2024年度事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位用工合同模板3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位用工合同模板本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)及目的2.1法律法規(guī)依據(jù)2.2合同簽訂目的3.用工崗位及工作內(nèi)容3.1用工崗位名稱3.2用工崗位等級(jí)3.3工作內(nèi)容與職責(zé)4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3休息日加班及調(diào)休5.工資及福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式5.2福利待遇5.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.工作考核及評(píng)價(jià)6.1考核方式及內(nèi)容6.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)方式7.3發(fā)展機(jī)會(huì)8.合同期限及續(xù)簽8.1合同期限8.2續(xù)簽條件及程序9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項(xiàng)13.1隱私保護(hù)13.2保密條款13.3其他約定14.合同附件及補(bǔ)充協(xié)議14.1合同附件14.2補(bǔ)充協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：事業(yè)單位乙方：X1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)及目的2.1法律法規(guī)依據(jù)本合同簽訂依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)。2.2合同簽訂目的為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工作的順利進(jìn)行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。3.用工崗位及工作內(nèi)容3.1用工崗位名稱專業(yè)技術(shù)崗位：高級(jí)工程師3.2用工崗位等級(jí)高級(jí)工程師3.3工作內(nèi)容與職責(zé)（1）參與項(xiàng)目的策劃、設(shè)計(jì)、實(shí)施和驗(yàn)收；（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量控制；（3）協(xié)助甲方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)交流；（4）完成甲方領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間乙方按照國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間制度執(zhí)行，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。4.2休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日及年休假等休息休假權(quán)利。4.3休息日加班及調(diào)休乙方在休息日加班的，甲方應(yīng)支付不低于工資的150%的加班費(fèi)；乙方因工作需要不能休假的，甲方應(yīng)安排調(diào)休。5.工資及福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣元，按月支付。5.2福利待遇（1）乙方享有國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)待遇；（2）乙方享有國(guó)家規(guī)定的住房公積金待遇；（3）乙方享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。6.工作考核及評(píng)價(jià)6.1考核方式及內(nèi)容甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績(jī)等方面。6.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)參照《事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位考核辦法》執(zhí)行，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等級(jí)。7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)內(nèi)容甲方為乙方提供必要的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，包括但不限于崗位技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)等。7.2培訓(xùn)方式甲方通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育等方式對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)。7.3發(fā)展機(jī)會(huì)甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括但不限于晉升、職稱評(píng)定等。8.合同期限及續(xù)簽8.1合同期限本合同期限為三年，自2024年1月1日起至2026年12月31日止。8.2續(xù)簽條件及程序在合同期滿前三個(gè)月，如甲乙雙方均認(rèn)為有必要且雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。續(xù)簽程序如下：（1）甲乙雙方簽訂書面續(xù)簽協(xié)議；（2）續(xù)簽協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）甲方未按照合同約定支付乙方工資或福利待遇；（2）甲方未按照合同約定提供乙方的工作崗位；（3）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；（4）乙方違反合同約定的保密條款；（5）任何一方違反合同約定的其他條款。9.2違約責(zé)任（1）甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等；（2）乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式甲乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)本合同的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為所在地人民法院。