【團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)】中國汽車企業(yè)ESG信息披露指南

ICS03.100.01CCSA02GuidanceonESGinformationdisclosureforChinaautomotivIT/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX前言 2規(guī)范性引用文件 3術(shù)語和定義 4概述 5基本原則 6信息披露策劃 7信息披露流程 8提升信息披露的可信性 附錄A（規(guī)范性）中國汽車企業(yè)ESG信息披露參考指標(biāo) 參考文獻(xiàn) T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX本文件按照GB/T1.1—2020《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則第1部分：標(biāo)準(zhǔn)化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則》的規(guī)定起草。請注意本文件的某些內(nèi)容可能涉及專利。本文件的發(fā)布機(jī)構(gòu)不承擔(dān)識別專利的責(zé)任。本文件起草單位：本文件主要起草人：T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXXESG（Environmental，SocialandGovernance）是一種關(guān)注企業(yè)環(huán)境、社會、治理績效而非財務(wù)績效的投資理念和企業(yè)評價標(biāo)準(zhǔn)，衡量了企業(yè)在財務(wù)指標(biāo)以外的各項(xiàng)表現(xiàn)，已成為衡量企業(yè)可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的重要參照系。ESG信息披露是企業(yè)對自身在環(huán)境、社會責(zé)任和公司治理等方面履行相關(guān)義務(wù)、承擔(dān)相關(guān)責(zé)任、開展風(fēng)險機(jī)遇管理的具體信息進(jìn)行披露，其披露質(zhì)量和水平逐漸成為衡量企業(yè)競爭力的重要標(biāo)準(zhǔn)。汽車產(chǎn)業(yè)作為我國國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的戰(zhàn)略性、支柱性產(chǎn)業(yè)之一，是可持續(xù)發(fā)展的重要實(shí)踐者和貢獻(xiàn)者，其關(guān)聯(lián)度高、科技集中性強(qiáng)的特點(diǎn)，催生了大量新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式，已然成為我國推動新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的重要力量，是實(shí)施制造強(qiáng)國戰(zhàn)略、雙碳戰(zhàn)略，打造雙循環(huán)新格局的重要支撐。為推動汽車行業(yè)履責(zé)水平提升，指導(dǎo)上下游企業(yè)完善ESG體系建設(shè)，提高ESG管理水平與企業(yè)競爭力，持續(xù)推動中國汽車行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，特制定本文件。本文件堅持以“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念為原則，旨在為汽車行業(yè)企業(yè)提供一套高質(zhì)量的具有中國特色的ESG信息披露指標(biāo)體系，為汽車行業(yè)企業(yè)進(jìn)行ESG信息披露提供指導(dǎo)性建議與參考。本文件也鼓勵汽車企業(yè)在使用本標(biāo)準(zhǔn)的同時，結(jié)合自身特點(diǎn)和實(shí)際需要，在本標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，不斷改進(jìn)和提升其ESG信息披露水平。1T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX中國汽車企業(yè)ESG信息披露指南本文件涵蓋汽車企業(yè)ESG信息披露的基本原則、范圍、頻率、形式、內(nèi)容及流程，旨在為汽車行業(yè)企業(yè)開展ESG信息披露提供基礎(chǔ)框架，促進(jìn)汽車行業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量ESG信息披露。主要適用于汽車行業(yè)整車企業(yè)及零部件企業(yè)（以下簡稱為“企業(yè)”）以ESG報告形式進(jìn)行信息披露的情況，供汽車產(chǎn)業(yè)鏈和供應(yīng)鏈相關(guān)企業(yè)參考使用，采用其他形式進(jìn)行ESG信息披露亦可參照使用本標(biāo)本文件不涉及環(huán)境、社會影響以外的問題，如經(jīng)濟(jì)影響等；不適用于認(rèn)證目的。2規(guī)范性引用文件下列文件中的內(nèi)容通過文中的規(guī)范性引用而構(gòu)成本文件必不可少的條款。其中，注日期的引用文件，僅該日期對應(yīng)的版本適用于本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改單）適用于本文件。ISO26000：2010社會責(zé)任指南GB/T36000—2015社會責(zé)任指南GB/T36001—2015社會責(zé)任報告編寫指南GB/T36002—2015社會責(zé)任績效分類指引3術(shù)語和定義下列術(shù)語和定義適用于本文件。