2024實習協(xié)議樣本：金融領(lǐng)域?qū)嵙暽鷮嵱柡贤?篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024實習協(xié)議樣本：金融領(lǐng)域?qū)嵙暽鷮嵱柡贤竞贤夸浺挥[1.合同概述1.1實習目的1.2實習期限1.3實習崗位及部門1.4實習生基本條件2.實習內(nèi)容2.1實習計劃2.2實習任務(wù)分配2.3實習成果要求3.實習生權(quán)利與義務(wù)3.1實習生權(quán)利3.1.1獲得實習報酬3.1.2獲得實習培訓3.1.3遵守實習紀律3.2實習生義務(wù)3.2.1遵守公司規(guī)章制度3.2.2完成實習任務(wù)3.2.3保守公司秘密4.實習生考核4.1考核方式4.2考核內(nèi)容4.3考核結(jié)果5.實習待遇5.1實習報酬5.2工作時間與休息5.3社會保險及福利6.違約責任6.1實習生違約責任6.2公司違約責任7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3解除后的處理9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.合同生效與變更10.1合同生效10.2合同變更11.其他約定11.1不可抗力11.2法律適用11.3合同份數(shù)12.附件12.1實習生個人信息12.2實習計劃表12.3考核標準13.合同簽訂13.1簽訂主體13.2簽訂時間13.3簽訂地點14.合同簽署14.1實習生簽名14.2公司代表簽名14.3簽署日期第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1實習目的本合同旨在明確實習生在金融領(lǐng)域的實習目的，包括但不限于提升實習生的金融專業(yè)知識、實際操作能力，以及增強其在金融行業(yè)中的職業(yè)素養(yǎng)。1.2實習期限本合同實習期限為六個月，自雙方簽署之日起計算。1.3實習崗位及部門實習生將在公司金融部門進行實習，具體崗位為金融產(chǎn)品助理。1.4實習生基本條件（3）熟練掌握辦公軟件及金融分析工具；（4）具備較強的學習能力和適應(yīng)能力。第二條實習內(nèi)容2.1實習計劃實習計劃如下：（1）前兩個月：熟悉金融行業(yè)及公司業(yè)務(wù)，參加公司組織的培訓課程；（2）第三個月至第五個月：參與金融產(chǎn)品策劃、市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等工作；2.2實習任務(wù)分配（1）協(xié)助部門經(jīng)理進行金融產(chǎn)品策劃；（2）收集并整理金融市場相關(guān)數(shù)據(jù)；（3）參與金融產(chǎn)品推廣活動；（4）協(xié)助完成部門其他工作。2.3實習成果要求（1）參與至少一個金融產(chǎn)品的策劃與推廣；第三條實習生權(quán)利與義務(wù)3.1實習生權(quán)利（1）獲得實習期間的生活補貼；（2）參加公司組織的培訓課程；（3）獲得實習期間的必要工作設(shè)備；（4）享受公司規(guī)定的休息時間。3.2實習生義務(wù)（1）遵守公司規(guī)章制度，服從部門安排；（2）完成實習任務(wù)，保證實習期間的工作質(zhì)量；（3）保守公司秘密，不得泄露公司商業(yè)信息；（4）積極參加公司組織的各項活動。第四條實習生考核4.1考核方式實習生考核采取定期考核與綜合評價相結(jié)合的方式。4.2考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括實習期間的工作表現(xiàn)、學習態(tài)度、團隊合作能力、創(chuàng)新能力等。4.3考核結(jié)果考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級，考核結(jié)果將作為實習生是否繼續(xù)實習的依據(jù)。第五條實習待遇5.1實習報酬實習生每月可獲得人民幣5000元的生活補貼。5.2工作時間與休息實習生工作時間與公司正式員工一致，每周工作五天，每天工作8小時。5.3社會保險及福利實習生在實習期間不享受社會保險及福利待遇，但公司將為實習生提供必要的工作保障。第六條違約責任6.1實習生違約責任（1）實習生未按約定完成實習任務(wù)，公司將扣除部分或全部生活補貼；（2）實習生泄露公司秘密，公司將依法追究其法律責任。6.2公司違約責任（1）公司未按約定支付生活補貼，實習生有權(quán)要求公司補足；（2）公司未按約定提供實習機會，實習生有權(quán)要求解除合同。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容實習生在實習期間接觸到的公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均屬保密范圍。7.2保密期限保密期限自實習合同終止之日起計算，不少于兩年。7.3違約責任實習生違反保密條款，泄露公司秘密，公司將依法追究其法律責任。第八條合同解除8.1合同解除條件（1）實習生因個人原因提出解除合同；（2）公司因?qū)嵙暽鷩乐剡`反合同約定或公司規(guī)章制度，決定解除合同；（3）實習生因健康原因無法繼續(xù)實習，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同；（4）因不可抗力因素導致合同無法繼續(xù)履行。8.2合同解除程序（1）實習生提出解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知公司；（2）公司決定解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知實習生；（3）因不可抗力因素導致合同無法繼續(xù)履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可依法解除合同。