11.合同解除11.1解除條件（1）合同期滿；（2）任何一方違反合同約定，經(jīng)對(duì)方書面通知后仍未糾正；（3）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。11.2解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)按照合同約定妥善處理合同解除后的善后事宜。12.合同生效及終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）依法解除合同。13.其他約定事項(xiàng)13.1隱私保護(hù)甲乙雙方對(duì)本合同內(nèi)容及履行過(guò)程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。13.2保密條款乙方在本合同履行期間及合同終止后，仍應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。14.合同附件及補(bǔ)充協(xié)議14.1合同附件本合同附件包括但不限于乙方的工作職責(zé)說(shuō)明書、培訓(xùn)計(jì)劃等。14.2補(bǔ)充協(xié)議本合同如有未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1定義本合同中所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過(guò)程中，因特定目的而介入合同的主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。1.2范圍第三方介入的范圍包括但不限于合同的簽訂、履行、監(jiān)督、評(píng)估、爭(zhēng)議解決等環(huán)節(jié)。2.第三方介入的必要性2.1合同履行需要在合同履行過(guò)程中，如遇專業(yè)性問(wèn)題，甲乙雙方可協(xié)商一致邀請(qǐng)第三方介入，以保障合同的有效履行。2.2爭(zhēng)議解決需要在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，甲乙雙方可邀請(qǐng)第三方作為調(diào)解人或仲裁員介入，以協(xié)助解決爭(zhēng)議。3.第三方介入的流程3.1提出邀請(qǐng)甲乙雙方協(xié)商一致后，可向第三方發(fā)出邀請(qǐng)，邀請(qǐng)其介入合同。3.2第三方接受邀請(qǐng)第三方在收到邀請(qǐng)后，如同意介入，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向甲乙雙方發(fā)出書面確認(rèn)。3.3第三方介入條件（1）具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；（2）不違反法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；（3）甲乙雙方同意。4.第三方責(zé)權(quán)利4.1責(zé)任第三方在介入合同過(guò)程中，應(yīng)遵守合同約定，履行相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于：（1）按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)；（2）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）在介入過(guò)程中，不得偏袒任何一方。4.2權(quán)利（1）獲取合同履行相關(guān)的信息和資料；（2）在介入過(guò)程中，有權(quán)對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)；（3）在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，有權(quán)提出自己的意見和建議。4.3利益第三方在介入合同過(guò)程中，有權(quán)獲得相應(yīng)的報(bào)酬。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)與被服務(wù)關(guān)系，甲方為委托方，第三方為受托方。5.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)與被服務(wù)關(guān)系，乙方為委托方，第三方為受托方。5.3第三方與甲乙雙方的劃分第三方與甲乙雙方均為獨(dú)立主體，第三方在介入合同過(guò)程中，不代表任何一方。6.第三方責(zé)任限額6.1限額設(shè)定第三方在介入合同過(guò)程中，如因自身原因?qū)е潞贤男惺艿接绊?，?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，或由第三方在介入前向甲乙雙方提供保證。6.2限額范圍責(zé)任限額包括但不限于：（1）因第三方提供的服務(wù)導(dǎo)致合同無(wú)法履行而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）因第三方違反保密義務(wù)導(dǎo)致的商業(yè)秘密泄露所造成的損失；（3）第三方在介入過(guò)程中因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致的其他損失。6.3限額執(zhí)行第三方責(zé)任限額的執(zhí)行，按照合同約定或第三方提供的保證執(zhí)行。7.第三方介入的變更與終止7.1變更在合同履行過(guò)程中，如第三方介入事項(xiàng)發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并通知第三方。7.2終止（1）合同履行完畢；（2）甲乙雙方協(xié)商一致；（3）第三方自身原因；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。7.3終止后的處理第三方介入合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定或雙方協(xié)商一致，對(duì)第三方介入期間的費(fèi)用、責(zé)任等進(jìn)行處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：乙方工作職責(zé)說(shuō)明書詳細(xì)要求：說(shuō)明書應(yīng)明確乙方在甲方擔(dān)任高級(jí)工程師崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等，以指導(dǎo)乙方開展工作。說(shuō)明：本說(shuō)明書作為合同附件，與合同具有同等法律效力。2.