24186企業(yè)法務(wù)課程輔導(dǎo)資料2024.12

《企業(yè)法務(wù)》期末紙考復(fù)習(xí)資料一、單項(xiàng)選擇題《民法典》第509條規(guī)定：“當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定全面履行自己的義務(wù)。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)信原則，根據(jù)合同的性質(zhì)、目的和交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù)。當(dāng)事人在履行合同過程中，（A）?！盇.應(yīng)當(dāng)避免浪費(fèi)資源、污染環(huán)境和破壞生態(tài)《民法典》第577條規(guī)定：“當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任?！币馕吨`約責(zé)任一般應(yīng)采?。ˋ）。A.無過錯(cuò)歸責(zé)原則《民法典》第588條第１款規(guī)定：“當(dāng)事人既約定違約金，又約定定金的，一方違約時(shí)，對(duì)方可以選擇適用違約金或者定金條款?！贝艘?guī)定說明（B）。B.違約金和定金不可兼得《民事訴訟法》規(guī)定了（A）、調(diào)解原則、辯論原則、誠(chéng)實(shí)信用原則、處分原則、支持起訴原則、民事檢察監(jiān)督原則等。A.平等原則《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》第18條規(guī)定，中央企業(yè)應(yīng)當(dāng)針對(duì)反壟斷、（A）、生態(tài)環(huán)保、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)用工、稅務(wù)管理、數(shù)據(jù)保護(hù)等重點(diǎn)領(lǐng)域，以及合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)較高的業(yè)務(wù)，制定合規(guī)管理具體制度或者專項(xiàng)指南。A.反商業(yè)賄賂不得安排女職工在懷孕期間從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和孕期禁忌從事的勞動(dòng)。對(duì)懷孕（B）個(gè)月以上的女職工，不得安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。B.七不設(shè)有法務(wù)職位的小型企業(yè)，會(huì)（）尋求法律建議；設(shè)有法務(wù)職位的企業(yè)，則（）提供決策建議。（B）B.向外部，由法務(wù)部門大多數(shù)企業(yè)在開展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的過程中比較重視市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、管理風(fēng)險(xiǎn)等一般風(fēng)險(xiǎn)，但更需要考慮生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的（C）。C.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)擔(dān)保類合同的常見風(fēng)險(xiǎn)包括擔(dān)保物權(quán)實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)、保證方式約定風(fēng)險(xiǎn)、（C）。C.為他人提供擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)擔(dān)保物權(quán)是指擔(dān)保物權(quán)人在債務(wù)人不履行到期債務(wù)或者發(fā)生當(dāng)事人約定的實(shí)現(xiàn)擔(dān)保物權(quán)的情形時(shí)，依法享有的（C）的權(quán)利。C.就擔(dān)保財(cái)產(chǎn)優(yōu)先受償法院受理案件后，即進(jìn)入案件的（C）。我國(guó)法上的第一審審理程序，除包括第一審普通程序外，還包括簡(jiǎn)易程序和小額程序。C.第一審審理程序根據(jù)合同解除方式的不同，勞動(dòng)合同的解除可分為（B）、勞動(dòng)者單方面解除和用人單位單方面解除。B.雙方協(xié)議解除公司律師是指（A）。A.與國(guó)有企業(yè)訂立勞動(dòng)合同，依法取得司法行政機(jī)關(guān)頒發(fā)的公司律師證書，在本企業(yè)從事法律事務(wù)工作的員工合規(guī)之“規(guī)”包括標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)、法則、原則、道德等在內(nèi)的各種規(guī)范的總稱，在此意義上，企業(yè)合規(guī)具有法律規(guī)則和（A）的雙重屬性。A.道德規(guī)范基于法律行為引起的物權(quán)變動(dòng)是指民事主體通過民事法律行為而設(shè)立、變更、轉(zhuǎn)讓或消滅動(dòng)產(chǎn)或不動(dòng)產(chǎn)物權(quán)，其構(gòu)成要件主要包括原因行為和物權(quán)變動(dòng)的（D）。D.公示要件競(jìng)業(yè)限制是指依據(jù)法律規(guī)定或合同約定，與特定營(yíng)業(yè)主體有特定法律關(guān)系的主體，在一定的時(shí)空范圍內(nèi)不得在與該特定營(yíng)業(yè)主體有（C）的用人單位就業(yè)，也不得從事與該特定營(yíng)業(yè)主體有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)活動(dòng)。C.競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系開庭審理的基本流程包括：開庭準(zhǔn)備—宣布開庭—法庭調(diào)查—法庭辯論—制作庭審筆錄—（A）—宣告判決（定期或當(dāng)庭）等流程。A.合議庭評(píng)議勞動(dòng)者享有（A）、選擇職業(yè)、獲得勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)福利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)和提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等權(quán)利。A.平等就業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁裁決分為有限的終局裁決和非終局裁決。有限的終局裁決，裁決作出后用人單位不能提起訴訟，但勞動(dòng)者可以在收到裁決書之日起的（）日內(nèi)提起訴訟；非終局的裁決，即裁決作出后雙方當(dāng)事人均可在收到裁決書之日起的（）日內(nèi)提起訴訟。（A）A.15，15民事訴訟的整體流程開始于（C）。C.當(dāng)事人的起訴行為民事訴訟是以國(guó)家強(qiáng)制力為后盾的法定程序，其解決糾紛的過程具有（），法院作出的生效裁判，具有（）地確定當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的效力。（A）A.強(qiáng)制性，終局性企業(yè)（B）的建立和使用，有助于進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)事先防范、加速簽約進(jìn)程和提升企業(yè)形象。B.合同模板庫企業(yè)法務(wù)在企業(yè)中從事的工作不包括（D）。D.管控生產(chǎn)車間企業(yè)合規(guī)的管理原則包括堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、（B）、堅(jiān)持權(quán)責(zé)清晰、堅(jiān)持務(wù)實(shí)高效。B.堅(jiān)持全面覆蓋企業(yè)合規(guī)的內(nèi)容主要由合規(guī)體系和（A）兩部分組成。A.專項(xiàng)合規(guī)企業(yè)刑事合規(guī)一方面，以外部（）為基礎(chǔ)，旨在滿足刑事法律義務(wù)、避免刑事法律責(zé)任；另一方面，通過內(nèi)部（）促進(jìn)刑法落實(shí)，旨在增強(qiáng)企業(yè)刑事犯罪風(fēng)險(xiǎn)防控能力，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。（A）A.刑事法律，風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制失業(yè)人員停止享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的情況包括：①重新就業(yè)；②應(yīng)征服兵役；③移居境外；④享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；⑤無正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)卣付ú块T或者機(jī)構(gòu)介紹的適當(dāng)工作或者提供的培訓(xùn)；（A）；⑦有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。