3.1環(huán)境、社會、公司治理ESGESG是英文Environmental，SocialandGovernance的縮寫，是一種關(guān)注企業(yè)環(huán)境、社會和公司治理等而非單一財務(wù)因素的可持續(xù)發(fā)展觀，是企業(yè)在經(jīng)營決策中考慮減少環(huán)境影響、關(guān)注員工和社會福祉、建立透明治理結(jié)構(gòu)的能力，反映企業(yè)可持續(xù)性及貢獻(xiàn)社會環(huán)境的水平，是可持續(xù)投資的重要參考標(biāo)準(zhǔn)。環(huán)境領(lǐng)域包括排放物、資源使用、環(huán)境及天然資源、氣候變化等議題；社會領(lǐng)域包括雇傭、健康與安全、發(fā)展及培訓(xùn)、勞工準(zhǔn)則、供應(yīng)鏈管理、產(chǎn)品責(zé)任、鄉(xiāng)村振興、共同富裕等；治理領(lǐng)域包括董事會架構(gòu)及對ESG事宜的監(jiān)管、管理方針和策略、ESG風(fēng)險管理、商業(yè)道德等議題。3.2利益相關(guān)方stakeholder其利益可能會受到?jīng)Q策或活動影響的個人或團(tuán)體。3.3道路交通安全roadtrafficsafety：RTS與道路交通事故或其他道路交通事件有關(guān)的，對道路使用者的死亡和重傷有影響或有潛在影響的條件和因素。注1：[源自GB/T39001-2注2：道路交通事故，指在道路上發(fā)生的導(dǎo)致死亡、受傷或損害3.4召回recall產(chǎn)品生產(chǎn)者對其已售出的產(chǎn)品，采取措施消除不合理危險或者降低安全風(fēng)險的活動。2T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX3.5氣候變化climatechange經(jīng)過相當(dāng)一段時間的觀察，在自然氣候變化之外由人類活動直接或間接地改變?nèi)虼髿饨M成所導(dǎo)致的氣候改變。3.6生物多樣性保護(hù)biodiversityconservation生物多樣性保護(hù)是指對生物及其環(huán)境形成的生態(tài)復(fù)合體以及與此相關(guān)的各種生態(tài)過程的保護(hù)，也是對人類賴以生存的條件的保護(hù)。4概述汽車企業(yè)ESG信息披露是企業(yè)為了滿足投資者等利益相關(guān)方的非財務(wù)信息需要，對自身在環(huán)境、社會責(zé)任和公司治理等非財務(wù)方面履行相關(guān)義務(wù)、承擔(dān)相關(guān)責(zé)任的具體信息進(jìn)行披露。汽車企業(yè)進(jìn)行ESG信息披露具有諸多益處，包括：——滿足汽車企業(yè)有關(guān)ESG信息披露的法律法規(guī)要求和其他要求；——增進(jìn)汽車企業(yè)內(nèi)部和外部對其ESG戰(zhàn)略、目標(biāo)、計劃和績效，以及所面臨挑戰(zhàn)的了解；——有助于實(shí)現(xiàn)汽車企業(yè)利益相關(guān)方的參與，并促進(jìn)與投資者、社會公眾等利益相關(guān)方的對話；——提高汽車企業(yè)踐行ESG理念的透明度，增強(qiáng)利益相關(guān)方對汽車企業(yè)的信任等。汽車企業(yè)宜結(jié)合自身實(shí)際情況，基于本標(biāo)準(zhǔn)第6章及《附錄A：中國汽車企業(yè)ESG信息披露參考指標(biāo)》的內(nèi)容，梳理和總結(jié)其ESG管理、實(shí)踐及其成效，以確定ESG信息披露內(nèi)容。汽車企業(yè)披露ESG信息，既可針對其整體，也可單獨(dú)針對其某特定部分，取決于與利益相關(guān)方溝通的實(shí)際需要。汽車企業(yè)還可根據(jù)需要，就道路交通安全、社區(qū)溝通等某一特定的ESG專項(xiàng)議題進(jìn)行專項(xiàng)披露。5基本原則5.1概述基于與汽車企業(yè)利益相關(guān)方進(jìn)行有效溝通的目的，ESG信息披露宜遵循“完整全面、客觀準(zhǔn)確、實(shí)質(zhì)回應(yīng)、及時可比、易讀易懂、獲取方便”的原則。這六項(xiàng)基本原則在5.2~5.7中進(jìn)行了詳細(xì)闡述。5.2完整全面本原則是指，ESG信息披露宜覆蓋報告范圍內(nèi)汽車企業(yè)的環(huán)境、社會、治理等重要相關(guān)決策和活動，并全面、系統(tǒng)、完整地披露ESG目標(biāo)、將ESG理念融入組織的實(shí)踐及其績效信息。本原則并不要求公開披露專有信息，也不要求披露特許信息，或者違反法律、商業(yè)秘密、安全或個人隱私等保護(hù)義務(wù)的信息。完整全面的信息披露是確保與利益相關(guān)方進(jìn)行真誠、有效溝通的基本前提條件。5.3客觀準(zhǔn)確本原則是指，汽車企業(yè)披露的ESG信息宜客觀、真實(shí)和準(zhǔn)確。本原則意味著，披露的ESG信息來源宜真實(shí)、可靠，信息收集和處理方法宜科學(xué)、合理，所披露信息宜避免人為加工或臆造，如不故意淡化消極影響或夸大積極影響，不捏造數(shù)據(jù)或事實(shí)等。客觀準(zhǔn)確是確保披露的ESG信息具有可信性的重要基礎(chǔ)。5.4實(shí)質(zhì)回應(yīng)本原則是指，ESG信息披露宜披露ESG事宜對投資者、客戶、供應(yīng)商、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等利益相關(guān)方產(chǎn)生的重大影響，詳盡回應(yīng)投資者及利益相關(guān)方的重大關(guān)切，并披露重大關(guān)切的處理情況。關(guān)于回應(yīng)信息披露的詳盡程度，宜以滿足投資者、利益相關(guān)方及社會的知情需求為基礎(chǔ)，視具體情況而定。5.5及時可比3T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX本原則是指，ESG信息披露宜具有較強(qiáng)的時效性和可比性，不僅及時反映最新時段ESG實(shí)踐及其績效，而且還反映與汽車企業(yè)以往時段，與汽車行業(yè)或類似組織的績效比較結(jié)果以及發(fā)展趨勢，以便利益相關(guān)方進(jìn)行綜合比較判斷。