8.3解除后的處理（1）合同解除后，實習生應(yīng)按照規(guī)定辦理離職手續(xù)；（2）公司應(yīng)按照約定支付實習生已發(fā)生的費用；（3）雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的遺留問題。652578第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為位于本市仲裁委員會。652579第十條合同生效與變更10.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同變更（1）合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出；（2）合同變更不影響已履行的合同義務(wù)。652580第十一條其他約定11.1不可抗力（1）不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行時，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法部分或全部免除責任。11.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。11.3合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。652581第十二條附件12.1實習生個人信息包括姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系方式等。12.2實習計劃表詳細列出實習期間的學習計劃、工作安排、考核標準等。12.3考核標準明確實習生在實習期間的考核指標、評分標準和評價方法。652582第十三條合同簽訂13.1簽訂主體（1）實習生代表：本人；（2）公司代表：公司指定的負責人。13.2簽訂時間本合同簽訂時間為2024年3月1日。13.3簽訂地點本合同簽訂地點為公司總部。652583第十四條合同簽署14.1實習生簽名（簽名）14.2公司代表簽名（簽名）14.3簽署日期2024年3月1日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、擔保方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在協(xié)助甲方或乙方更好地履行本合同的條款，提高合同履行的效率和安全性。15.3第三方介入方式第三方介入方式包括但不限于提供技術(shù)支持、擔保、中介服務(wù)、咨詢服務(wù)等。16.第三方責任與權(quán)利16.1第三方責任（1）第三方應(yīng)按照合同約定或委托事項，承擔相應(yīng)的責任和義務(wù)；（2）第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得從事違法活動。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付服務(wù)費用；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得甲方或乙方提供的必要信息；（3）第三方有權(quán)在合同履行過程中提出合理化建議。17.第三方介入合同條款17.1第三方介入合同第三方介入合同是指甲方或乙方與第三方簽訂的，明確第三方在本合同中角色、責任、權(quán)利和義務(wù)的合同。17.2第三方介入合同的簽訂（1）甲方或乙方與第三方簽訂第三方介入合同前，應(yīng)將合同主要內(nèi)容通知對方；（2）第三方介入合同應(yīng)與本合同保持一致，不得與本合同相沖突；（3）第三方介入合同的簽訂不影響本合同的效力。18.第三方責任限額18.1責任限額定義本合同中的責任限額是指第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失時，應(yīng)當承擔的最高賠償責任。18.2責任限額的確定（1）責任限額由甲方和乙方在簽訂第三方介入合同時約定；（2）責任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入事項的性質(zhì)、風險程度以及合同金額等因素綜合考慮。18.3責任限額的調(diào)整（1）在合同履行過程中，如因特殊情況需要調(diào)整責任限額，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式修改合同；（2）責任限額的調(diào)整不得違反國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責任劃分（1）甲方和乙方對本合同項下的義務(wù)和責任承擔連帶責任；（2）第三方對本合同項下的義務(wù)和責任承擔獨立責任，不與甲方和乙方的責任相混淆。19.2權(quán)利劃分（1）甲方和乙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利，第三方不得干涉；（2）第三方根據(jù)本合同享有的權(quán)利，甲方和乙方應(yīng)予以尊重和保護。19.3爭議解決（1）第三方與其他各方之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習生個人信息表詳細要求：包含姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景、專業(yè)技能等個人信息。說明：用于記錄實習生的基本信息，便于公司管理和實習期間的聯(lián)系。2.實習計劃表詳細要求：列出實習期間的學習計劃、工作安排、考核標準、培訓課程等。