附件二：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)目標(biāo)等，以確保乙方能夠獲得必要的專業(yè)培訓(xùn)。說(shuō)明：本培訓(xùn)計(jì)劃作為合同附件，乙方應(yīng)按照計(jì)劃參加培訓(xùn)。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)明確甲乙雙方的保密義務(wù)，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。說(shuō)明：本保密協(xié)議作為合同附件，甲乙雙方在合同履行期間及終止后均應(yīng)遵守。4.附件四：合同履行過(guò)程中的往來(lái)文件詳細(xì)要求：往來(lái)文件應(yīng)包括雙方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的書面文件、郵件、傳真等，以備日后查閱。說(shuō)明：本附件作為合同履行過(guò)程中的重要憑證，雙方應(yīng)妥善保存。5.附件五：爭(zhēng)議解決相關(guān)文件詳細(xì)要求：爭(zhēng)議解決相關(guān)文件應(yīng)包括爭(zhēng)議解決過(guò)程中的書面文件、調(diào)解記錄、仲裁裁決等。說(shuō)明：本附件作為爭(zhēng)議解決的重要依據(jù)，雙方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定處理。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)支付違約金，違約金按遲延支付工資或福利待遇總額的1%計(jì)算，每日計(jì)提。示例說(shuō)明：甲方于2024年2月1日應(yīng)支付乙方工資，但至2月5日仍未支付，甲方應(yīng)支付違約金。（2）乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于恢復(fù)原狀、賠償損失等。示例說(shuō)明：乙方在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，未按照合同約定完成工作任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目延期，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（3）第三方違反保密義務(wù)；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說(shuō)明：第三方在介入合同過(guò)程中，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（4）任何一方違反合同約定的其他條款；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的性質(zhì)和影響，雙方協(xié)商確定違約責(zé)任。示例說(shuō)明：如一方違反合同約定的付款期限，另一方有權(quán)要求支付違約金或賠償損失。全文完。2024年度事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位用工合同模板1本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同簽訂時(shí)間1.2合同生效條件1.3合同簽訂地點(diǎn)2.合同雙方基本信息2.1用工單位基本信息2.2專業(yè)技術(shù)崗位人員基本信息3.崗位職責(zé)與工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé)概述3.2具體工作內(nèi)容3.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間安排4.2休息休假規(guī)定4.3加班制度5.工資待遇5.1基本工資5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.3其他福利待遇6.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2公積金繳納7.職業(yè)培訓(xùn)與繼續(xù)教育7.1職業(yè)培訓(xùn)安排7.2繼續(xù)教育支持8.職業(yè)健康與安全8.1職業(yè)健康檢查8.2安全生產(chǎn)責(zé)任9.紀(jì)律與考核9.1紀(jì)律要求9.2考核制度10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除或終止的程序11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1保密條款13.2解密條件13.3解密程序14.合同附件14.1附件一：崗位說(shuō)明書14.2附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)14.3附件三：公積金繳納明細(xì)第一部分：合同如下：1.合同訂立與生效1.1合同簽訂時(shí)間：本合同于2024年1月1日簽訂。1.2合同生效條件：雙方在合同上簽字蓋章后，自簽訂之日起生效。1.3合同簽訂地點(diǎn)：本合同在[具體地點(diǎn)]簽訂。2.合同雙方基本信息2.1用工單位基本信息：用工單位名稱：[用工單位全稱]用工單位地址：[用工單位詳細(xì)地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.2專業(yè)技術(shù)崗位人員基本信息：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]學(xué)歷：[學(xué)歷]專業(yè)：[專業(yè)]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]3.崗位職責(zé)與工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé)概述：[崗位名稱]崗位主要負(fù)責(zé)[崗位主要職責(zé)概述]。3.2具體工作內(nèi)容：3.2.1[具體工作內(nèi)容1]3.2.2[具體工作內(nèi)容2]3.2.3[具體工作內(nèi)容3]3.2.4[具體工作內(nèi)容4]3.3工作標(biāo)準(zhǔn)與要求：3.3.1[工作標(biāo)準(zhǔn)1]3.3.2[工作標(biāo)準(zhǔn)2]3.3.3[工作標(biāo)準(zhǔn)3]4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間安排：[崗位名稱]崗位實(shí)行[全職/兼職]制，每日工作[具體工作時(shí)間]，每周工作[具體工作日數(shù)]。4.2休息休假規(guī)定：[崗位名稱]崗位人員享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休息休假待遇。