由于過時信息可能產(chǎn)生誤導(dǎo)，在披露不同時段ESG信息時，需特別標(biāo)明。5.6易讀易懂本原則是指，ESG信息披露宜考慮汽車企業(yè)利益相關(guān)方的文化、社會、教育和經(jīng)濟(jì)的不同背景，具有易讀性并易于利益相關(guān)方理解。盡可能采用通俗易懂的語言，選用圖表等多種表達(dá)形式等進(jìn)行闡述。當(dāng)需使用專業(yè)術(shù)語或縮略語時，宜進(jìn)行解釋說明。5.7獲取方便本原則是指，不論以何種形式發(fā)布，披露的ESG信息宜便于利益相關(guān)方獲取，例如ESG報告中宜明確標(biāo)明可獲取的途徑和方式等。6信息披露策劃6.1概述汽車企業(yè)宜針對信息披露范圍、頻率、形式、內(nèi)容等進(jìn)行相應(yīng)策劃和準(zhǔn)備，對于有效開展信息披露活動并取得成功至關(guān)重要。6.2信息披露范圍企業(yè)需要解釋ESG報告所匯報的范圍和信息邊界，并描述ESG報告中所覆蓋下屬業(yè)務(wù)、公司、合資公司等的挑選過程。由于各種原因(如并購、重組等)，一些下屬公司或合資公司在報告期內(nèi)無法納入ESG報告的信息披露范圍，須單獨(dú)說明。若匯報范圍有所改變，企業(yè)也應(yīng)解釋不同之處及變動原因。對于大型、特大型汽車企業(yè)，由于其規(guī)模較大，活動性質(zhì)相對復(fù)雜，披露范圍既可選取組織整體（如集團(tuán)公司、總公司等也可選取其某特定部分（如所控股的公司、下屬某分公司或機(jī)構(gòu)等）或特定地點(diǎn)或場所（如汽車整車或零部件制造工廠等）。對于其他規(guī)模較小，活動性質(zhì)相對簡單的汽車企業(yè)，ESG報告范圍一般覆蓋其整體。6.3信息披露頻率汽車企業(yè)以發(fā)布ESG報告形式進(jìn)行的信息披露，宜盡可能采取定期發(fā)布的方式，其發(fā)布時間間隔宜保持相同，例如每年發(fā)布一次。如果汽車企業(yè)突然發(fā)生了引起社會廣泛關(guān)注的重大事件或重大變化，也可及時發(fā)布專項(xiàng)報告或聲明。對于初次發(fā)布報告的汽車企業(yè)來說，可一次性將其以往多年活動情況及其績效進(jìn)行綜合披露，隨后再定期發(fā)布。汽車企業(yè)宜開展常態(tài)化ESG信息披露，提高和保持與利益相關(guān)方溝通的效果。汽車企業(yè)針對發(fā)生的對利益相關(guān)方有重大影響的ESG事件，應(yīng)進(jìn)行臨時性披露，包括遵循法律和監(jiān)管機(jī)構(gòu)的相關(guān)披露要求進(jìn)行臨時性披露，具體發(fā)布時間、內(nèi)容和形式以法律法規(guī)和監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求為準(zhǔn)。汽車企業(yè)宜建立重大ESG事件的對外溝通機(jī)制，主動、及時披露重大ESG事件的起因、可能產(chǎn)生的影響、應(yīng)對措施等信息，積極回應(yīng)利益相關(guān)方關(guān)切的重大ESG問題。6.4信息披露形式汽車企業(yè)結(jié)合自身情況和實(shí)際需要，利用權(quán)威媒體、企業(yè)官網(wǎng)官微等平臺披露相關(guān)信息，通過組織開放日、走進(jìn)企業(yè)、利益相關(guān)方溝通會等多種形式的溝通活動，以及發(fā)布ESG報告等形式，與利益相關(guān)方進(jìn)行持續(xù)深入溝通。ESG報告作為ESG信息披露的重要形式，也可以采用各種發(fā)布形式，如紙質(zhì)文件、電子文件或基于互聯(lián)網(wǎng)的交互式網(wǎng)頁等。具體選用何種形式，取決于汽車企業(yè)性質(zhì)和利益相關(guān)方需要。ESG報告可按獨(dú)立的報告單獨(dú)發(fā)布，也可作為年度報告、非財務(wù)報告或其他報告的組成部分共同發(fā)布。6.5信息披露內(nèi)容4T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX6.5.1基本背景信息基本背景信息是企業(yè)與利益相關(guān)方有效溝通所必需的信息，主要包括企業(yè)概況、最高管理者ESG承諾、ESG戰(zhàn)略、ESG治理架構(gòu)、實(shí)質(zhì)性議題分析等。企業(yè)概況應(yīng)與ESG相關(guān)，旨在幫助利益相關(guān)方了解企業(yè)的基本信息，主要業(yè)務(wù)活動、范圍、性質(zhì)和規(guī)模，發(fā)展歷程及業(yè)績等。最高管理者ESG承諾主要包括將ESG全面融入企業(yè)所有決策和活動之中；在遵守法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，致力于符合更高的ESG道德準(zhǔn)則要求；為ESG管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供所需的資源保障。最高管理者的ESG承諾可通過董事長聲明或總經(jīng)理致辭方式進(jìn)行披露。ESG戰(zhàn)略是用于統(tǒng)領(lǐng)和指導(dǎo)企業(yè)中長期ESG實(shí)踐的謀略、方案和對策，企業(yè)宜首先從其發(fā)展戰(zhàn)略層面來考慮和規(guī)劃ESG，既可制定單獨(dú)的ESG戰(zhàn)略，也可將ESG戰(zhàn)略整合到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略之中，并與企業(yè)總體發(fā)展方針相一致，與其他企業(yè)管理方針相協(xié)調(diào)。在ESG報告中，企業(yè)宜披露其ESG戰(zhàn)略，并說明ESG戰(zhàn)略與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略間的關(guān)系，以便于利益相關(guān)方更好地從總體上了解其ESG發(fā)展方向及狀況。ESG治理架構(gòu)是企業(yè)在面對ESG治理所展現(xiàn)出的來自企業(yè)頂層的驅(qū)動力，也是開展ESG治理工作重要的組織保障，這要求企業(yè)具備整合ESG要素的強(qiáng)大領(lǐng)導(dǎo)力。