同崗不同酬,申請(qǐng)書

同崗不同酬,申請(qǐng)書甲方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條：合同目的與依據(jù)a.本合同旨在明確甲方與乙方在同等崗位上的薪酬差異，確保雙方權(quán)益得到公平保障。b.本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。c.本合同自雙方簽字之日起生效。d.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二條：崗位與薪酬a.甲方與乙方在同等崗位上工作，具體崗位名稱為：_______________________。b.甲方對(duì)乙方在同等崗位上的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：_______________________。c.乙方對(duì)甲方在同等崗位上的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為：_______________________。d.雙方同意，在同等崗位上，甲方與乙方的薪酬差異為：_______________________。第三條：薪酬調(diào)整a.甲方與乙方在同等崗位上的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，自合同簽訂之日起五年內(nèi)保持不變。b.如遇國(guó)家政策調(diào)整、行業(yè)薪酬水平變化等因素，雙方可協(xié)商調(diào)整薪酬標(biāo)準(zhǔn)。c.薪酬調(diào)整方案需經(jīng)雙方代表簽字確認(rèn)后生效。d.薪酬調(diào)整后的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，自調(diào)整方案生效之日起執(zhí)行。第四條：保密條款a.雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。b.保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后五年。c.如因違反保密義務(wù)導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。d.本保密條款不因合同終止而失效。第五條：爭(zhēng)議解決a.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。b.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。c.訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。d.本合同爭(zhēng)議解決方式不排除仲裁。第六條：合同解除①甲方或乙方違反合同約定，給對(duì)方造成重大損失的；②因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的；③雙方協(xié)商一致解除合同的。b.合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定支付已發(fā)生的費(fèi)用。c.本合同解除后，雙方應(yīng)相互歸還所借物品，并結(jié)清相關(guān)費(fèi)用。d.本合同解除后，雙方應(yīng)相互刪除對(duì)方提供的保密信息。第七條：其他a.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。b.本合同自雙方簽字之日起生效。c.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。d.本合同自簽訂之日起至合同終止之日止，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方代表簽字：______乙方代表簽字