4.3加班制度：[崗位名稱]崗位人員加班需經(jīng)用工單位同意，并按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。5.工資待遇5.1基本工資：[崗位名稱]崗位人員的基本工資為每月[具體金額]元。5.2績(jī)效獎(jiǎng)金：[崗位名稱]崗位人員根據(jù)年度績(jī)效考核結(jié)果，可獲得[具體金額]元的績(jī)效獎(jiǎng)金。5.3其他福利待遇：[崗位名稱]崗位人員享有五險(xiǎn)一金、帶薪年休假、節(jié)日慰問(wèn)金等福利待遇。6.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納：[崗位名稱]崗位人員的社會(huì)保險(xiǎn)按國(guó)家規(guī)定繳納，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。6.2公積金繳納：[崗位名稱]崗位人員的公積金按國(guó)家規(guī)定繳納，比例為[具體比例]。7.職業(yè)培訓(xùn)與繼續(xù)教育7.1職業(yè)培訓(xùn)安排：用工單位將根據(jù)崗位需要，為[崗位名稱]崗位人員提供必要的職業(yè)培訓(xùn)。7.2繼續(xù)教育支持：用工單位鼓勵(lì)[崗位名稱]崗位人員參加繼續(xù)教育，并給予相應(yīng)的支持和補(bǔ)貼。8.職業(yè)健康與安全8.1職業(yè)健康檢查：用工單位應(yīng)定期組織[崗位名稱]崗位人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保其身體健康符合崗位要求。8.2安全生產(chǎn)責(zé)任：[崗位名稱]崗位人員應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，履行安全生產(chǎn)責(zé)任，防止安全事故的發(fā)生。9.紀(jì)律與考核9.1紀(jì)律要求：[崗位名稱]崗位人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、用工單位的規(guī)章制度，維護(hù)單位形象，保守工作秘密。9.2考核制度：用工單位將對(duì)[崗位名稱]崗位人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為工資調(diào)整、晉升和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。10.合同解除與終止10.1.1[解除條件1]10.1.2[解除條件2]10.1.3[解除條件3]10.2.1[終止條件1]10.2.2[終止條件2]10.2.3[終止條件3]10.3合同解除或終止的程序：任何一方解除或終止合同時(shí)，應(yīng)提前[具體天數(shù)]日書面通知對(duì)方，并按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。11.違約責(zé)任11.1違約情形：任何一方違反本合同約定，造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向[具體機(jī)構(gòu)]申請(qǐng)仲裁或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：[具體機(jī)構(gòu)名稱]13.其他約定事項(xiàng)13.1保密條款：[崗位名稱]崗位人員應(yīng)對(duì)工作中獲取的用工單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)許可不得泄露。13.2.1[解密條件1]13.2.2[解密條件2]13.2.3[解密條件3]13.3解密程序：解密程序需按照[具體程序]執(zhí)行。14.合同附件14.1附件一：崗位說(shuō)明書14.2附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)14.3附件三：公積金繳納明細(xì)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：本合同中提及的第三方是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同而提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)、評(píng)估、監(jiān)理等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2.1合同履行過(guò)程中需要專業(yè)第三方提供技術(shù)支持或咨詢服務(wù)。15.2.2需要第三方對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。15.2.3雙方同意的其他第三方介入情況。15.3第三方介入程序：15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同確定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)和資質(zhì)要求。15.3.2雙方共同協(xié)商確定第三方介入的具體內(nèi)容和方式。15.3.3第三方應(yīng)與甲乙雙方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.甲乙雙方額外條款16.1第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)確保第三方遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和本合同的相關(guān)約定。16.2甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的配合和支持，確保第三方能夠獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)。16.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲乙雙方按照服務(wù)協(xié)議約定承擔(dān)。17.第三方責(zé)任17.1第三方在履行服務(wù)協(xié)議過(guò)程中，因自身原因?qū)е路?wù)瑕疵或違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額：第三方因履行服務(wù)協(xié)議產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由服務(wù)協(xié)議約定，但不得超過(guò)[具體金額]元。17.3.1因不可抗力導(dǎo)致的服務(wù)中斷或無(wú)法履行。17.3.2因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或不及時(shí)導(dǎo)致的服務(wù)瑕疵或違約。