企業(yè)因而需要搭建適宜的ESG治理架構(gòu)，建立覆蓋決策層、監(jiān)督層、執(zhí)行層各個層級，且分工負(fù)責(zé)、權(quán)責(zé)清晰的ESG治理架構(gòu)，保障在不同層級的履責(zé)過程中都能被有效監(jiān)督，以便于利益相關(guān)方更好地了解企業(yè)ESG治理工作的開展成效。實(shí)質(zhì)性議題分析宜遵循“理解企業(yè)所處的背景-識別實(shí)際和潛在影響-評估影響的重大程度-對待披露的最重大影響進(jìn)行優(yōu)先排序”四個步驟。第一步，企業(yè)宜考慮應(yīng)面臨的法律法規(guī)要求，與汽車行業(yè)及其活動和業(yè)務(wù)關(guān)系所處的地方、區(qū)域和全球?qū)用姝h(huán)境、社會挑戰(zhàn)；第二步，宜確定在其活動和業(yè)務(wù)關(guān)系中，對環(huán)境、社會的實(shí)際和潛在影響，包括負(fù)面和正面影響、短期和長期影響；第三步，宜評估影響的重大程度，進(jìn)行優(yōu)先排序，并采取行動以解決影響；第四步，宜將其所有影響從最重大到最不重大排列，并設(shè)定分界點(diǎn)，以確定重點(diǎn)披露哪些議題的影響。6.5.2ESG績效信息ESG績效信息是汽車企業(yè)ESG管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度，在ESG報告的披露中通常是利益相關(guān)方所期望了解的重要信息。汽車企業(yè)宜進(jìn)行實(shí)質(zhì)性議題分析，結(jié)合中國汽車企業(yè)ESG核心主題及議題（見表1綜合考量企業(yè)自身運(yùn)營對社會、環(huán)境的影響，以及主要利益相關(guān)方期望，明確與其相關(guān)且重要的ESG議題，并有針對性地進(jìn)行ESG績效信息披露。披露內(nèi)容可參考《附錄A：中國汽車企業(yè)ESG信息披露參考指標(biāo)》。表1中國汽車企業(yè)ESG核心主題及議題維度主題議題環(huán)境E1環(huán)境管理E1.1環(huán)境保護(hù)戰(zhàn)略與規(guī)劃E1.2環(huán)境管理體系E1.3環(huán)境保護(hù)E2氣候變化E2.1氣候風(fēng)險管理E2.2溫室氣體排放E3資源使用E3.1能源管理E3.2水資源管理E3.3其他資源管理E4排放物管理E4.1廢氣排放E4.2廢水排放E4.3有害廢棄物排放E4.4無害廢棄物排放E4.5其他排放E5自然資源保護(hù)E5.1生物多樣性與生態(tài)保護(hù)5T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX社會S1產(chǎn)品責(zé)任S1.1產(chǎn)品安全S1.2產(chǎn)品質(zhì)量S1.3科技創(chuàng)新S2客戶關(guān)系S2.1客戶權(quán)益S2.2負(fù)責(zé)任營銷S3員工權(quán)益S3.1招聘與就業(yè)S3.2薪酬與福利S3.3民主管理與溝通S3.4員工培訓(xùn)與發(fā)展S3.5職業(yè)健康和安全生產(chǎn)S4供應(yīng)鏈管理S4.1供應(yīng)商管理S4.2經(jīng)銷商管理S5社區(qū)參與S5.1社區(qū)參與S5.2社區(qū)公益治理G1組織概況G1.1戰(zhàn)略與文化G1.2組織架構(gòu)及運(yùn)營區(qū)域G1.3主營業(yè)務(wù)G1.4規(guī)模和影響力G1.5組織及其供應(yīng)鏈的重大變化G2企業(yè)治理G2.1ESG治理架構(gòu)G2.2ESG戰(zhàn)略G2.3ESG績效考核G2.4ESG風(fēng)險管理G2.5遵守商業(yè)道德G2.6利益相關(guān)方溝通7信息披露流程7.1概述ESG信息披露通常包括ESG報告和其他ESG信息披露。ESG報告作為汽車企業(yè)ESG信息披露的重要形式，其編制和發(fā)布流程具有一定的代表性。其他ESG信息披露可以根據(jù)實(shí)際需要，參考ESG報告流程進(jìn)行。ESG報告主要編制和發(fā)布流程包括：組建報告編制小組；制訂工作計劃；策劃報告內(nèi)容；收集整理報告信息；編制報告；發(fā)布報告。相關(guān)流程在7.2~7.7中進(jìn)行了詳細(xì)闡述。7.2組建報告編制小組汽車企業(yè)宜組建報告編制小組，以便全面負(fù)責(zé)ESG報告的編制和發(fā)布工作。為確保報告編制工作順利開展并取得成功，報告編制小組負(fù)責(zé)人宜由組織最高管理層中專門負(fù)責(zé)ESG工作的人員擔(dān)任。報告編制小組成員宜包含內(nèi)部的ESG專業(yè)管理人員、職能部門和業(yè)務(wù)部門的代表等，必要時還可包含外部ESG專家。對于大中型汽車企業(yè)，報告編制小組成員還宜包含其下屬組織的代表。報告編制小組既可直接編寫ESG報告，也可將報告編寫工作委托外部專業(yè)技術(shù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。當(dāng)委托外部專業(yè)技術(shù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)編寫工作時，報告編制小組成員宜包含外部專業(yè)技術(shù)機(jī)構(gòu)指定的代表。7.3制訂工作計劃6T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX為確保報告編制工作有序開展，報告編制小組宜為報告編制工作制訂工作計劃。工作計劃宜包含報告編制小組成員的工作任務(wù)分工及相關(guān)職責(zé)、報告編制和發(fā)布的工作時間進(jìn)度、關(guān)鍵工作控制點(diǎn)等。對于定期發(fā)布財務(wù)報告的汽車企業(yè)來說，ESG報告的發(fā)布時間宜盡可能與財務(wù)報告保持同步。