健康監(jiān)測異常管理辦法

健康監(jiān)測異常管理辦法合同編號(hào)：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方為乙方提供健康監(jiān)測服務(wù)，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1甲方應(yīng)為乙方提供健康監(jiān)測服務(wù)，包括定期對(duì)乙方員工進(jìn)行健康檢查，以及異常情況的跟蹤與指導(dǎo)。1.2甲方應(yīng)確保健康監(jiān)測服務(wù)的質(zhì)量和效率，為乙方提供專業(yè)的健康咨詢與建議。第二條服務(wù)期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三條費(fèi)用及支付3.1乙方應(yīng)按本合同約定的服務(wù)內(nèi)容支付甲方服務(wù)費(fèi)用，服務(wù)費(fèi)用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____。3.2乙方支付服務(wù)費(fèi)用后，甲方應(yīng)及時(shí)提供相應(yīng)的服務(wù)。3.3甲方應(yīng)向乙方提供正規(guī)發(fā)票。第四條異常情況處理4.1甲方在監(jiān)測過程中發(fā)現(xiàn)乙方員工健康異常情況，應(yīng)立即通知乙方，并共同制定合理的處理方案。4.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方員工的健康狀況，提供針對(duì)性的健康干預(yù)措施，并指導(dǎo)乙方進(jìn)行改進(jìn)。4.3若乙方員工健康異常情況導(dǎo)致醫(yī)療費(fèi)用產(chǎn)生，甲方應(yīng)協(xié)助乙方進(jìn)行相關(guān)報(bào)銷手續(xù)。第五條保密條款5.1甲乙雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2違反保密條款的一方，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。第六條違約責(zé)任6.1甲方未按本合同約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，違約金為服務(wù)費(fèi)用的____%。6.2乙方未按本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金為服務(wù)費(fèi)用的____%。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.健康監(jiān)測異常管理辦法2.甲方公司章程3.乙方公司章程4.授權(quán)書5.身份證明文件6.稅務(wù)登記證7.銀行賬戶信息8.健康檢查報(bào)告9.醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)10.服務(wù)費(fèi)用支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按合同約定提供服務(wù)，視為違約。2.乙方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，視為違約。3.甲乙雙方未履行保密義務(wù)，泄露對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人信息等，視為違約。4.甲乙雙方未履行爭議解決約定，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.健康監(jiān)測服務(wù)：指甲方為乙方提供定期健康檢查及異常情況跟蹤與指導(dǎo)的服務(wù)。2.服務(wù)費(fèi)用：指甲方提供健康監(jiān)測服務(wù)所收取的費(fèi)用。3.違約金：指違約方應(yīng)向守約方支付的賠償金。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。6.個(gè)人信息：指個(gè)人生理、生理、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、文化、心理等方面的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方提供的健康監(jiān)測服務(wù)不符合約定：解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方在規(guī)定期限內(nèi)整改，如甲方仍不改正，乙方有權(quán)解除合同。2.乙方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用：解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提醒乙方支付服務(wù)費(fèi)用，如乙方逾期不支付，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的違約責(zé)任。3.甲乙雙方泄露對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人信息等：解決辦法：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。4.在履行合同過程中發(fā)生爭議：解決辦法：甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