酒店聘用前臺合同范例

酒店聘用前臺合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（酒店）：__________

乙方（員工）：__________

鑒于甲方經營一家酒店，為滿足酒店運營需要，特聘請乙方擔任前臺崗位，雙方經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責

1.乙方同意受聘于甲方，擔任酒店前臺崗位。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)，遵守酒店各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責。

3.乙方的主要職責包括但不限于：

（1）負責酒店前臺接待、登記、入住、退房等工作；

（2）負責處理客人投訴，協(xié)調解決客人問題；

（3）負責酒店前臺電話接聽、轉接、留言等工作；

（4）負責酒店前臺區(qū)域衛(wèi)生、物品擺放等工作；

（5）完成甲方交辦的其他工作任務。

二、工作時間及待遇

1.乙方的工作時間為每周五天，每日工作8小時，具體工作時間由甲方根據酒店實際情況進行調整。

2.乙方每月工資為人民幣__________元，甲方將按月支付乙方工資。

3.甲方將為乙方購買社會保險、住房公積金等法定福利。

4.甲方根據國家規(guī)定及酒店實際情況，為乙方提供相應的帶薪年假、病假等福利。

三、合同期限

1.本合同期限為__________個月，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽合同，應在本合同期滿前__________日內書面通知對方。

四、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。

2.乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

五、違約責任

1.乙方如有以下行為之一，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反國家法律法規(guī)及酒店規(guī)章制度；

（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等；

（4）嚴重違反保密條款。

2.甲方如有以下行為之一，乙方有權解除本合同：

（1）未按時支付乙方工資；

（2）未按約定提供社會保險、住房公積金等法定福利；

（3）未按約定提供帶薪年假、病假等福利。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

3.附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）乙方入職體檢報告復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（酒店）：__________

乙方（員工）：__________

丙方（第三方服務提供方）：__________

鑒于甲方經營一家酒店，為滿足酒店運營需要，特聘請乙方擔任前臺崗位，并委托丙方提供相關人力資源服務，雙方經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責

1.乙方同意受聘于甲方，擔任酒店前臺崗位。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)，遵守酒店各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責。

3.乙方的主要職責包括但不限于：

（1）負責酒店前臺接待、登記、入住、退房等工作；

（2）負責處理客人投訴，協(xié)調解決客人問題；

（3）負責酒店前臺電話接聽、轉接、留言等工作；

（4）負責酒店前臺區(qū)域衛(wèi)生、物品擺放等工作；

（5）完成甲方交辦的其他工作任務。

二、第三方服務內容

1.丙方負責為甲方提供乙方的前臺崗位招聘、選拔、培訓、考核、薪酬管理等服務。

2.丙方應確保乙方的招聘、選拔、培訓、考核等過程合法、公正、公平。

3.丙方應協(xié)助甲方維護乙方的合法權益，包括但不限于社會保險、住房公積金等法定福利。

三、工作時間及待遇

1.乙方的工作時間為每周五天，每日工作8小時，具體工作時間由甲方根據酒店實際情況進行調整。

2.乙方每月工資為人民幣__________元，由丙方負責支付。

3.丙方將為乙方購買社會保險、住房公積金等法定福利。

4.丙方根據國家規(guī)定及酒店實際情況，為乙方提供相應的帶薪年假、病假等福利。

四、合同期限

1.本合同期限為__________個月，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽合同，應在本合同期滿前__________日內書面通知對方。

五、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。

2.丙方應確保乙方在提供服務過程中遵守保密義務。

3.丙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

六、違約責任

1.乙方如有以下行為之一，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反國家法律法規(guī)及酒店規(guī)章制度；

（2）嚴重失職，給甲方造成重大損失；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等；

（4）嚴重違反保密條款。

2.丙方如有以下行為之一，甲方有權解除本合同：

（1）未按約定提供乙方招聘、選拔、培訓、考核、薪酬管理等人力資源服務；

（2）未確保乙方在提供服務過程中遵守保密義務；

（3）違反保密條款，給甲方造成損失。

七、甲方的權益與利益

1.甲方享有乙方提供的優(yōu)質前臺服務，提升酒店服務質量。

2.甲方享有丙方提供的人力資源管理服務，降低人力成本，提高管理效率。

3.甲方享有對乙方的直接管理權，確保乙方遵守酒店規(guī)章制度。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

2.乙方在合同期內離職，應提前__________日向甲方和丙方提出書面申請。

3.乙方離職后，不得在同類酒店從事與甲方有競爭關系的工作。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

3.附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）乙方入職體檢報告復印件；

（4）丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（5）丙方法定代表人身份證復印件。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務，降低人力成本，提高管理效率。甲方為主導的目的和意義在于確保酒店運營的穩(wěn)定性和服務質量，維護自身合法權益。通過本合同的簽訂，甲乙丙三方明確了各自的權利、義務和責任，為酒店運營提供了有力的保障。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（餐飲企業(yè)）：__________

乙方（廚師）：__________

丙方（人力資源服務公司）：__________

鑒于甲方經營一家餐飲企業(yè)，為提高餐飲質量和服務水平，特聘請乙方擔任廚師崗位，并委托丙方提供相關人力資源服務，雙方經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責

1.乙方同意受聘于甲方，擔任餐飲企業(yè)廚師崗位。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)，遵守餐飲企業(yè)各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責。

3.乙方的職責包括但不限于：

（1）負責餐飲企業(yè)菜單設計、食材采購、烹飪制作等工作；

（2）確保食品衛(wèi)生安全，遵守食品安全法規(guī)；

（3）參與餐飲企業(yè)菜品創(chuàng)新和改進；

（4）完成甲方交辦的其他工作任務。

二、第三方服務內容

1.丙方負責為甲方提供乙方的前期招聘、背景調查、技能評估等服務。

2.丙方應確保乙方的招聘、評估過程公正、透明。

3.丙方應協(xié)助乙方維護其在甲方工作期間的合法權益。

三、工作時間及待遇

1.乙方的工作時間為每周五天，每日工作8小時，具體工作時間由甲方根據餐飲企業(yè)實際情況進行調整。

2.乙方每月工資為人民幣__________元，由丙方負責支付。

3.丙方將為乙方購買社會保險、住房公積金等法定福利。

4.丙方根據國家規(guī)定及餐飲企業(yè)實際情況，為乙方提供相應的帶薪年假、病假等福利。

四、合同期限

1.本合同期限為__________個月，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽合同，應在本合同期滿前__________日內書面通知對方。

五、乙方的權益與利益

1.乙方享有在餐飲企業(yè)內根據合同約定的工作時間和待遇。

2.乙方享有在合同期內根據工作表現獲得的晉升機會。

3.乙方享有在合同期內參加丙方提供的職業(yè)培訓和技能提升課程。

4.乙方享有在合同期內獲得丙方提供的職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)指導服務。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下行為之一，乙方有權解除本合同：

（1）未按時支付乙方工資或福利；

（2）未提供合同約定的社會保險、住房公積金；

（3）未提供合同約定的培訓和職業(yè)發(fā)展機會；

（4）違反合同約定，損害乙方合法權益。

2.甲方在乙方合同期內，未經乙方同意，不得將其工作內容或工作地點變更至與乙方職業(yè)發(fā)展不符。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

3.附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（2）乙方身份證復印件；

（3）乙方職業(yè)資格證書復印件；

（4）丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（5）丙方法定代表人身份證復印件。

乙方為主導的目的和意義在于確保其作為專業(yè)廚師的