7.4策劃報告內(nèi)容報告編制小組宜按照本標(biāo)準(zhǔn)第7章所述的策劃方法來確定報告內(nèi)容，包括報告主題、報告框架和報告信息等。在各報告期，ESG報告的框架和主題通常保持連續(xù)性。如果本報告期組織的ESG實(shí)踐發(fā)生重大變化或調(diào)整，或者為了對ESG報告做出重大改進(jìn)，那么報告的框架和主題也可隨之進(jìn)行調(diào)整或改進(jìn)。7.5收集整理報告信息汽車企業(yè)可以通過資料清單、問卷調(diào)查、訪談等多種形式收集信息。此外，汽車企業(yè)宜對本報告期的ESG表現(xiàn)進(jìn)行評價（參見XX/TXXXXXX-XXXX作為收集整理報告信息的重要途徑之一。報告信息既可包括文字信息，又可包括圖片、視頻、音頻等信息；報告載體既可是紙質(zhì)的，也可是電子的。為了增強(qiáng)說服力，報告信息可能還包括實(shí)踐總結(jié)、典型案例等。對于所收集到的信息，報告編制小組宜分類整理，并評審其時效性、完整性和準(zhǔn)確性。如果條件允許，汽車企業(yè)也可建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫或系統(tǒng)對所收集整理的信息進(jìn)行有效管理。7.6編制報告基于所收集整理的報告信息，報告編制小組宜根據(jù)報告內(nèi)容的策劃結(jié)果撰寫報告草案。在報告撰寫階段，報告編制小組可視情況將報告草案在企業(yè)內(nèi)部征求意見，亦可向企業(yè)外部的主要利益相關(guān)方征求意見，以使報告草案的內(nèi)容和質(zhì)量更加完善。為了增強(qiáng)報告的可讀性，并使報告更易于理解，報告編制小組可基于報告讀者群的現(xiàn)狀、報告具體內(nèi)容和傳播需要，根據(jù)報告發(fā)布載體（如紙件、電子文檔等)的特點(diǎn)，綜合考慮實(shí)用性和審美需要，對報告版式進(jìn)行設(shè)計，包括文字、圖片和表格的合理搭配等。對于同一組織來說，不同報告期的報告版式設(shè)計風(fēng)格宜盡可能統(tǒng)一。ESG報告的版式風(fēng)格可采取多種多樣的形式，本標(biāo)準(zhǔn)無意確定某種統(tǒng)一的固定模式。為便于讀者反饋意見，ESG報告宜在適當(dāng)位置醒目地標(biāo)明意見反饋的便捷方式和渠道。7.7發(fā)布報告汽車企業(yè)ESG報告發(fā)布可采取多種形式，如新聞發(fā)布會、電話會議、網(wǎng)絡(luò)會議、電視直播、向目標(biāo)利益相關(guān)方郵寄報告等。7.8其他ESG信息披露其他ESG信息披露的一般流程包括披露目的確定、實(shí)質(zhì)性議題的確定、披露形式的選擇、披露框架的選擇、信息搜集整理、披露。汽車企業(yè)確定披露目的，宜考慮ESG信息披露對象，如監(jiān)管機(jī)構(gòu)、投資者等相關(guān)需求，以便匹配開展披露工作的具體內(nèi)容。根據(jù)披露目的，確定利益相關(guān)方所關(guān)注的環(huán)境、社會責(zé)任、公司治理方面的實(shí)質(zhì)性議題。根據(jù)自身的實(shí)際情況，選擇不同的披露形式對外披露，搭建適用的、特色化的信息披露框架并收集計劃披露信息的文字、圖片、視頻等素材，進(jìn)行整理、編制和披露。8提升信息披露的可信性從本質(zhì)上說，ESG信息披露的可信性主要取決于企業(yè)ESG活動本身的可信性。企業(yè)可從提升活動本身的可信性入手。——通過加強(qiáng)利益相關(guān)方參與提升可信性。利益相關(guān)方參與包含了與利益相關(guān)方之間的對話。利益相關(guān)方參與是將利益相關(guān)方加入到對企業(yè)績效聲明進(jìn)行驗(yàn)證的基礎(chǔ)。組織和利益相關(guān)方能夠共同做出安排，讓利益相關(guān)方定期評審或監(jiān)視組織的績效。7T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX——參加特定認(rèn)證來增強(qiáng)有關(guān)某議題的可信性。例如：產(chǎn)品安全認(rèn)證、過程或產(chǎn)品的環(huán)境影響認(rèn)證等。此類認(rèn)證計劃應(yīng)確保獨(dú)立且可靠。——納入獨(dú)立相關(guān)方為可信性提供保證，例如建立由可信的人士組成的咨詢委員會或評審委員會等。——可加入同業(yè)公會或協(xié)會，或者那些以在各自活動領(lǐng)域或各自社區(qū)中倡導(dǎo)符合ESG理念的行為為宗旨的協(xié)會之中?！獙ζ髽I(yè)影響做出相關(guān)承諾，采取適當(dāng)措施并評價其績效，披露所取得的進(jìn)展和存在的不足。除了從提升ESG活動本身可信性入手外，企業(yè)在信息披露時可以采用以下方法提升可信性?！岣吲犊冃У目杀刃?。披露的績效應(yīng)具有不同時期的可比性，以及與同行的可比性。——簡要說明企業(yè)未涵蓋某個（些）主題的原因，以此表明組織希望涵蓋所有重要事項(xiàng)?！捎脟?yán)格且負(fù)責(zé)任的驗(yàn)證程序，以便能追溯數(shù)據(jù)和信息的可靠來源，并驗(yàn)證其準(zhǔn)確性?！ㄟ^利益相關(guān)方證實(shí)披露的信息是否反映了組織的重大和相關(guān)議題，是否回應(yīng)了利益相關(guān)方的關(guān)切和需求?！ㄟ^對報告部分或全部內(nèi)容進(jìn)行第三方審驗(yàn)，提高ESG資料的可信性。報告中應(yīng)明確列出審驗(yàn)范圍和依據(jù)?！罁?jù)相關(guān)ESG標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行信息披露。8T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX附錄A（規(guī)范性）中國汽車企業(yè)ESG信息披露參考指標(biāo)附錄A作為汽車企業(yè)ESG信息披露的參考，按照環(huán)境、社會、治理三大維度劃分，涉及12個主題、39個議題、97個指標(biāo)，其中，環(huán)境層面41個指標(biāo)，含14個引領(lǐng)性指標(biāo)；社會責(zé)任層面37個指標(biāo)，含6個引領(lǐng)性指標(biāo)；公司治理層面19個指標(biāo)，含1個引領(lǐng)性指標(biāo)。