17.3.3因甲乙雙方未履行合同約定的配合義務(wù)導(dǎo)致的服務(wù)瑕疵或違約。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的劃分：第三方僅向甲方提供服務(wù)，甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量，并承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。18.2第三方與乙方的劃分：第三方僅向乙方提供服務(wù)，乙方負(fù)責(zé)監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量，并承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。18.3第三方與甲乙雙方共同責(zé)任：在第三方提供的服務(wù)涉及甲乙雙方共同利益時(shí)，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)責(zé)任，并按照服務(wù)協(xié)議約定分擔(dān)費(fèi)用。19.保密條款19.1第三方在履行服務(wù)協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。19.2保密期限：第三方保密義務(wù)的期限自服務(wù)協(xié)議終止之日起[具體期限]年。20.合同變更與終止20.1當(dāng)?shù)谌浇槿霑r(shí)，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況對(duì)合同進(jìn)行變更，但應(yīng)書面通知對(duì)方。20.2如因第三方介入導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，甲乙雙方可協(xié)商一致終止合同，并按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求和說(shuō)明：崗位說(shuō)明書應(yīng)詳細(xì)描述[崗位名稱]崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、任職資格等，作為合同附件，用于明確崗位要求。2.附件二：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)要求和說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)應(yīng)包括繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)時(shí)間等，作為合同附件，用于明確社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況。3.附件三：公積金繳納明細(xì)詳細(xì)要求和說(shuō)明：公積金繳納明細(xì)應(yīng)包括繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)時(shí)間等，作為合同附件，用于明確公積金的繳納情況。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：第三方服務(wù)協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定第三方提供服務(wù)的范圍、方式、費(fèi)用、責(zé)任等，作為合同附件，用于明確第三方介入的具體條款。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：保密協(xié)議應(yīng)明確雙方對(duì)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的保密義務(wù)，作為合同附件，用于保護(hù)雙方的合法權(quán)益。6.附件六：考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確考核的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、方法等，作為合同附件，用于規(guī)范考核評(píng)價(jià)過(guò)程。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲乙雙方未按時(shí)足額支付工資；1.2用工單位未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金；1.3專業(yè)技術(shù)崗位人員未履行崗位職責(zé)，造成工作失誤；1.4第三方未按服務(wù)協(xié)議提供合格服務(wù)；1.5甲乙雙方未履行保密義務(wù)，泄露商業(yè)秘密、技術(shù)秘密；1.6合同一方未按照約定解除或終止合同。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為發(fā)生后，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.2責(zé)任認(rèn)定應(yīng)依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、合同約定及實(shí)際情況進(jìn)行。3.示例說(shuō)明：3.1若[崗位名稱]崗位人員因未履行崗位職責(zé)，導(dǎo)致項(xiàng)目延誤，造成用工單位損失[具體金額]，則該崗位人員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償用工單位損失。3.2若第三方未按服務(wù)協(xié)議提供合格服務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目無(wú)法按期完成，則第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償用工單位損失。全文完。2024年度事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位用工合同模板2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同期限2.崗位信息2.1崗位名稱2.2崗位類別2.3崗位級(jí)別2.4崗位職責(zé)3.工作地點(diǎn)3.1工作地點(diǎn)具體地址3.2工作地點(diǎn)交通情況3.3工作地點(diǎn)周邊設(shè)施4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間制度4.2工作時(shí)間安排4.3休息休假制度4.4節(jié)假日安排5.薪酬待遇5.1基本工資5.2職稱工資5.3崗位津貼5.4其他補(bǔ)貼5.5工資發(fā)放方式6.社會(huì)保險(xiǎn)6.1社會(huì)保險(xiǎn)種類6.