時(shí)間。

4.甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核。

五、福利待遇

1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

2.甲方為乙方提供食堂工作所需的必要工作服裝。

3.丙方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

六、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為__________個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方無(wú)異議，可續(xù)簽本合同。

七、合同解除與終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，損害甲方利益的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.丙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：

（1）未按照合同約定派遣合格員工的；

（2）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；

（3）違反勞動(dòng)合同約定，嚴(yán)重侵害甲方合法權(quán)益的。

八、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方因自身原因離職，應(yīng)提前__________天向甲方提出書面申請(qǐng)，否則需支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.附件：

（1）甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（2）乙方提供的身份證復(fù)印件；

（3）乙方提供的健康證明；

（4）丙方提供的勞務(wù)派遣資質(zhì)證明；

（5）其他有關(guān)文件。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入旨在優(yōu)化甲方的人力資源配置，通過專業(yè)的勞務(wù)派遣服務(wù)，確保甲方獲得穩(wěn)定的勞動(dòng)力，降低招聘和培訓(xùn)成本，提高食堂運(yùn)營(yíng)效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同的甲方，主導(dǎo)整個(gè)合同的簽訂和執(zhí)行，確保自身的合法權(quán)益得到充分保障，同時(shí)通過丙方的專業(yè)服務(wù)，提高食堂員工的素質(zhì)和工作效率，從而提升食堂的整體服務(wù)水平。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（企業(yè)客戶）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（外包服務(wù)提供方）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

丙方（人力資源服務(wù)公司）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要外包其部分業(yè)務(wù)，丙方作為人力資源服務(wù)公司，同意派遣乙方至甲方處提供外包服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、外包服務(wù)內(nèi)容

1.乙方同意按照甲方的要求，提供包括但不限于數(shù)據(jù)錄入、客戶服務(wù)、市場(chǎng)調(diào)研等外包服務(wù)。

2.乙方應(yīng)確保服務(wù)質(zhì)量和效率，符合甲方業(yè)務(wù)需求。

二、乙方責(zé)任與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源，包括但不限于辦公場(chǎng)所、設(shè)備、信息等。

2.乙方有權(quán)根據(jù)自身能力和市場(chǎng)需求，提出合理的服務(wù)改進(jìn)建議。

3.乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。

三、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，確保服務(wù)質(zhì)量符合要求。

2.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。

3.甲方應(yīng)提供必要的工作環(huán)境和安全保障。

四、工作時(shí)間與報(bào)酬

1.乙方工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的班次安排，每周工作天數(shù)及具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。

2.乙方每月服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)_________元，支付方式為：每月__________日支付。

五、福利待遇

1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。

2.丙方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

六、合同期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為__________個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方無(wú)異議，可續(xù)簽本合同。

七、合同解除與終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，損害甲方利益的；

（2）未達(dá)到約定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：

（1）未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用；

（2）未提供必要的工作條件和資源；

（3）違反勞動(dòng)合同約定，嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益的。

八、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方因自身原因終止服務(wù)，應(yīng)提前__________天向甲方提出書面申請(qǐng)，否則需支付相當(dāng)于一個(gè)月服務(wù)費(fèi)用的違約金。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.附件：

（1）甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（2）乙方提供的資質(zhì)證明；

（3）丙方提供的勞務(wù)派遣資質(zhì)證明；

（4）其他有關(guān)文件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為外包服務(wù)的提供方，通過合同的簽訂，確保自身的權(quán)益得到保障，包括工作條件、報(bào)酬待遇、