汽車企業(yè)ESG信息披露參考指標(biāo)分為兩類：——基礎(chǔ)指標(biāo)：指汽車企業(yè)遵循國家法律法規(guī)要求、政策，以及監(jiān)管部門規(guī)范、指引文件要求，開展ESG管理和實(shí)踐的基礎(chǔ)性指標(biāo)；——引領(lǐng)性指標(biāo)：指各汽車企業(yè)在自身所在領(lǐng)域開展ESG專項(xiàng)行動和實(shí)踐的特定性的指標(biāo)，一般這些指標(biāo)具有前瞻性、引領(lǐng)性。表A.1中國汽車企業(yè)ESG信息披露參考指標(biāo)一級指標(biāo)二級指標(biāo)三級指標(biāo)性質(zhì)類別E環(huán)境E1環(huán)境管理E1.1環(huán)境保護(hù)戰(zhàn)略與規(guī)劃E1.1.1環(huán)境戰(zhàn)略決策機(jī)構(gòu)，制定的環(huán)境戰(zhàn)略或規(guī)劃，在能源、排放物等方面設(shè)定的目標(biāo)以及執(zhí)行情況定量基礎(chǔ)指標(biāo)E1.2環(huán)境管理體系E1.2.1環(huán)境管理體系建立和運(yùn)行，包括公司環(huán)境管理組織體系、制度體系，以及通過國內(nèi)外環(huán)境管理體系認(rèn)證的情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)E1.3環(huán)境保護(hù)E1.3.1在規(guī)劃和建設(shè)項(xiàng)目的全流程中，對可能造成的環(huán)境影響進(jìn)行分析、預(yù)測和評估，采取預(yù)防或者降低負(fù)面環(huán)境影響的具體措施定性基礎(chǔ)指標(biāo)E1.3.2對利益相關(guān)方開展的環(huán)境保護(hù)培訓(xùn)、宣傳、公益活動定量基礎(chǔ)指標(biāo)E1.3.3環(huán)保產(chǎn)品研發(fā)和使用、環(huán)保技術(shù)和設(shè)備的研發(fā)與應(yīng)用情況定性引領(lǐng)性指標(biāo)E1.3.4環(huán)保投入金額定量基礎(chǔ)指標(biāo)E1.3.5報告期內(nèi)環(huán)保違法違規(guī)的情況。如存在處罰事件，需說明處罰原因、結(jié)果及整改措施定性基礎(chǔ)指標(biāo)E2氣候變化E2.1氣候風(fēng)險管理E2.1.1為應(yīng)對氣候變化對生產(chǎn)經(jīng)營帶來的風(fēng)險和機(jī)遇，建立的專項(xiàng)治理機(jī)制。包括董事會和管理層對氣候相關(guān)風(fēng)險和機(jī)會的監(jiān)督和決策作用，建立專門的委員會或工作團(tuán)隊(duì)，以及為確保對氣候風(fēng)險與機(jī)遇的日常跟蹤和常態(tài)化管理而采取的管理和工作機(jī)制等定性引領(lǐng)性指標(biāo)E2.1.2在不同氣候情形下識別的短、中、長期氣候變化風(fēng)險和機(jī)遇，以及對公司戰(zhàn)略布局、業(yè)務(wù)發(fā)展、財務(wù)績效等所產(chǎn)生的實(shí)際和潛在影響定性引領(lǐng)性指標(biāo)E2.1.3識別、評估和管理氣候相關(guān)風(fēng)險與機(jī)遇的流程、方法、措施，以及產(chǎn)生的影響定性引領(lǐng)性指標(biāo)E2.1.4評估和管理氣候相關(guān)議題的指標(biāo)和目標(biāo)，以及為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所采取的方法、措施，跟蹤目標(biāo)進(jìn)展定量引領(lǐng)性指標(biāo)E2.2溫室E2.2.1建立符合自身情況的氣候變化管理體制機(jī)定性引領(lǐng)性指標(biāo)9T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX氣體排放制，如碳管理體制機(jī)制，并將氣候變化管理延伸至供應(yīng)鏈上下游E2.2.2范圍1、范圍2、范圍3（如適用）溫室氣體排放量（以噸計算）、密度（如以每產(chǎn)量單位、每項(xiàng)設(shè)施計算）及溫室氣體減排量（以噸計算）定量基礎(chǔ)指標(biāo)E2.2.3在碳排放權(quán)交易領(lǐng)域的參與情況定性引領(lǐng)性指標(biāo)E2.2.4持續(xù)跟蹤運(yùn)輸和物流部門以及產(chǎn)品使用階段的碳排放，以及相應(yīng)的減碳行動定量引領(lǐng)性指標(biāo)E2.3.5綠色辦公及綠色運(yùn)營相關(guān)措施以及績效定量基礎(chǔ)指標(biāo)使用E3.1能源管理E3.1.1遵循相關(guān)法律及法規(guī)，制定的有效使用能源的政策、管理體系定性基礎(chǔ)指標(biāo)E3.1.2描述節(jié)約能源、能源使用效益、能源回收利用情況及所訂立目標(biāo)，以及為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所采取的方法和措施定量基礎(chǔ)指標(biāo)E3.1.3直接與間接能源總耗量（以千瓦時計算）、密度（如以每產(chǎn)量單位、每項(xiàng)設(shè)施計算）及能源減耗量（以千瓦時計算）定量基礎(chǔ)指標(biāo)E3.1.4使用清潔能源的總量及百分比定量引領(lǐng)性指標(biāo)E3.2水資源管理E3.2.1遵循相關(guān)法律及法規(guī)，制定的有效使用水資源的政策、管理體系定性基礎(chǔ)指標(biāo)E3.2.2描述節(jié)約水資源、水資源使用效益、水資源回收利用情況及所訂立目標(biāo)，以及為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