說明：為實習生提供明確的實習目標和指導，確保實習效果。3.考核標準表詳細要求：明確實習生的考核指標、評分標準和評價方法。說明：為實習生提供公平、公正的考核依據(jù)，確?？己说目陀^性。4.第三方介入合同詳細要求：明確第三方在本合同中的角色、責任、權(quán)利和義務(wù)。說明：確保第三方介入的合法性和有效性，明確各方的責任。5.實習成果報告6.保密協(xié)議詳細要求：明確保密內(nèi)容、保密期限和違約責任。說明：保護公司商業(yè)秘密，防止信息泄露。說明二：違約行為及責任認定：1.實習生違約行為未按約定完成實習任務(wù)泄露公司秘密嚴重違反公司規(guī)章制度未經(jīng)允許擅自離職惡意損害公司利益2.實習生違約責任認定標準未按約定完成實習任務(wù)：扣除部分或全部生活補貼，并視情況解除合同。泄露公司秘密：依法承擔法律責任，并賠償公司損失。嚴重違反公司規(guī)章制度：解除合同，并可能承擔法律責任。未經(jīng)允許擅自離職：扣除部分或全部生活補貼，并可能承擔法律責任。惡意損害公司利益：依法承擔法律責任，并賠償公司損失。3.公司違約行為未按約定支付生活補貼未提供必要的工作設(shè)備未履行保密義務(wù)未經(jīng)允許擅自解除合同4.公司違約責任認定標準未按約定支付生活補貼：補足已欠款項，并支付違約金。未提供必要的工作設(shè)備：賠償實習生因此遭受的損失。未履行保密義務(wù)：賠償實習生因此遭受的損失，并可能承擔法律責任。未經(jīng)允許擅自解除合同：支付違約金，并賠償實習生因此遭受的損失。示例說明：實習生小明因個人原因未能按時完成實習任務(wù)，經(jīng)公司提醒后仍未改進，公司有權(quán)扣除其部分生活補貼，并視情況解除合同。實習生小紅在實習期間泄露了公司商業(yè)秘密，公司有權(quán)依法追究其法律責任，并要求其賠償損失。公司未按約定支付實習生小李的生活補貼，公司應(yīng)補足已欠款項，并支付相應(yīng)的違約金。全文完。2024實習協(xié)議樣本：金融領(lǐng)域?qū)嵙暽鷮嵱柡贤?本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習生基本信息1.2實習單位基本信息2.實習崗位及職責2.1實習崗位名稱2.2實習崗位職責2.3實習生工作內(nèi)容3.實習時間及安排3.1實習期限3.2實習時間安排3.3實習地點4.實習待遇4.1實習工資4.2實習津貼4.3其他福利待遇5.實習生權(quán)利和義務(wù)5.1實習生權(quán)利5.2實習生義務(wù)6.實習單位權(quán)利和義務(wù)6.1實習單位權(quán)利6.2實習單位義務(wù)7.實習考核及評價7.1考核方式7.2評價標準7.3考核結(jié)果及處理8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除及終止后的處理9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責任10.法律適用及爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式11.其他約定事項11.1通知方式11.2合同生效及修改11.3合同附件12.合同簽訂及生效12.1簽訂日期12.2合同生效條件12.3合同備案13.合同附件13.1實習生個人信息表13.2實習崗位描述13.3實習單位規(guī)章制度14.合同簽署14.1實習生簽字14.2實習單位簽字14.3日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實習生基本信息姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________1.2實習單位基本信息單位名稱：____________________法定代表人：____________________注冊地址：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________2.實習崗位及職責2.1實習崗位名稱金融領(lǐng)域?qū)嵙暽?.2實習崗位職責2.2.1參與金融產(chǎn)品的市場調(diào)研與分析2.2.3協(xié)助處理金融業(yè)務(wù)的日常事務(wù)2.2.4參與金融團隊的討論與決策2.2.5完成實習單位安排的其他工作任務(wù)2.3實習生工作內(nèi)容具體工作內(nèi)容將根據(jù)實習單位的實際需求和工作安排進行調(diào)整。3.實習時間及安排3.1實習期限自2024年X月X日至2024年X月X日，共計X個月3.2實習時間安排周一至周五，每天工作時間9:0018:00，午休時間12:0013:003.3實習地點____________________4.實習待遇4.1實習工資實習期間，實習生每月工資為人民幣____________________元4.2實習津貼提供交通補貼及餐補，具體金額為人民幣____________________元/月4.3其他福利待遇提供實習期間的意外傷害保險5.實習生權(quán)利和義務(wù)5.1實習生權(quán)利5.1.1享有實習期間的合法權(quán)益5.1.2獲得實習單位提供的實習指導和培訓5.1.3對實習單位的工作提出合理化建議5.2實習生義務(wù)5.2.1遵守實習單位的規(guī)章制度和工作紀律5.2.2完成實習單位安排的工作任務(wù)5.2.3積極參與實習單位的各項活動6.實習單位權(quán)利和義務(wù)6.1實習單位權(quán)利6.1.1對實習生的實習表現(xiàn)進行考核和評價6.1.2對實習生的實習成果進行合理使用6.2實習單位義務(wù)6.2.1為實習生提供必要的實習條件和工作環(huán)境6.2.2對實習生進行必要的培訓和指導6.2.3保障實習生的合法權(quán)益7.