A.被判刑和收監(jiān)執(zhí)行司法機(jī)關(guān)工作人員是指（A）。A.人民法院和人民檢察院的工作人員所有權(quán)是指所有權(quán)人對(duì)自己的不動(dòng)產(chǎn)或者動(dòng)產(chǎn)，依法享有的（A）、使用、收益和處分的權(quán)利。A.占有我國(guó)的民事法院分為四級(jí)法院，即（）、中級(jí)人民法院、高級(jí)人民法院和最高人民法院，這四級(jí)法院均有權(quán)受理第一審民事案件。C.基層人民法院無論勞務(wù)派遣單位違法或用工單位違法，只要給被派遣勞動(dòng)者造成損害結(jié)果的，勞務(wù)派遣單位和用工單位都應(yīng)當(dāng)互負(fù)（C）責(zé)任。C.連帶賠償下列不屬于企業(yè)范疇的是（D）。D.村委會(huì)下列對(duì)國(guó)有企業(yè)法律顧問的職責(zé)表述不正確的是（D）。D.國(guó)有企業(yè)法律顧問的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)企業(yè)章程、股東會(huì)、董事會(huì)或者企業(yè)所有者的意思確定下列關(guān)于企業(yè)內(nèi)部法律顧問的表述正確的是（A）。A.是指企業(yè)的法應(yīng)當(dāng)先履行債務(wù)的當(dāng)事人，有確切證據(jù)證明對(duì)方經(jīng)營(yíng)狀況嚴(yán)重惡化；轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、抽逃資金，以逃避債務(wù)；喪失商業(yè)信譽(yù)；有（C）的其他情形，可以中止履行。當(dāng)事人沒有確切證據(jù)中止履行的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。C.喪失或者可能喪失履行債務(wù)能力用益物權(quán)是指權(quán)利人對(duì)（B）所有的動(dòng)產(chǎn)或者不動(dòng)產(chǎn)，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行占有、使用和收益的權(quán)利。B.他人在實(shí)踐中，“依性質(zhì)不得轉(zhuǎn)讓的債權(quán)”主要包括以特定身份為基礎(chǔ)之債權(quán)；與勞務(wù)密切聯(lián)系而產(chǎn)生的債權(quán)；基于債權(quán)人與債務(wù)人間的信任關(guān)系而發(fā)生的債權(quán)；（A）。A.不作為的債權(quán)在制度層面，《個(gè)人信息保護(hù)法》規(guī)定了（C）、個(gè)人信息主體權(quán)利響應(yīng)制度、個(gè)人信息安全事件應(yīng)急制度、個(gè)人信息風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度等內(nèi)容。C.個(gè)人信息分級(jí)分類保護(hù)制度知識(shí)產(chǎn)權(quán)是指民事主體對(duì)創(chuàng)造性智力成果和工商業(yè)標(biāo)記依法享有的權(quán)利的總稱，屬于民事財(cái)產(chǎn)權(quán)中的（A）。A.無形財(cái)產(chǎn)著作權(quán)包括著作人身權(quán)和（B）。B.著作財(cái)產(chǎn)權(quán)二、多項(xiàng)選擇題《民法典》對(duì)格式條款的規(guī)則包括（ABC）。A.訂入控制，即要求格式條款的使用者履行提示說明義務(wù)，未履行提示說明義務(wù)的，該格式條款不納入合同內(nèi)容。B.內(nèi)容控制，即規(guī)定某些不公平格式條款無效。C.解釋控制，即按照通常理解來解釋格式條款、非格式條款（個(gè)別磋商條款）優(yōu)先適用。擔(dān)保物權(quán)包括（BCD）。B.抵押權(quán)C.質(zhì)權(quán)D.留置權(quán)地域管轄的確定是以（ABCD）為標(biāo)準(zhǔn)。A.當(dāng)事人所在地B.訴訟標(biāo)的所在地C.訴訟標(biāo)的物所在地D.法律事實(shí)所在地與法院轄區(qū)之間的聯(lián)系第二審法院審理后可能的裁判方式包括（ABCD）。A.判決駁回上訴，維持原判B.依法改判C.裁定發(fā)回重審D.裁定駁回起訴對(duì)企業(yè)法務(wù)的含義理解正確的是（ABCD）。A.工作機(jī)構(gòu)B.工作崗位C.從事該職業(yè)的群體D.一種職業(yè)法務(wù)對(duì)一個(gè)企業(yè)的價(jià)值和功能包括（ABCD）。A.服務(wù)主業(yè)、合規(guī)審查、風(fēng)險(xiǎn)防范B.管理協(xié)調(diào)C.法律知識(shí)培訓(xùn)D.訴訟與仲裁根據(jù)合同效力的不同，合同可以分為（ABCD）。A.有效合同B.無效合同C.可撤銷的合同D.效力待定的合同關(guān)于締約過失責(zé)任，當(dāng)事人在訂立合同過程中有下列情形之一，造成對(duì)方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任（ABCD）。A.假借訂立合同，惡意進(jìn)行磋商B.故意隱瞞與訂立合同有關(guān)的重要事實(shí)或者提供虛假情況C.有其他違背誠(chéng)信原則的行為D.泄露、不正當(dāng)?shù)厥褂迷谟喠⒑贤^程中知悉的商業(yè)秘密或者其他應(yīng)當(dāng)保密的信息合同法務(wù)是企業(yè)法務(wù)日常工作的重要內(nèi)容，主要包括（ABC）。A.合同審核B.合同起草C.合同咨詢勞動(dòng)合同可以分為（ACD）勞動(dòng)合同。A.固定期限C.無固定期限D(zhuǎn).以完成一定工作任務(wù)為期限勞動(dòng)合同無效的事由包括（ABCD）。A.因欺詐、脅迫或者乘人之危而意思表示不真實(shí)B.用人單位免除自己法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利C.違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定D.勞動(dòng)合同與依法簽訂的集體合同相抵觸勞動(dòng)合同終止事由包括：（abcd）用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。A.勞動(dòng)合同期限屆滿B.勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇C.勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤D.用人單位被依法宣告破產(chǎn)勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同，可以分為（ABD）。A.提前預(yù)告后解除B.即時(shí)通知解除D.不必通知即時(shí)解除勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包都是企業(yè)利用外部資源的經(jīng)營(yíng)策略，在一定程度上替代勞動(dòng)合同用工方式，有利于企業(yè)規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)，降低用工成本。二者的區(qū)別主要體現(xiàn)為（ABCD）。A.勞務(wù)的組織不同B.指揮命令權(quán)的不同C.風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)的不同D.報(bào)酬計(jì)算的不同民事糾紛有多元解決機(jī)制，主要包括（ABCD）。A.和解B.調(diào)解C.仲裁D.訴訟民事訴訟制度分為（CD）。C.民事審判程序D.強(qiáng)制執(zhí)行程序企業(yè)財(cái)產(chǎn)是指企業(yè)擁有或者控制的、用于經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)且與取得應(yīng)納稅所得有關(guān)的資產(chǎn)，可以分為（AB）。A.有形財(cái)產(chǎn)B.無形財(cái)產(chǎn)企業(yè)法律顧問應(yīng)當(dāng)遵循的工作原則包括（ABCD）。A.依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)業(yè)B.依法維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益C.依法維護(hù)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)所有者和其他出資人的合法權(quán)益D.以事前防范法律風(fēng)險(xiǎn)和事中法律控制為主、事后法律補(bǔ)救為輔企業(yè)合規(guī)的特征包括（ABCD）。A.法律規(guī)則和道德規(guī)范的雙重屬性B.全面性C.與業(yè)務(wù)強(qiáng)結(jié)合性D.前沿性企業(yè)年金具有的功能包括（BCD）。B.分配功能C.激勵(lì)功能D.保障功能企業(yè)物權(quán)的法務(wù)管理工作包括（ABC）。A.企業(yè)法務(wù)人員應(yīng)當(dāng)明確企業(yè)物權(quán)的取得和歸屬B.