所采取的方法和措施定量基礎(chǔ)指標(biāo)E3.2.3總耗水量（以噸計算）及密度（如以每產(chǎn)量單位、每項(xiàng)設(shè)施計算）、新鮮用水量、節(jié)水量、循環(huán)用水量（以噸計算）或循環(huán)用水率定量基礎(chǔ)指標(biāo)E3.3其他資源管理E3.3.1管理其他資源（例如鋼、鋁、塑料等）的政策、管理體系、目標(biāo)以及措施定量基礎(chǔ)指標(biāo)E3.3.2識別和管理化學(xué)品，以確保其被安全處理、移動、儲存、使用、回收或再利用和處置定性引領(lǐng)性指標(biāo)E3.3.3在包裝材料輕量化、減量化、循環(huán)化使用等方面采取的措施及效果定性基礎(chǔ)指標(biāo)E3.3.4使用的包裝材料的總量及每生產(chǎn)單位占量定量基礎(chǔ)指標(biāo)E4排放物管理E4.1廢氣排放E4.1.1遵循相關(guān)法律及法規(guī)，制定的有效管理廢氣排放的政策、管理體系定性基礎(chǔ)指標(biāo)E4.1.2識別并定期監(jiān)測氣體排放，制定和實(shí)施的減少廢氣排放、防治廢氣污染的目標(biāo)與措施定性引領(lǐng)性指標(biāo)E4.1.3廢氣種類及廢氣排放量定量基礎(chǔ)指標(biāo)E4.2廢水排放E4.2.1遵循相關(guān)法律及法規(guī)，制定的有效管理廢水排放的政策、管理體系定性基礎(chǔ)指標(biāo)E4.2.2制定和實(shí)施的減少廢水排放，防治廢水污染的目標(biāo)與措施定性引領(lǐng)性指標(biāo)E4.2.3廢水種類及廢水排放量定量基礎(chǔ)指標(biāo)E4.3有害廢棄物排放E4.3.1處理有害廢棄物的方法，制定的有害廢棄物減排目標(biāo)，及為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)采取的方法和措施定量基礎(chǔ)指標(biāo)T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXXE4.3.2所產(chǎn)生有害廢棄物總量（以噸計算）及（如適用）密度（如以每產(chǎn)量單位，每項(xiàng)設(shè)施計算）定量基礎(chǔ)指標(biāo)E4.4無害廢棄物排放E4.4.1處理無害廢棄物的方法，制定的無害廢棄物減排目標(biāo)，及為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所采取的方法和措施定量基礎(chǔ)指標(biāo)E4.4.2所產(chǎn)生一般廢棄物總量（以噸計算）及（如適用）密度（如以每產(chǎn)量單位，每項(xiàng)設(shè)施計算）定量基礎(chǔ)指標(biāo)E4.5其他排放E4.5.1回收的報廢材料重量及其回收利用率定量引領(lǐng)性指標(biāo)E4.5.2防控噪聲產(chǎn)生、減輕噪聲污染的措施定性基礎(chǔ)指標(biāo)資源保護(hù)E5.1生物多樣性與生態(tài)保護(hù)E5.1.1遵守國家相關(guān)的政策、法律與法規(guī)，識別從事的生產(chǎn)活動、提供的服務(wù)和產(chǎn)品對生物多樣性和生態(tài)系統(tǒng)的影響定性基礎(chǔ)指標(biāo)E5.1.2制定針對性保護(hù)方案，支持或主動開展生物多樣性與生態(tài)保護(hù)領(lǐng)先實(shí)踐，打造具有競爭力的環(huán)保企業(yè)品牌形象定性引領(lǐng)性指標(biāo)責(zé)任安全S1.1.1產(chǎn)品安全管理體系建設(shè)情況，包括產(chǎn)品安全管理制度、流程、行動計劃及執(zhí)行情況，安全管理體系運(yùn)行情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S1.1.2產(chǎn)品安全隱患排查情況，包括采用安全和健康的材料和工藝，消除產(chǎn)品可能存在的安全隱患定性基礎(chǔ)指標(biāo)S1.1.3產(chǎn)品安全認(rèn)證情況，包括按地區(qū)劃分的新車評價規(guī)程評價情況及其他權(quán)威測評認(rèn)證情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)質(zhì)量S1.2.1產(chǎn)品質(zhì)量管理體系建設(shè)情況，包括質(zhì)量管理制度、流程、行動計劃及執(zhí)行情況，質(zhì)量管理體系運(yùn)行及認(rèn)證情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S1.2.2產(chǎn)品質(zhì)量投訴事件及處置情況定量基礎(chǔ)指標(biāo)S1.2.3產(chǎn)品召回情況，包括法律法規(guī)遵守情況，產(chǎn)品召回流程、制度、數(shù)量及后續(xù)處理情況定性引領(lǐng)性指標(biāo)S1.3科技創(chuàng)新S1.3.1在科技創(chuàng)新方面的管理體系，包括研發(fā)機(jī)制、研發(fā)平臺、研發(fā)創(chuàng)新合作、研發(fā)計劃和人財物資源保障情況等定性基礎(chǔ)指標(biāo)S1.3.2創(chuàng)新研發(fā)投入情況定量引領(lǐng)性指標(biāo)S1.3.4知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)管理制度、措施及執(zhí)行情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S1.3.5汽車數(shù)據(jù)合理開發(fā)利用情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S1.3.6創(chuàng)新技術(shù)對經(jīng)濟(jì)、環(huán)境、社會產(chǎn)生的實(shí)際影響情況定性引領(lǐng)性指標(biāo)S2客戶關(guān)系S2.1客戶權(quán)益S2.1.1客戶關(guān