實習考核及評價7.1考核方式實習單位將根據(jù)實習生的實習表現(xiàn)進行定期考核，考核結(jié)果將作為實習生實習期滿后的評價依據(jù)7.2評價標準評價標準包括實習生的工作態(tài)度、工作能力、團隊合作精神等方面7.3考核結(jié)果及處理實習單位將根據(jù)考核結(jié)果對實習生進行評價，對表現(xiàn)優(yōu)秀的實習生給予表揚和獎勵，對表現(xiàn)不佳的實習生進行談話和改進指導8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.1.1實習生因個人原因提前終止實習的，需提前X天向?qū)嵙晢挝惶岢鰰嫔暾?，并?jīng)實習單位同意8.1.2實習單位因?qū)嵙暽鷩乐剡`反實習規(guī)定或?qū)嵙晢挝灰?guī)章制度，有權(quán)解除實習合同8.2合同終止條件實習期限屆滿，實習合同自然終止8.3合同解除及終止后的處理8.3.1合同解除或終止后，實習生應(yīng)按照實習單位的要求辦理離職手續(xù)8.3.2實習單位應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定支付實習生相應(yīng)的實習工資及津貼8.3.3雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的其他事宜9.保密條款9.1保密內(nèi)容實習生在實習期間知悉的涉及實習單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息9.2保密期限自實習開始之日起至實習結(jié)束后的X年內(nèi)9.3違約責任如實習生違反保密條款，泄露實習單位保密信息，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任10.法律適用及爭議解決10.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律10.2爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向?qū)嵙晢挝凰诘厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟11.其他約定事項11.1通知方式11.1.1郵寄：以掛號信方式寄送至對方提供的地址11.1.2電子郵件：以電子方式發(fā)送至對方提供的電子郵箱11.2合同生效及修改本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。如需修改，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議11.3合同附件本合同附件包括但不限于實習生個人信息表、實習崗位描述、實習單位規(guī)章制度12.合同簽署12.1實習生簽字：____________________12.2實習單位簽字：____________________12.3日期：____________________13.合同附件13.1實習生個人信息表姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系電話：____________________電子郵箱：____________________教育背景：____________________專業(yè)技能：____________________13.2實習崗位描述崗位名稱：金融領(lǐng)域?qū)嵙暽鷯徫幻枋觯涸斠姷诙l13.3實習單位規(guī)章制度詳見實習單位提供的規(guī)章制度文件14.合同簽署14.1實習生簽字：____________________14.2實習單位簽字：____________________14.3日期：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除合同雙方（甲方：實習生，乙方：實習單位）之外的任何個人、組織或機構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、培訓方等。15.2第三方介入的目的第三方介入的目的是為了提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、培訓或中介服務(wù)，以協(xié)助合同雙方的實習關(guān)系順利進行。15.3第三方介入的方式15.3.1中介方：為實習生提供實習機會的第三方中介機構(gòu)。15.3.2咨詢機構(gòu)：提供專業(yè)咨詢服務(wù)的第三方機構(gòu)。15.3.3培訓方：為實習生提供專業(yè)培訓的第三方機構(gòu)。15.4第三方責任15.4.1第三方責任限額本合同中，第三方對甲方或乙方的責任限額為人民幣____________________元。如第三方因自身原因造成甲方或乙方的損失，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任，但不超過上述責任限額。15.4.2第三方責任免除15.4.2.1因不可抗力導致的服務(wù)中斷或延誤。15.4.2.2因甲方或乙方違反本合同規(guī)定導致的損失。15.4.2.3因甲方或乙方自行決定的行為導致的損失。15.5第三方權(quán)利15.5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲方或乙方收取相應(yīng)的服務(wù)費用。15.5.2第三方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)，對甲方或乙方進行必要的監(jiān)督和指導。15.6第三方與其他各方的劃分說明15.6.