企業(yè)在利用物權(quán)時(shí)，企業(yè)法務(wù)人員要明確不同物權(quán)的價(jià)值以及利用方式C.為避免企業(yè)物權(quán)遭受侵害或流失，企業(yè)法務(wù)人員應(yīng)幫助企業(yè)建立健全的物權(quán)監(jiān)督機(jī)制，并對(duì)企業(yè)物權(quán)的使用、處置等進(jìn)行監(jiān)督和管理企業(yè)應(yīng)當(dāng)以（）保護(hù)良好作為合規(guī)目標(biāo)；以（）為合規(guī)方向；以（）為合規(guī)抓手，及時(shí)識(shí)別評(píng)估并處置合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。（ABC）A.網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)安全和個(gè)人信息B.履行法定義務(wù)和符合行業(yè)要求C.數(shù)據(jù)處理各環(huán)節(jié)起訴的實(shí)質(zhì)要件包括（ABC）。A.與法院有關(guān)的訴訟要件B.與當(dāng)事人有關(guān)的訴訟要件C.與訴訟標(biāo)的有關(guān)的訴訟要件申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)，應(yīng)當(dāng)具備的條件包括（ABCD）。A.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法B.通過國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試取得法律職業(yè)資格；實(shí)行國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試前取得的國(guó)家統(tǒng)一司法考試合格證書、律師資格憑證，與國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格證書具有同等效力。C.在律師事務(wù)所實(shí)習(xí)滿一年D.品行良好實(shí)踐中形成了“企業(yè)合規(guī)不起訴”制度的兩種模式，分別是（CD）。C.檢察建議模式D.附條件不起訴模式數(shù)據(jù)合規(guī)的三部基本法律對(duì)企業(yè)的數(shù)據(jù)處理行為和用戶個(gè)人信息的保護(hù)提供了明確的法律指引。一方面，應(yīng)基于企業(yè)業(yè)務(wù)流程對(duì)（）安全管理作詳細(xì)規(guī)定；另一方面，應(yīng)將涉及外部合作方的（）等制度也納入數(shù)據(jù)合規(guī)制度中。（AB）A.數(shù)據(jù)全生命周期B.安全評(píng)估數(shù)據(jù)合規(guī)工作主要圍繞（ABC）等方面展開。A.網(wǎng)絡(luò)安全B.數(shù)據(jù)安全C.個(gè)人信息保護(hù)訴的基本結(jié)構(gòu)包含的要素有（ABC）。A.當(dāng)事人B.訴訟標(biāo)的C.訴訟理由物權(quán)是權(quán)利人對(duì)特定的物依法享有的直接支配和排他的權(quán)利，《民法典》將其分為（ABC）。A.所有權(quán)B.用益物權(quán)C.擔(dān)保物權(quán)下列關(guān)于企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)的表述正確的是（ABC）。A.企業(yè)根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)法律事務(wù)工作的需要，設(shè)置法律事務(wù)機(jī)構(gòu)或者配備企業(yè)法律顧問B.國(guó)有獨(dú)資和國(guó)有資產(chǎn)占控股地位的大型企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置法律事務(wù)機(jī)構(gòu)C.中型企業(yè)應(yīng)當(dāng)配備企業(yè)法律顧問下列關(guān)于業(yè)務(wù)工作與法務(wù)工作的關(guān)系表述正確的是（ABC）。A.法務(wù)工作為業(yè)務(wù)工作服務(wù)B.法務(wù)人員不能代替業(yè)務(wù)人員C.法務(wù)人員對(duì)法務(wù)事項(xiàng)負(fù)責(zé)，業(yè)務(wù)人員對(duì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)負(fù)責(zé)下列屬于不得擔(dān)任法官、檢察官的情形有（ABC）。A.因犯罪受過刑事處罰的B.被開除公職的C.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書或者被仲裁委員會(huì)除名的一般合同的成立必須具備包括的條件有（BCD）。B.存在雙方或多方當(dāng)事人C.當(dāng)事人對(duì)必備條款達(dá)成合意D.合同的成立原則上應(yīng)具備要約和承諾階段一個(gè)完善的企業(yè)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體系一般包括（ABC）等環(huán)節(jié)。A.事前的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)防范B.事中的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控C.事后的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)用人單位單方面解除勞動(dòng)合同，可以分為（ABC）。A.過失性解除B.預(yù)告性解除／非過失性辭退C.經(jīng)濟(jì)性裁員用益物權(quán)，包括（ABCD）和居住權(quán)。A.土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)B.建設(shè)用地使用權(quán)C.宅基地使用權(quán)D.地役權(quán)在合同起草中，企業(yè)法務(wù)人員應(yīng)當(dāng)掌握（ABCD）等信息。A.交易背景B.需要起草合同解決的問題C.對(duì)合同條款的特殊要求D.相關(guān)參考材料在確定合同模板的基礎(chǔ)構(gòu)架時(shí)，主要考慮企業(yè)的（BC）。B.交易地位C.主營(yíng)業(yè)務(wù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)作為法律所確認(rèn)的智力成果和工商業(yè)標(biāo)記所有人依法享有的民事權(quán)利，其特征包括（ABCD）。A.客體的無形性B.專有性C.地域性D.時(shí)間性中國(guó)共產(chǎn)黨在（BCD）方面對(duì)國(guó)有企業(yè)合規(guī)管理發(fā)揮著重大作用。B.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)C.黨內(nèi)法規(guī)是企業(yè)合規(guī)規(guī)范的重要組成D.紀(jì)檢監(jiān)察部門在企業(yè)違規(guī)管理與問責(zé)方面三、案例分析[不定項(xiàng)選擇題]2018年6月，某網(wǎng)絡(luò)公司發(fā)布招聘啟事，招聘計(jì)算機(jī)工程專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員１名。趙某為銷售專業(yè)大專學(xué)歷，但其向該網(wǎng)絡(luò)公司提交了計(jì)算機(jī)工程專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷的學(xué)歷證書、個(gè)人履歷等材料。后趙某與網(wǎng)絡(luò)公司簽訂了勞動(dòng)合同，進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)公司從事網(wǎng)絡(luò)技術(shù)工作。2018年9月初，網(wǎng)絡(luò)公司偶然獲悉趙某的實(shí)際學(xué)歷為大專，并向趙某詢問。趙某承認(rèn)自己為應(yīng)聘而提供虛假學(xué)歷證書、個(gè)人履歷的事實(shí)。網(wǎng)絡(luò)公司認(rèn)為，趙某提供虛假學(xué)歷證書、個(gè)人履歷屬欺詐行為，嚴(yán)重違背誠(chéng)實(shí)信用原則，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第26條、第39條規(guī)定解除了與趙某的勞動(dòng)合同。趙某不服，向勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。請(qǐng)問在本案中，網(wǎng)絡(luò)公司解聘提供虛假材料入職的趙某是否合法？（A）A.雙方簽訂的勞動(dòng)合同無效。網(wǎng)絡(luò)公司解除與趙某的勞動(dòng)合同符合法律規(guī)定。2020年某區(qū)生態(tài)環(huán)境局接到群眾投訴“Ｂ江某段河面出現(xiàn)大量死魚”，事發(fā)當(dāng)天Ａ公司赤泥漿輸送管道發(fā)生穿孔，輸送管道中的赤泥漿泄漏至Ｂ江，對(duì)Ｂ江水質(zhì)造成一定影響。