)系管理體系及售后服務(wù)體系的建設(shè)及執(zhí)行情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S2.1.2客戶知情權(quán)、自主選擇權(quán)、公平交易權(quán)、受尊重權(quán)、隱私權(quán)等基本權(quán)益的保護(hù)情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S2.1.3產(chǎn)品三包管理制度建設(shè)、落實(shí)情況以及爭議處理機(jī)制定性引領(lǐng)性指標(biāo)任營銷S2.2.1產(chǎn)品及服務(wù)的可持續(xù)性信息情況定性引領(lǐng)性指標(biāo)S2.2.2消費(fèi)者可持續(xù)性消費(fèi)教育情況定性引領(lǐng)性指標(biāo)T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX權(quán)益S3.1招聘與就業(yè)S3.1.1在招聘方面的流程及遵守的原則以及招聘、雇傭相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行情況、解聘以及平等機(jī)會、多元化、反歧視、反強(qiáng)制勞動、避免童工和其他待遇和福利等方面平等雇傭員工的政策和法律法規(guī)執(zhí)行情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S3.1.2在反強(qiáng)制勞動、避免童工方面的管理制度及執(zhí)行情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S3.1.3按性別、雇傭類型（如全職或兼職）、年齡組別、地區(qū)、民族等劃分的員工數(shù)量及員工流失比率定量基礎(chǔ)指標(biāo)S3.2薪酬與福利S3.2.1薪酬發(fā)放及薪酬增長方面的管理制度及執(zhí)行情況定量基礎(chǔ)指標(biāo)S3.2.2社會保險、公積金、商業(yè)保險、企業(yè)年金等繳納情況定量基礎(chǔ)指標(biāo)S3.3.3員工關(guān)懷及幫扶情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)管理與溝通S3.3.1員工民主管理情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S3.3.1員工溝通反饋渠道建設(shè)及實(shí)施情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)培訓(xùn)與發(fā)展S3.4.1明確的職業(yè)生涯規(guī)劃、暢通的崗位晉升通道和相應(yīng)的晉升與選拔機(jī)制、員工激勵政策及執(zhí)行情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S3.4.2員工培訓(xùn)教育制度、計劃、投入及實(shí)施情況，包括培訓(xùn)投入、按性別及員工類型劃分的每名員工受訓(xùn)的平均時數(shù)定量基礎(chǔ)指標(biāo)S3.5職業(yè)健康和安全生產(chǎn)S3.5.1職業(yè)健康安全管理體系及制度建設(shè)情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S3.5.2職業(yè)健康安全風(fēng)險防控情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S3.5.3安全生產(chǎn)事故應(yīng)急及處理情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S4供應(yīng)鏈管理S4.1供應(yīng)商管理S4.1.1供應(yīng)商按地區(qū)分布情況定量基礎(chǔ)指標(biāo)S4.1.2供應(yīng)商環(huán)境和社會風(fēng)險的管理情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S4.1.3供應(yīng)商賦能情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S4.2經(jīng)銷商管理S4.2.1經(jīng)銷商按地區(qū)分布情況定量基礎(chǔ)指標(biāo)S4.2.2經(jīng)銷商環(huán)境和社會風(fēng)險的管理情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)S4.2.3經(jīng)銷商賦能情況定性基礎(chǔ)指標(biāo)參與參與S5.1.1社區(qū)溝通、參與社區(qū)發(fā)展建設(shè)規(guī)劃的舉措，如促進(jìn)所在社區(qū)的文化、教育、醫(yī)療、就業(yè)、本土化采購等定性基礎(chǔ)指標(biāo)公益S5.2.1結(jié)合自身優(yōu)勢和社會需求的公益方針、行動及投入情況等，如汽車安全交通等特色公益項(xiàng)目、公益捐贈金額，員工志愿服務(wù)次數(shù)、投入時數(shù)、人次等定量基礎(chǔ)指標(biāo)G1組織概況與文化G1.1.1企業(yè)的愿景、目標(biāo)、使命或核心價值觀定性基礎(chǔ)指標(biāo)G1.2組織架構(gòu)及運(yùn)營區(qū)域G1.1.2企業(yè)整體的管理結(jié)構(gòu)及海內(nèi)外的運(yùn)營企業(yè)、附屬及合營機(jī)構(gòu)定性基礎(chǔ)指標(biāo)G1.3主營G1.1.3企業(yè)的主營業(yè)務(wù)，包括主要品牌、產(chǎn)品和定性基礎(chǔ)指標(biāo)T/FORMTEXTXXXFORMTEXTXXXX—FORMTEXTXXXX業(yè)務(wù)服務(wù)G1.4規(guī)模和影響力G1.1.4員工人數(shù)、運(yùn)營地數(shù)量、凈銷售額或凈收入，及其在國際、國家和行業(yè)