四川省圖書館員聘用合同范本

四川省圖書館員聘用合同范本合同編號(hào)：__________甲方：四川省圖書館地址：________________________聯(lián)系電話：____________________聯(lián)系人：____________________乙方：____________________性別：____________________身份證號(hào)：__________________聯(lián)系電話：____________________聯(lián)系地址：____________________鑒于甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì)，乙方同意按照甲方的要求提供相應(yīng)的勞動(dòng)；雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任____（職位）一職，負(fù)責(zé)____等工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)配。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，按月發(fā)放。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)待遇。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方享受國(guó)家法定的節(jié)假日休息，以及年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境。6.2甲方應(yīng)提供乙方所需的工作設(shè)備和培訓(xùn)。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期間及合同期滿后，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)秘密等予以保密。7.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。8.2乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。8.3乙方合同期滿，本合同自行終止。第九條違約責(zé)任9.1雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2乙方造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方工作職責(zé)說明6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.保密協(xié)議8.工作場(chǎng)所安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方提前解除或終止合同，未按約定提前一個(gè)月書面通知甲方。3.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方工作內(nèi)容、業(yè)務(wù)秘密等。4.甲方未按約定支付乙方工資及各項(xiàng)待遇。5.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未提供乙方安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和工作設(shè)備。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)合同期間獲知的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的協(xié)議。5.工作時(shí)間：勞動(dòng)者根據(jù)用人單位的要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的時(shí)間。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作能力不足，工作任務(wù)。解決辦法：甲方提供培訓(xùn)，提高乙方工作能力；必要時(shí)，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。2.問題：乙方因個(gè)人原因需要提前解除合同。解決辦法：乙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并承擔(dān)因提前解除合同給甲方造成的損失。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，要求乙方停止泄露，并賠償甲方損失。4.問題：甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)足額支付乙方工資，否則乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.四川省圖書館與