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系基于中介、咨詢或培訓等服務(wù)合同，第三方不對甲方在實習過程中的表現(xiàn)負責。15.6.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系基于中介、咨詢或培訓等服務(wù)合同，第三方不對乙方在實習過程中的表現(xiàn)負責。15.6.3第三方與合同雙方的關(guān)系第三方作為獨立第三方，不參與合同雙方的直接權(quán)利義務(wù)關(guān)系，但應(yīng)遵守本合同的約定，協(xié)助合同雙方實現(xiàn)合同目的。16.第三方介入的合同變更16.1合同變更程序如需引入第三方介入，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議，明確第三方的角色、責任、權(quán)利及費用等事項。16.2合同變更生效補充協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，成為本合同不可分割的一部分。16.3合同變更通知任何一方在引入第三方介入前，應(yīng)提前X天向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，說明第三方介入的目的、方式和預(yù)期效果。17.第三方介入的合同解除17.1合同解除條件如第三方違反本合同約定或造成甲方或乙方損失，任何一方有權(quán)解除與第三方的服務(wù)合同。17.2合同解除程序任何一方解除與第三方的服務(wù)合同時，應(yīng)提前X天向第三方發(fā)出書面通知，并說明解除原因。17.3合同解除后果合同解除后，第三方應(yīng)按照合同約定，向甲方或乙方支付已提供服務(wù)的相應(yīng)費用，并妥善處理合同解除后的其他事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習生個人信息表詳細要求：包括姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系電話、電子郵箱、教育背景、專業(yè)技能等個人信息。由實習生填寫并簽字確認。2.實習崗位描述詳細要求：明確實習崗位的名稱、職責、工作內(nèi)容、工作地點等。由實習單位提供并簽字確認。3.實習單位規(guī)章制度詳細要求：包括實習單位的工作時間、休息時間、考勤制度、薪酬福利制度等。由實習單位提供并簽字確認。4.第三方服務(wù)協(xié)議詳細要求：包括第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費用、保密條款等。由合同雙方與第三方共同簽訂。5.實習考核及評價表詳細要求：包括考核項目、評價標準、考核結(jié)果等。由實習單位根據(jù)實際情況制定。6.實習合同補充協(xié)議詳細要求：包括合同變更、合同解除、爭議解決等事項。由合同雙方在必要時簽訂。說明二：違約行為及責任認定：1.實習生違約行為及責任認定違約行為：未按合同約定的時間、地點參加實習。責任認定：實習生應(yīng)承擔違約責任，并賠償實習單位因此遭受的損失。違約行為：泄露實習單位保密信息。責任認定：實習生應(yīng)承擔違約責任，并賠償實習單位因此遭受的損失。2.實習單位違約行為及責任認定違約行為：未按合同約定提供實習崗位或?qū)嵙晽l件。責任認定：實習單位應(yīng)承擔違約責任，并賠償實習生因此遭受的損失。違約行為：未按合同約定支付實習工資或津貼。責任認定：實習單位應(yīng)承擔違約責任，并支付實習生相應(yīng)的工資或津貼。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：未按服務(wù)協(xié)議提供約定的服務(wù)。責任認定：第三方應(yīng)承擔違約責任，并賠償合同雙方因此遭受的損失。違約行為：泄露合同雙方保密信息。責任認定：第三方應(yīng)承擔違約責任，并賠償合同雙方因此遭受的損失。示例說明：實習生A未按合同約定的時間參加實習，導致實習單位工作進度延誤。實習生A應(yīng)承擔違約責任，并賠償實習單位因此遭受的損失，如加班費等。實習單位B未按合同約定提供實習崗位，導致實習生C無法進行實習。實習單位B應(yīng)承擔違約責任，并賠償實習生C因此遭受的損失，如誤工費等。全文完。2024實習協(xié)議樣本：金融領(lǐng)域?qū)嵙暽鷮嵱柡贤?本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立日期1.3合同有效期2.實習崗位與職責2.1實習崗位名稱2.2實習崗位職責2.3實習崗位工作地點3.實習內(nèi)容與要求3.1實習內(nèi)容概述3.2實習項目與任務(wù)3.3實習成果要求4.實習期限4.1實習開始時間4.2實習結(jié)束時間4.3實習期限延長5.實習待遇5.1實習工資5.2工作時間與休息日5.3社會保險與福利6.實習考核與評估6.1實習考核方式6.2實習評估標準6.3實習考核結(jié)果處理7.實習保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密條款7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.3知識產(chǎn)權(quán)保護8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決費用11.合同生效與修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序11.3合同修改效力12.其他約定12.1通知與送達12.2合同附件12.3合同解除與終止后的處理13.