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餐飲行業(yè)顧客反饋處理制度第一章總則為提升餐飲行業(yè)的服務(wù)品質(zhì),及時(shí)響應(yīng)顧客意見和建議,制定本制度。顧客反饋是餐飲企業(yè)了解市場(chǎng)需求、改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的重要途徑,有助于提升顧客滿意度和忠誠(chéng)度,推動(dòng)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。第二章適用范圍本制度適用于本公司所有餐飲門店及相關(guān)部門,涵蓋顧客在用餐過程中的各種反饋,包括但不限于服務(wù)質(zhì)量、菜品口味、環(huán)境衛(wèi)生、價(jià)格合理性等方面。第三章制度目標(biāo)本制度旨在建立規(guī)范的顧客反饋處理流程,確保顧客反饋能得到及時(shí)、有效的處理,促進(jìn)餐飲企業(yè)的服務(wù)改進(jìn)和品牌形象提升,增強(qiáng)顧客的參與感和滿意度。第四章顧客反饋的收集顧客反饋的收集方式多樣,具體包括:1.意見箱:在門店內(nèi)設(shè)置意見箱,方便顧客隨時(shí)填寫反饋意見。2.電子反饋:通過官網(wǎng)、移動(dòng)應(yīng)用程序、社交媒體等渠道,鼓勵(lì)顧客提交反饋。3.員工記錄:服務(wù)員在日常工作中,主動(dòng)詢問顧客對(duì)服務(wù)和菜品的意見,記錄顧客反饋。4.定期調(diào)查:定期開展顧客滿意度調(diào)查,收集顧客的意見和建議。第五章顧客反饋的分類與處理顧客反饋需進(jìn)行分類,主要分為以下幾類:1.積極反饋:對(duì)服務(wù)、菜品等方面表示滿意的反饋,及時(shí)記錄并分享給相關(guān)員工,以鼓勵(lì)其繼續(xù)保持。2.中性反饋:對(duì)服務(wù)或菜品有一般性意見的反饋,需進(jìn)行分析,決定是否需要改進(jìn)。3.負(fù)面反饋:對(duì)服務(wù)、菜品等方面表示不滿的反饋,需優(yōu)先處理,確保顧客問題得到及時(shí)解決。第六章反饋處理流程反饋處理流程包括以下幾個(gè)步驟:1.反饋記錄:所有顧客反饋需由專人負(fù)責(zé)記錄,確保信息完整、準(zhǔn)確。2.初步評(píng)估:專人對(duì)反饋進(jìn)行初步評(píng)估,確定反饋的性質(zhì)和緊急程度,分配處理責(zé)任。3.處理方案制定:針對(duì)負(fù)面反饋,制定相應(yīng)的處理方案,包括補(bǔ)救措施、賠償?shù)取?.反饋溝通:與顧客進(jìn)行溝通,告知處理結(jié)果,并感謝其提出的意見。5.結(jié)果記錄與跟蹤:處理結(jié)果需記錄在案,并跟蹤反饋實(shí)施情況,確保問題得到徹底解決。第七章責(zé)任分工顧客反饋處理的責(zé)任分工明確,具體如下:1.門店經(jīng)理:負(fù)責(zé)收集、分析顧客反饋,制定處理方案,并監(jiān)督實(shí)施。2.服務(wù)員:主動(dòng)詢問顧客意見,記錄反饋,并向經(jīng)理匯報(bào)。3.客服專員:負(fù)責(zé)處理顧客投訴,及時(shí)與顧客溝通,提升顧客滿意度。4.市場(chǎng)部:定期匯總顧客反饋數(shù)據(jù),分析趨勢(shì),提出改進(jìn)建議。第八章監(jiān)督機(jī)制為確保制度的有效實(shí)施,建立監(jiān)督機(jī)制,具體包括:1.定期審查:每季度對(duì)顧客反饋處理情況進(jìn)行審查,分析存在的問題,并提出改善措施。2.顧客滿意度調(diào)查:定期開展顧客滿意度調(diào)查,評(píng)估反饋處理的效果。3.內(nèi)部評(píng)估:通過內(nèi)部評(píng)估,對(duì)反饋處理的效率和質(zhì)量進(jìn)行考核,確保持續(xù)改進(jìn)。第九章記錄與報(bào)告所有反饋處理需進(jìn)行詳細(xì)記錄,記錄內(nèi)容包括反饋時(shí)間、反饋人、反饋內(nèi)容、處理結(jié)果及相關(guān)責(zé)任人。定期向管理層提交反饋處理報(bào)告,分析反饋情況及改進(jìn)建議。第十章附則本制度由市場(chǎng)部負(fù)責(zé)解釋,自頒布之日起實(shí)施。根據(jù)公司發(fā)展和市場(chǎng)變化,定期對(duì)本制度進(jìn)行修訂與完善,以適應(yīng)新的需求。通過建立完善的
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