經(jīng)查，Ａ公司跨河赤泥漿輸送管道發(fā)生穿孔，引發(fā)約17立方米堿性赤泥漿泄漏進(jìn)入Ｂ江。Ａ公司跨河赤泥漿輸送管道未按規(guī)定落實(shí)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)防范措施，發(fā)生事故后也未及時(shí)啟動(dòng)環(huán)境應(yīng)急預(yù)案，造成泄漏點(diǎn)下游部分河段出現(xiàn)PＨ值超標(biāo)、部分魚類死亡，直接經(jīng)濟(jì)損失九千余萬元。請(qǐng)問Ａ公司的違規(guī)行為可能引發(fā)哪些法律責(zé)任？（ABCD）A.Ａ公司須對(duì)其所引發(fā)的水污染事故承擔(dān)行政責(zé)任B.Ａ公司因違法行為造成一般水污染事故，應(yīng)按照水污染事故造成直接損失的百分之二十承擔(dān)罰款責(zé)任。直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員亦須承擔(dān)上一年度從本單位取得的收入百分之五十以下的罰款C.Ａ公司未按規(guī)定落實(shí)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)防范措施，應(yīng)承擔(dān)一萬元以上十萬元以下的罰款D.Ａ公司違反國(guó)家規(guī)定造成生態(tài)環(huán)境損害，若生態(tài)環(huán)境能夠修復(fù)，應(yīng)承擔(dān)修復(fù)責(zé)任房某于2011年1月至人壽保險(xiǎn)有限公司工作，雙方之間簽訂的最后一份勞動(dòng)合同履行日期為2015年7月1日至2017年6月30日，約定房某擔(dān)任戰(zhàn)略部高級(jí)經(jīng)理一職。2017年10月，人壽保險(xiǎn)有限公司對(duì)其組織架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，決定撤銷戰(zhàn)略部，房某所任職的崗位因此被取消。雙方就變更勞動(dòng)合同等事宜展開了近兩個(gè)月的協(xié)商，未果。12月29日，人壽保險(xiǎn)有限公司以客觀情況發(fā)生重大變化、雙方未能就變更勞動(dòng)合同協(xié)商達(dá)成一致，向房某發(fā)出解除勞動(dòng)合同通知書。房某對(duì)解除決定不服，經(jīng)勞動(dòng)仲裁程序后起訴要求恢復(fù)與人壽保險(xiǎn)有限公司之間的勞動(dòng)關(guān)系并訴求2017年8月至12月未簽勞動(dòng)合同二倍工資差額、2017年年終獎(jiǎng)金等。人壽保險(xiǎn)有限公司的員工手冊(cè)規(guī)定：年終獎(jiǎng)金根據(jù)公司政策，按公司業(yè)績(jī)、員工表現(xiàn)計(jì)發(fā)，前提是該員工在當(dāng)年度10月1日前已入職，若員工在年終獎(jiǎng)金發(fā)放月或之前離職，則不能享有。據(jù)查，人壽保險(xiǎn)有限公司每年度年終獎(jiǎng)金會(huì)在次年3月份左右發(fā)放。請(qǐng)問在年終獎(jiǎng)金發(fā)放前離職的員工，用人單位是否應(yīng)當(dāng)支付其年終獎(jiǎng)金？（A）A.雖然房某在年終獎(jiǎng)金發(fā)放月前已離職，但人壽保險(xiǎn)有限公司應(yīng)當(dāng)支付年終獎(jiǎng)金黃某在天貓商城某網(wǎng)店購(gòu)買的商品出現(xiàn)了質(zhì)量問題，便將該網(wǎng)店及天貓公司訴至海淀法院。海淀法院受理該案后，天貓公司提出管轄權(quán)異議認(rèn)為，所有消費(fèi)者在天貓購(gòu)物都必須注冊(cè)淘寶賬戶，注冊(cè)淘寶賬戶時(shí)會(huì)顯示《淘寶服務(wù)協(xié)議》，消費(fèi)者需點(diǎn)擊“同意協(xié)議并注冊(cè)”，方能注冊(cè)該賬戶?！短詫毞?wù)協(xié)議》中約定“您與淘寶平臺(tái)的經(jīng)營(yíng)者均同意以被告住所地人民法院為第一審管轄法院”，故天貓公司認(rèn)為本案存在其與消費(fèi)者的管轄權(quán)協(xié)議，應(yīng)適用合意管轄，因其所在地為浙江省杭州市余杭區(qū)，故應(yīng)將案件移送到浙江省杭州市余杭區(qū)人民法院審理。法院審理認(rèn)為，天貓公司使用格式條款與消費(fèi)者訂立管轄協(xié)議，未采取合理方式提請(qǐng)消費(fèi)者注意，而且約定的內(nèi)容會(huì)阻止消費(fèi)者合理的權(quán)利訴求，因此天貓公司提供的管轄協(xié)議無效。請(qǐng)問下列判斷正確的是（ABC）。A.天貓公司提供的管轄協(xié)議無效B.就網(wǎng)站購(gòu)物而言，原告及大多數(shù)消費(fèi)者所購(gòu)商品通常價(jià)格不高，其住所地或合同履行地與天貓公司所在地相距甚遠(yuǎn)，如該管轄條款有效，消費(fèi)者將額外負(fù)擔(dān)相較于商品價(jià)格明顯過高的差旅費(fèi)用及時(shí)間成本，甚至阻卻消費(fèi)者合理的權(quán)利訴求C.經(jīng)營(yíng)者使用格式條款與消費(fèi)者訂立管轄協(xié)議，未采取合理方式提請(qǐng)消費(fèi)者注意的，管轄協(xié)議無效。本案中天貓公司提供的管轄協(xié)議，未能達(dá)到上述標(biāo)準(zhǔn)甲公司從乙公司采購(gòu)10袋菊花茶，約定：“在乙公司交付菊花茶后，甲公司應(yīng)付貨款10萬元?！北咎峁?dān)保函：“若甲公司不依約付款，則由丙公司代為支付?！币夜窘桓兜木栈ú柚杏?袋經(jīng)過硫黃熏蒸，無法飲用，價(jià)值2萬元。乙公司要求甲公司付款未果，便要求丙公司付款10萬元。下列哪些表述是正確的？(ABC)A.如丙公司知情并向乙公司付款10萬元，則丙公司只能向甲公司追償8萬元B.如丙公司不知情并向乙公司付款10萬元，則乙公司會(huì)構(gòu)成不當(dāng)?shù)美鸆.如甲公司付款債務(wù)訴訟時(shí)效已過，丙公司仍向乙公司付款8萬元，則丙公司不得向甲公司追償甲公司借用乙公司的一套設(shè)備，在使用過程中不慎損壞一關(guān)鍵部件，于是甲公司提出買下該套設(shè)備，乙公司同意出售。雙方還口頭約定在甲公司支付價(jià)款前，乙公司保留該套設(shè)備的所有權(quán)。不料在支付價(jià)款前，甲公司生產(chǎn)車間失火，造成包括該套設(shè)備在內(nèi)的車間所有財(cái)物被燒毀。對(duì)此，下列哪些選項(xiàng)是正確的？（AC）A.乙公司已經(jīng)履行了交付義務(wù)，風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任應(yīng)由甲公司負(fù)擔(dān)C.設(shè)備雖然已經(jīng)被燒毀，但甲公司仍然需要支付原定價(jià)款甲公司欠乙公司貨款100萬元，先由甲公司提供機(jī)器設(shè)備設(shè)定抵押權(quán)、丙公司擔(dān)任保證人，后由丁公司提供房屋設(shè)定抵押權(quán)并辦理了抵押登記。甲公司屆期不支付貨款，下列哪一表述是正確的？(A)A.乙公司應(yīng)先行使機(jī)器設(shè)備抵押權(quán)甲公司與乙公司簽訂合同購(gòu)買一批電子元件，約定在丙市港口交貨，由甲公司負(fù)責(zé)租船運(yùn)輸。貨到后，乙公司發(fā)現(xiàn)該批貨物存在嚴(yán)重的質(zhì)量問題，根本無法用于生產(chǎn)、使用，于是通知甲公司拒絕接受貨物，并將該批貨物存放于港口丁倉(cāng)庫。后由于發(fā)生海嘯，海水灌入丁倉(cāng)庫，造成所有電子元件均遭浸泡，全部報(bào)廢，那么上述損失（A）。A.由甲公司承四、名詞解釋處分原則：處分原則是指經(jīng)濟(jì)訴訟當(dāng)事人有權(quán)在法律規(guī)定的范圍內(nèi)，對(duì)自己依法享有的民事權(quán)利和訴訟權(quán)利決定是否行使以及如何行使的原則。這個(gè)原則是民法中的當(dāng)事人意思自治原則在經(jīng)濟(jì)訴訟的具體體現(xiàn)，法院不得非法干預(yù)。處分原則是大陸法系國(guó)家民事訴訟中的一項(xiàng)基本原則，也是中國(guó)民事訴訟中的特有原則之一。它反映民事訴訟的特質(zhì)，是貫徹私法自治原則的必然結(jié)果，是現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家民事訴訟的基本法理。擔(dān)保合同：擔(dān)保合同是指為促使債務(wù)人履行其債務(wù)，保障債權(quán)人的債權(quán)得以實(shí)現(xiàn)，而在債權(quán)人（同時(shí)也是擔(dān)保權(quán)人）和債務(wù)人之間，或在債權(quán)人、債務(wù)人和第三人（即擔(dān)保人）之間協(xié)商形成的，當(dāng)債務(wù)人不履行或無法履行債務(wù)時(shí)，以一定方式保證債權(quán)人債權(quán)得以實(shí)現(xiàn)的協(xié)議。擔(dān)保合同旨在明確擔(dān)保權(quán)人和擔(dān)保人之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系，保障債權(quán)人的債權(quán)得以實(shí)現(xiàn)。