合同簽訂與生效13.1合同簽訂日期13.2合同生效日期13.3合同份數(shù)14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.1.1實習單位名稱：_____________________1.1.2實習單位地址：_____________________1.1.3實習單位法定代表人：_____________________1.1.4實習單位聯(lián)系人：_____________________1.1.5實習單位聯(lián)系電話：_____________________1.1.6實習單位電子郵箱：_____________________1.2合同訂立日期：____年____月____日1.3合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止2.實習崗位與職責2.1實習崗位名稱：金融領(lǐng)域?qū)嵙暽?.2實習崗位職責：2.2.1參與金融領(lǐng)域相關(guān)項目的研究與分析；2.2.2協(xié)助完成金融產(chǎn)品開發(fā)與設(shè)計；2.2.3協(xié)助進行市場調(diào)研與數(shù)據(jù)收集；2.2.4參與團隊會議，提出建設(shè)性意見；2.2.5完成實習單位安排的其他工作任務(wù)；2.3實習崗位工作地點：_____________________3.實習內(nèi)容與要求3.1實習內(nèi)容概述：3.1.1了解金融行業(yè)的基本知識；3.1.2學習金融產(chǎn)品開發(fā)與設(shè)計流程；3.1.3參與金融項目的研究與分析；3.1.4掌握金融數(shù)據(jù)處理與分析技能；3.2實習項目與任務(wù)：3.2.1完成至少一個金融項目的研究報告；3.2.2參與至少一個金融產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā)；3.2.3協(xié)助完成至少一次市場調(diào)研；3.3實習成果要求：3.3.1實習報告內(nèi)容完整、結(jié)構(gòu)合理、邏輯清晰；3.3.2金融產(chǎn)品設(shè)計合理、創(chuàng)新、具有市場競爭力；3.3.3市場調(diào)研報告數(shù)據(jù)準確、分析透徹。4.實習期限4.1實習開始時間：____年____月____日4.2實習結(jié)束時間：____年____月____日4.3實習期限延長：如需延長實習期限，雙方應(yīng)提前____個工作日協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。5.實習待遇5.1實習工資：每月人民幣____元；5.2工作時間與休息日：實行標準工作時間，每周工作____天，每天工作____小時，休息日為____；5.3社會保險與福利：實習期間，實習單位為實習生繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.實習考核與評估6.1實習考核方式：實習期間，實習單位將對實習生進行定期考核，考核內(nèi)容包括實習態(tài)度、工作能力、項目成果等；6.2實習評估標準：6.2.1實習態(tài)度：認真負責、積極進取、團結(jié)協(xié)作；6.2.2工作能力：具備金融領(lǐng)域相關(guān)知識和技能，能夠獨立完成工作任務(wù)；6.2.3項目成果：項目成果符合要求，具有創(chuàng)新性和實用性；6.3實習考核結(jié)果處理：根據(jù)實習考核結(jié)果，實習單位將給予實習生相應(yīng)的評價和獎勵。7.實習保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1保密條款：實習生在實習期間知悉的實習單位商業(yè)秘密，應(yīng)嚴格保密，未經(jīng)實習單位同意，不得向任何第三方泄露；7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬：實習生在實習期間創(chuàng)作的作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸實習單位所有；7.3知識產(chǎn)權(quán)保護：實習生應(yīng)妥善保管實習單位提供的資料，不得擅自復(fù)制、泄露或用于其他用途。8.違約責任8.1違約情形：8.1.1實習生未按合同約定履行實習職責；8.1.2實習單位未按合同約定支付實習工資；8.1.3實習生泄露實習單位商業(yè)秘密；8.1.4實習單位未按合同約定提供必要的工作條件和環(huán)境；8.2違約責任承擔：8.2.1實習生違反合同約定，實習單位有權(quán)解除實習協(xié)議，并要求實習生承擔相應(yīng)的違約責任；8.2.2實習單位違反合同約定，實習生有權(quán)解除實習協(xié)議，并要求實習單位承擔相應(yīng)的違約責任；8.3違約賠償：8.3.1實習生違約，應(yīng)向?qū)嵙晢挝恢Ц哆`約金，金額為____元；8.3.2實習單位違約，應(yīng)向?qū)嵙暽Ц哆`約金，金額為____元。9.合同解除與終止9.1合同解除條件：9.1.1實習生因個人原因提出解除實習協(xié)議；9.1.2實習單位因?qū)嵙暽鷩乐剡`反實習規(guī)定提出解除實習協(xié)議；9.1.3實習生因?qū)嵙晢挝辉蛱岢鼋獬龑嵙晠f(xié)議；9.2合同終止條件：9.2.1實習期限屆滿；9.2.2實習生因故無法繼續(xù)實習；9.3合同解除與終止程序：9.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止實習協(xié)議；9.3.2一方提出解除或終止實習協(xié)議，另一方同意；9.3.3一方提出解除或終止實習協(xié)議，另一方不同意，但存在合同解除或終止條件的，按合同約定執(zhí)行。