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例6.3社會(huì)保險(xiǎn)繳納方式6.4社會(huì)保險(xiǎn)待遇7.住房公積金7.1住房公積金繳納比例7.2住房公積金繳納方式7.3住房公積金待遇8.專業(yè)技術(shù)資格與職稱8.1專業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定8.2職稱評(píng)定與晉升8.3專業(yè)技術(shù)資格與職稱的變更9.培訓(xùn)與繼續(xù)教育9.1培訓(xùn)計(jì)劃9.2培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)9.3培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化10.工作考核與評(píng)價(jià)10.1考核制度10.2考核內(nèi)容10.3考核結(jié)果10.4評(píng)價(jià)方式11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約賠償12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除與終止的程序13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決程序14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同生效14.4合同變更與解除14.5合同解除與終止后的處理第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息甲方：[事業(yè)單位名稱]地址：[詳細(xì)地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]1.2合同編號(hào)[合同編號(hào)]1.3合同簽訂日期[簽訂日期]1.4合同期限1.4.1合同期限為[期限]年，自[起始日期]起至[終止日期]止。2.崗位信息2.1崗位名稱[崗位名稱]2.2崗位類別[崗位類別]2.3崗位級(jí)別[崗位級(jí)別]2.4崗位職責(zé)2.4.1負(fù)責(zé)執(zhí)行[崗位職責(zé)概述]；2.4.2參與完成[崗位職責(zé)概述]；2.4.3其他相關(guān)工作。3.工作地點(diǎn)3.1工作地點(diǎn)具體地址[詳細(xì)地址]3.2工作地點(diǎn)交通情況[交通情況描述]3.3工作地點(diǎn)周邊設(shè)施[周邊設(shè)施描述]4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間制度4.1.1乙方實(shí)行[工作時(shí)間制度]；4.1.2乙方每日工作時(shí)間[小時(shí)數(shù)]；4.2工作時(shí)間安排[工作時(shí)間安排細(xì)節(jié)]4.3休息休假制度4.3.1乙方享有國(guó)家法定休息日；4.3.2乙方享有帶薪年休假[天數(shù)]；4.3.3乙方享有[其他休息休假規(guī)定]。5.薪酬待遇5.1基本工資[基本工資數(shù)額]5.2職稱工資[職稱工資數(shù)額]5.3崗位津貼[崗位津貼數(shù)額]5.4其他補(bǔ)貼[其他補(bǔ)貼數(shù)額]5.5工資發(fā)放方式5.5.1乙方工資每月[日期]前發(fā)放；5.5.2工資以[支付方式]形式支付。6.社會(huì)保險(xiǎn)6.1社會(huì)保險(xiǎn)種類[社會(huì)保險(xiǎn)種類]6.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例[社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例]6.3社會(huì)保險(xiǎn)繳納方式[社會(huì)保險(xiǎn)繳納方式]6.4社會(huì)保險(xiǎn)待遇[社會(huì)保險(xiǎn)待遇描述]7.住房公積金7.1住房公積金繳納比例[住房公積金繳納比例]7.2住房公積金繳納方式[住房公積金繳納方式]7.3住房公積金待遇[住房公積金待遇描述]8.專業(yè)技術(shù)資格與職稱8.1專業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定8.1.1乙方在合同期間應(yīng)取得并保持與所從事工作相關(guān)的[專業(yè)技術(shù)資格名稱]；8.1.2甲方應(yīng)提供必要的幫助和指導(dǎo)，支持乙方參加[專業(yè)技術(shù)資格名稱]的認(rèn)定；8.2職稱評(píng)定與晉升8.2.1乙方有資格參與[職稱名稱]的評(píng)定；8.2.2甲方將根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)，按照相關(guān)規(guī)定和程序推薦乙方參加職稱評(píng)定；8.3專業(yè)技術(shù)資格與職稱的變更8.3.1如乙方專業(yè)技術(shù)資格或職稱發(fā)生變更，應(yīng)立即通知甲方；8.3.2甲方將根據(jù)變更情況調(diào)整乙方的薪酬待遇。9.培訓(xùn)與繼續(xù)教育9.1培訓(xùn)計(jì)劃9.1.1甲方將為乙方提供年度培訓(xùn)計(jì)劃，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力提升等；9.1.2培訓(xùn)計(jì)劃將根據(jù)乙方的工作需求和崗位特點(diǎn)制定；9.2培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)9.2.1甲方承擔(dān)乙方參加培訓(xùn)所產(chǎn)生的合理費(fèi)用；9.2.2乙方參加培訓(xùn)期間，甲方將根據(jù)實(shí)際情況給予必要的補(bǔ)貼；9.3培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化9.3.1乙方應(yīng)將培訓(xùn)所學(xué)應(yīng)用于實(shí)際工作中，提高工作效率和質(zhì)量；9.3.2甲方將對(duì)乙方的培訓(xùn)成果進(jìn)行評(píng)估。10.工作考核與評(píng)價(jià)10.1考核制度10.1.1甲方將建立科學(xué)合理的工作考核制度；10.1.2考核內(nèi)容將包括工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等；10.2考核內(nèi)容10.2.1工作業(yè)績(jī)：完成任務(wù)的質(zhì)與量；10.2.2工作態(tài)度：工作紀(jì)律、職業(yè)道德等；10.2.