擔(dān)保物權(quán)：擔(dān)保物權(quán)是指擔(dān)保物權(quán)人在債務(wù)人不履行到期債務(wù)或者發(fā)生當(dāng)事人約定的實(shí)現(xiàn)擔(dān)保物權(quán)的情形時(shí)，依法享有就擔(dān)保財(cái)產(chǎn)優(yōu)先受償?shù)臋?quán)利。它是以支配擔(dān)保物的價(jià)值為內(nèi)容，優(yōu)先受償?shù)臋?quán)利。當(dāng)事人：當(dāng)事人是指民事訴訟中以自己的名義要求人民法院保護(hù)民事權(quán)利或者法律關(guān)系、受人民法院裁判約束的起訴方和被訴方。定金：定金是指當(dāng)事人雙方為了保證債務(wù)的履行，約定由一方現(xiàn)行支付給對(duì)方一定數(shù)額的貨幣作為擔(dān)保。定金在法律中有明確規(guī)定，其法條基礎(chǔ)為《中華人民共和國(guó)擔(dān)保法》第八十九條：“當(dāng)事人可以約定一方向?qū)Ψ浇o付定金作為債權(quán)的擔(dān)保。債務(wù)人履行債務(wù)后，定金應(yīng)當(dāng)?shù)肿鲀r(jià)款或者收回。給付定金的一方不履行約定的債務(wù)的，無權(quán)要求返還定金；收受定金的一方不履行約定的債務(wù)的，應(yīng)當(dāng)雙倍返還定金?！毙枰貏e強(qiáng)調(diào)的是，依據(jù)法律規(guī)定，定金應(yīng)當(dāng)以書面形式約定，定金合同從實(shí)際交付定金之日起生效，定金的數(shù)額可以由當(dāng)事人約定，但不得超過主合同標(biāo)的額的20%。多元糾紛解決機(jī)制：多元糾紛解決機(jī)制是指針對(duì)糾紛呈現(xiàn)出的主體多元化、訴求復(fù)雜化、類型多樣化等特點(diǎn)，創(chuàng)新工作理念，通過整合人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解等多種社會(huì)資源，綜合運(yùn)用調(diào)解、仲裁等多種方式和手段，形成功能互補(bǔ)、程序銜接的矛盾糾紛有效化解體系。它包括訴訟方式和非訴訟方式，其中非訴訟方式包括調(diào)解（人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解）、當(dāng)事人和解、行政裁決、行政復(fù)議、仲裁等。合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)：合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)指的是銀行因未能遵循法律法規(guī)、監(jiān)管要求、規(guī)則、自律性組織制定的有關(guān)準(zhǔn)則、以及適用于銀行自身業(yè)務(wù)活動(dòng)的行為準(zhǔn)則，而可能遭受法律制裁或監(jiān)管處罰、重大財(cái)務(wù)損失或聲譽(yù)損失的風(fēng)險(xiǎn)。從內(nèi)涵上看，合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)主要是強(qiáng)調(diào)銀行因?yàn)楦鞣N自身原因主導(dǎo)性地違反法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)則等而遭受的經(jīng)濟(jì)或聲譽(yù)的損失。合規(guī)管理：合規(guī)管理是指企業(yè)通過制定合規(guī)政策，按照外部法規(guī)的要求統(tǒng)一制定并持續(xù)修改內(nèi)部規(guī)范，監(jiān)督內(nèi)部規(guī)范的執(zhí)行，以實(shí)現(xiàn)增強(qiáng)內(nèi)部控制，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行持續(xù)監(jiān)測(cè)、識(shí)別、預(yù)警，防范、控制、化解合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的一整套管理活動(dòng)和機(jī)制。合同審核：合同審核是對(duì)企業(yè)合同的法律審核，即從法律方面為企業(yè)簽定合同進(jìn)行法律把關(guān)，是企業(yè)簽定合同之前的必經(jīng)程序。勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達(dá)成的書面協(xié)議，是產(chǎn)生勞動(dòng)關(guān)系的根據(jù)。民事訴訟：民事訴訟是指法院在當(dāng)事人和其他訴訟參與人的參與下，按照法律規(guī)定的程序，審理和解決民事案件的訴訟活動(dòng)以及在活動(dòng)中產(chǎn)生的各種法律關(guān)系的總和。它實(shí)質(zhì)上是利用國(guó)家審判權(quán)解決平等主題之間人身、財(cái)產(chǎn)權(quán)利義務(wù)糾紛。企業(yè)財(cái)產(chǎn)：企業(yè)財(cái)產(chǎn)是指企業(yè)擁有或控制的，以取得經(jīng)濟(jì)利益為主要目的，用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，與經(jīng)營(yíng)相關(guān)的各種財(cái)產(chǎn)和各項(xiàng)投資的總和。企業(yè)法務(wù)：企業(yè)法務(wù)是指在企業(yè)、事業(yè)單位、政府部門等法人和非法人組織內(nèi)部專門負(fù)責(zé)處理法律事務(wù)的工作人員。他們的工作職責(zé)包括合同文本的制定、修改，對(duì)客戶、員工、供應(yīng)商合同之?dāng)M定、修改、審核；處理及收集整理資料配合律師處理公司有關(guān)法律事務(wù)；收集、分析與本公司業(yè)務(wù)相關(guān)之法律信息并結(jié)合公司情況提出專業(yè)意見，針對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出預(yù)防措施；為公司提供咨詢和法務(wù)意見書，提供客戶及員工的法律問題咨詢，負(fù)責(zé)制訂公司的各類法律文件。企業(yè)法務(wù)的職責(zé)范圍廣泛，包括合同管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、法律風(fēng)險(xiǎn)防范、法律糾紛處理等方面。他們需要具備扎實(shí)的法律知識(shí)基礎(chǔ)和良好的法律素養(yǎng)，能夠熟練運(yùn)用法律知識(shí)解決企業(yè)面臨的各種問題，為企業(yè)提供有效的法律支持和保障。企業(yè)合規(guī)：企業(yè)合規(guī)是指企業(yè)及其員工在經(jīng)營(yíng)管理過程中，遵守和執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和道德規(guī)范等外部規(guī)范和內(nèi)部規(guī)章制度，防范和控制違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)企業(yè)整體形象和利益。企業(yè)合規(guī)是一種社會(huì)責(zé)任和道德義務(wù)，也是企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要保障。企業(yè)合規(guī)不起訴：企業(yè)合規(guī)不起訴是指檢察機(jī)關(guān)在辦理涉企刑事案件中，對(duì)于符合一定條件的單位犯罪案件，督促涉案企業(yè)建立健全合規(guī)管理體系，如其能在一定期限后經(jīng)監(jiān)督考察合格，則對(duì)該涉案企業(yè)不予起訴的制度。企業(yè)合規(guī)管理：企業(yè)合規(guī)管理是指企業(yè)通過制定合規(guī)政策，按照外部法規(guī)的要求統(tǒng)一制定并持續(xù)修改內(nèi)部規(guī)范，監(jiān)督內(nèi)部規(guī)范的執(zhí)行，以實(shí)現(xiàn)增強(qiáng)內(nèi)部控制，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行持續(xù)監(jiān)測(cè)、識(shí)別、預(yù)警，防范、控制、化解合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的一整套管理活動(dòng)和機(jī)制。合規(guī)管理是內(nèi)控的一個(gè)重要方面，也是風(fēng)險(xiǎn)管理的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。有效的合規(guī)管理有助于企業(yè)應(yīng)對(duì)不確定性、風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)，有助于保護(hù)和增加股東價(jià)值，降低未預(yù)期損失和聲譽(yù)損失的可能性。情勢(shì)變更：情勢(shì)變更是指合同有效成立后，因不可歸責(zé)于雙方當(dāng)事人的原因發(fā)生情勢(shì)變更，致合同之基礎(chǔ)動(dòng)搖或喪失，若繼續(xù)維持合同原有效力顯失公平，允許變更合同內(nèi)容或解除合同。情勢(shì)變更原則的意義，在于通過司法權(quán)力的介入，強(qiáng)行改變合同已經(jīng)確定的條款或撤銷合同，在合同雙方當(dāng)事人訂約意志之外，重新分配交易雙方在交易中應(yīng)當(dāng)獲得的利益和風(fēng)險(xiǎn)，其追求的價(jià)值目標(biāo)，是公平和公正。