10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成時，任何一方均有權(quán)向?qū)嵙晢挝凰诘厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟；10.2爭議解決機構(gòu)：無；10.3爭議解決費用：雙方因解決爭議而產(chǎn)生的費用，由責任方承擔。11.合同生效與修改11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；11.2合同修改程序：對合同內(nèi)容進行修改，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議；11.3合同修改效力：補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.其他約定12.1通知與送達：雙方通訊地址變更，應(yīng)及時通知對方，否則因通訊地址變更導致的通知延誤，由變更方自行承擔；12.2合同附件：本合同附件包括但不限于實習崗位說明書、實習考核標準等；12.3合同解除與終止后的處理：合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余工作，并辦理相關(guān)手續(xù)。13.合同簽訂與生效13.1合同簽訂日期：____年____月____日；13.2合同生效日期：自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；13.3合同份數(shù)：本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.合同附件14.1實習崗位說明書；14.2實習考核標準；14.3其他相關(guān)文件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同或提供相關(guān)服務(wù)而介入的任何個人、企業(yè)或機構(gòu)。15.2第三方的介入目的15.2.1第三方的介入旨在協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高工作效率，確保合同目標的實現(xiàn)。15.3第三方的選擇與確定15.3.1第三方的選擇應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商確定，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3.2第三方的選擇應(yīng)基于其專業(yè)能力、信譽和過往業(yè)績等因素。15.4第三方的責任與義務(wù)15.4.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，履行其職責和義務(wù)。15.4.2第三方在履行職責過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。16.第三方介入的具體條款16.1第三方服務(wù)內(nèi)容16.1.1第三方應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于：項目咨詢、技術(shù)支持、市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等。16.2第三方費用16.2.1第三方提供服務(wù)的費用，應(yīng)按照合作協(xié)議的約定執(zhí)行。16.2.2第三方費用包括但不限于：服務(wù)費、咨詢費、差旅費等。16.3第三方成果交付16.3.1第三方應(yīng)按約定的時間節(jié)點，向甲乙雙方交付服務(wù)成果。16.3.2服務(wù)成果應(yīng)符合合同要求，質(zhì)量達到甲乙雙方滿意。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額17.1.1第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量不合格或造成損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。17.1.2第三方責任限額由合作協(xié)議約定，最高不超過____元。17.2第三方責任認定17.2.1第三方責任認定應(yīng)依據(jù)合作協(xié)議的約定和相關(guān)法律法規(guī)。17.2.2甲乙雙方應(yīng)共同對第三方責任進行認定，必要時可委托第三方專業(yè)機構(gòu)進行評估。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方應(yīng)向甲方提供服務(wù)，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的服務(wù)費用。18.1.2甲方對第三方的服務(wù)成果負有最終審核和驗收責任。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方應(yīng)協(xié)助乙方完成實習協(xié)議的履行，乙方應(yīng)配合第三方的服務(wù)。18.2.2乙方對第三方的服務(wù)成果負有監(jiān)督和反饋責任。18.3第三方與實習生的劃分18.3.1第三方不直接與實習生發(fā)生勞動關(guān)系，實習生仍屬于實習單位。18.3.2第三方應(yīng)確保實習生在實習期間的安全和權(quán)益。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止條件19.1.1合同履行完