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文檔簡介
無固定期限勞動合約書
甲方(用人單位):XXXXXXXXXXXXXX
地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
法定代表人:XXX
聯(lián)系電話:XXXXXXXXXXX
乙方(勞動者):XXXXXXXXXXXXXXXXXX
身份證號碼:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
地址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
聯(lián)系電話:XXXXXXXXXXX
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立本無固定期限勞動合同,共同遵守。
第一條合同期限
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至乙方達到法定退休年齡之日終止。
第二條工作內(nèi)容和工作地點
1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任XXXXXX崗位工作。
2.乙方的工作地點為XXXXXXXXXXXXXX。
3.甲方根據(jù)工作需要,可以調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應服從甲方的安排。
第三條工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工時制,即每日工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。
2.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年休假等休息休假權利。
3.因工作需要加班的,甲方應按照國家規(guī)定支付加班費或安排補休。
第四條勞動報酬
1.乙方的月工資為XXXX元,甲方于每月XX日前支付。
2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營狀況,可以適時調(diào)整乙方的工資。
3.乙方在法定節(jié)假日加班的,甲方應支付不低于工資的300%的加班費。
第五條社會保險和福利待遇
1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費。
2.乙方享有甲方提供的住房公積金、醫(yī)療保險等福利待遇。
3.乙方在工作期間患病或非因工負傷的,甲方應按照國家規(guī)定支付病假工資。
第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
2.甲方應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
3.乙方有權拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)。
第七條勞動合同的變更、解除和終止
1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:
(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(2)未及時足額支付勞動報酬的;
(3)未依法為乙方繳納社會保險費的;
(4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權益的。
4.勞動合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。
第八條違約責任
1.甲方違反本合同約定,給乙方造成損害的,應當承擔賠償責任。
2.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
第九條爭議解決
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可以協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以依法申請調(diào)解、仲裁或者提起訴訟。
第十條其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):XXXXXXXXXXXXXX
法定代表人(簽字):XXX
簽訂日期:XXXX年XX月XX日
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