商標(biāo)權(quán)：商標(biāo)權(quán)是指商標(biāo)所有人對(duì)其商標(biāo)所享有的獨(dú)占的、排他的權(quán)利。它包括商標(biāo)所有人對(duì)其商標(biāo)享有的專有權(quán)利，以及在特定商品或服務(wù)上使用商標(biāo)的排他性權(quán)利。社會(huì)保險(xiǎn)：社會(huì)保險(xiǎn)是一種繳費(fèi)性的社會(huì)保障，資金主要是用人單位和勞動(dòng)者本人繳納，政府財(cái)政給予補(bǔ)貼并承擔(dān)最終的責(zé)任。它是指國(guó)家為了預(yù)防和分擔(dān)老、失業(yè)、疾病、死亡等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)保障，強(qiáng)制大部分社會(huì)成員參與的具有收入再分配功能的非營(yíng)利性社會(huì)保障制度。所有權(quán)：所有權(quán)是指權(quán)利人依法對(duì)自己的不動(dòng)產(chǎn)或者動(dòng)產(chǎn)享有的全面支配的權(quán)利。它包括占有、使用、收益和處分等四項(xiàng)權(quán)能。物權(quán)：物權(quán)是指權(quán)利人依法對(duì)特定的物享有直接支配和排他的權(quán)利，包括所有權(quán)、用益物權(quán)和擔(dān)保物權(quán)。物權(quán)的效力及于所有人，權(quán)利人以外的任何人均屬于義務(wù)人。物權(quán)具有追及效力、優(yōu)先效力和排他效力。用益物權(quán)：用益物權(quán)是指非所有人對(duì)他人所有之物享有的占有、使用和收益的權(quán)利。它包括土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)、建設(shè)用地使用權(quán)、宅基地使用權(quán)、居住權(quán)和地役權(quán)等。用益物權(quán)的基本內(nèi)容是對(duì)用益物權(quán)的標(biāo)的物享有占有、使用和收益的權(quán)利，是通過直接支配他人之物而占有、使用和收益。這是所有權(quán)權(quán)能分離出來的權(quán)能，表現(xiàn)的是對(duì)財(cái)產(chǎn)的利用關(guān)系。用益物權(quán)人享有用益物權(quán)，就可以占有用益物、使用用益物、對(duì)用益物直接支配并進(jìn)行收益。證明責(zé)任：證明責(zé)任是指訴訟中承擔(dān)提出證據(jù)證明案件事實(shí)的法律上的義務(wù)。在民事訴訟中，無論大陸法系還是英美法系，均采取誰主張、誰證明的證據(jù)分擔(dān)原則。在羅馬法中，確立的原則是“誰主張，誰證明”。在刑事訴訟中，英美法系國(guó)家證明被吿人有罪的責(zé)任由控訴方承擔(dān)，被告人不負(fù)證明責(zé)任。大陸法系國(guó)家則主要由檢察官和法官承擔(dān)證明責(zé)任。知識(shí)產(chǎn)權(quán)：知識(shí)產(chǎn)權(quán)只有權(quán)利人才能享有，他人不經(jīng)權(quán)利人許可不得行使其權(quán)利。知識(shí)產(chǎn)權(quán)只有權(quán)利人才能享有，他人不經(jīng)權(quán)利人許可不得行使其權(quán)利。著作權(quán)：著作權(quán)是指作者完成作品的創(chuàng)作后對(duì)其作品享有的權(quán)利，包括人身權(quán)和財(cái)產(chǎn)權(quán)，即發(fā)表權(quán)、署名權(quán)、修改權(quán)、保護(hù)作品完整權(quán)、復(fù)制權(quán)、發(fā)行權(quán)、信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)、攝制權(quán)、改編權(quán)等權(quán)利。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，著作權(quán)包括人身權(quán)和財(cái)產(chǎn)權(quán)兩個(gè)方面，是知識(shí)產(chǎn)權(quán)的一種。專利權(quán)：專利權(quán)是指發(fā)明創(chuàng)造人或其權(quán)利受讓人對(duì)特定的發(fā)明創(chuàng)造在一定期限內(nèi)依法享有的獨(dú)占實(shí)施權(quán)，是知識(shí)產(chǎn)權(quán)的一種。五、解答題[只需要回答干點(diǎn)點(diǎn)，不需要闡述，論述題才需要闡述詳細(xì)內(nèi)容]當(dāng)事人適格的標(biāo)準(zhǔn)是什么？答：當(dāng)事人適格的標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)民事訴訟法的規(guī)定，當(dāng)事人適格的標(biāo)準(zhǔn)以訴訟標(biāo)的為判斷依據(jù)，對(duì)于訴訟標(biāo)的為財(cái)物的，一般應(yīng)以直接利害關(guān)系人為判斷標(biāo)準(zhǔn)；對(duì)于訴訟標(biāo)的為行為、身份關(guān)系或非財(cái)產(chǎn)性法律關(guān)系的，應(yīng)以直接利害關(guān)系人或法律規(guī)定的機(jī)關(guān)和有關(guān)組織為判斷標(biāo)準(zhǔn)。在特殊情況下，如確認(rèn)之訴中，對(duì)訴訟標(biāo)的有確認(rèn)利益的人是適格的當(dāng)事人；在訴訟擔(dān)當(dāng)中，有六種情況可以成為當(dāng)事人；在公益訴訟中，法律規(guī)定的機(jī)關(guān)和有關(guān)組織也可以成為當(dāng)事人。此外，當(dāng)事人是否具備訴訟權(quán)利能力也是判斷當(dāng)事人是否適格的重要因素之一。根據(jù)當(dāng)事人起訴時(shí)訴的聲明從形式上判斷當(dāng)事人是否具有訴訟實(shí)施權(quán)，也是判斷當(dāng)事人是否適格的依據(jù)之一?？傊?，當(dāng)事人適格的標(biāo)準(zhǔn)是以民事法律關(guān)系為依據(jù)，直接利害關(guān)系人方可成為適格的當(dāng)事人。定金和違約金條款可否同時(shí)適用？答：定金和違約金條款不可以同時(shí)適用。根據(jù)《民法典》的規(guī)定，當(dāng)事人既約定違約金，又約定定金的，一方違約時(shí)，對(duì)方可以選擇適用違約金或者定金條款。定金不足以彌補(bǔ)一方違約造成的損失的，對(duì)方可以請(qǐng)求賠償超過定金數(shù)額的損失。因此，在合同中，只能選擇適用違約金條款或定金條款，而不能同時(shí)適用。動(dòng)產(chǎn)與不動(dòng)產(chǎn)如何處分，區(qū)分的意義是什么？答：動(dòng)產(chǎn)與不動(dòng)產(chǎn)的處分方式和意義如下：動(dòng)產(chǎn)的處分：動(dòng)產(chǎn)的變動(dòng)表現(xiàn)為交付，在實(shí)踐中一般通過交付或者交付和登記相結(jié)合的方式處分動(dòng)產(chǎn)。例如，動(dòng)產(chǎn)買賣需要交付標(biāo)的物才能完成所有權(quán)的轉(zhuǎn)移。動(dòng)產(chǎn)的處分：不動(dòng)產(chǎn)的變動(dòng)表現(xiàn)為登記，必須經(jīng)過登記才能發(fā)生物權(quán)變動(dòng)的效力。例如，房屋買賣需要辦理登記手續(xù)才能發(fā)生物權(quán)變動(dòng)。區(qū)分的意義：動(dòng)產(chǎn)和不動(dòng)產(chǎn)在法律上意義在于權(quán)利確認(rèn)方式的區(qū)別。動(dòng)產(chǎn)的權(quán)利轉(zhuǎn)移一般是伴隨著物質(zhì)的空間轉(zhuǎn)移，即交付。不動(dòng)產(chǎn)的權(quán)利轉(zhuǎn)移一般沒有伴隨物質(zhì)的空間轉(zhuǎn)移，即僅發(fā)生登記變更。但是動(dòng)產(chǎn)和不動(dòng)產(chǎn)之間有的時(shí)候也沒有很明顯的界限，往往隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展而變動(dòng)。目前絕對(duì)意義上的不動(dòng)產(chǎn)僅有土地及土地上的建筑物；比照不動(dòng)產(chǎn)的有車船等；早期比照不動(dòng)產(chǎn)但后期為動(dòng)產(chǎn)的有手機(jī)、電腦等?？傊瑒?dòng)產(chǎn)和不動(dòng)產(chǎn)的區(qū)分主要在于權(quán)利的轉(zhuǎn)移方式和確認(rèn)方式的不同，這對(duì)于理解財(cái)產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)移和保護(hù)具有重要意義。格式條款的法律控制手段有哪些？答：格式條款的法律控制手段主要包括以下幾個(gè)方面：遵循公平原則、明確提示義務(wù)、不得排除對(duì)方主要權(quán)利、遵循通常解釋、嚴(yán)格限制免責(zé)條款和監(jiān)督和糾正機(jī)制。