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作：溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神等；10.3考核結(jié)果10.3.1甲方將根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行評(píng)價(jià)；10.3.2考核結(jié)果將作為乙方晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)；10.4評(píng)價(jià)方式10.4.1定期進(jìn)行書面考核；10.4.2定期進(jìn)行口頭評(píng)價(jià)。11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)；11.1.2乙方違反工作紀(jì)律；11.1.3乙方泄露工作機(jī)密；11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；11.2.2違約責(zé)任包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、解除合同等；11.3違約賠償11.3.1違約賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定。12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.1.1乙方提出解除合同；12.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違約而提出解除合同；12.2合同終止條件12.2.1合同期限屆滿；12.2.2雙方協(xié)商一致終止合同；12.3合同解除與終止的程序12.3.1提前[天數(shù)]通知對(duì)方；12.3.2確保乙方完成手頭工作；12.3.3清算雙方權(quán)利義務(wù)。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方協(xié)商解決；13.1.2向[爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)]申請(qǐng)仲裁；13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)[爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)名稱]13.3爭(zhēng)議解決程序[爭(zhēng)議解決程序描述]14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件[合同附件內(nèi)容描述]14.2合同解釋[合同解釋條款]14.3合同生效[合同生效條件]14.4合同變更與解除[合同變更與解除條款]14.5合同解除與終止后的處理[合同解除與終止后的處理規(guī)定]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，為甲方或乙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他服務(wù)的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。15.2第三方介入的范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于合同簽訂、履行、監(jiān)督、調(diào)解、仲裁等環(huán)節(jié)。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的申請(qǐng)16.1.1甲方或乙方需要第三方介入時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng)，并說(shuō)明介入的目的、范圍和預(yù)期效果。16.1.2申請(qǐng)應(yīng)附具相關(guān)證明材料，包括但不限于第三方資質(zhì)證明、服務(wù)內(nèi)容說(shuō)明等。16.2第三方介入的批準(zhǔn)16.2.1對(duì)方應(yīng)在收到申請(qǐng)后[天數(shù)]內(nèi)予以批準(zhǔn)或拒絕，并書面通知申請(qǐng)人。16.3第三方介入的執(zhí)行16.3.1第三方介入后，應(yīng)按照本合同和雙方約定，獨(dú)立、客觀、公正地履行其職責(zé)。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利17.1第三方的權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同和雙方約定，要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合；17.1.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。17.2第三方的義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；17.2.2第三方應(yīng)保守本合同雙方的商業(yè)秘密和隱私。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任18.1.1第三方在本合同履行過(guò)程中因故意或重大過(guò)失造成甲方或乙方的損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；18.1.2第三方的賠償責(zé)任不超過(guò)其收取的服務(wù)費(fèi)用。18.2第三方責(zé)任的承擔(dān)18.2.1.1第三方責(zé)任應(yīng)由其自身承擔(dān)；18.2.1.2甲方或乙方的損失是由于第三方的原因造成的，甲方或乙方有權(quán)向第三方追償；18.2.1.3甲方或乙方的損失是由于自身原因造成的，甲方或乙方應(yīng)自行承擔(dān)。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方與甲方的劃分19.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系獨(dú)立于本合同，甲方應(yīng)直接與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議；19.1.2甲方對(duì)第三方的服務(wù)不滿意時(shí)，有權(quán)要求乙方更換第三方。19.2第三方與乙方的劃分19.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系獨(dú)立于本合同，乙方應(yīng)直接與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議；19.2.2乙方對(duì)第三方的服務(wù)不滿意時(shí)，有權(quán)要求甲方更換第三方。19.3第三方與其他方的劃分19.3.1第三方與合同中其他方（如員工）之間的關(guān)系獨(dú)立于本