這些手段共同構(gòu)成了對(duì)格式條款的法律控制體系，旨在保護(hù)消費(fèi)者的權(quán)益并促進(jìn)公平交易?；诜尚袨榈奈餀?quán)變動(dòng)須滿足哪些要件？答：基于法律行為的物權(quán)變動(dòng)需要滿足以下要件：（1）有有效的單方、雙方或多方法律行為。（2）當(dāng)事人有相應(yīng)的民事行為能力；當(dāng)事人的意思表示真實(shí)、自由，且當(dāng)事人的法律行為不違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定和國(guó)家、公共及第三人利益。（3）處分人有處分權(quán)。如果處分人不具有處分權(quán)或處分權(quán)有瑕疵，那么處分行為無效，基于該無效的處分行為除非具有善意取得的特征外，一律不發(fā)生物權(quán)變動(dòng)。（4）物權(quán)公示。物權(quán)的公式以登記和交付—移轉(zhuǎn)占有為表現(xiàn)形式。以上要件是物權(quán)變動(dòng)的基礎(chǔ)，但請(qǐng)注意，不同種類的物權(quán)變動(dòng)可能還需要滿足其他特定要件。簡(jiǎn)述“企業(yè)合規(guī)不起訴”制度。答：企業(yè)合規(guī)不起訴制度是指檢察機(jī)關(guān)在辦理涉企刑事案件中，為保護(hù)企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)，對(duì)涉案企業(yè)及相關(guān)員工制定合規(guī)考驗(yàn)期，在考驗(yàn)期間，結(jié)合辦案實(shí)際，督促涉案企業(yè)及相關(guān)員工做出合規(guī)承諾并積極整改落實(shí)，最終由檢察機(jī)關(guān)檢驗(yàn)成果，并依法作出不批準(zhǔn)逮捕、不起訴決定或者建議法院不量處實(shí)體刑等決定。簡(jiǎn)述格式條款的概念及《民法典》規(guī)定的規(guī)則。答：格式條款是當(dāng)事人為了重復(fù)使用而預(yù)先擬定，并在訂立合同時(shí)未與對(duì)方協(xié)商的條款。采用格式條款訂立合同的，提供格式條款的一方應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定當(dāng)事人之間的權(quán)利和義務(wù)，并采取合理的方式提示對(duì)方注意免除或者減輕其責(zé)任等與對(duì)方有重大利害關(guān)系的條款，按照對(duì)方的要求，對(duì)該條款予以說明。提供格式條款的一方未履行提示或者說明義務(wù)，致使對(duì)方?jīng)]有注意或者理解與其有重大利害關(guān)系的條款的，對(duì)方可以主張?jiān)摋l款不成為合同的內(nèi)容。以上信息僅供參考，如果還有其他疑問，建議咨詢專業(yè)人士。在《民法典》的規(guī)定下，格式條款的訂入規(guī)則包括以下幾點(diǎn)：公平原則、提示和說明義務(wù)、對(duì)方主張權(quán)利。總的來說，格式條款的概念是指在合同中預(yù)先擬定、未與對(duì)方協(xié)商的條款。在《民法典》的規(guī)定下，格式條款的訂入應(yīng)遵循公平原則，提供格式條款的一方有提示和說明的義務(wù)，如果對(duì)方未履行這些義務(wù)，對(duì)方可以主張?jiān)摋l款不成為合同的內(nèi)容。簡(jiǎn)述勞務(wù)派遣與勞務(wù)外包的關(guān)系。答：勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包是兩種不同的用工方式，它們之間存在一些關(guān)系和區(qū)別。勞務(wù)派遣是指勞務(wù)派遣單位與用工單位簽訂派遣協(xié)議，將符合條件的勞動(dòng)者派遣到用工單位工作，由用工單位支付報(bào)酬，而勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)勞動(dòng)者的工資、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。在這種模式下，勞務(wù)派遣單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，而用工單位與勞動(dòng)者只是使用關(guān)系，不建立勞動(dòng)關(guān)系。勞務(wù)外包是指企業(yè)將其內(nèi)部的部分業(yè)務(wù)或工作發(fā)包給外部的專業(yè)化公司或團(tuán)隊(duì)來完成，以降低成本、提高效率的一種管理模式。在這種模式下，發(fā)包方與承包方之間通過合同協(xié)議達(dá)成合作關(guān)系，承包方自行安排勞動(dòng)者完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)或工作，并支付勞動(dòng)者工資、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇。雖然勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包在用工方式上有所不同，但它們都是為了提高企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和降低成本。同時(shí)，它們也存在著一些相似之處，如都是利用外部資源來完成企業(yè)的工作任務(wù)，都涉及到勞動(dòng)者的雇傭和使用等。簡(jiǎn)述企業(yè)合規(guī)的價(jià)值。答：企業(yè)合規(guī)的價(jià)值主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：增加企業(yè)誠(chéng)信：有效的合規(guī)管理可以增加企業(yè)的誠(chéng)信度，使企業(yè)在商業(yè)活動(dòng)中獲得更多的信任和支持。合規(guī)經(jīng)營(yíng)能夠提高企業(yè)的信譽(yù)度，使企業(yè)在商業(yè)合作中更容易獲得合作伙伴的認(rèn)可，從而贏得更多優(yōu)質(zhì)客戶，獲取更多商業(yè)伙伴和成功交易機(jī)會(huì)。維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展：企業(yè)合規(guī)能夠保障企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，減少因不合規(guī)行為帶來的法律風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。通過合規(guī)管理，企業(yè)可以建立起健全的合規(guī)體系，規(guī)范內(nèi)部管理流程，提高企業(yè)的整體運(yùn)營(yíng)效率和質(zhì)量。提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力：企業(yè)合規(guī)能夠提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得更大的優(yōu)勢(shì)。合規(guī)經(jīng)營(yíng)能夠降低企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成本，提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和服務(wù)質(zhì)量，使企業(yè)在市場(chǎng)中更具競(jìng)爭(zhēng)力。樹立企業(yè)良好社會(huì)形象：企業(yè)合規(guī)能夠樹立企業(yè)良好的社會(huì)形象，使企業(yè)在社會(huì)公眾中獲得更多的認(rèn)可和支持。合規(guī)經(jīng)營(yíng)能夠提升企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感，使企業(yè)在社會(huì)中更具公信力，從而促進(jìn)商業(yè)價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。符合國(guó)家法規(guī)要求：企業(yè)合規(guī)是國(guó)家法規(guī)對(duì)企業(yè)提出的基本要求，也是企業(yè)必須履行的社會(huì)責(zé)任。合規(guī)經(jīng)營(yíng)能夠使企業(yè)更好地遵守國(guó)家法規(guī)，維護(hù)市場(chǎng)秩序和社會(huì)公共利益，從而獲得更多的商業(yè)機(jī)會(huì)和發(fā)展空間?？傊?，企業(yè)合規(guī)的價(jià)值體現(xiàn)在多個(gè)方面，對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展和社會(huì)價(jià)值的實(shí)現(xiàn)都具有重要的意義。簡(jiǎn)述企業(yè)合規(guī)管理體系的核心要素。答：企業(yè)合規(guī)管理體系的核心要素包括以下幾個(gè)方面：合規(guī)組織：企業(yè)應(yīng)建立完善的合規(guī)組織架構(gòu)，明確各層級(jí)合規(guī)管理人員的職責(zé)和權(quán)限，并制定合規(guī)管理流程和規(guī)章制度，確保合規(guī)管理的有效實(shí)施。合規(guī)規(guī)則：企業(yè)應(yīng)制定明確的合規(guī)規(guī)則，包括法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)規(guī)章制度等方面的要求，并依據(jù)這些規(guī)則對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行規(guī)范和管理。合規(guī)機(jī)制：企業(yè)應(yīng)建立完善的合規(guī)機(jī)制，包括合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)和監(jiān)控等方面，以確保企業(yè)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理不合規(guī)行為。合規(guī)文化：企業(yè)應(yīng)建立以誠(chéng)信、責(zé)任、公正為核心的合規(guī)文化，提高員工的合規(guī)意識(shí)和素質(zhì)，推動(dòng)企業(yè)形成良好的合規(guī)氛圍。合規(guī)信息化：企業(yè)應(yīng)建立完善的合規(guī)信息化系統(tǒng)，整合各類合規(guī)信息資源，實(shí)現(xiàn)合規(guī)管理的信息化、數(shù)字化和智能化，提高合規(guī)管理的效率和準(zhǔn)確性。這些核心要素相互關(guān)聯(lián)、相互支持，共同構(gòu)成了企業(yè)合規(guī)管理體系的基礎(chǔ)框架。企業(yè)應(yīng)當(dāng)圍繞這些核心要素開展合規(guī)管理工作，確保企業(yè)的經(jīng)營(yíng)行為符合國(guó)家法律法規(guī)和商業(yè)道德規(guī)范，保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和社會(huì)責(zé)任的履行。簡(jiǎn)述數(shù)據(jù)合規(guī)的義務(wù)與法律責(zé)任。答：數(shù)據(jù)合規(guī)的義務(wù)主要包括以下幾個(gè)方面：數(shù)據(jù)收集的合規(guī)：在收集個(gè)人信息時(shí)，企業(yè)應(yīng)采取合法、正當(dāng)?shù)姆绞?，并注意獲得處理個(gè)人信息的合法基礎(chǔ)。同時(shí)，除非有特別情況，企業(yè)應(yīng)履行告知義務(wù)，并按照《個(gè)人信息保護(hù)法》規(guī)定獲取個(gè)人的有效同意。數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和跨境傳輸?shù)暮弦?guī)：企業(yè)應(yīng)經(jīng)過嚴(yán)格的批準(zhǔn)程序進(jìn)行數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和跨境傳輸，并接受監(jiān)督。對(duì)于需要向境外提供的個(gè)人數(shù)據(jù)，企業(yè)應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定進(jìn)行安全評(píng)估，并經(jīng)過專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行個(gè)人信息保護(hù)認(rèn)證，向個(gè)人告知境外接收方相關(guān)事項(xiàng)并取得單獨(dú)同意。數(shù)據(jù)使用的合規(guī)：企業(yè)應(yīng)遵守與數(shù)據(jù)使用相關(guān)的法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定，確保數(shù)據(jù)的合法使用和不被濫用。數(shù)據(jù)保護(hù)的合規(guī)：企業(yè)應(yīng)采取合理的安全措施，保護(hù)個(gè)人數(shù)據(jù)的安全，防止數(shù)據(jù)泄露、篡改或者損壞。數(shù)據(jù)刪除的合規(guī)：企業(yè)應(yīng)按照法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定的要求，及時(shí)刪除或者匿名化處理個(gè)人數(shù)據(jù)。如果企業(yè)違反了以上數(shù)據(jù)合規(guī)的義務(wù)，將可能承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。這些法律責(zé)任可能包括罰款、行政處罰、民事賠償甚至刑事責(zé)任等。此外，企業(yè)的聲譽(yù)也可能會(huì)受到損害，影響其商業(yè)信譽(yù)和形象。因此，企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守?cái)?shù)據(jù)合規(guī)的要求，確保數(shù)據(jù)的合法、安全和合規(guī)使用。判決的效力有哪些？答：判決的效力主要有以下幾種：判決的既判力：指生效判決對(duì)當(dāng)事人和法院都有約束力，即當(dāng)事人不能就已生效判決所確定的權(quán)利義務(wù)再次發(fā)生爭(zhēng)議，法院也不能對(duì)同一案件進(jìn)行重復(fù)審理。判決的執(zhí)行力和強(qiáng)制執(zhí)行力：判決的執(zhí)行力是指判決所確定的義務(wù)人必須履行其義務(wù)，否則權(quán)利人可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。而強(qiáng)制執(zhí)行力則指法院可以通過強(qiáng)制措施迫使義務(wù)人履行義務(wù)。判決的確定力和形成力：判決的確定力是指判決一旦生效，便不能更改，即判決是確定的終局結(jié)果。形成力是指判決對(duì)當(dāng)事人之間既存的法律關(guān)系進(jìn)行判斷和確定，并形成新的法律關(guān)系。判決的公示力和救濟(jì)力：公示力是指判決通過公告等形式向社會(huì)公眾公開，以確保公眾了解和遵守判決。救濟(jì)力是指當(dāng)判決被違反時(shí)，權(quán)利人可以通過申訴、申請(qǐng)執(zhí)行等方式尋求救濟(jì)。需要注意的是，不同國(guó)家和地區(qū)的法律體系可能對(duì)判決的效力有不同的規(guī)定和解釋，因此具體情況可能會(huì)有所不同。企業(yè)財(cái)產(chǎn)的類型有哪些？答：企業(yè)財(cái)產(chǎn)的類型主要包括以下幾類：貨幣資產(chǎn)：包括現(xiàn)金、存款和應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng)等。非貨幣資產(chǎn)：包括存貨、固定資產(chǎn)、低值易耗品、在建工程、工程物資和無形資產(chǎn)等。其中，存貨是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中購(gòu)進(jìn)的材料、五金配件、入庫的產(chǎn)成品和半成品、生產(chǎn)車間的在產(chǎn)品、產(chǎn)成品以及其他物料；固定資產(chǎn)是指達(dá)到公司財(cái)務(wù)制度標(biāo)準(zhǔn)的資產(chǎn)，包括辦公用固定資產(chǎn)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)用固定資產(chǎn)兩類；無形資產(chǎn)是指達(dá)到公司財(cái)務(wù)制度標(biāo)準(zhǔn)的資產(chǎn)，例如商標(biāo)、專利權(quán)、特許權(quán)、商譽(yù)、版權(quán)等。投資資產(chǎn)：包括債權(quán)性和股權(quán)性投資等。其他資產(chǎn)：不包含在上述財(cái)產(chǎn)之外的資產(chǎn)。以上企業(yè)財(cái)產(chǎn)的類型可以用于描述一個(gè)公司擁有的財(cái)富和資產(chǎn)規(guī)模。不同的企業(yè)財(cái)產(chǎn)類型可能對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)和財(cái)務(wù)狀況產(chǎn)生不同的影響。情事變更制度的適用前提是什么？答：情事變更制度的適用前提是合同成立的基礎(chǔ)條件發(fā)生變化，導(dǎo)致繼續(xù)履行原合同將顯失公平。具體來說，情事變更制度是指在合同成立后，因不可歸責(zé)于雙方當(dāng)事人的原因發(fā)生情事變更，導(dǎo)致合同的基礎(chǔ)條件發(fā)生了當(dāng)事人訂立合同時(shí)無法預(yù)見的、且不屬于商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的重大變化，繼續(xù)履行合同對(duì)于當(dāng)事人一方明顯不公平的，受不利影響的當(dāng)事人可以與對(duì)方重新協(xié)商。如何判斷受訴法院是否享有管轄權(quán)？答：判斷受訴法院是否享有管轄權(quán)，可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行考慮：當(dāng)事人是否已經(jīng)約定管轄法院。如果當(dāng)事人在書面合同中協(xié)議選擇被告住所地、合同履行地、合同簽訂地、原告住所地、標(biāo)的物所在地人民法院管轄，則受訴法院具有管轄權(quán)。當(dāng)事人是否沒有約定管轄法院。如果當(dāng)事人沒有約定管轄法院，則通常由被告住所地或者合同履行地人民法院管轄。涉外民事案件的管轄權(quán)